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咨询监狱管理部门。
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国家信息产业部备案 鲁ICP备河南试行减刑假释办法:符合条件可提前出狱过节|减刑|假释_新浪新闻
　　记者 沈春梅 通讯员 乔良
　　东方今报郑州讯 如果一名服刑人员通过减刑后，剩余刑期不足一个月就要过春节，那么这名服刑人员或将提前和家人团聚过大年了；如果托人找关系弄虚作假，那么减刑将会被撤销。3月1日起，我省开始试行《关于严格规范减刑、假释案件办理标准的实施办法(试行)》(简称《实施办法》)，实行新的减余刑制度、表扬奖励清零制度、撤销减刑制度等。
　　焦点一
　　7个法定假日前可减余刑
　　在正常减刑中，如果裁定减刑后余刑距国家法定节假日不足一个月，人民法院可以裁定将剩余的刑期全部减去，罪犯接到减刑裁定即可刑满出狱。
　　解读 “减余刑制度有裁定即释放的特点。”省高院减刑假释庭庭长张云龙介绍，为防止该制度被滥用，《实施办法》对适用条件做了较为严格的限制：一是将余刑仅仅限定于距元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等七个国家法定节假日不足一个月；二是减去余刑后减刑量不超过法定减刑幅度；三是罪犯在减刑起始或者间隔期间的改造表现没有被评定为较差，且二分之一以上为优秀或良好，最后一次也被评定为优秀或良好等级；四是监狱对罪犯的个体改造质量被评估为较好以上。
　　只有罪犯同时具备上述条件，并确有悔改表现，法院才可以裁定减余刑。
　　焦点二
　　托人找关系将不予减刑假释
　　昨天上午，张云龙通报，由省高院、省检察院、省司法厅联合会签的《实施办法》将于3月1日起试行。
　　《实施办法》指出，罪犯在执行期间利用个人影响力和社会关系等不正当手段，企图获得减刑、假释机会，或者拒不交代真实身份，或者对减刑材料弄虚作假，不符合减刑条件的，不能认定为确有悔改表现。
　　解读该项内容对保证减刑假释只适用于确实改造好的罪犯具有重要作用。上述三种情形，法院在审理案件时发现的，应当裁定不予减刑或假释；在裁定减刑、假释后发现的，应当撤销减刑或假释。而且，罪犯在前次考察期内获得的表扬奖励应当清零，其在后次考察期内的表现情况，只能以其在后次考察期内获得的表扬次数为准。
　　焦点三
　　承认主要犯罪事实 申诉不影响减刑
　　刑事申诉是否会影响减刑、假释？此前一直存在两种截然相反的观点：一是认为所有申诉均影响减刑、假释；另一种认为则相反。
　　解读为统一执法思想和标准，《实施办法》明确规定，供认主要犯罪事实的申诉不影响减刑、假释，不供认主要犯罪事实的申诉影响减刑、假释。张云龙认为，这有利于保护公民的刑事申诉权，及时发现和纠正部分错误裁判。
　　焦点四
　　减刑后表现不好 减刑可撤销
　　司法解释规定，法院发现本院已经发生法律效力的减刑、假释裁定确有错误的，应当依法重新组成合议庭进行审理并作出裁定。
　　根据这一规定，《实施办法》明确了可以撤销减刑的情形为罪犯在服刑期间又表示不认罪悔罪或者抗拒改造，并将撤销程序明确为执行机关向检察机关反映、征得检察机关同意后向审判机关提出撤销建议。
　　解读张三因表现好，经法院审理后裁定减刑2个月，但减刑之后张三不服从管教，抗拒改造，此时监狱可向检察机关反映，并向法院提出撤销其减刑的建议。
　　张云龙认为，撤销减刑制度目的在于堵塞少数罪犯利用短期内认罪悔罪骗取减刑的制度漏洞，将罪犯改造引导到正确的轨道上来。
(原标题：服刑期符合4个条件 法定假日能提前“出来”过节)
在传统的“面子就业”、“精英就业”观念影响下，大学毕业生就业存在地域集中、行业集中、岗位集中的问题，一旦“偏离”大家定位的行业、职业，就会遭遇教育浪费和人才浪费的质疑，如此一来，那么多大学毕业生究竟到哪里就业？改造我国传统行业的力量来自哪里？
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简而言之，指南的准确意思是：如果是有饮酒习惯的成年人，那么应该把饮酒量控制到“适量”；如果本身不饮酒，那么不要为了“可能对身体有益”而去饮酒。
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陕西省监狱管理局
陕西省监狱管理局
一、主要职责是:
（一）贯彻执行《监狱法》及国家有关法律、法规、政策；负责全省监狱监管改造、监狱经济、队伍建设工作。
（二）管理全省监狱。负责全省监狱的布局调整和内部机构的设置、合并、撤销；编制监狱系统中、长期发展规划。
（三）负责全省监狱刑罚执行、狱政管理、教育改造、生活卫生；受理罪犯及家属的申诉和控告；审核重刑犯的加减刑和审批罪犯的保外就医。
（四）负责协调全省监狱企业的生产运行及经营管理，组织项目论证、产品开发、科技创新。
（五）负责全省监狱系统国有资产的保值、增值，管理监狱系统资源、基建、装备、设施等。
（六）制定监狱系统财产、财务管理制度，负责监狱经费和罪犯劳动生产设施及生产经费的编制、申报和管理，对监狱企业资产经营和损益进行监督审计。
（七）负责全省监狱系统工人管理、劳动工资、社会保险统筹及留场就业人员的教育管理。
（八）负责全省监狱系统各级领导班子建设；负责干警队伍的教育管理；管理干部人事、机构编制、宣传报道。
（九）负责全省监狱系统工会、共青团组织的管理和监狱理论研究及监狱的对外开放工作。
（十）完成省政府、司法厅交办的其他工作。
二、内设机构
根据以上职责，省监狱管理局设9个职能处（室）。
（一）办公室
负责局机关政务工作，监督检查机关工作制度的落实；了解、掌握全省监狱工作情况，组织信息调研、政策研究；负责重要会议的组织和会议决定事项的督办；负责人大建议和政协提案的办理；负责文秘与公文管理、办公自动化、重要文件的起草、新闻发布、政务信息、机要、保密、档案、信访、保卫和接待工作；负责资产管理等行政事务工作。
（二）政治部
负责监狱系统干警队伍建设、培训教育、宣传和思想政治工作；负责警务、警衔评授和专业技术人员职称评审、晋升、聘任工作；指导党的基层组织建设和党员的教育、管理；承办机构编制、国家公务员管理和直属单位人事、出国政审和领导班子的考察、培养、选拔、任免管理工作，组织实施目标责任制及考核、奖惩工作；指导精神文明建设；指导和协调离退休人员的管理。
（三）狱政管理处
组织监狱执行刑罚，负责管理罪犯的收押释放；指导狱内侦查工作及对狱内重特大案件的侦破；指导罪犯的考核、奖惩工作；负责统一调遣罪犯，指导防逃追捕和应急防暴工作；组织实施狱务公开，受理罪犯及其亲属的申诉与控告；审核死缓、无期罪犯减刑和死缓罪犯的执行及少年管教人员的延教、缩教、提前解教，审批罪犯的保外就医工作；负责罪犯信息资料的管理；组织协调创建现代化文明监狱工作；负责与武警看押部队的协调和联系。
（四）教育改造处
指导全系统对罪犯的政治、文化、技术教育和监狱办特殊学校工作；负责对罪犯开展个别教育和辅助教育；负责对罪犯的分押、分管、分教工作；指导监狱对犯情分析研究和对刑满释放人员的跟踪调查；负责监区文化建设和监狱对外宣传工作；指导少管所工作。
（五）生活卫生处
督促检查全省监狱罪犯生活费和囚被服等物资供应标准的执行情况；负责检查罪犯日常生活用品供应情况以及副食基地的规划建设；指导罪犯传染病及其他疾病的预防与治疗；指导全省监狱医疗部门业务；负责保外就医的医疗鉴定；指导全省监狱监区卫生、绿化、美化工作；督促检查全省监狱罪犯劳动保护管理情况；负责制定全省监狱罪犯生活卫生管理制度和生活卫生统计工作。
（六）生产科技处
拟定全系统科技、安全、环保、企管等有关工作计划、安排；负责全系统生产运行及劳务创收工作，负责全系统企业管理、企业改革、资产重组工作；负责全系统监狱经济工作的考核；负责全系统的科技管理、科技创新、新产品的开发应用，监督管理企业质量、计量、标准化工作；监督指导安全生产、环境保护工作，负责年度污染治理项目计划的实施及新建、改建项目的安全环保审查工作；负责农业综合开发项目建设，指导农业种植结构的调整。
（七）计划基建处
编制监狱系统经济发展、基本建设、技术改造及农业、狱政设施投资的年度计划和中长期发展规划；负责全省监狱布局调整、和矿产资源管理；负责基建、技术改造项目的调研、评审、申报、立项，以及建设项目的设计方案审批；负责各种建设资金的落实、使用和管理；负责工程质量管理和竣工验收；负责基建财务管理、贴息申请、贷款及年度基建财务决算；负责全系统工业、农业、服务业、固定资
产、劳动情况的统计工作。
（八）劳动工资保障处
负责工人的管理、教育和退伍兵的接收安置；负责工人技术培训，指导局职业技能鉴定站工作；负责职工的福利待遇、劳动保护、退休工人和留厂（场）就业人员的管理；负责工资和工资基金的审核管理；负责养老保险和医疗、失业、工伤、生育等社会统筹工作；指导工人厂工作，协调解决劳动合同纠纷和争议；负责实施监狱企业劳动年检及劳动用工、分配制度改革；负责残疾人就业安置管理；指导技工学校工作。
（九）装备处
负责制定全省监狱系统财产、财务管理制度，检查监督执行财经纪律和法规情况；指导全系统财会业务建设和负责本系统会计电算化网络的管理；负责落实财政保障资金和财政拨款及减免税优惠政策；编制企业财务收支计划，审查、汇兑财务报表及决算；负责编制下达事业费计划、行政经费和离退休人员经费的预算以及监狱经费的使用管理；负责国有资产的管理、使用、评估、产权登记和年检审验；负责监狱专控商品购置审批和预算外资金的管理；负责办
理省级机关会计核算中心向下级单位拨付资金及机关日常经费支出审查工作；负责监管设施修缮，通信设备、警用车辆、警械器材、武器弹药、干警警服等物资的计划编制和购置、保管、调拨工作。
机关党委按党章规定设置。
纪检、监察机构按有关规定设置。
根据工作需要，办公室、狱政处等编制人数较多的处（室），内
部可以设科，总数控制在18个以内。
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