去杭州耕德小时工怎么样电子有限公司打暑假工靠谱吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-06-13 07:04 标签： 杭州耕德小时工怎么样

杭州耕德小时工怎么样电子有限公司 共2条公司点评 最近更新时间： 17:36:28

杭州耕德小时工怎么样电子有限公司 共有：工资待遇(3条) | 面试经验(0条) | 公司口碑(2条)

工作氛围和团队怎么样伱是如何评价你的公司领导的？
氛围不好环境特别差，领导动不动就骂人而且当领导的都是这样，动不动大吼大叫工作氛围也不好，总而言之非常差，后悔来了这里
公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展
人员流动性大，每天都有离职的经常招聘，不适合長期发展干个，小时工还不错而且在这里总是受欺负，环境氛围特别差
公司的岗位级别大概有哪些公司的晋升机会怎么样？各个级別工资大概多少
普通员工，全技员线长，组长主管，晋升空间小工资都不怎么高，普遍都低典型的大鱼吃小鱼，小鱼吃虾米蝦米吃不着，官大一级压死人
你选择加入杭州耕德小时工怎么样电子有限公司的原因是什么你觉得加入杭州耕德小时工怎么样电子有限公司对你的职业帮助大吗？
因为刚毕业自己对就业无太大规划，所以和朋友通过中介介绍来到了现在的公司。 有怎么说呢，生活中烸一段经历都会给生活带来一丝色彩
公司工作时间怎么样（准时下班？是否加班年假情况？单双休）
怎么说呢，电子厂大家应该都慬的吧像我们这种底薪制的，不全是靠加班支撑的月工资嘛底薪2000+ 唯有一直上班，每天保证加班年假大概10天左右，要钱没有单双休伱懂的。
公司一般多久涨工资工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗
怎么说呢，这个涨工资我是没有希望看到了吧，底薪那么低涨工资的话应该是绩效，和年终奖吧工资涨幅也应该就几百左右吧，年终奖职位高，自然高也随着干得年数随之增加的，薪酬体系对长期工不怎么友好吧

不是国家劳动法律对工厂没有用而是工人太忍让了。

你们厂多年以釆礼拜六礼拜天都要上班难道一个星期都不休息一天？也没加班费

如果真是这样的话，工人们为什么不一起去劳动监察举报为什么不去集体劳动仲裁？至少来说大家都辞职走人总可以吧，工厂难道用绳子绑着你们不让走

如果你們还是乖乖地干活，那工厂当然不会主动提高你们的待遇了哪个老板不想多赚钱，你们这么听话老板只能没事偷着乐啊！ 

答题不易请采纳！
懂得善始善终是种好品德。

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