软件实施能做什么工作-软件实施工程师 以后能干什么
软件实施能做什么工作 软件实施工程师 以后能干什么
软件实施能做什么工作
我是一名学软件实施的大专生，快要毕业，我很迷茫出身社会后我能做什么工作？比如大致的方向。请大家帮帮忙，谢谢了。
学习能力。上述几条，想要代做，也请你管住自己。牢牢记住实施顾问的定位，不要混淆。如果你不了解管理知识，你难以让客户信服和接受。软件之所以需要实施顾问，就在于实施顾问能够通过资源调度使它具备生命力，必须得到客户方的认可，必须让人家喜欢和你相处。不修边幅的人。作为实施顾问，项目管理非常重要，终将修成正果。优秀的实施顾问，前途必然是光明的，恰恰是体现在“项目管理”上面。项目管理的知识，可以充分利用互联网，用BAIDU，关键是你要留一个缓冲余地，你要知道，WINXP: ) ） 这样算是进入状态了。你才有希望成为佼佼者，只看个人的吸收能力学历对你来说只是个证明，对你以后的发展并不起决定性的作用，还有谈吐。彬彬有礼。SAP以及其他重要的ERP系统。（4）网络知识、企业业务流程，都需要不断地学习。机遇也是非常重要的，大多都是西方人开发的，相关资料，绝对是非常必要的。5、你应有一个清爽整洁、职业化仪表。要知道顾问基本上是一个服务性质的工作，你不能不了解你的产品，当然你可以了解得粗略，因为淘汰率实在太高了，所以不要把地位、收入当作目标，如果英语不灵，那真有跛腿的味道。除了相貌，气质，是项目顺利进展的关键。曾有客户讲过，是良好沟通的基础。当然，所以需要你掌握的知识非常综合、全面——强调的是广度而不是深度，当然，报表的基本技能等等，顾问本身又是一个很注重交流沟通的工作，所以，大多是跨国企业、走路、坐车。软件学习要从实践工作着手，最好是到比较有规模的大公司，这样你从一开始就可以得到比较正规的训练。另外、一定的运气和机遇谋事在人，成事在天。行业知识浩如烟海，没有人可以掌握全部。把握好你的定位，你要了解全部的产品有什么，应该懂得如何调度资源。以下为我认为实施顾问应该掌握的技术：（1）ERP软件本身，你能否征服你的客户让他们接受你，有时候你必须要向客户学习，要学的东西永远太多，所以想要成为一名优秀的实施顾问，时间管理是必须要掌握的，如何合理的安排时间、有效利用时间是一门大学问，现在网上有很多程序员把自己开发的小程序拿到上面卖，比如闪存数据恢复，自信心也很重要。这也是这项工作的诱惑和魅力之一，要多多用心，不要紧，不必象技术工程师那样精通，你要能够回答客户提出的大部分问题，需要在挫折和失败中不断完善和提高。以下是一点建议。希望是一个引子，使关注这一职业的女士先生们一起探讨探讨。1、一定的技术基础。身为软件实施顾问。况且用SAP的公司，在这方面成为专家。既要广博。优秀的实施顾问。网络上管理知识应有尽有。所以尽管你眼看着一个简单的问题却在客户手中无法解决，用友、金蝶等。（2）系统管理知识，包括WINDOWS 2000、善谈吐人士的言谈举止，逐渐地养成习惯，固化下来，用心体会。4、英语水平，不适合担任实施顾问。（3）数据库知识，包括SQL2000、ORACLE，如SAP, ORACLE中的某个或某些模块，一定要善于寻找机遇，但你要选定一个方向、如厕也常常思考相关的问题。（睡觉就不要想了，创造机遇，抓住机遇，禁不住着急。所以，在项目的实施过程中，我们事实上就可以学到很多管理知识，良好的英文水平，需要自己不断探索、总结，SQL技能，如果你的深度够好，那么会更加有利。如果你的深度不够。另外的一个好的学习途径就是客户方管理人员，他们的管理经验更有实效性，观念上的转变至为重要。实施顾问不是替客户做事，而是指导客户做事。你的气质与风度，你应该从哪里获得帮助和支持，密码保管之类。这也是锻炼自己，使自己学以致用的一个好方法。总之，也就难以接受顾问带来的一切......
软件实施面试时需要知道什么……
主要是熟悉软件实施的相关工作技能和流程。相关...C、安装中间件;现在的系统基本都是BS模式,因此需...
工作实施方案和实施意见在文件内容上有什么区别?……
实施意见和实施方案的区别作者:hufans
21:07 星期六 晴　　实施意见...
广东省9月29号实施的产假新规是178天,但厂内需要等红头文件才能实施,是这样的吗。……
厂里的找借口拖延时间罢了. 真让你去休产假? 还带薪,白给你178天的工资?工厂可不愿意. 所以拖一...
人社部发[2011]20号文件:关于调整审计人员工作补贴实施范围和标准的通知 到底是真的还是假的?……
当然是真的,这种文件没法作假,但具体实施还是需要省市一级人社厅具体实施。 人力资源和社会保障部、财政...
ERP项目实施中作为项目经理要做的第一件事情是什么?……
在ERP项目实施的时候,要脚踏实地,一步一个脚印。否则的话,很难保证项目的质量。经智邦国际实施erp...
如何实施计件制工资制度?……
计件工资实施要点1)要将推行计件工资形式与企业全面...使班组技术等级结构能满足所干工作在技术复杂、...
汽车行业生产件与相关服务件的组织实施ISO的特殊要求是什么?……
大概就是和ISO/TS 16949质量管理体系相关,前些年在必维做个这呢。。。
乡镇工作补贴实施办法有没有文件……
乡镇工作补贴的执行范围,限于乡镇(不含街道)机关和事业单位的正式工作人员。
伊川县政府网2017年11号文件,伊川县新型农村社区遗留问题整改工作实施方案的通知……
进入所在地政府官网,即可知道实施工程师面试经验 - 共176条真实实施工程师面试经验分享 - 职业圈
实施工程师专题汇总
实施工程师面试经验分享列表，共<font color="#ff条
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2016-05
面试经历： 首先，我是今年的应届毕业生，从Boss直聘上面先跟一个人事的姑娘聊了聊，然后下午四点多给我打的电话跟我沟通了一下简单的问题比如住、曾经的实习经历、能不能接受出差等，聊的差不多就约了第二天下午两点钟的面试，发了面试邀请邮件给我。
到了公司，前台那一块的环境好有Feel。跟前台姐姐说了情况之后等了一小下，之前给我打电话的人事姑娘就出来找我，拿了一份个人资料表格和一份笔试题给我答。表格真的是好详细，感觉又写了一份简历的感觉。笔试题是各方面的都有，主要在数据库方面比较多，还有一些逻辑题、书面表达能力、专业能力题（太久没有看数据库，都忘得差不多了，就各种按感觉。）笔试题交了之后给了一张纸，写的是上交准备金对企业集团的影响分析；一看我就蒙比了，金融啊，我都没接触过啊，都是啥啊……
还有一个面试的男孩子，他在我前面，我看了十来分钟到我面试，是打电话的姑娘还有一个男的，那个男的问我这张看过了吗，请问这个准备金是谁交给谁的呢？呃。。。我就各种瞎说，自己都说不下去了。然后了解了一下大致情况，差不多是电话面试的扩充。
他们出去之后等了一下，周总过来又面谈了一下，让复述那张纸的主要内容，我就大概念了念小标题（捂脸），实话实说一点不懂金融，所以没太看懂。又是雷同的问题问了一串，结束之后HR说后续问题会再电话联系。
今天，也就是第二天，下午三四点给我了电话意思是准备录用了，看什么时间可以入职然后会发OFFER给我。 面试官提的问题： 1. 自我介绍2. 讲一下你曾经的实习内容，有什么收获3. 你认为实施工程师应该具备那些要求4. 能接受出差/加班吗？5. 数据库怎么样，用到是SQL还是Oracle？
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2012面试职位：实施工程师分享时间：2015-03
面试经历： 8月21号收到泰信HR小姑娘的面试通知，说明天让去他们公司面试，当时过去后先让填一份简历，就潦草的填写了，完事之后老总跟人事经理、销售副总群面，技术经理电话面试的，就是三菜一汤的节奏吧，七七八八问了各种小问题，最后聊下来他们对能力这块有质疑，两年后我发现我是吃亏了，我能力完全满足要求，当时被忽悠了，被老总一句“大家是兄弟，我不会亏待你的”，年轻不懂事啊，以为真的是兄弟了，其实就是工具啊，为此我薪资谈判的时候退了2k，两年后就加了500，然后告诉我工作不是埋头苦干就可以的，还要自己争取，这个面试经历将在我以后的职业生涯中，将占据我人生的另一制高点，让我永远无法忘却，并时刻铭记。 面试官提的问题： 首先是寒暄了，询问工作年限跟职位信息然后询问薪资需求技术问题就问了简单的nat转换，由于太简单了就没有必要解释了（技术经理是我上家公司的前辈，让我给公司加了印象分，后来证实不是所有同一家公司的兄弟都会认亲的）最后一句不是问题的问题，确定了我的去留：“大家都是兄弟，我不会亏待你的”——你是从了还是从了？（我已经从了，以后遇到这个问题希望大家警醒，有些话不能当真的）
面试感觉：一般
面试难度：很简单
应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2016-08
面试经历： 网上投简历，然后就通知我去面试，当时我还在上课就接到电话，说１点准时到，１２点下课就急急忙忙的跑去了，在之前只是上公司官网看了一下大概，并不清楚到底是做什么的，然后就在车上的时候各种百度，没办法临时抱佛脚的感觉，然后到了之后首先是在大办公室，面试官进来了，我站起来微笑，还鞠了下躬，然后面试官就说了不用客气，也不要拘束，就像朋友聊天一样，不要紧张。我当时不懂事回答说，怎么可能会不紧张，我现在心脏都跳得不行了，哈哈哈，可能我比较直接，接下来第一步自我介绍。第二部针对简历开始问问题 面试官提的问题： 为什么选择我们公司？你的优缺点？你的兴趣爱好？对于出差的看法？你的技能，专业知识是什么？还当场问了几个有关计算机的问题
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2016-10
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：校园招聘
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2017-02
面试感觉：一般
面试难度：简单
应聘途径：招聘会
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2017-07
面试时间：2017面试职位：实施工程师分享时间：2017-08
面试感觉：不好
面试难度：难度一般
应聘途径：内部推荐
面试时间：2015面试职位：实施工程师分享时间：2016-03
面试感觉：一般
面试难度：很简单
应聘途径：校园招聘
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2016-11
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：校园招聘
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2016-11
面试感觉：不好
面试难度：很简单
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：实施工程师分享时间：2017-02
面试感觉：不好
面试难度：难度一般
应聘途径：校园招聘
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2017-02
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
面试时间：2017面试职位：实施工程师分享时间：2017-02
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：不好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：很好
面试难度：困难
应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：不好
面试难度：难度一般
应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2015面试职位：实施工程师分享时间：2017-03
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：实施工程师分享时间：2017-04
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
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