郑州市水价调整养老金调整

2015郑州市城乡居民养老保险待遇调整方案最新消息
2015郑州市城乡居民养老保险待遇调整方案最新消息
  郑州养老金上调 明年每人每月最多可领300元
  从市人力资源和保障局获悉,我市已公布郑州市城乡居民养老保险待遇调整方案,基础养老金较之前有大幅上调。
  基础养老金调至每人每月120元
  新调整方案大幅提高了我市城乡参保居民的养老待遇,主要涉及养老待遇调整及缴费标准两大类。
  其中,参保居民基础养老金从今年10月1日起每人每月上调45元。调整后,我市城乡居民的基础养老金标准为每人每月120元。
  统计显示,目前全市城乡居民养老保险参保人员260万余人。
  高龄老人生活补助也将增发
  新方案规定,自日起,我市上调高龄老人生活补助。
  具体调整标准为:年满80周岁不满90周岁,由每人每月50元调整到100元;年满90周岁不满100周岁,由每人每月100元调整到200元;年满100周岁及以上者,由每人每月200元调整到300元。
  新方案还规定,从明年1月起,全市城乡居民养老保险缴费档次由原来的15个档次增加为17个档次。其中,4000元、5000元两个档次为新增缴费标准。
  按照规定,新增加年缴费4000元的,政府补贴230元;新增加年缴费5000元的,政府补贴260元。
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2016年郑州退休养老金调整,企业退休养老金上调最新消息
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  退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。通过改革养老保险等制度,逐步建立和完善企业退休人员基本养老金的正常调整机制。感谢访问《2016年郑州退休养老金调整,企业退休养老金上调最新消息》,如下是往年的相关资讯,暂定2016年继续沿用这份说明。具体内容如有变动,请以官网公布为准。  河南郑州市企业退休人员养老金调整已完成,企退人员基本养老金增资115元,增加的基本养老金全部发放到位。  河南郑州市企业退休人员基本养老金调整到位,共惠及退休职工27.4万人。    根据河南省人社厅、省财政厅4月9日联合下发的《关于调整企业退休人员基本养老金的通知》,从今年1月1日起,全省再次上调企业退休人员基本养老金115元。  今年企业退休人员养老金的调整继续实行普遍调整和适当倾斜相结合的办法。普遍调整分为两部分:一是12月31日前按规定办理退休手续并按月领取养老金的企业退休人员每人每月增加基本养老金115元;二是按本人缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄)每满一年另增加2元,缴费年限不满一年的按一年计算。今年适当倾斜不同以往的是,对普遍调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后,月养老金仍未达到1000元的退休人员,再增加35元,但增加后不得超过1000元。
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14:28:25&&&来源:&&& 点击:
2016年河南郑州市养老金上调退休职工涨工资新消息,
2016年河南省退休养老金上调方案最新消息,河南企业退休养老金上调多少?2016年河南省职工退休金待遇调整方案细则,退休职工涨工资最新消息。2016年将继续提高企业退休人员基本养老金,首批养老金有望6月底前发放!
去年12月,我省公布实施办法,拉开全省机关事业单位养老保险并轨的序幕。目前首批参保登记正在进行,哪些单位列入首批参保登记范围?在职人员与退休人员登记有何不同?针对参保职工最为关注的问题,河南省社会保险事业管理局昨日予以说明。
首批参保登记193.5万人
根据全省参保登记情况,河南省社会养老保险事业管理局计划今年上半年适时启动养老保险费征缴和养老金发放。养老金发放分类进行。这次改革,实行&老人老办法、新人新制度、中人逐步过渡&的方式。日前已经退休的人员,继续按照国家和我省规定的原待遇标准发放基本养老金。
去年12月,我省拉开全省机关事业单位养老保险并轨的序幕。由于新政涉及百万人群,我省将分批分类启动参保登记工作。按照部署,全省首批参保登记193.5万人,其中,省直单位5万余人。
首批登记参保单位范围:驻郑省直机关及事业单位中的以下4类单位。即按照公务员法管理的单位;参照公务员法管理的机关(单位);按照国家和省政府有关规定进行分类改革后划分为公益一类的事业单位;按照我省规定划分为行政类的事业单位。
参保人员分在职和退休退职两人,其中:在职人员参保范围是符合单位参保范围的机关事业单位中,根据有关政策规定,经机构编制部门同意,组织或人力资源和社会保障等部门按规定程序办理了相关手续的人员。退休(职)人员参保范围是符合单位参保范围的机关事业单位中,改革前已按机关事业单位退休政策办理了退休(职)手续的人员。
对目前划分为生产经营类但尚未转企改制到位的事业单位,已参加企业职工基本养老保险的仍继续参加;尚未参加的,暂参加机关事业单位基本养老保险,待其转企改制到位后,按规定纳入企业职工基本养老保险范围。编制外人员应依法参加企业职工基本养老保险。
自2014年10月建立
参保单位办理单位参保登记手续后,将按规定及时录入本单位符合参保条件的在职人员和退休退职人员基本信息。
其中,在职人员信息采集对象分两类,日符合参保条件的在职人员,以及日至数据采集期间单位新增且符合参保条件的在职人员。退休(职)人员信息采集对象为:日符合参保条件的退休(职)人员。
对于符合条件的参保职工,全省从日起统一按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取。
特殊参保情况分类办理
针对日到目前全省机关事业单位养老保险启动实施期间人员变动情况的特殊情况,将分类办理。
机关事业单位工作人员经组织批准从机关事业单位调动到企业工作,或辞职、辞退、开除的,由原单位申报办理参保手续。采集基本信息时,注明养老保险关系中断原因和中断时间;补缴期间相应时间段的养老保险费后,按有关规定转续其养老保险关系。
机关事业单位工作人员经组织批准调动工作且符合参加机关事业单位养老保险条件的,由调入单位按规定程序申报办理参保手续,采集基本信息,并补缴期间的养老保险费。
其间办理退休(职)手续的人员,仍按在职人员采集基本信息,注明退休(职)时间,并补缴退休(职)前应缴纳的养老保险费。
政策规定,参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位间流动,只转移养老保险关系,不转移基金。参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动,在转移养老保险关系的同时,基本养老保险个人账户储存额随同转移,并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移基金,参保缴费不足1年的按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户储存额累计计算。
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  2016年郑州退休养老金调整的具体政策,跟着沃保网小编一起去了解一下吧!
  养老金调整
  本办法实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户 养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定(详见附件)。[ 1
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