在私企工作也可以申请职称的,职称一般都会和工资待遇挂钩,普通员工和工程师的待遇可以相差
很大的哦,中级职称的四个硬性条件,职称英语(工程类需通过B级以上,每年只有一次考试机
会,年底报名,次年的三四月份考试),计算机模块(中级需要四个),论文发表(中级一篇,在
CN或ISSN的刊物上面发表,当年的8月31日前发表有效),继续教育(根据自己的专业去相应的继续教育基地报名学习,每年不低于72个学时)。
计算机模块只是其中的一个条件,可以在广州考试网报名。
在私企工作也可以申请职称的,职称一般都会和工资待遇挂钩,普通员工和工程师的待遇可以相差
很大的哦,中级职称的四个硬性条件,职称英语(工程类需通过B级以上,每年只有一次考试机
会,年底报名,次年的三四月份考试),计算机模块(中级需要四个),论文发表(中级一篇,在
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我毕业后就在一家私企工作,公司也不给评职称。而且据我所知很多私企也都不管员工评职称的事。毕竟目前毕业生在私企就业的还是占大多数,而且自己去评的人也很少,所以我想请问工科的前辈们,职称对于在私企工作的人重要吗?不评的话对以后的工作和退休后的待遇有影响吗?
有了解这方面的前辈能给些指点吗?十分感谢了!(做广告的请勿打扰!)
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09届大四毕业生大集结
即将毕业的大四学子,不能再驻足、迷茫、彷徨了。大环境恶劣,我们不能自暴自弃,更要自强不息
欢迎今年即将毕业的大四毕业生朋友加入QQ群:。一起交流经验、分享信息。共同进步,一起毕业。
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只要人在中国,你就去评吧。说不定哪天就用上了。如果想到国外混,就算啦。
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《中小企业管理与科技》杂志以第一线科技、管理、教育工作者为读者对象,追踪科研、管理、教育工作新动态,反映科教工作者的言论和呼声,关注基层科教工作者在其理论领域内的探索、创新实践活动和学术研究成果,是广大经济管理、科教工作者阐释观点的理论平台。本刊以服务科研创新为导向,以科技与经济、金融及产学研相结合,推动科技进步为主要目标,重点刊发经济科技政策、科研动态、创新经验以及各类优秀高水平的学术论文。
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职称对于在私企工作的人重要吗?不评的话对以后的工作和退休后的待遇有影响吗?有人知道吗?
能以考代评的都是那些大众化的专业,像建筑计算机之类的,可是很多专门化的专业没有这种社会化的职称考试啊,很多在国企里有能评,所以在私企工作的几乎就没法评啊 真是郁闷啊
博士直接认定中级吧,可以找人才问问
: 到人社局考试???
在私企,中级职称会在哪方面有用处呢?以前还没想起了解这个。
: 到人社局考试???
中级用处不大,不过得有中级才能评高级
评上高级后等你四十大几岁被公司优化了还可以去小私企或国企挂职称
: 在私企,中级职称会在哪方面有用处呢?以前还没想起了解这个。
是吗?可以直接认定呀!,?问问
: 博士直接认定中级吧,可以找人才问问
: 在私企,中级职称会在哪方面有用处呢?以前还没想起了解这个。
我有高工证,在本工厂也不给钱啊
: 中级用处不大,不过得有中级才能评高级
: 评上高级后等你四十大几岁被公司优化了还可以去小私企或国企挂职称
很多小私企十来个人的这种申请资质的时候需要员工中有一两个高工
要是在几百人上千人的大厂硕士博士很多的就没什么用了
: 我有高工证,在本工厂也不给钱啊
计算机专业。。没有中级直接可以考高级吗?人才中心报名??谢谢啦
: 什么专业,计算机的直接考高级吧,不用评
不需要,学习加工作年限够,可以直接申副高。正高一般需要副高基础
: 中级用处不大,不过得有中级才能评高级
: 评上高级后等你四十大几岁被公司优化了还可以去小私企或国企挂职称
不用评,博士等同中级,直接评高工
: 到人社局考试???
人才中心报名???谢谢
: 不用评,博士等同中级,直接评高工
: 到人社局考试???
建议你去自己搜索...
而不是在这论坛上提问..
水木就是一个吹牛逼的地方
评职称人社局下面有专门负责这一块的,定期留意通知。计算机现在已考代评,信息系统项目管理师,系统分析师等等,考过就是高级,我知道的几个国企单位都认这个。报名流程请百度
: 计算机专业。。没有中级直接可以考高级吗?人才中心报名??谢谢啦
博士可以直接申请副高,硕士不行
: 不需要,学习加工作年限够,可以直接申副高。正高一般需要副高基础