百度空姐社会招聘的流程程有哪些阶段？

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盛拓传媒： |【通告】2016年百度校园招聘宣讲会流程排期公布【百度校招吧】_百度贴吧
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什么鬼= =ㄖㄙㄖ‖
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有什么办法呢,我喜欢你啊　　　　　吟诵的维尔斯蓝　
青铜星玩家
百度移动游戏玩家均可认证(限百度账号),
，，，什么鬼
不是应届生能不能进啊
为啥中山大学每年这么早，都没回学校
不是应届毕业生可以进么？
前排！！！！
只是因为王大锤点进来的
贴吧热议榜
使用签名档&&
保存至快速回贴|版面-百度(Baidu)主题:随便说说百度的招聘流程百度在国内IT公司里面，应该算是不错的了，但是在招聘流程方面如果做一些调整，应该会更有大公司的风范一些。 简单说一说我的经历供各位正在准备面试百度的XDJM一个参考。某天心血来潮，通过水木的一个内推渠道投了简历，HR动作挺快的，第2天一大早就电话约了面试时间，赞一下高效率！ 出于礼貌，电话中问了问那位打电话的HR mm贵姓和分机号，（因为担心如果临时有事需要变更或者取消需要提前通知她），结果被告知，“你不需要知道，我们需要的时候会联系你”。 问：需要几个小时？有几轮面试？答：我也不清楚，你来了就知道了。&&虽然这句话多少让人有些不舒服，不过还是很礼貌的和她约了时间，但是对百度HR的沟通方式多了几分惊讶。话说奎科大厦周边还是很不错的，路上车不多，绿化也不错。走进奎科大堂，沙发上已经坐了一大排等待面试的，像菜市场上的土豆似的一个个被挑走。面试官很准点，把我这枚土豆带到了厨房，赞！环境好开放，周围都是刷盘子，洗被子的大哥大姐们。 第一次在如此开放的环境中被面试，挺有趣的。 后来据说找到空闲会议室了，就转移阵地到会议室里面谈。一共面了3面，第1，2面各1小时，第3面谈了2小时，每轮面试都是两个面试官。面试强度一般，不算高压型的。最后一轮的两名面试官送到院子里面，很有礼貌，赞！因为已经有了360的offer, 还算满意。所以也没有太期待百度的面试结果。但是2周之后居然杳无音讯，也没收到拒信，于是主动给发面试通知的HR发了邮件，想问问她最后处理的结果怎么样，但是发出的邮件如石沉大海，无人回复。可以理解，面试人数太多，HR可能省去了发面试结果这一步，但是对于查询邮件，至少应该有礼貌的回复一下吧，这可能就是传说中的见面不如闻名吧！--FROM 114.252.37.*【 在 frogonline 的大作中提到: 】: 百度在国内IT公司里面，应该算是不错的了，但是在招聘流程方面如果做一些调整，应该会更有大公司的风范一些。 简单说一说我的经历供各位正在准备面试百度的XDJM一个参考。: 某天心血来潮，通过水木的一个内推渠道投了简历，HR动作挺快的，第2天一大早就电话约了面试时间，赞一下高效率！ 出于礼貌，电话中问了问那位打电话的HR mm贵姓和分机号，（因为担心如果临时有事需要变更或者取消需要提前通知她），结果被告知，“你不需要知道，我们需要的时候会联系你”。 问：需要几个小时？有几轮面试？答：我也不清楚，你来了就知道了。&&虽然这句话多少让人有些不舒服，不过还是很礼貌的和她约了时间，但是对百度HR的沟通方式多了几分惊讶。: 话说奎科大厦周边还是很不错的，路上车不多，绿化也不错。走进奎科大堂，沙发上已经坐了一大排等待面试的，像菜市场上的土豆似的一个个被挑走。面试官很准点，把我这枚土豆带到了厨房，赞！环境好开放，周围都是刷盘子，洗被子的大哥大姐们。 第一次在如此开放的环境中被面试，挺有趣的。 后来据说找到空闲会议室了，就转移阵地到会议室里面谈。一共面了3面，第1，2面各1小时，第3面谈了2小时，每轮面试都是两个面试官。面试强度一般，不算高压型的。最后一轮的两名面试官送到院子里面，很有礼貌，赞！: ...................lz说的对啊--FROM 123.116.142.*根据我的经验，一个公司如果HR比较强势，这个公司会有大发展；一个公司如果招人的部门面试官/负责人比HR强势，这个公司就要快完蛋了。贵度朝着好的方向又迈进了一步！赞！【 在 frogonline (青蛙在线) 的大作中提到: 】: 百度在国内IT公司里面，应该算是不错的了，但是在招聘流程方面如果做一些调整，应该会更有大公司的风范一些。 简单说一说我的经历供各位正在准备面试百度的XDJM一个参考。: 某天心血来潮，通过水木的一个内推渠道投了简历，HR动作挺快的，第2天一大早就电话约了面试时间，赞一下高效率！ 出于礼貌，电话中问了问那位打电话的HR mm贵姓和分机号，（因为担心如果临时有事需要变更或者取消需要提前通知她），结果被告知，“你不需要知道，我们需: 话说奎科大厦周边还是很不错的，路上车不多，绿化也不错。走进奎科大堂，沙发上已经坐了一大排等待面试的，像菜市场上的土豆似的一个个被挑走。面试官很准点，把我这枚土豆带到了厨房，赞！环境好开放，周围都是刷盘子，洗被子的大哥大姐们。 第一次在如此开放的环境中: ...................--FROM 119.63.196.*现在hrbp很强势的【 在 hyoga (白鸟·A praise song of loyal) 的大作中提到: 】 : 根据我的经验，一个公司如果HR比较强势，这个公司会有大发展；一个公司如果招人的 : 部门面试官/负责人比HR强势，这个公司就要快完蛋了。 : 贵度朝着好的方向又迈进了一步！赞！ --FROM 114.242.248.*の【 在 hyoga (白鸟·A praise song of loyal) 的大作中提到: 】: 根据我的经验，一个公司如果HR比较强势，这个公司会有大发展；一个公司如果招人的: 部门面试官/负责人比HR强势，这个公司就要快完蛋了。: 贵度朝着好的方向又迈进了一步！赞！: ...................--FROM 61.135.169.*恩，百度的HR专业素质有待提高，感觉好山寨哦~--FROM 60.247.79.*360【 在 frogonline (青蛙在线) 的大作中提到: 】: 百度在国内IT公司里面，应该算是不错的了，但是在招聘流程方面如果做一些调整，应该会更有大公司的风范一些。 简单说一说我的经历供各位正在准备面试百度的XDJM一个参考。: 某天心血来潮，通过水木的一个内推渠道投了简历，HR动作挺快的，第2天一大早就电话约了面试时间，赞一下高效率！ 出于礼貌，电话中问了问那位打电话的HR mm贵姓和分机号，（因为担心如果临时有事需要变更或者取消需要提前通知她），结果被告知，“你不需要知道，我们需: 话说奎科大厦周边还是很不错的，路上车不多，绿化也不错。走进奎科大堂，沙发上已经坐了一大排等待面试的，像菜市场上的土豆似的一个个被挑走。面试官很准点，把我这枚土豆带到了厨房，赞！环境好开放，周围都是刷盘子，洗被子的大哥大姐们。 第一次在如此开放的环境中: ...................--FROM 61.135.169.*刷盘子、洗被子、、、【 在 frogonline (青蛙在线) 的大作中提到: 】: 百度在国内IT公司里面，应该算是不错的了，但是在招聘流程方面如果做一些调整，应该会更有大公司的风范一些。 简单说一说我的经历供各位正在准备面试百度的XDJM一个参考。: 某天心血来潮，通过水木的一个内推渠道投了简历，HR动作挺快的，第2天一大早就电话约了面试时间，赞一下高效率！ 出于礼貌，电话中问了问那位打电话的HR mm贵姓和分机号，（因为担心如果临时有事需要变更或者取消需要提前通知她），结果被告知，“你不需要知道，我们需: 话说奎科大厦周边还是很不错的，路上车不多，绿化也不错。走进奎科大堂，沙发上已经坐了一大排等待面试的，像菜市场上的土豆似的一个个被挑走。面试官很准点，把我这枚土豆带到了厨房，赞！环境好开放，周围都是刷盘子，洗被子的大哥大姐们。 第一次在如此开放的环境中: ...................--FROM 61.135.169.*为啥？【 在 hyoga (白鸟·A praise song of loyal) 的大作中提到: 】: 根据我的经验，一个公司如果HR比较强势，这个公司会有大发展；一个公司如果招人的: 部门面试官/负责人比HR强势，这个公司就要快完蛋了。: 贵度朝着好的方向又迈进了一步！赞！: ...................--FROM 61.135.255.83说相声哪有那么多原因！！【 在 askthesky (优孟码农) 的大作中提到: 】: 为啥？--FROM 119.63.196.* 选择讨论区&BYR-Team2010. KBS Dev-Team2011&&

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