中国人寿保险－重大疾病终身保险－98版

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-05-18 08:17 标签： 中国人寿重疾险最新版

中国人寿保险好的表!2022年中国人寿保险价目表!重疾险是有购买保险的重要性的。重疾险作用便是利用付款相对性低的保险费用，进而将因诊断重大疾病产生的财产损失迁移给保险公司。

重疾险是有购买保险的重要性的。重疾险的作用便是利用付款相对性低的保险费用，进而将因诊断重大疾病产生的财产损失迁移给保险公司。那麼我国人寿保险重疾险怎么样?我们一起看一下。

一、中国人寿保险保险如何?

中国人寿保险，是保险领域的四家副部级央企之一，归属于国家财政部。其其前身可以上溯到1949年创立的中华人民保险公司的寿险单位，因此许多国寿朋友喜爱把“与国同寿”挂在嘴上。既是全球500强，整体实力强劲;又是中央企业，根红苗正，中国人寿保险当然是很多人买保险的优选。

做为保险领域的“大哥”，中国人寿保险拥有一些显著的优点：

环境整体实力强：国寿是保险领域的四家副部级央企之一，归属于国家财政部。此外三家分别是：中华人民保险、我国太平、我国出口个人信用保险公司。

知名品牌影响力大：“要投就投中国人寿保险”，两年前易建联所品牌代言的广告宣传，如今仍被很多人还记得。

营业网点覆盖广：就算是在我的家乡东北地区小县城，也可以见到许多中国人寿保险的营业网点。

二、中国人寿保险好的重疾险价格表!2022年中国人寿保险重疾险价目表

1、国寿福终身重大疾病保险(2021 版，A 款);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 6种特定重大疾病70岁前附加赔偿50%保险金额，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额和中重度癌症(最比较严重分期付款即末期)50%保险金额，及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

30岁男士30万保险金额30年交费保险费用：14458元;

2、国寿福终身重大疾病保险(2021 版，B 款);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 15种特定重大疾病70岁前附加赔偿50%保险金额，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额和中重度癌症(最比较严重分期付款即末期)50%保险金额，及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

30岁男士30万保险金额30年交费保险费用：15970元;

3、国寿福终身重大疾病保险(盛典版，A 款);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 6种特定重大疾病70岁前附加赔偿50%保险金额6种特定重大疾病70岁前附加赔偿50%保险金额，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额和中重度癌症(最比较严重分期付款即末期)50%保险金额，及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

30岁男士30万保险金额29年交费保险费用：14297元;

4、国寿福终身重大疾病保险(盛典版，B 款);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 15种特定重大疾病70岁前附加赔偿50%保险金额，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额和中重度癌症(最比较严重分期付款即末期)50%保险金额，及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

30岁男士30万保险金额29年交费保险费用：15758元;

5、国寿少儿国寿福终身重大疾病保险(2021 版);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 少儿特定疾病赔付，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

0岁男孩儿30万保险金额20年交费保险费用：5673元

6、国寿少儿国寿福终身重大疾病保险(盛典版);

一次赔偿重大疾病 一次中症赔偿50%保险金额 6次轻疾赔偿20% 少儿特定疾病赔付，可选择70岁前再附加赔偿50%保险金额及其癌症二次赔偿100%保险金额责任，含身故责任;

0岁男孩儿30万保险金额19年交费保险费用：5676元;

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潮州申领养老保险待遇须知

摘要：潮州申领养老保险待遇须知。

(一)参加社会的人员，达到法定退休年龄，办理退休手续的(按规定可不办理退休手续的人员除外)，可以申报领取待遇。现行法定退休年龄是：

1、正常退休：正常情况下，男年满60周岁，女年满50周岁(女干部年满55周岁);

2、特殊工种提前退休：从事特殊工种须提前退休的，男年满55周岁，女年满45周岁;

3、因病或非因工致残提前退休：经劳动能力鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力须提前退休的，男年满50周岁，女年满45周岁。

4、政策性提前退休：国家和省有特别规定可以提前退休的，按有关规定执行。

(二)退休养老待遇包括定期养老金和一次性养老待遇。

参加企业社会养老的，具体条件如下：

1、1998年7月1日后参加工作(简称“新人”)，达到法定退休年龄，缴费年限累计满15年的，可按月领取基本养老金直至死亡;缴费年限不满15年的，只能一次性领取个人帐户储存额，终结养老保险关系。

2、1998年7月1日前(不含本日)参加工作并参加社会养老保险(简称“中人”)，达到法定退

休年龄，缴费年限累计满10年的，可按月领取基本养老金，直至死亡;缴费年限不满10年的，只能一次性领取老年津贴和个人帐户储存额，终结养老保险关系。

(一)单位应在参保人员达到法定退休年龄并办理退休手续后的当月向待遇核发科(股)提出领取退休待遇的申请;

(二)待遇核发科(股)工作人员接到申请养老待遇资料后，将当场检查申请人是否符合申报条件，所附资料是否完整，并根据具体情况作出受理或不受理的答复，受理的给予《受理回执》;

(三)受理后，对不符合领取养老保险待遇条件的，待遇核发科(股)将于10个工作日内通知申报单位;符合领取养老保险待遇条件的，待遇核发科(股)工作人员应于15个工作日内对养老保险待遇进行核定，并打印《潮州市社会养老保险待遇审批表》;

(四)单位按《受理回执》上所约定的时间，到待遇核发科(股)取回《潮州市社会养老保险待遇审批表》及退休人员人事档案等材料;(如果是每月20日前办妥手续的，单位应于当月20日之前到待遇核发科(股)办理退休人员增员手续;如果是20日后办妥手续的，单位于次月20日之前到待遇核发科(股)办理退休人员增员手续)。

(五)符合享受养老金条件的(局审批后且单位已经向待遇核发科(股)办理退休人员增员手续的)，从批准的次月起，每月10日后到指定的银行或邮政局储汇分局领取养老金。

(六)符合一次性领取养老待遇条件的，若由单位申请，一次性待遇经单位帐户支付，若由个人申请，按以下程序办理领款手续;

1、申请时在《申报表》上注明“现付”;

2、持待遇核发科(股)出具的待遇核定单和身份证原件(如果是代领，还需出示委托书和代领人身份证);到计划财务科(股)打印《一次性待遇现付通知单》;

3、持《一次性待遇现付通知单》到银行领取现金。

(一)办理待遇核定的日期为每月1-20日(节假日除外);

(二)如果职工的待遇核定时间与达到法定退休年龄的时间不一致，由于社保局的原因延误的，予以补发延误期间的养老金;由于用人单位原因造成延误的，由单位负责补发其应得的待遇;由于个人原因造成延误的，延误期间的养老金不予补发。

(三)基本养老金一般每年7月份根据上年度全市职工平均工资的增长情况进行调整。养老金需调整时，社保局将发文通知有关单位，并打印《XXXX年度离退休人员养老金调整名册表》，通过单位进行校对。

(四)单位或申请人如果对计发的养老金有疑问，应及时与待遇核发科(股)核对，确实有误的，应申请重核。若错误是由单位原因造成的，单位应重新提供准确的资料。经待遇核发科(股)解释后仍对养老金情况有异议的，可到综合调研科(股)申请复查。

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