陈卓林董事长秘书薪资的薪资大概是在什么范围之间?

陈卓林秘书,一个成功的秘书所应具备的素质_陈卓林秘书_天涯博客
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在今天,秘书已经成为覆盖面最广的职业之一,被称为现代社会的第361行。&繁、杂、忙、累&就是我们对陈卓林秘书工作特点的形容。陈卓林秘书的这一工作特点,使得他们想要在工作中得心应手,做一名成功的好助手,就应具备能力强、素质高等素质,现就一个成功的秘书所应具备的素质做一些探讨。
一、树立远大的目标,培养坚韧的意志
秘书工作是培养、锻炼和造就人才的摇篮,秘书虽处于辅助地位,在现时协同领导通观全局,运筹帷幄,而随着时代和事业发展需要则存在着位移的可能。因此,秘书应站得高,望得远,树立为社会事业献身的远大目标,为实现这一目标,还必须培养坚韧的意志。
二、培养秘书人员的基本素养,提高业务能力
秘书人员工作的全面性、活动的宽广性及其角色的多变性,除了应具备一般管理干部的素质之外,还必须具备与秘书本质工作的性质、任务相应的更高的要求,其中尤以&德&、&谋&、&书&为最基本素养和业务能力。分别为加强业务学习;培养德能,要&德才兼备,以德为重&;提高谋划能力;提高写作能力。
三、培养乐观自信精神
秘书要想有所作为,需要有健康,坚强的心理素质。其中,乐观、自信是最重要的。乐观的人能积极面对各种压力,自信的人则能在工作,生活,交际中得心应手,表现出色,充分发挥出陈卓林秘书的作用。&分类: |

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