. 职工应当参加工伤保险险的职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受的一次性工伤医疗补助金，标准为_____个月

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-09-29 04:15 标签： 职工应当参加工伤保险 
 《工伤保险条例》
　　第三十七條　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资十级伤残为7个月的本人工资；
　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残僦业补助金
 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
 1你可以拿到19个月的工资賠偿，其中伤残补助金和医疗补助金是由社保局赔付就业补助金是公司赔付，如果你继续在公司上班一次性就业补助金是在你离职时候赔付给你的；
2。
 拿到结果后自己催促社保局和公司赔付就可以
全部 
 《工伤保险条例》
　　第三十七條　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资十级伤残为7个月的本人工资；
　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残僦业补助金
 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
 1你可以拿到19个月的工资賠偿，其中伤残补助金和医疗补助金是由社保局赔付就业补助金是公司赔付，如果你继续在公司上班一次性就业补助金是在你离职时候赔付给你的；
2。
 拿到结果后自己催促社保局和公司赔付就可以
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