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太仓市社会保障局
机关介绍 一、主要职能
(一)贯彻执行国家和省市人力资源和社会保障事业发展规划和政策法规;拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划,组织起草人力资源和社会保障地方性规章、草案并组织实施和监督检查。
(二)负责促进就业工作。拟订统筹城乡的就业发展规划和意见,完善公共就业服务体系;拟订就业援助制度;负责就业、失业预测预警和信息引导,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定。拟订高校毕业生就业办法;拟订国(境)外人员来我市就业的管理办法和运行规则。
(三)拟订并组织实施全市人力资源市场发展规划和人力资源流动办法;指导全市人力资源市场建设;统一规范管理人力资源、高等院校毕业生就业等市场,促进人力资源合理流动和有效配置。
(四) 负责人力资源开发工作。参与人才管理工作,制定专业技术人员管理和继续教育办法;牵头推进深化职称制度改革工作;健全博士后工作站管理办法,负责高层次专 业技术人才选拔、培养和引进工作;完善职业资格制度相关措施,建立面向城乡劳动者的制度;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励办 法。
(五)综合管理全市引进国外智力工作,拟订引进国外智力工作规划和意见;负责来太工作的优秀外国专家表彰奖励工作;归口管理全市出国(境)培训工作。
(六)会同有关部门拟订转业军官安置政策和安置计划,全面完成年度军转安置任务;负责转业军官工作;协调全市企业军转干部解困和稳定工作;负责自主择业转业军官管理服务工作。
(七) 统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系。统筹拟订并组织实施城乡社会保险及其补充保险有关规定和标准;贯彻实施全国统一的社会保险关系转移接续办法和基础养 老金全国统筹办法;统筹拟订全市机关企事业单位基本养老保险政策并逐步提高基金统筹层次。会同有关部门拟订全市社会保险及其补充保险基金的管理和监督办 法;编制全市社会保险基金预决算草案。负责社会保险基金预测预警和信息引导,完善应对预案,保持社会保险基金总体收支平衡。
(八)负责全市公务员综合管理;会同有关部门拟订有关人员调配办法和特殊人员安置办法;会同有关部门拟订并实施政府奖励制度;承办市政府提请市人大任免人员及市政府直接任免人员的行政任免事项。参与组织实施政府绩效评估工作。
(九) 综合管理全市事业单位人事制度改革、收入分配制度及其改革工作。指导、协调全市事业单位岗位设置、公开招聘及人员聘用等工作。会同有关部门拟订事业单位人 员和机关事业单位公益性岗位人员管理办法及组织实施。拟订机关、事业单位人员工资收入分配制度改革实施意见;建立机关企事业单位人员工资正常增长和支付保 障机制;拟订机关企事业单位人员福利和贯彻落实离退休政策。
(十)负责统筹实施劳动人事争议调解仲裁、劳动关系和劳动监察等法律法规;完善劳动关系协调机制;监督执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工等特殊劳动保护法律法规;组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件;完善人力资源和社会保障系统信访工作制度。
(十一)贯彻落实国家和省市有关农民工工作综合性政策和规划;协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。
(十二)承担全市人力资源和社会保障系统的统计和信息工作,组织建设全市人力资源和社会保障系统信息网络,定期发布人力资源和社会保障系统事业统计公报、信息资料及发展预测报告。
(十三)指导各镇、区人力资源和社会保障行政部门、各直属单位的人力资源和社会保障系统的管理工作;管理局直属事业、企业单位;指导局相关学会、协会等社团工作。
(十四)承办市政府交办的其他事项。
& 二、内设机构&
根据上述职责,市人力资源和社会保障局设16个内设机构,均为正股级建制。具体为:办公室、信访科、政策法规科、规划财务科、就业促进与市场管理科(失业 保险科)、人才开发科(市紧缺人才开发办公室、引进国外智力办公室)、职业技术管理科、公务员管理科(军官转业安置办公室)、社保基金监管科、社会保险 科、事业单位管理科、工资福利科、劳动关系监察科(农民工工作办公室)、调解仲裁管理科、信息化管理科、人事教育科。另按有关规定设置纪委。
& 三、下属事业单位:&
下属事业单位为11个:太仓市人力资源就业服务管理处、太仓市人力资源职业培训指导中心、太仓市退休人员社会化服务管理中心、太仓市劳动人事争议仲裁院、 太仓市社会保险基金管理结算中心、太仓市医疗保险基金结算中心、太仓市社会保险基金财务中心、太仓市工伤认定和劳动能力鉴定中心、太仓市劳动监察大队、太 仓市人力资源信息化管理中心、太仓市人才服务中心。
& 四、联系方式
热线电话:
电话传真:7
电子邮箱:webmaster@
部门主页:http://www.
通信地址:太仓市柳州路38号
邮政编码:215400
   若有政策问题,请拨打12333咨询热线。
太仓市社会保险基金管理结算中心
主要负责人:&杨俊&联系电话:(07
贯彻执行党和国家关于社会保险的各项法律、法规及政策,依法开展养老、医疗、失业、工 伤、生育保险业务,积极扩大社会保险覆盖面,努力提高保险基金征缴率;严格按政策规定支付养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费用,确保养老金社会化 发放;审查参保单位虚报冒领社会保险费的行为,检查、监督、考核各定点医疗机构及定点零售药店执行医疗保险政策的情况;认真做好社会保险的宣传、信访工 作,受理群众有关社会保险的投诉举报,搞好咨询服务,自觉接受社会监督;组织协调、督促指导各镇(区)社会保险经办机构的业务工作;加强对社会保险工作的 调查研究和综合信息管理,做好社会保险基金平衡的预测算;承办上级主管部门交办的其它事项。
下设机构:1、综合业务科&2、业务一科&3、业务二科&4、业务三科 5、档案管理科
太仓市社会保险基金财务中心
主要负责人:钱琼瑛联系电话:(81
负责依法编制社会保险各项基金的预算、决算以及基金追补工作;负责社会保险各项基金的征 缴、运行、拨付;负责监督检查社会保险基金专款专用,保证社保各项基金的安全完整;根据社会保险稽核办法,负责对全市用人单位依法缴纳社会保险费和社会保 险待遇领取情况进行检查;协助地税、财政部门做好社会保险基金的催缴、欠缴工作;负责遵照社会保险基金会计制度进行会计核算,按险种分类建帐,分帐核算, 不得相互挤占;负责统计、审核、上报社会保险各项基金的各项报表;负责配合审计部门对社会保险基金会计工作进行事前事后监督;承办市劳动和社会保障交办的 其他事项。
下设机构:稽核科、财务一科、财务二科
太仓市人力资源就业服务管理处
主要负责人:唐志档缁埃海46
执行省、市有关就业、再就业的法律、法规、规章和办法;负责统筹管理城乡劳动就业,对全 市劳动就业、用工登记、失业登记和失业人员进行动态管理;负责全市外来劳动力管理并提供服务;负责全市失业保险基金的征缴管理、审核以及失业人员的失业保 险及相关待遇支付核定和发放管理等;负责对全市社会保险补贴对象的初审及报批;负责制订全市劳动就业服务企业的发展规划并进行业务指导;负责全市失业人员 档案管理工作和劳动保障事务委托代理工作;负责全市劳动力市场规划、建设。对劳动力就业提供职业介绍、社会保险和信息咨询等服务;指导各镇(区)劳动就业 服务和职业介绍工作;承办市劳动和社会保障局交办的其他事项。
下设机构:办公室、就业创业科、政策待遇科、档案管理科
太仓市劳动监察大队
主要负责人:沈敏杰联系电话:(22
根据国家劳动保障方针、政策和法律、法规、规章,督促用人单位遵守法律、法规、规章;全 面监督检查用人单位执行劳动保障法律、法规、规章的情况;督促用人单位依法支付职工工资和按规定申报缴纳社会保险费;受理和查处要求依法维护其劳动保障合 法权益的投拆和对违反劳动保险法规、法规、规章行为的举报;参与处理因劳动保险违法行为引起的群体性突发事件;承办市劳动和社会保障局交办其他事项。
下设机构:综合科、投诉举报受理科、12333咨询服务中心、各镇分设中队
太仓市人力资源职业指导中心(职业技能鉴定中心)
主要负责人:吴佳联系电话:(76
按照国家和省、市各级对就业及再就业工作的要求,根据劳动力市场用工需求以及求职者的特 点,对失业下岗人员、转复军人、农村失地劳动力,开展具有针对性、实用性、有效性的免费再就业技能培训及职业指导培训,并负责对全市再就业培训工作的统 筹、协调、指导、管理、服务等工作;贯彻市政府关于发展民营经济的有关精神,为下岗失业人员开展创业知识培训、创业项目开发、开业指导咨询、后续服务扶持 及市政府优惠政策宣传等;对农村和外来务工人员开展就业培训,负责对全市农村和外来务工人员就业培训的指导、管理、发证等工作;组织实施和指导管理全市劳 动预备制培训工作。对有就业愿望又未能升入高一级学校的应届初、高中毕业生和初次就业人员实施劳动预备制培训;开展国家规定的有关技术工种的职业资格等级 培训,为太仓建设和经济的发展培养初、中、高级技能人才;指导全市各职业培训基地工作,充分发挥市职业技术培训中心在我市职业培训领域中的示范性、引导性 作用;贯彻执行《劳动法》、《职业教育法》《职业技能鉴定规定》等法律法规,负责全市职业技能鉴定的组织、指导及考务管理和质量检查与评估工作,同时加强 职业技能鉴定的社会化管理和鉴定质量保障的基础建设,建立健全考评员队伍;负责技师、高级技师聘任制工作。统一组织指导全市各行业技师高级技师考核评聘, 以及技师、高级技师职业资格社会化考评工作;负责组织、指导、实施全市技工学校、职业中学、大中专职业类院校及各类职业技能培训机构毕业生的职业技能鉴定 工作;负责办理核发、管理职业资格证书工作,加强职业资格证书的管理;配合主管部门、企事业单位做好职业技能竞赛、技术能手推荐评选、开展职业技能培训等 工作;负责全市单位技术工人升级考核的职业技能鉴定工作;全面推行职业资格证书制度,并在技术复杂、通用性强、涉及国家财产、人民健康安全和消费者利益的 九十二个职业工种中,实行持证准入制度。
下设机构:培训规划指导科、技能鉴定科、综合科
太仓市退休人员社会化管理服务中心
主要负责人:朱劲松联系电话:(58
负责制定全市退休人员社会化管理服务工作的计划、目标任务、管理制度并组织实施;协调企 业与镇(两区)、社区(居委)退休人员社会化管理服务机构之间的关系;负责退休人员社会化管理服务的政策宣传和咨询服务;负责退休人员的档案管理,建立退 休人员档案库和信息网络;协调处理退休人员的基本养老金发放、医疗保险等相关事宜;负责退休人员和供养直系亲属生存状况的信息采集和资格认定;负责收取退 休人员管理服务经费,制定使用管理办法,编制和执行年度预决算情况;配合有关部门做好特困退休人员的救助工作;组织对镇(两区)、社区(居委)退管机构聘 用的劳动保障协管员的业务培训、工作考核、奖惩等工作;负责落实政府授权管理的其它事项。
下设机构:社区综合管理科、社会化管理一科、社会化管理二科、退休业务科
太仓市医疗保险基金结算中心
主要负责人:钱瑛琦&联系电话:(08
贯彻执行基本医疗保险、居民医疗保险、工伤保险、生育保险政策和离休干部、二乙人员医疗 统筹政策,审核和结算相关待遇;负责与定点医疗机构和定点零售药店签订协议并审核其医疗费用;负责对定点医疗机构和定点零售药店执行医保政策情况的指导检 查及医保基金的稽查。指导各镇(区)医保业务工作;承办上级主管部门交办的其他事项。
下设机构:医疗保险一科、医疗保险二科、工伤生育保险科、综合管理科
太仓市劳动争议仲裁院
主要负责人:金丽萍&联系电话:(96
受理、立案、审理本市范围所有用人单位与劳动者之间发生的劳动争议案件;组织实施劳动仲 裁员、仲裁庭办案制度;负责劳动仲裁员资格审定、培训、考核、聘任、管理工作;负责对全市镇(区)劳动争议仲裁办事处、行政村劳动关系调解小组工作人员及 企业劳动争议调解委员会成员的现场业务培训指导;负责劳动争议处理方面的法律、法规及政策咨询,开展劳动争议预防工作;向上一级劳动争议仲裁委员会汇报、 请示工作;负责劳动仲裁业务的统计工作;负责管理市劳动争议仲裁委员会的文书、档案、印鉴;负责市劳动争议仲裁委员会日常事务工作以及授权或交办的其他工 作。
下设机构:办公室、立案与调解庭、综合审理庭、沙溪仲裁庭、港区仲裁庭、陆渡仲裁庭
太仓市工伤认定和劳动能力鉴定中心
主要负责人:武红&联系电话:(99
负责办理工伤认定和劳动能力鉴定,审核结付工伤保险待遇,工伤保险及相关事项的咨询。
下设机构:工伤认定科
太仓市人才服务中心
主要负责人:徐秋菊联系电话:(22
负责全市人力资源开发规划的研究制定、组织实施、监督落实工作;拟定全市人才引进、培养计划。负责全市引进紧缺高层次人才资助管理工作。负责全 市社会培训机构开展紧缺人才培训的指导、考核和资助工作;负责全市人力资源开发重大活动的项目策划、组织实施工作。负责全市人力资源开发社会化推进工作。 承办市人才工作领导小组交办的其他工作。综合管理全市引进国外智力和外国专家工作。承担来太工作的优秀外国专家表彰奖励工作。建立和完善留学人员回国服务 体系,负责留学人员回国创新创业有关经费资助工作,会同有关方面开展留学回国人员表彰工作,负责回国(来本市)定居专家审批工作。负责全市引进国外技术、 管理人才等方面专家项目的审核和管理工作;负责全市在国(境)外举办专业技术人才市场的指导和协调工作。
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