我们上班是上两天健身期间能休息一天吗,每天上12个小时,底薪为2200元一个月,外加提成,上个月上2月份,只有

一天工作12小时,一个月没一天休息,给我们的工资是底薪1500,奖金600,别的什么都没,请问这合法吗?_百度知道
一天工作12小时,一个月没一天休息,给我们的工资是底薪1500,奖金600,别的什么都没,请问这合法吗?
怎么讨回多余的加班费勒,我听说可以要回多余的加班费合同书是按照劳动法签的。上面的底薪是1280?要找仲裁立案吗
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公积金,你找财务核算,如果不付那你申请仲裁,有底薪跟福利的《保险,社保完全不合法,但是你拿他没办法。劳动法里有规定。加班费没给。。,但是基本上也是遥遥无期的等待。社会就是这样黑暗。。》试情况不同而不同。底薪跟加班费是俩回事
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底薪1470一天加班三小时,周末只休息一天。工资一个月得多少
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工作日加班费的计算方式:
月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
资深劳动争议专家
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。我想请问一下,我是底薪+提成,我的底薪是2400,每天工作8小时,一个礼拜休息一天,14年1月1日_百度知道
我想请问一下,我是底薪+提成,我的底薪是2400,每天工作8小时,一个礼拜休息一天,14年1月1日
想请问一下,我的底薪是2400,我是底薪+提成,一个礼拜休息一天,14年1月1日和31日正月初一都是三倍薪资,怎么算这个三倍薪资才正确,每天工作8小时
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月工资÷21.75×3×法定假日中工作的天数
我再想问一下啊,我的底薪是2400包括了400元三险,我14年1月份元旦节和31号年初一两天的三倍薪资,正确的应该怎么算?我们老板说是这么给我们算,底薪0=66.6766.67×2=133.33有一倍已经在底薪里面了133.33×2天=266.66我总觉得哪里没对
我再想问一下啊,我的底薪是2400包括了400元三险,我14年1月份元旦节和31号年初一两天的三倍薪资,正确的应该怎么算?我们老板说是这么给我们算,底薪0=66.6766.67×2=133.33有一倍已经在底薪里面了133.33×2天=266.66我总觉得哪里没对
一般公司是以月21.75天法定计薪算工资的,你可以问问老板你们公司按什么的。。要按法定的算的话你大概500多
亲,我的回答你满意吗?给个好评吧,或者你可以继续问我哦
我想知道正确的算下来多少
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我认为是:底薪/月天数*3*三倍薪天数一般公司有薪假期的工资是只按底薪算的。由于你那几天是跨月份的,一月份有三十一天,而二月份只有二十八天
那我们被坑了很多了!-_-|||
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。我在一家服装店卖男装,底薪2000,提成一件衣服2元,每个月没有休息天,一天也没有,没有包吃住!现_百度知道
我在一家服装店卖男装,底薪2000,提成一件衣服2元,每个月没有休息天,一天也没有,没有包吃住!现
我在一家服装店卖男装,底薪2000,提成一件衣服2元,每个月没有休息天,一天也没有,没有包吃住!现在在这家店上班26天了,这26天里我请假过2次,一次请假3.5小时,一次请假2小时,今天老板来跟我说不要老请假,我很无语,我请假也是因为有事要处理,中秋节没...
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员工与老板间要互相体量.每个月再怎么忙也至少要休个几天.才能调养身体与心理.也才更有冲力去服务客人达成销售至于袋子问题.这属成本上.就不做评论但.一个公司最大的财产是人.人就一定要有休息日
让老板和老板娘明白自己的错误。
明说?还是打比方,我爸也当老板,知道对员工好,大方不计较,真的差别好大!
忘记说这里其他工作工资底薪1500+提成,不过别的店提成高
工作不只为了钱 自己也要好受
那样的工作 如果是我 不要也罢
这样呢老板你还给她打什么工嘛
。辞职吧,
…………这是工作吗?
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。||百姓网公众号微信扫码关注百姓网小程序微信扫扫立即体验扫码下载手机客户端免费抢油卡、红包、电影票您正在浏览信息,点击查看更多服务申请该职位 元3月16日 11:06 &...次浏览 &&公司名称:晟川昌精密设备有限公司分类:招聘人数:6人学历要求:不限工作年限:不限工作时间:做五休二工作地点:苏州市高新区虎丘福利待遇:性别要求:不限联系人:谢晓天联系:(苏州)联系时,请一定说明在百姓网看到的,谢谢!见面最安全,发现问题请举报其他联系:x微信号: 我要应聘百姓网提醒您:1)签订劳动合同前,以各种理由收取非合理费用的企业均有诈骗嫌疑,请仔细识别!
2)对学历、经验、技能无任何要求,且承诺能快速赚取高薪的招聘职位,均有传销诈骗嫌疑,请提高警惕! 友情提示:总公司在江苏苏州,无意到苏州者应聘勿扰!部分地区可安排到当地分公司,本岗位可接受实习生、应届生、无经验者,免费带薪培训!外地员工当天安排住宿!----------------报名方式----------------联系人事部(谢晓天)电话:
在线QQ;短信编辑;姓名+年龄+名族+应聘岗位+面试时间!公司承诺:1、---- 因公司扩建急招大量员工,现入职一月表现良好者,给予元不等的新员工入职奖励。2、---- 推荐人入职,做满一个月奖励推荐人800元/人。3、----厂家直招,厂内面试(中介勿扰)招聘要求:1、16-50周岁,初中及以上学历(大专及以上学历者有300—1000元/月的学历补贴)2、身体健康健全、不晕车、无犯罪记录; 3、具备较强的团队协作能力、勇于担当、敢于负责; 4、能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真、有良好的沟通能力。5、有跟单或者驾驶工作经验优先考虑。(退伍军人优先)厂区设有超市、自动购物机、银行自助取款机、医务室;宿舍设有网吧、话吧、超市、水果店、理发厅、医务室、,具体流程 : 客户下单——查看产品库存——通知仓管配货——检验产品——打包/装箱——出货 ,负责指定线路内的物品送达,保证货物能够安全到达指定地点; ,身体健康、不晕车、无犯罪记录。〓〓〓〓——————————短途送货底薪6500元/月,出差补贴100/天,话补200元/月,月综合工资:6500---8000元/月(一个月试用期5500)。
主要负责上海,南京,昆山,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二,配备一司机一送货员。〓〓〓〓——————————长途送货底薪8500元/月,出差补贴250/天,话补300元/月,月综合工资:8500---10000元/月(一个月试用期7000)。
主要负责北京、广东、深圳等周边远距离物流,一般出差3---4天,回来休息2天,出差一天250元的伙食住宿补助,配备二个司机一个送货员。〓〓〓〓——————————边疆送货12000元/月,出差补贴1000每次,月综合工资:12000---20000元/月。
主要负责西藏、青海等远距离送货,一般出差20---25天,回来休息10天,配备3~4位物流员;
(需先从厂区内清点产品数量及型号,随公司货车运送往货运站,进行产品交接上车,并跟车运往目的地,在运输途中进行车厢巡逻,以防途中或停靠休息站时出差错)转正时间自己申请(如感觉可以独立跟车即可向公司申请转正)转正后可申请专线。,年龄18-52周岁,男女不限,初中及以上学历。,欢迎第一时间来电咨询 (一经录用待遇优厚!!)岗位职责:工作流程:仓库领取订单——查看产品库存——通知仓管配货——检验出库产品——封箱打包/装柜——跟车物流运输——客户交接签单——返回上交单据1、配合海关安检,其余任何情况不得私自打开车门以及拆箱等违规行为;2、执行业务操作流程,准时送达物品,请客户确认货物签字并取回回执单,上交公司;3、清点好客户所要的订单型号,与仓管清点货物,指挥装卸工装车,保证货物的型号与数量与送货单一致;4、在产品的运送过程中,保证产品的安全,负责车厢的巡逻,送货途中不得无故改变行程,拖延送货时间;5、随公司的货车把客户的订单上的所有产品在规定的时间内送到客户公司,若无法按时交货尽快与客户沟通。带薪考核4500左右 考核期通过直接上岗 ,年龄18-52周岁,男女不限,初中及以上学历。,长短途自己选择,学习期间有老跟单员带。,电视房、篮球场、乒乓球、健身房、K吧。福利待遇:1、住宿:每个房间配有空调、卫生间淋浴(常年供应热水)、洗漱池、个人储物柜、桌椅、无线网,2-6人/间;(独立卫生间、空调、洗衣机等)2、旅游:新员工入职后,每3个月组织一次省内旅游(优秀员工可去港、澳、台);3、用餐:免费提供工作餐及加班餐;4、医疗:公司医务室免费就医;5、活动:公司不定期组织员工聚餐、节日抽奖活动、体育娱乐比赛等.编辑:名字 年龄 名族 应聘岗位 报道时间— 所有求职者凭报名信息可报销来时路费, 高温补贴50元一天 每次出车5天以内,回来后休息2天,主要负责广东、福建、北京、四川等地。1、此职位适合想挣钱、能吃苦、能出差、冬天不怕冷、夏天不怕热的人员应聘。2、此职位因长期坐在车上,所以工作较为无聊,要能耐得寂寞。—— 此次招聘属于人事直招,企业直招认证,信息真实可靠,请求职者放心! ——对于偏远地区员工公司组织免费包车送回家过年!免费提供工作餐及加班餐;公司医务室免费就医;,具备较强的团队协作能力、勇于担当、敢于负责。,负责指定线路内的物品送达,保证货物能够安全到达指定地点; &友情提示:总公司在江苏苏州,无意到苏州者应聘勿扰&&!部分地区可安排到当地分公司,
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厂区设有超市、自动购物机、银行自助取款机、医务室;宿舍设有网吧、话吧、超市、水果店、理发厅、医务室、,具体流程 : 客户下单&&查看产品库存&&通知仓管配货&&检验产品&&打包/装箱&&出货 ,负责指定线路内的物品送达,保证货物能够安全到达指定地点; ,身体健康、不晕车、无犯罪记录。〓〓〓〓&&&&&&&&&&短途送货底薪6500元/月,出差补贴100/天,话补200元/月,月综合工资:6500---8000元/月(一个月试用期5500)。& & & 主要负责上海,南京,昆山,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二,配备一司机一送货员。〓〓〓〓&&&&&&&&&&长途送货底薪8500元/月,出差补贴250/天,话补300元/月,月综合工资:8500---10000元/月(一个月试用期7000)。& & 主要负责北京、广东、深圳等周边远距离物流,一般出差3---4天,回来休息2天,出差一天250元的伙食住宿补助,配备二个司机一个送货员。〓〓〓〓&&&&&&&&&&边疆送货12000元/月,出差补贴1000每次,月综合工资:12000---20000元/月。& & 主要负责西藏、青海等远距离送货,一般出差20---25天,回来休息10天,配备3~4位物流员;& &(需先从厂区内清点产品数量及型号,随公司货车运送往货运站,进行产品交接上车,并跟车运往目的地,在运输途中进行车厢巡逻,以防途中或停靠休息站时出差错)转正时间自己申请(如感觉可以独立跟车即可向公司申请转正)转正后可申请专线。,年龄18-52周岁,男女不限,初中及以上学历。,欢迎第一时间来电咨询 (一经录用待遇优厚!!)岗位职责:工作流程:仓库领取订单&&查看产品库存&&通知仓管配货&&检验出库产品&&封箱打包/装柜&&跟车物流运输&&客户交接签单&&返回上交单据1、配合海关安检,其余任何情况不得私自打开车门以及拆箱等违规行为;2、执行业务操作流程,准时送达物品,请客户确认货物签字并取回回执单,上交公司;3、清点好客户所要的订单型号,与仓管清点货物,指挥装卸工装车,保证货物的型号与数量与送货单一致;4、在产品的运送过程中,保证产品的安全,负责车厢的巡逻,送货途中不得无故改变行程,拖延送货时间;5、随公司的货车把客户的订单上的所有产品在规定的时间内送到客户公司,若无法按时交货尽快与客户沟通。
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