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无资质无合同 重物砸中致伤残——浙江省临海市大田街道调解一起工程转包工伤纠纷&
稿件来源:中国就业网
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前不久的一天,浙江临海市在工伤事故中受到6级伤残的王先生,终于拿到41.7万元的赔偿金。
日,王先生在临海市康宁公司承担安装防火窗的工程时,不幸被金属物砸伤头部,后被鉴定为6级伤残,日常生活与活动能力被鉴定为部分护理依赖(3级护理等级)。由于涉案的四方当事人对责任分担及赔偿数额有分歧,所以,王先生一直没有得到经济赔偿。今年1月上旬,王先生向所在的临海市大田街道人民调委会申请调解,向康宁公司和相关责任人共计索赔80万元的赔偿数额。
负责此案调解的工作人员在走访中了解到,这起纠纷涉及多方当事人:康宁公司于2014年11月将防火窗安装工程承包给贵州籍民工老吴,老吴没有承包工程的相应资质;因施工需要人手,老吴通过大田街道的池某叫来王先生一起干活。
康宁公司一方认为,他们已将工程承包给了老吴,并签订了合同,所以,应由老吴承担赔偿责任。而老吴认为,王先生是其托人叫来干活的,也没有签订用工合同,属于临时工,他们都是帮康宁公司打工的,所以应该由康宁公司承担赔偿责任。池某则表示,自己是受老吴之托叫来了王先生,自己和王先生没有用工关系,所以不承担任何责任。第一轮调解陷入僵局。
工作人员改变调解策略,采取“一对一”逐步攻破的方式,分别向康宁公司有关人员、老吴和池某讲解《工伤保险条例》《劳动合同法》等法律法规,使他们认识到临时用工虽没有签订用工合同,但已经形成了用工关系,所以,依法应当给予王先生工伤保险待遇。老吴没有工程承包资质,所以,康宁公司也应该承担连带赔偿责任。经过教育疏导,康宁公司、老吴和池某均认可按工伤待遇进行赔偿,愿意承担30万元的数额。
为使王先生及家属理智维权,调解工作人员为他们讲解工伤赔偿的有关政策和项目标准,并劝他们,高额索赔、无据无理的吵闹行为不能解决问题。经过耐心细致地劝说,王先生及其家属认识到自己提出的索赔数额过高,愿意按照工伤待遇的赔偿标准与相关责任方协商,并把赔偿数额降到54万元。
从调解初期的三方当事人都不愿担责,到愿意赔偿30万元,再到王先生将索赔金额降到54万,虽然调解工作取得实质进展,但双方提出的数额差距仍然很大。工作人员做好了应对“拉锯战”的思想准备。
在第三轮调解中,工作人员情理并用、将心比心,进行反复劝解,既说明承担责任的三方当事人要为受伤的王先生一家所面临的困难考虑,按标准给予经济赔偿,又开导王先生及家属懂得退让,不要坚持超标准、无依据的赔偿要求。最后,双方终于达成协议,由康宁公司、老吴、池某一次性赔偿给王先生经济损失41.7万元,并承诺在协议签订后3天内支付。(中国劳动保障报 朱来华 陈婷婷)
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