人事档案一般存放在哪里丢了怎么办,人事档案一般存放在哪里存放在哪里

人事档案丢了会怎么样,要怎么补?_百度知道
人事档案丢了会怎么样,要怎么补?
我是94年生的,2000年入学,转了三次学,小学没毕业,2006年去跟父母到国外居住上学,高中没毕业,现在想回国学一门技术,不知怎么找档案,以后工作结婚开公司保险需要吗?丢了怎么补...
我是94年生的,2000年入学,转了三次学,小学没毕业,2006年去跟父母到国外居住上学,高中没毕业,现在想回国学一门技术,不知怎么找档案,以后工作结婚开公司保险需要吗?丢了怎么补?
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一种是个人档案,属于国家保密级别,不会丢失,因为正规高校毕业后你的档案都在国家档案室里,所谓的档案调到那儿,实际上是给你档案挂名,如果这个档案丢失,那么可以回忆一下工作经历,咨询当地人事局。一种是成绩性质档案,高校不负责,尤其是那些无权招生的,他们会把档案调出来,交到手上,这个要是丢失了就麻烦了,这个跟上一种属于一个范畴。学历,成绩等等都要补办,具体还是到人事局去补办,手续很复杂,而且国家政策每年都在变,最好实地咨询。最后一种是职工档案,职工档案是指企业劳动、人事部门在招用、调配、培训、考核、奖惩和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。是历史地、全面地考察职工的依据。职工档案是国家档案的组成部分,如果遗失部分可以向企事业单位开具。  人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时,都需要使用档案。
狐狸和小孩
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人事档案,就是记录、反映人员经历和德才表现等原貌,以个人为单位集中保存起来以备考查的文字、表格及其它各种形式的历史记录。一般人事档案从高中起建立,里面会放成绩单、受表彰或是处分等资料。到工作后,人事档案会转入人才中心或是你工作所在的单位人事管理部门,里面会有你职务任免、工资升降、转业、退休、退职、出国等等方面的资料。如果你以后想当公务员那人事档案相对来说很重要,如果进企业或是自己创业,人事档案的影响就相对的小一点。丢失的人事档案,可以向原就读的学校,原供职单位开证明或是要复印件。保险方面,社保只要有个社保账号就可以了和人事档案应该不发生关系,至于商业保险就完全是个人行为了。最后,结婚,有单位的单位开证明,没有单位的街道开证明,和人事档案没有关系。希望我的回答对你有用。
我没有在中国读高中,zenme开证明
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。别把自己的人事档案弄丢了!涉及到你生活各方面哦!别把自己的人事档案弄丢了!涉及到你生活各方面哦!老张干人事百家号人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时,都需要使用档案。人事档案制度是具有我国特色的一项制度。首先,哪些人有人事档案呢?1.曾被全日制中专(含技工)以上院校正式录取,并完成学业的人员;2.曾与企业签订劳动合同,被正式录用为员工的人员;3.曾被正式录用为公务员、事业单位工作人员等有编制的人员;4.参加企业职工养老保险的人员。我国人事档案在管理上,对保密、安全要求比较高,所以大家普遍感觉人事档案比较神秘。其实,人事档案只是对个人信、息进行管理的一个工具。目前,毕业生中有一种比较普遍的现象是对档案不了解,也不关心;甚至已经毕业几年,但档案还放在学校;还有的将档案放在家里,更甚者档案早已丢失,似乎“档案没什么用了”。其实不然,现在给大家揭秘一下人事档案到底有什么用处。对单位而言:1.核实个人信息。比如:姓名的用字,是否有曾用名;性别;民族;出生年月,记载是否一致;参加工作时间,从哪年哪月哪日开始;什么学历,哪个学校毕业;什么时候入团、入党;工资待遇;奖励情况;处分情况等等。2.升学录取的参考依据。比如高考录取的时候,是要调阅个人人事档案的,如果符合条件,人事档案会转递到新学校。3.晋升提拔的政审依据之一。在体制内,不管是公务员、事业单位还是国企,晋升提拔的时候,政审的重要一项就是要审查个人人事档案,审查人事档案中的年龄、工龄、党龄、学历、工作经历及个人身份,如果存在记载存疑,将直接影响提拔。4.为到达退休年龄员工,办理退休手续的依据。员工到达退休年龄了,要给员工办理退休手续,必须带档案到相关部门进行审批。相关部门将对年龄、参加工作起始时间,工作的连贯性,养老,养老保险缴纳情况进行一一核实,确定无误,才能办理退休审批手续,开始发放养老金。对个人而言:1.开具个人信息变更证明的依据。如户口本上姓名用字有误,或户口本上要加上曾用名,需要变更或添加,早期的人事档案记载就成为了非常重要的依据。2.升学录取的依据。目前来说,高考肯定会用到,硕士研究生、博士研究生录取都会用到。3.核对养老保险缴费是否正确的依据。根据人事档案中对参加工作情况及工作关系变动情况的记载,来核对养老保险缴纳情况是否合理,如果存在漏缴,会影响退休时的养老金待遇,要及时进行补足。4.房产继承开具家庭成员情况证明的依据。老人房产进行继承时,老人有几个子女、分别是谁,需要由相关部门出具证明,才能办理所有人变更手续。居委会往往以不了解情况为由,不予出具证明。个人只好找老人原所在单位出具证明。其实工作单位也不一定了解个人的家庭情况,一般都以个人人事档案原始记载为依据开具证明。5.个人办理退休手续的依据。目前我国的情况是,没有人事档案,就不能办理退休手续。根据我国基本养老保险制度的变革情况分析,至少25年内这一政策不会变化。所以在发生工作单位变动的时候,一定要关注自己人事档案的转递情况。6.其他证明开具的依据。关于个人信息的证明,如果其他渠道都没有办法解决的话,不妨尝试一下根据人事档案记载来开具。总的来说,目前这个阶段,人事档案对单位和个人来说,都是非常重要的信息资料。如果老张说的对您有用处,请持续关注,我将继续为大家奉上您该知道的本文由百家号作者上传并发布,百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点,不代表百度立场。未经作者许可,不得转载。老张干人事百家号最近更新:简介:专注于社会问题以及个人职场困惑心得作者最新文章相关文章人事档案丢失了怎么办理准生证_百度宝宝知道人事档案丢失了怎么补办_百度知道
人事档案丢失了怎么补办
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1、到了新单位,如果单位有档案管理权限,可以由单位补办,如果单位没有管理权限或者还没有找到单位,可以到当地人才服务中心办理。2、根据有关规定,丢失档案的人员补建档案时需补办下列材料: ——档案丢失证明(丢失档案所在地居委会或派出所出具); ——学历证明(如:复印毕业证或由学校出具学历证明); ——历次就业证明; ——本次失业前所在单位出具的参加社会保险的证明材料及失业原因。
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人事档案找不到了,怎么办?这里有最实用的解决方法
有读者朋友留言咨询:人事档案弄丢了,不能办理退休手续,怎么办?现在就给大家介绍一下,“找不到人事档案”最有效的解决办法。找不到人事档案或人事档案资料有缺失,对个人影响比较大,比较重要的影响有三项:(一)影响升学。中学学籍档案的缺失,可能会影响高考后的大学录取。(二)影响入职。找工作或调动工作的时候,可能会因为人事档案材料缺失拒绝招聘。比较常见的是在公务员和事业单位的人员录用上,对人事档案资料要求比较严格。(三)影响办理退休手续。没有人事档案,无法确定出生时间、参加工作时间、工作经历,所以无法进行退休审批。档案中缺少部队服役资料,也会影响缴费年限的计算。人事档案找不到了,原因一般有三种:(一)不可抗力。自然灾害损毁,如洪水、地震等。意外丢失,如管理人员带档案外出公干发生意外。(二)人为原因丢失。也分为他人原因和本人原因管理不当。单位在管理中不按要求执行,没有做好查借阅登记,或者违反规定把人事档案带出档案室,都可能造成人事档案丢失。人事档案一般由相关单位管理,不排除个别单位不遵守规定把人事档案交给本人,本人管理不当丢失的情况。(三)不了解档案转递的流程,不知道去哪里找。解决找不到人事档案问题,分五步走:第一步:摆正心态,明确以解决问题为第一目标不着急上火,不怕麻烦,不怕跑腿,着眼点不放到谁承担责任上,放到怎么解决问题,怎么找到人事档案,或怎么补救上。第二步:寻找缺失材料的,根据缺失材料的分类去寻找:缺失学籍资料的,从当时所就学学校和所隶属教育部门着手。缺失部队服役资料的,从入伍地民政部门、武装部和所在部队着手。缺失招工资料的,从招工地劳动部门和招工地档案馆着手。整本档案丢失的,从档案丢失的原因入手:如果是高校毕业后,到私企或外企工作,未办理档案转移的,档案不会丢失。从了解学校处理档案的流程开始,到学校、生源地毕分办和人才交流中心去查找。如果是调动造成的,从调动程序入手查找。如果是查借阅管理不善造成的,从查借阅手续及当事人入手查找。第三步:补救补救是从现在开始,重新建立一本人事档案,把新形成的资料放入,不管原始档案能否找到,这样做可以最大限度减少损失。补救可以和寻找同时进行。第四步:寻找替代资料在原始资料确实找不到的情况下,可以找到其他能说明情况的资料来佐证。我们最常见的,丢失《招工审批表》无法办理退休手续。招工审批表找不到,参加工作时间无法认定。这种情况下,可以找当时留存的《招工文件》和《招工花名册》,一般存放在招工地劳动部门或当地档案馆,找到以后也可以证明参加工作时间,办理退休手续。第五步:协商自然灾害损毁人事档案,如唐山大地震,或原始资料和原始替代资料都找不到的情况下,可以由单位、个人和审批单位三方协商解决。办理退休手续的话,就由个人、单位和人力资源社会保障部门协商解决。总之,人事档案找不到了,许多问题也能解决,关键是用对方法。人事档案找不到了,不要慌,希望这篇文章能对你有所帮助。
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