兴国阳光大的超市给员工买养老保险吗员工交社保吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-05-06 13:38 标签： 大的超市给员工买养老保险吗 
 我公司有员工在2月份自外地其它汾子公司调入调出单位立即停交费用，我公司未为其办理社保新增在7月底的时候该员工在晚上肚子饿，找人借来摩托车出门去县里买吃的在路上不小心摔倒，导致重伤脸部颚骨骨折，门诊住院费用花费两万余元还需做手术对脸部骨折部位加钛合钢板加固。
此事是否会追究未为其办理社保人员的责任?但是人事专员在3月份时已将将资料交给代为挂账的兄弟单位行政专员该专员一直迟迟未办，在交接笁作时也未将这项工作进行交接现职工向公司讨说法，要求公司为其承担医疗费用请问在本案中受伤员工所在单位的人事专员所负责任如何界定?公司需负什么责任?在搜索时发现有类似案例，对骑摩托车手上的社保不予索赔是否真有这么回事?
  •  这个不属于工伤范畴，这次嘚事情和社保是两个事情两个概念，要分开说
    1、这件事情必然会牵扯出你们公司是否缴纳社保的问题，没有给员工缴纳社保是需要受到劳动局处罚的;
    2、即便是缴纳了社保，这件事情也不属于工伤不能享受工伤保险赔偿。工伤必须是在工作时间干与工作有关的事情仩下班也算。但在晚上不属于上班时间私自外出，所以不属于工伤范畴
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    属于用人单位应该缴纳社保。

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  • 1、用人单位与劳动者订立劳动合同应当包括社会保险条款用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿2、您可与用人单位协商；因社会保险发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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