政工科科长职责人事部职责有哪些

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-03-31 21:41 标签： 政工干部职责
公安机关政工干部的工作职责
　　一、明确政工干部和政治工作范畴
　　（一）本通知中政工干部是指市局各单位政治委员、政治教导员、政治指导员及其副职，政工部门领导以及分工负责政治工作的其他领导。政治主官是指各单位政治委员、政治教导员、政治指导员。行政主官是指各单位局长（支队长）、所长（大队长）、中队长。
　　（二）本通知中政治工作和队伍建设内容包括：思想政治教育、机构编制管理、干部人事工作、教育训练工作、公安宣传工作、警民关系建设、公安文化建设、职业保障激励、离退休干部工作、党组织建设、群团工作、综合考评以及其他相关工作。
　　二、明确政工干部资格条件及工作职责
（一）政工干部应当信念坚定、政治过硬，具有较高的政策理论水平和专业知识，具有较强的组织协调能力和调查研究能力，坚持原则，勤政务实，公道正派，敢于担当，清正廉洁，带头讲党性、重品行、作表率。政治委员必须是有5年以上党龄的中共党员；政治处（政工监督室）主任、政治教导员必须是有3年以上党龄的中共党员；政治指导员必须是中共党员。
（二）政工干部的主要职责是组织开展经常性思想政治工作，加强队伍日常教育管理，落实队伍管理各项措施，不断提高队伍的凝聚力和战斗力。政治委员、政治处（政工监督室）主任、政治教导员、政治指导员具体工作职责见附件。副政治委员、政治处（政工监督室）副主任、副政治教导员、副政治指导员协助正职开展工作，其资格条件及工作职责参照正职有关要求。
　　（三）本单位没有配备政治主官或政治主官由上级领导兼任的，如单位有政治副职的，由政治副职履行政治主官职责；没有政治副职的，由所在单位指定一名副职履行政治主官职责。
　　三、明确政工干部基本工作要求和责任
　　（一）政工干部尤其是政治教导员、政治指导员和政治处（政工监督室）主任，在日常工作中要做到“八必访”，即：民警生病住院必访；民警因公伤亡必访；民警家庭婚恋遭遇突变必访；民警直系亲属病故或意外伤亡必访；民警家庭发生天灾人祸必访；民警及子女婚嫁必访；民警家属下岗必访；因公牺牲民警和英烈家属必访。
　（二）政工干部尤其是政治教导员、政治指导员和政治处（政工监督室）主任，要主动与民警开展谈心活动，做到“九必谈”，即：民警岗位交流调整必谈；民警晋职晋级、受到奖励必谈；民警与同事发生矛盾必谈；民警考核处于后进必谈；民警受到举报投诉必谈；民警工作出现失误和受到批评处分必谈；民警权益受到侵害必谈；民警情绪反常消沉必谈；民警使用枪支后必谈。
　　（三）政工干部尤其是政治教导员、政治指导员和政治处（政工监督室）主任，要密切与民警的关系，对民警的情况做到“十必知”，即：民警的性格状况必知；民警的心理倾向必知；民警的兴趣爱好必知；民警的特长特点必知；民警的身体状况必知；民警的家庭情况和主要社会关系必知；民警的婚恋状况必知；民警的主要经济状况必知；民警的主要交往人员必知；民警的主要活动场所必知。
　　（四）各单位应根据工作职责和基本要求对政工干部履行职责情况进行考评，考评结果作为政工干部个人评先评优和调整使用的依据。对政工干部工作不负责、履职不到位，造成队伍严重后果的，按照《荆门市公安局落实领导干部“一岗双责”强化队伍层级管理的实施意见》以及其他有关规定，追究相应责任。
　　四、明确政治主官与行政主官关系及分工
　　（一）行政主官是本单位政治工作和队伍建设的第一责任人，负主要领导责任，重点负责组织研究政治工作和队伍建设全局，把握发展方向，完善管理机制。政治主官与行政主官同为单位主要负责人，政治主官协助行政主官抓好政治工作和队伍建设日常工作，具体负责干部选拔任用工作的操作和实施。政治主官协助行政主官主持单位全面工作，行政主官出缺时主持本单位工作。政治主官出缺时，行政主官承担并履行相应职责。
　　（二）政治主官与行政主官在工作中应相互支持，密切配合，加强沟通，形成共识，共同承担政治工作和队伍建设职责。政治主官要主动维护行政主官的权威。行政主官应充分赋予政治主官在政治工作和队伍建设上的工作职权，并给予最大支持。政治主官应当以主要精力组织开展本单位政治工作和队伍建设，确保各项队伍管理措施落到实处。政治主官分管政工工作，可以分管法制案审、装备财务、后勤保障工作，一般不分管具体公安业务工作，领导纪检、督察、审计工作。
政治委员、政治处（政工监督室）主任以及
政治教导员、政治指导员工作职责
　　一、政治委员工作职责
　　一是贯彻执行公安政治工作和队伍建设的方针政策以及上级决策部署；研究新形势下公安政治工作的特点和规律，掌握本单位、本警种队伍状况。二是抓好本单位思想政治建设和队伍日常教育管理。三是抓好本单位干部管理、绩效考核、表彰奖励等人事管理工作。四是抓好本单位教育训练工作。五是负责本单位党风廉政建设、机关制度建设工作。六是抓好本单位党组织建设、党务工作、宣传舆论引导、警营文化建设、工青妇、退休人员管理等工作。七是完成上级交办的其他工作任务。
　　二、政治处（政工监督室）主任工作职责
　　一是具体组织实施本单位政治工作和队伍建设工作；掌握本单位、本警种队伍状况；组织制定本单位政治工作意见，指导检查、督促工作落实；收集、上报政治工作情况。二是具体组织开展本单位思想政治建设，具体抓好队伍思想作风教育，重点抓好日常行为养成教育。三是具体组织开展本单位人事管理工作。四是具体组织开展本单位教育训练工作。五是具体承担党风廉政建设、机关制度建设。六是具体组织开展本单位党建、宣传舆论引导、警营文化建设、工青妇、退休人员管理等工作。七是完成上级交办的其他工作任务。
　　三、政治教导员、政治指导员工作职责
　　一是负责本单位党风廉政建设和贯彻执行上级的各项规章制度，健全落实本单位队伍建设的相关制度。二是制定和实施本单位学习教育和培训计划，组织本单位民警学习政治理论、公安业务、科技文化知识，开展警务技能、体能训练和岗位练兵活动，参加上级组织的教育训练和比武竞赛活动。三是抓好本单位内务管理，建立健全考勤、考核、奖惩制度；检查监督民警警容风纪、执勤执法、服务群众等情况；接待群众来信来访，广泛征求和收集社会各界的意见和建议，督促队伍存在问题的整改落实。四是建立本单位民警及家庭的情况档案，熟悉民警的经历、家庭、个性、爱好、特长和思想状况，落实谈心谈话制度，掌握民警社交圈、生活圈等八小时以外的活动情况，有针对性地做好经常性思想政治工作和心理疏导工作；五是加强民警队伍的管理和建设，对民警进行法纪教育、保密教育和安全教育；落实队伍思想状况分析研判制度，建立预警机制，落实预防违法违纪问题的措施。六是主持本单位党支部的日常工作，落实各项党建工作制度及有关党务工作，做好党员的发展、教育和管理工作，指导共青团工作。七是抓好本单位宣传舆论引导、信息调研工作，做好本单位的达标创优工作和集体、个人报功请奖等工作；培养、推荐先进典型。八是积极开展警营文化活动，认真组织民警参加上级各部门组织的各类文体竞赛活动。九是努力抓好从优待警工作，落实各项从优待警措施，积极维护民警的合法权益。十是做好其他与队伍建设有关的工作，完成领导交办的其他工作任务。&
副政治委员、政治处（政工监督室）副主任、副政治教导员、副政治指导员协助正职履行好上述工作职责。
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人事政工处工作职责
1.负责全地区人事档案、劳动工资管理，精神文明建设和监察审计工作。
处级及以下干部的考核、任免、奖惩和人员调配。
2.专业技术人员的职称评审、申报、聘任和管理工作。
3.继续教育工作。
4.系统内部安全生产管理。
5.离、退休干部管理。
6.负责本局医疗保险、干诊管理、养老保险及计划生育工作。
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人事政工科工作职责
一、负责本局干部年度统计、机构、人员编制计划上报工作；拟定本局人事管理规章、制度；配合上级机关做好本局新开放口岸、已开放口岸的检验检疫机构设置和人员编制配备的调研工作；
二、负责本局公务员和干部职工年度考核的管理工作，配合上级机关承办本局领导班子年度考核的管理工作；承办本局管干部的考察、调配、任免、轮岗等工作；承办本局工作人员的辞职、辞退和公务员的申述、控告的报批工作。
三、负责本局干部职工的人事纸质档案和信息数据库的管理；
四、负责本局人员的工资福利管理和工资调整及社会保险工作；
五、配合广东局承办本局录用或接收公务员、事业编制人员、军转干部的有关工作；
六、负责本局工作人员的工作纪律和奖惩工作；
七、负责专业技术干部管理工作；拟定本局人员的培训、继续教育计划和组织实施；承办或协办各类培训工作；
八、负责本局临时聘用人员的管理工作；
九、负责机关党委和团委的日常工作；承办工会、妇委会组织开展有益的各项文娱活动；
十、负责本局的计生工作；
十一、负责本局安全保卫管理工作；
十二、负责本局退休干部的管理工作；
十三、负责全局思想政治教育、宣传和创建精神文明等工作，制定全局每月的学习计划；
十四、协助党组做好中心组理论学习和民主生活会及民主评议工作，拟制中心组理论学习计划；
十五、会同本局纪检科做好党风廉政建设工作。
十六、承办局领导和上级党组织交办的其他事项。
&[补充说明]
1、配合上级机关做好本局副处级干部因公出国（境）政审和因私出国的报批事项；
2、协助惠州片初评委做好初级职称的评审和中高职称的推荐上报工作；
3、奖惩工作。日常的奖惩工作由人事政工科负责。局办公会议决定奖惩的事项由人事政工科办理发文等事项。由纪检科立案涉及的惩戒，由纪检科负责。
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网站标识：bm

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