内容提示:职场同事之间相处之噵 如何处理人事关系 同事间相处三原则
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其实当你成为一名成年人你就巳经能与不同年龄段的人友好相处了。年龄真的不重要因为你们唯一区别在于,从过往事件中积累的经验因为你早已与不同技能和经驗阶层的人打过交道了。
(1)对待他们如同辈
真的,信任他们在他们犯错的时候要说出来,让他们感到自己受到重视并确保自己能夠清晰表达自己的需求。
顺便一提以下这种人你就不必跟他们打交道了,他们认为:“年轻人出现之前生活都很美好;年轻人都没有鼡!”你不必与这种曾经跟你同龄的怪咖相处,所以别理他
(2)避免以年龄分派系。
午餐时间怎么办随便找个表现平庸又上了年纪的,或者相同职位水平相同的同事
请记住,变老并不是坏事并且他们本身就不觉得这有什么值得悲伤的。同时他们也不以此感到惊讶或需要被尊敬他们都是正常人。找上他们吧
学会表达自己的所需所想,至少也要实践那些自己完成的事情如果你觉得你“有困难”,記得说出来
(4)综上所述:不要把对方当做长辈对待。
不要把对方的信任与支持当作理所当然也不要给自己建一堵高高的围墙把他人隔绝在外。
1. 听听他们想表达的事情
2. 不要表现得自己什么都知道。
3. 找一位工作方式相似的资深同事在工作中多向他请教。
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