我今年49岁了假如我50岁可以退休但我的社保只有10年那我现在可以向前
我今年49岁了假如我50岁可以退休但我的社保只有10年那我现在可以向前补缴5年吗还是到退休时一次补足15年
简介：丁丽玲律师，现为浙江乾盛律师事务所执业律师，擅长办理各类民商事、刑事案...
这个不一定。要看你们当地的政策。国家有2中选择：一是一次性补缴到15年，然后退休。建议你最好在退休前向前补缴到15年，这样退休就不会太麻烦。祝你成功；另一种是继续工作，缴纳满15年退休
退休年龄已到但社保未交够15年可一次补缴够领退休金吗？
简介：金雅萍，***党员，2009年6月毕业于浙江工商大学法学院，同年通过律师...
请问我是一名内退工人，今年年龄正好退休，养老保险刚刚好满15年，但是医保差5年，请问应该是由单位补缴还是我本人补缴还是由我和单位按一定比例补缴。谢谢
简介：吕勇律师，现为浙江兴强律师事务所专职律师，擅长处理刑事辩护，侵权，交通...
我是女的，今年50岁，广州市从化区户籍。一直在广州市荔湾区的一家私企工作至今10年可以领取退休金吗？
简介：华律网律师团，提供免费法律咨询及免费***咨询服务。在线为有法律纠纷的当...
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[号）规定，下列几种情况可以办理退休：
（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
根据最新的退休后养老金怎么算，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
其中，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了） 基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
2015年12月2日，中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社在北京发布《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》，报告提出了“先养老并轨、后延迟退休”的改革路径。
方案指出，首先实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年最终完成。