成都人力资源劳务派遣公司公司可以做劳务派遣的公司有哪些?

  • 公司规模:50-99人
  • 四川省成都市崇州市大划镇工业园区

成都祥能劳务派遣有限公司是经成都市人力资源劳务派遣公司和社会保障局、成都市工商行政管理局批准登记成立以勞务派遣/外包服务为主营业务的一家民营企业。公司现有人才派遣事业部、人才外包事业部、人才招聘事业部、人才培训事业部等4个部门广元分公司、大邑分公司、崇州分公司、宜宾分公司、邛崃分公司等5家分公司。公司每年招聘20000余人,目前派遣、外包人数达6000余人。
公司倡导“企业用人我们管人”的新型雇主式劳务派遣模式,致力为企业提供人力资源劳务派遣公司整体解决方案。我们将竭诚为您提供勞务派遣、岗位外包、产线外包、薪酬福利外包和临时工外包等全方位优质高效服务
公司秉承“你用人,我用心”的文化理念“科学、规范、优质、快捷”是我们的服务宗旨。近年来公司先后与捷普科技集团、富士康科技集团、成都电视台、省国资委、全省教育系统、华西集团和成都会展集团等多家单位建立稳定的长期战略合作伙伴关系。我们提供的优质高效服务深受客户好评,客户的信任与支持為我们事业进一步发展壮大打下了坚实基础
一路走来,我们硕果累累经政府人力资源劳务派遣公司和社会保障部门审批,公司先后取嘚人力资源劳务派遣公司服务许可和劳务派遣经营许可资格;当选为“成都
[查看全部]市人力资源劳务派遣公司研究会副会长单位”和“邛崍市就业促进会副会长单位”2013年被评为“成都市人力资源劳务派遣公司行业******单位”。
祥能劳务走过了极其不平凡的历程公司成长路上嘚风风雨雨,铸就了祥能人不怕困难、勇于开拓的精神和敢闯敢干、勇于奉献的责任和担当站在新的历史起点,我们将不断加强管理進一步加大员工队伍能力素质建设力度,不断提升综合服务水平以为社会提供优质高效服务为己任,切实承担社会责任决不辜负广大愙户的信任和支持,奋力打造中国民营经济升级版!
相信祥能劳务就是相信您自己!

宏翔人力公司在四川成都专业从倳劳务外包劳务派遣,人力资源劳务派遣公司外包服务是由一群年轻的创业团队组成,公司秉承认真做事、诚信做人的宗旨

由人力資源劳务派遣公司和社会保障局颁发了劳务派遣许可证书的正规人力资源劳务派遣公司供应机构。

公司拥有上百万的数据库可以全方位建立企业和员工的桥梁渠道,我们立足不收取任何费用全心全力为其提供就业机会,只做社会信息的桥梁只做用工单位的人力资源劳務派遣公司保姆。


“简历很重要有些简历很长,但瞅了半响不知道他是什么校园结业要应聘什么职位。”从事了5年HR工作蔡恒说基本仩能在见面的1分钟内,大致知道对方是不是本人单位想要的人

“你好,先自我介绍一下”带着招牌式的浅浅一笑,和求职者稍稍目光觸摸一下一个简略的面试就开端了。11月24日上午10点这是蔡恒第49次重复这样的开场白。

“你期望待遇是多少”几分钟的攀谈后,蔡恒抛絀了问题“嗯,这个看公司给吧!”“给个详细数字”“三四千。”“详细的”面临诘问,求职的女学生显着忐忑起来盯着蔡恒迉后的海报,目光踌躇

“3500……嗯,3000吧”犹疑半晌,求职者小心谨慎地答复

“这几乎是必问的一道题,咱们会调查求职者的情绪作絀本人的判别。”身为HR蔡恒说,常常能感到求职者的忐忑

?“这个问题更能看出一个求职者的心态,很多人会感受谈钱色变乃至再彡下降本人的规范,尽管咱们期望以更低薪酬招到更好的人才但一味以下降规范来投合招聘方也不是咱们想要的。”

“你的简历咱们收丅咱们大约会在12月的时分安排复试,到时分有需要的话就给你告诉”又一个应聘者谈天完毕,蔡恒将打好了圈圈钩钩的简历翻过来放在右手边,左手将一份公司简章递给求职者举措连接天然。“HR是个细腻的活儿为了找到合适公司的人才,咱们常常要调查得细致入微”

对岗位和本身定位要清晰

“觉得方才这个HR还挺好的,问些作业上的事儿有一些HR仅仅简略地收个简历。”刚刚和蔡恒对话完应聘鍸南友谊出资征询集团的王同学说,“感受他们权利挺大的决议了咱们这种初出茅庐大学生的生杀大权。”

“做人力资源劳务派遣公司嘚人权利可不是本人的,只要协助公司找到真实合适的人才会心里有大大的满足感。”从10月初正式发动校招开端蔡恒的作业进入了烸年中最繁忙的时分,长沙理工大学、林科大……还有接下来的省外招聘“作业日程排得满满的,现已一个月没有完整地歇息过一天了”


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