公司高管扬言公司不要他,就要对公司今年不利哪方,这种情况怎么处理可以不可以告他敲诈

个人所负数额较大的债务到期未清偿的公司违反规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的,该选举、委派或者聘任无效董事、监事、高级管理人员在任职期间出现以上情形的,公司应当解除其职务

  我国法规定,有下列情形之一的不得担任公司的董事、、高级管理人员:

  1、或者限制民事行为能力的;

  2、因贪污、贿赂、财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年的;

  3、担任的公司、的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的自该公司、完结之日起未逾三年的;

  4、担任因违法被、责令关闭的公司、企业的,并负有个人责任的自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年的;

  5、个人所负数额较大的到期未清偿的。公司违反规定、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的该选举、委派或者聘任无效。董事、监事、高级管理人员在任职期间出现以上情形的公司应当解除其职务。

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  公司高管作为公司的管理层应该在其位谋其政,优先考虑公司利益要是出现经营理念不合等问题的,尽可能退一步协商处理分歧,尽快恢复公司正常运营   2、更换高管,追究不作为高管的法律责任   因公司高管不作为、经营理念分歧严重等问题,导致公司僵局又不能协商解决的,股东会可以根据实际情况作出更换公司高管
要是公司高管,没有履行《公司法》规定的忠实义务甚至存在违法行为的,根据《公司法》第一百五十条规定董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的应当承擔赔偿责任。   3、股东要求公司回购股权
  当公司高管是公司股东,尤其是公司大股东的时候在满足条件的其它股东可以要求公司回购股权,协商不成的可向法院起诉。   4、股东要求公司解散   《公司法》第一百八十三条规定,公司经营管理发生严重困难继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司全部

参考资料

 

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