一般投出简历后 多久会有通知面试？ 电话通知还是邮件？_百度知道
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一般投出简历后 多久会有通知面试？ 电话通知还是邮件？
我想知道一般投出简历后多久会通知你去面试呢？
我不知道肯定不是份简历都能拿到面试机会，
但是我还是想知道比如在智联上面投了简历，回复率有多少啊？ 是不是大多数都石沉大海？？
有经验的朋友来说说
投的都是些大型的正规的公司 金融相关的 谁有去面试过的经验？一般多久通知你？
我有更好的答案
人才网站的后台会在很短的时间内，相关主管审阅OK后发亏给HR通知面试，然后就打电话给你叫你来面试了你好，如果是急缺的岗位，我们会第一时间看到后马上将简历发送给相关主管审阅，我是做HR的，一般来说你投了简历后，一般整个审阅流程1-3个工作日，将你的简历转发到我们HR预留的公司邮箱，有些大公司可能会在长一点！但是，要留意
采纳率：22%
我也是在智联网站投过简历，但好像面试的机会很少。还是你自已在网上找，主动打电话，或者你看好公司再投简历，也许这样会好点，如果公司录用你，是急的一般是以电话联系，不过也有可能用邮件。
我觉得只要该公司是看到了你的简历应该是非常快的，可能打电话，也可能是发邮件，前提是要让对方看到你的简历，其实我也在纠结这个问题！怎样才能让对方尽快的看到简历。
一般公司会在一个星期内通知到你，不管是大公司还是小公司，一个星期足够人力资源部去挑选合适的人了，一个星期后你可以自己主动打电话问询详细情况，或许还会有更多的收获。不管是在哪个网站投简历，你的简历与公司要求的匹配度越高就越有及hi被面试，智联的我没投过简历，还要身份证注册，真会窃取我们的隐私。
要看你和该岗位的匹配度如何，并不是所有的投递都是有效的，也就是说不是所有的岗位都合适你的，关键要看你的竞争力。
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面试结束后公司也没说让我回去等通知 这是什么情况啊
面试结束后，一般正规公司都会让面试者先回去等通知；比较有意向的面试者，会得到公司具体的等待时限（比如三天）；已被淘汰的面试者，让回去等待，不会确定时限，这表明只是礼貌性的托词，面试者应另选求职单位。现场拍板录用的情况不多见。公司在面试后（有的公司还可能组织复试），会对面试的情况按以下方式处理：1.公司尚须集中对面试者进行比较、评价，以筛选出最合适的人才；筛选的原则，除了适合公司岗位要求，还需从面试者的工作经历、家庭背景、社会关系等多方衡量。一般情况下，了解这些信息，a.通过对面试者的陈述来分析；b.通过电话了解。如果是重要岗位，会在原任职的工作单位以及户口所在地作较详细的了解。2.更重要的一点是，人员的录用，要考虑公司现岗位的相关因素，特别是团队因素（主要是该岗位所在部门的、现有的人员结构因素，新来的人员是否能领导或者融入该团队）。比如某岗位有三个面试者，经面试评：A的工作能力是上等；作风硬朗，性格傲慢，薪资要求高。B的工作能力中等，性格比较圆滑，薪资要求与公司薪资水平持平；C的工作能力较低，性格沉稳，比较勤劳，薪资要求也不高。这三人最终录用谁，取决于现有团队情况。如果现有团队比较懒散，绩效不高，则选择A的可能性较大；如果团队合作能力较差，则选择B的可能性较大；如果团队新职员较多，整体人员素质均衡，选择C的可能性较大。强调一点，公司选拔人才，不是选择最优秀的，而是选择最适合的。3.一般公司不会超过三天即能确定录用人选；一旦确定，即会电话通知。最长通知时限，不会超过一个星期。因为时间一长，可能经过认真筛选的人已另择公司就职。
没什么情况，要你的话一般公司会打你电话，否则的话你急也没用。
他最后没告诉我 叫我回去等通知啊。。。但是他问了我最快什么时候到岗。但已经两天过去了，没有音讯。。好模棱两可啊
最快什么时候到岗这是招聘的常规问题，并不代表你是首选。2天时间比较正常，一般他面试结果还要向上级汇报，上级同意之后还是给你的薪酬做批复，这还是最简单的情况，光这2个情况做一周都不过分。面试结果越快知道公司越不正规，越是大公司在录取人的时候越是谨慎和小心。
好吧，谢谢你，我经历不多，可能不了解。应该是不要我了。。。。╮(╯▽╰)╭
我认为这事还是说清楚比较好，免得模棱两可的。连最基本的叫我回去等通知这话都没说，就临走的时候，问了我最快什么时候到岗。然后我就离开了。估计没戏了！！！！
第一次面试往往决定不了什么的，稍微好点的职位最起码面试2次，第二次确认薪资细节和入职细节。不要灰心，积累经验，继续努力，把自己专业练过硬了，人家会来找你的。
本回答被提问者采纳
一般面试结束后，HR会把难以当面抉择的面试人员分组然后进行对比，或者交给上级领导决策，因为一个合格的HR需要保证他面试进来的人是合格的。有礼貌的HR会对求职者宣称等通知，大致是5个工作日之内，也不排除一些新人，所以你最多等待5个工作日，如果超过的话就只能说明HR工作效率太低。一个比较坏的情况就是根本没有必要再通知你了，也就是你被刷下来了。所以最好的建议就是找一条后路吧。
估计是不太理想的人选吧，一般面试的人，基本上都会客套的说一声，一周或多少天，会再次通知电话或邮件通知你，面试结果的。再心急也请等一等吧，5个工作日没有答复，不放心的话，就去个电话确认一下面试结果。
他连让我回去等通知都没说，而且态度还特别好。。
人事或部门负责人面试，态度都不会很差的，初次见面的人，都会很客套的。既然自己很在意这次机会，请耐心等等，最短也要3个工作日，才有结果的，到时候自己打个电话，问下结果就好了。祝你好运！
1、有可能面试官忘了这句台词。2、有可能你的情况和该职位符合度不高，面试官潜台词就是不合适。建议不用猜，可以直接电话面试公司的hr问下结果，毕竟这也不是什么保密信息，除非还要复试或有大批的竞争者的敏感岗位。
不好意思打电话去问，哎。丢人啊。可是他那天态度明明很好的，还问了我最快什么时候到岗。。。
1、真没什么不好意思的，求职也是双向选择。2、你所说的态度和询问到岗时间也是基本面试流程，无法确切判断对方的态度。3、所以还是电话询问最快最清楚。
招聘一般都是这样的，如果超过48小时没电你，那说明没戏了。
其他3条回答
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今天上午投简历给一家公司，下午5点的时候HR打电话过来，大概聊了几句，约好了明天下午4点半在公司面试，说会将具体信息发邮件给我。到现在一直没有接到邮件，是忘记了？还是另有更合适的人选?有没有类似经历的同学呢，或者HR们来说说这是个什么情况。准备明天...
我有更好的答案
这样的公司不去也罢，第二天早上也许会发给你，没能及时发邮件。打电话前再看一次查看邮箱，没收到的话及时和HR取得联系，也应该通知你，要不也太不地道了。也可能快下班了，如实说下你的情况即可。如果有合适的人选可能手头上有事情
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等待您来回答　　前天去一家广告公司面试，规模不大，十几个人，楼主不是学广告的，专业和广告没什么关系，然后这个公司在招聘网站上写的这个职位是不刻意要求工作经验或者本专业毕业什么的，女老板面试的，谈了谈感觉老板态度很好，也说了主要不是看经验那些什么的，问了楼主好些问题，楼主觉得回答的还可以，不能说是特别好的那种。。最后老板说情况了解了，会在明天下午之前通知是否来试岗（这家有五天的试岗期），然后昨天一直没有通知，还有一个问题是当初在简历上写的到岗日期是端午节之后。。。真的很想去这家公司，楼主这样真的是让公司排除了么？好想打电话去问问诶。。。怎么办，求大家拍醒。。
楼主发言：17次 发图：0张 | 更多
　　肯定是公司找到更好，更适合的人了，别打了，赶紧找下家吧　　
　　大家面试的时候说让等通知的如果没有通知就代表公司不想用你吗　　
　　楼主第一次面试吗…　　
　　@mao79q
18:05:00　　楼主第一次面试吗…　　—————————————————　　这几个月刚开始找，面试了七八家了吧，但是感觉老板对我的感觉还不错，而且自己表现的也还可以，如果不合适的话不是会在谈话的过程中看出来吗，可是楼主感觉老板对我印象还不错诶　　
　　看来你是职场新人。 一般这种情况就是找好人了，但不排除打电话或写邮件去问，10%的可能性你能让对方加深印象，感到你的诚意，从而得到这个机会。
找工作有时看运气，也得自己努力争取。如果你认可公司，厚着脸皮去争取吧，即使被拒，也是一个经历。
　　@山花烂漫丛中笑笑
18:12:00　　看来你是职场新人。一般这种情况就是找好人了，但不排除打电话或写邮件去问，10%的可能性你能让对方加深印象，感到你的诚意，从而得到这个机会。找工作有时看运气，也得自己努力争取。如果你认可公司，厚着脸皮去争取吧，即使被拒，也是一个经历。　　—————————————————　　嗯嗯，我也想打电话问下，但是怕被嫌弃诶。。还有，可不可以问公司觉得楼主哪方面不合适呢　　
　　这个。。如果人家找到了符合本专业或者更有经验的，不是会优先考虑她们吗，为什么要聘用你呢？至于说印象不错，那可能有比你给老板更深印象的人啊。。
就算争取不到
不会嫌弃你的
因为你们以后也不会有什么接触 　　
　　没必要，要你会打电话给你的。不打就是没戏！　　
　　知足吧，我前俩月毕业面试了一个多月都是回去等消息，后来没办法了找了一个一个月一千块的！好在这个月跳槽了，工资还不错！　　
　　@chnnng
18:49:00　　知足吧，我前俩月毕业面试了一个多月都是回去等消息，后来没办法了找了一个一个月一千块的！好在这个月跳槽了，工资还不错！　　—————————————————　　你一个月一千干了多少时间　　
　　遇到跟楼主一样的问题 机会还是会有哒 再投投其他公司吧 不要抱着一棵树 　　
　　放心吧，要用你的话不会把你忘记的。可以找下家了。　　
　　打一下怎么也不会亏，不打算录用你的话嫌弃你也没所谓，楼主还是脸太薄　　
　　看这个帖子有人气，同问一个工作问题。之前校招不是hr面试的，我是应届生，他们公司只要2016年毕业的大三实习生。之前面试的人叫我和大三的一样先投简历，实习。想知道会不会被hr刷下来啊？！　　有经验的吗？或者我一个应届生装大三投实习能进去那家公司吗？　　之前呆的公司因为升级为集团，一片混乱下被当炮灰给辞退了〒_〒现在错过招聘季好愁　　
　　找下家吧，没必要问了。问了人家也就是敷衍一下
　　@风中笑99
01:12:00　　找下家吧，没必要问了。问了人家也就是敷衍一下　　—————————————————　　大家意见好多，好像都很有道理诶　　
　　想问问在广告行业工作的人，不是新闻或者广告类本科毕业的要进这个行业工作是不是比较难啊。。有什么途径呢　　
　　@距离产生煤
01:08:00　　打一下怎么也不会亏，不打算录用你的话嫌弃你也没所谓，楼主还是脸太薄　　—————————————————　　楼主确实脸皮太薄了，可是这样的情况好像真的是人家觉得我不合适的可能性大，一开始还报有幻想，现在只是想知道为什么觉得自己不合适。。。因为面试的时候感觉老板对我印象还可以，而且她还强调了这个职位不是特别要求本专业和工作经验，而是要看你有没有潜力　　
　　回去等通知基本就等于你已经go die了 楼主这都没人给你说嘛　　
　　问一下吧，我当时也是等了三天不想等后问公司的，万一公司想着先吊着你再看看有没有更合适的你打个电话可以让公司快点下决定
　　@爱木范三克油 21楼
02:02　　想问问在广告行业工作的人，不是新闻或者广告类本科毕业的要进这个行业工作是不是比较难啊。。有什么途径呢　　-----------------------------　　3-5年经验，然后什么公司都好进了。　　还有一个方法就是……和我一样是美工……什么时候可以叫我设计师啊！！　　
　　@鲁鲁莽莽
02:54:00　　问一下吧，我当时也是等了三天不想等后问公司的，万一公司想着先吊着你再看看有没有更合适的你打个电话可以让公司快点下决定　　—————————————————　　可是老板说会在一天之内给你答复，然后一天之内没有消息。。。层主你问了以后他又让你去了吗　　
　　@牙嫂子
03:06:00　　@爱木范三克油21楼2:02　　想问问在广告行业工作的人，不是新闻或者广告类本科毕业的要进这个行业工作是不是比较难啊。。有什么途径呢　　-----------------------------　　3-5年经验，然后什么公司都好进了。　　还有一个方法就是……和我一样是美工……什么时候可以叫我设计师啊！！　　—————————————————　　可是我不是本专业的，进入这个门槛真的很难，好多公司都是要专业出身或者有经验的　　
　　打电话问问吧，反正也互相不认识，尴尬也无所谓～但是也可能你会因为这通电话赢得一个机会，我们公司招聘，我一个同事一开始没被录用，结果她就打电话到我们公司了，问为什么没有录用我，是不是哪里表现的不好吧啦吧啦的，我们主任知道后，说那就让她来吧～～　　
　　@牙嫂子
01:12:11　　看这个帖子有人气，同问一个工作问题。之前校招不是hr面试的，我是应届生，他们公司只要2016年毕业的大三实习生。之前面试的人叫我和大三的一样先投简历，实习。想知道会不会被hr刷下来啊？！　　有...　　-----------------------　　不能被聘用的，因为说好要实习生，就说明只给实习工资，如果你已经毕业了就不能招了。好像会查学生证吧，而且转正的时候会要毕业证学位证的，上面都是有毕业时间的
　　打电话问一下
没什么不好意思的
　　@爱木范三克油
18:03:53　　大家面试的时候说让等通知的如果没有通知就代表公司不想用你吗　　-----------------------------　　@阿里巴神
18:05:07　　恩。。。。　　-----------------------------　　嗯，我也做过招聘，如果觉得你可以的话，一般会回头等你一走，一天内就会邮件通知你被录取
　　@junqushi
12:17:00　　@爱木范三克油8:03:53　　大家面试的时候说让等通知的如果没有通知就代表公司不想用你吗　　-----------------------------　　@阿里巴神8:05:07　　恩。。。。　　-----------------------------　　嗯，我也做过招聘，如果觉得你可以的话，一般会回头等你一走，一天内就会邮件通知你被录取　　—————————————————　　这个职位是说会有五天的试岗期，如果五天内觉得你还不错就会留下正式试用期　　
　　@你好红色马甲
11:15:00　　打电话问问吧，反正也互相不认识，尴尬也无所谓～但是也可能你会因为这通电话赢得一个机会，我们公司招聘，我一个同事一开始没被录用，结果她就打电话到我们公司了，问为什么没有录用我，是不是哪里表现的不好吧啦吧啦的，我们主任知道后，说那就让她来吧～～　　—————————————————　　嗯嗯。楼主决定打电话问一下　　
　　@爱木范三克油
02:04:57　　@距离产生煤
01:08:00　　打一下怎么也不会亏，不打算录用你的话嫌弃你也没所谓，楼主还是脸太薄　　—————————————————　　楼主确实脸皮太薄了，可是这样的情况好像真的是人家觉得我不合适的可能性大，一开始还报有幻想，现在只是想知道为什么觉得自己不合适。。。因为面试的时候感觉老板对我印象还可以，而且她还强调了这个职位不是特别要求本专业和工作经验，而是要看你有没有潜力　　-----------------------------　　其实就如楼上有人说的，没给你电话肯定是有比你更好的人选了，这个电话其实可以算是一种争取和加分的机会吧，反正你不会有损失就是了，但是机会肯定也不会太大
　　@爱木范三克油
12:38:52　　@你好红色马甲
11:15:00　　打电话问问吧，反正也互相不认识，尴尬也无所谓～但是也可能你会因为这通电话赢得一个机会，我们公司招聘，我一个同事一开始没被录用，结果她就打电话到我们公司了，问为什么没有录用我，是不是哪里表现的不好吧啦吧啦的，我们主任知道后，说那就让她来吧～～　　—————————————————　　嗯嗯。楼主决定打电话问一下　　-----------------------------　　楼主咋样了
　　面试官要不要你，一般都是当场叫你来上班了，等通知只是委婉的拒绝说法，不过楼主你要是不死心可以打电话争取一下。
　　楼主你又不是第一次面试了怎么这么天真呢，人家真的会打电话跟你说我们不要你么，等通知又不通知绝壁没戏了，准备找下家吧。。。
　　@暧昧在右手
14:47:00　　嗯嗯。楼主决定打电话问一下　　-----------------------------　　楼主咋样了　　—————————————————　　楼主下午打电话问了，我说是不是没通知我去就代表我不太合适你们公司，对方说不是的，说是现阶段还在组织面试，会筛选，最晚下星期五会给通知，然后楼主问是选上或者没选上都会通知吗，对方说是的，会短信通知。这应该还有一点希望吧，幸亏打了电话，谢谢劝楼主打电话的同志们。　　
　　@叫我帅比你敢么
15:18:00　　楼主你又不是第一次面试了怎么这么天真呢，人家真的会打电话跟你说我们不要你么，等通知又不通知绝壁没戏了，准备找下家吧。。。　　—————————————————　　打了电话，对方说还在组织面试，暂时没有决定　　
　　下个星期有了结果不管面试上没有楼主都会上来说一声的　　
　　当然问，了解下自己哪里不匹配　　
　　基本让等通知的就不要纠结了 。。 散l吧
　　做为HR的建议，楼楼打电话问下下吧，因为会有那种不小心把应聘者的资料弄丢失的情况，我就有过这种经历，不小心把应聘者的资料弄丢了，丢的莫名其妙，我着急了好久，后来又重新招聘了一个。
　　@长乐亭主F
17:06:00　　做为HR的建议，楼楼打电话问下下吧，因为会有那种不小心把应聘者的资料弄丢失的情况，我就有过这种经历，不小心把应聘者的资料弄丢了，丢的莫名其妙，我着急了好久，后来又重新招聘了一个。　　—————————————————　　嗯嗯，已经问了，公司还没决定　　
　　一般来说就是没戏了…露珠是职场新人？面试过程是看不出结果的　　
　　怎么样了　　
　　@xianbaopipa
17:25:00　　怎么样了　　—————————————————　　楼主上面说了　　
　　我看是没戏。不过你问问又不会疼。没事的。
　　作为一个广告公司的HR告诉一个经验，我们在面试的时候无论对谁都是一样的，就是说不管你合不合适这个职位，既然通知你来面试，那么肯定已经浏览过你的简历表肯定一方方面你是可以招进来的，但是一般面试完心里都有数这个人要不要，然后让回家等通知，但是呢，如果我们决定招你了，肯定第二天就发出通知的，如果过了说的时间你没有等到通知的，那么百分百就是你没应聘上。当然这个也是我们公司的做法，其他公司的不知道，估计也是大同小异呢??
　　没通知应该就没啥戏了，我5月底在一家地产面试实习，hr问我什么时候能到岗，我说希望是7月初，因为还是大三狗，六月很多考试，也没结课。对方听完也没怎么表示觉得我这时间不合适，就说可以，那6月份再通知我。末了还跟我说我情况还可以，和他们的要求还挺符合的。但后来也没音讯了。公司要招人一般反应都蛮快的，我这周一面的个公司，昨天已经开始实习了　　
　　有过。我老公以前在公司兼招人。有一次，他在家，我听到他电话来了。就是有人问，为什么没通知他。我老公像他解释了。他们公司是需要笔试的，笔试没过关。　　打电话通知我明天去面试,说会发短信却没有发..._百度知道
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不要多想哦，如果觉得这家公司还不错，是自己想去的，那就坚持自己的想法吧，不管结果如何，自己努力过，这是对自己的交代。
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也能给别人留下一个好的印象，发不过来，可能第二天会发你短信。第二种是大型公司招聘的人太多了，让她给你补发，自己争取工作。如果，你真的有点心动，明天的上班时间，你打过去问问恩，我也碰到过这种公司，一种情况是不重视
本回答被提问者和网友采纳
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