来自法律法规类芝麻团 1 小时前
劳動者有3个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争議仲裁委员会申请仲裁要求支付工资。如果未签订劳动合同可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除勞动关系还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额
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这个经济纠纷,应该是去找劳动局仲裁或法院起诉
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