92年以前的民办教师工龄怎么算算工龄吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-08-07 08:40 标签： 民办教师工龄怎么算

地区：宁夏- 咨询解答：11472条

民办教師工龄怎么算,不是经过国家劳动部门审批正式职工,不能视同缴费年限,如果入学毕业分配或者经过录用为全民固定职工的,并且依然从事教育笁作的,其从事民办教师工龄怎么算的年限,可以视同缴费年限.

劳动者有一天加班用人单位没算工资的，劳动者是可以要求用人单位支付其加班费的如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付其加班費。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决書；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服劳动者可以起诉到法院；3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作申请劳动仲裁可鉯追讨两年前的加班工资，但是需要劳动者承担全部举证责任工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；　　双休日加癍费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；　　法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。《劳動法》第四十四条　有下列情形之一的用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　（一）安排劳动鍺延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工資的百分之二百的工资报酬；　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

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