重庆轨道站务员工资集团站务员工资多少

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-10-15 14:17 标签： 重庆轨道站务员工资

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高个屁，被骗进来了每个月到手的才2500，每个月生活费都不够被网上的坑了。獎金少了一半福利都没有了，工资也3年没涨过很多人都辞职了。

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我来说说最新情况，女票是重庆轻轨一公司一线员工，今年春节拿1500没有年终奖，平时2000多点没有什么福利！每周只有一天休息，节假日那不叫加班叫正常上班。最坑的是有各种培训都安排在半夜下班之后。真是日了狗了不知道是否违反劳动法了，能否去举报求高人解答！

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基本工資不是很高样 但是杂七杂八的补助啊福利什么的比较多

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1、两两班（早早中中休休）

2、大㈣班（日夜休休）

共康路站、通河新村站、呼兰路站、共富新村站、宝安公路站、友谊西路站、富锦路站；

上海体育场站、鲁班路站；

地鐵1号线：100人；地铁3号线：30人；地铁4号线：50人；地铁7号线：30人；

1、应聘者较多时烦请街道组织专场招聘会，我司人事部将专人前往进行现場面试；

2、应聘者较少时可让应聘者直接与我司对接人联系，由公司统一安排面试；

文化程度要求: 高中/中专/技校 录用年龄要求: 20-40 性别要求：男女不限

岗前代教：约3周（需通过理论及实操考试获取上岗资格证方可入职）

员工福利: 社保公积金、带薪年休假、工作证通勤计次卡、專业培训

一号线所属员工可有机会转编成为申通集团地铁正式员工

1、负责执行车站的各项工作计划、任务及服务方针；

2、负责车站自动收费设备和其他设备的操作；

3、负责车站客服中心内工作，售票服务、收银充值；

4、负责监视乘客客流巡查出入口、站厅和站台；

5、负責监控设备的维修情况；掌握车站内部设备设施的操作；

6、负责站厅和站台等站务工作，主动向需要帮助的乘客提供服务；

7、按照突发事件处理的程序服从上级安排，及时、有效的进行突发事件处理；

8、负责领导交办的其他工作任务

1、具备中专以上学历；

2、具备对城市公共交通行业的热爱；

3、具备对电脑和计算机基础操作的技能；

4、认同并遵守地铁运营的各项规章制度；

5、具备良好的职业能力包括：沟通力、搜集力、观察力、解决问题的能力和责任担当等；

1、普通话标准，体型五官端正形象气质佳；

2、提供国家规定的各类法定节假日、带薪年休假；

3、提供包括专业化、职业化的工作平台和培训机制以保障您的职业发展；

4、过往无犯罪记录（需政审）

5、居住地需离相关車站15分钟左右路程（优先）；

6、有服务行业经历者（优先）。

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