【脱贫攻坚】贫困户成了护林员 一年增收近万元
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今年3月份开始，高区初村镇小馆村村民姜守海有了一份新工作，成为一名森林防火护林员，他从没想到自己会在54岁的年龄实现再就业，每年还能增加近1万元的收入。
【精准扶贫小档案】
扶贫单位：市林业局
扶贫对象：需要进行绿化提档、退耕还林还果、荒山绿化、落实生态补偿政策等工作的贫困村。结对子帮扶村区文登营镇榛子崖村，该村是省定贫困村，173户村民中有75户贫困户。
扶贫思路：重点利用自身林业优势，落实林业扶贫专项方案，开展专项行业扶贫；做好结对子帮扶工作。
扶贫内容： 1、完成71个村庄的绿化提档工作，退耕还林还果2995亩，荒山造林360亩，核查生态补偿资金落实情况；
2、提供54个护林员岗位，安排符合条件的贫困人员就业，目前已安排28人；
3、扶持贫困村发展绿化苗木基地，发展碧根果等经济林基地，并提供技术指导；
4、对结对子帮扶村2处水库进行清淤扩容，资助2名贫困学生。
当上护林员，贫困户姜守海的收入有了保障。
今年3月份开始，初村镇小馆村村民姜守海有了一份新工作，成为一名森林防火护林员，他从没想到自己会在54岁的年龄实现再就业，每年还能增加近1万元的收入。
姜守海的工作，是由我市林业部门提供的精准扶贫公益性岗位，这是市林业局林业扶贫专项方案内容之一，除此之外，该局还扶持贫困村进行特色产业栽培、村庄生态建设，全力推进涉林精准扶贫项目。
晚报记者 张世洋 文 于启波 图 通讯员 罗德明
面向贫困户招收护林员，54岁村民再就业
11月30日，迎着初冬的寒风，高区初村镇小馆村护林员姜守海像往常一样，穿上厚衣服，往村西北山上走去，开始了一天的巡护工作。
“今天是我们小组的值班日，必须得到山上看着，时刻谨防火情。”54岁的姜守海从今年3月份起成为村里唯一的护林员，与周边村庄的护林员一起看护山林，平时的工作就是巡护小馆村附近的山林，及时发现并制止火情、制止破坏山林资源等行为。
在此前一天的晚上9点，姜守海接到通知，小馆村西南山上出现了火情，正准备睡觉的他一路跑到现场帮助灭火，期间不慎摔伤了左脚腕和腰部，但是他和同事们一起控制了火情，并没有造成大面积的山林损失。
日夜守护、随叫随到，这份工作虽然艰辛，但是自从今年3月份成为护林员后，姜守海就一直兢兢业业。
姜守海所在的小馆村是省定贫困村，姜守海一家是村里52户贫困户之一。在获得这份工作前，夫妻俩捯饬着家里的几亩地，附近村庄有集市时，他就和妻子摆摊卖鞋，每月有几百元的收入。“现在一个月有1000元的稳定工资。”姜守海说。
除姜守海外，还有36名贫困人员在我市林业系统提供的护林员、护林协管员和森林消防队员岗位上实现了就业。
据了解，我市林业部门根据自身优势，按照“扶贫项目一定要让群众参与进去”的原则，为贫困人员提供了系列精准扶贫公益性岗位，今后，他们还将继续为脱贫意识强、有劳动能力的贫困人员提供就业岗位。
种下小树苗，播种新希望。
碧根果种进山坡地，特色产业助农民增收
小馆村同时也是威海市重点扶持贫困村，土地以山地为主，村民的主要经济来源是玉米、花生等传统农作物种植，人均年收入不足3000元。
打赢脱贫攻坚战，扭转贫困局面，促进城乡经济均衡发展，最重要的是增强农村“造血”功能，把产业扶贫作为首要任务。为了提高贫困村和贫困人口的自我发展能力，今年以来，在高区管委、初村镇政府的支持下，我市林业部门因地制宜在小馆村开展了碧根果种植。
11月30日上午，我们来到小馆村村民潘玉芝位于村南头山坡的地里。今年6月份，她在这里种下了碧根果。
“碧根果树之间还可以套种玉米、花生等其他作物。”66岁的潘玉芝说，她没见过碧根果到底长什么样，但是树苗是免费的，她就种了约3亩地。
其实，种植碧根果并不是盲目之举，高区农经处林业科工作人员宁涛介绍，他们多次到高区双岛街道筹建处卧龙村核桃园进行考察论证，因为那里有碧根果丰产种植的经验。土质检测报告显示，本地具有种植碧根果的条件。
“一亩地可以种30棵碧根果，盛果期每棵树保守产量为20斤，一斤售价为30元，一亩地一年收入就达1.8万元。碧根果结果期可达六七十年，管理简单，不用花费专门的人力。”宁涛介绍，林业部门还会为村民进行技术指导，为碧根果的生长发展保驾护航。
除了发展碧根果的特色产业种植外，我市林业部门还扶持12个贫困村共发展绿化苗圃12处，面积1510亩，以特色产业的发展助力脱贫攻坚。
扶贫资金入股企业，稳定增加村集体收入
在利用自身优势做好专项扶贫工作的同时，市林业局也有自己的结对子帮扶村——位于文登区文登营镇的榛子崖村。这个四面环山的小山村共有143户村民，其中75户是贫困户，是省定贫困村，村集体对外出租部分土地每年有3000元的收入，除此之外，再无其他收入。
按照我省要求，省定贫困村每年的资金投入不少于30万元，如何利用好这笔扶贫资金增加村民和村集体收入，则是脱贫攻坚的重中之重。
“经过多次考察调研后，文登营镇政府发现村里暂时没有发展产业的基础，于是将这笔钱投入到三友集团侯家庵生态农业观光园里，作为入股方，村里每年能获得至少3万元的分红。”市林业局派驻榛子崖村第一书记许修科介绍，这样能够增加村里的收入，也能降低风险。
尽管如此，但是他们并没有放弃在村里开辟产业发展之路的想法。
今年7月份，市林业局协调6万余元资金，经过两个多月的紧张施工，对榛子崖村2个水库进行了清淤扩建，目前已全部投入使用。
“新扩建的农田灌溉方塘蓄水量比往年同期增加10倍以上，满足了全村及周边地区的农田灌溉需求。”许修科说，除灌溉外，还可利用水库水面进行养殖，所以多方商量后，打算利用水库对外招商，发展养殖等产业，进一步增加村集体的收入。
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农村护林员每年工资一班是多少左右
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| 湖南-湘西 | 发布： 23:08:40
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近日，在林业部门完成护林员考核工作后，太旗通过旗财政将50名自治区级贫困护林员的工资打到他们的“一卡通”惠农卡内，每人5000元，共计25万元。其余工资将在年底打入护林员“一卡通”内。
2016年10月份，太仆寺旗林业局经村（镇）推荐审核选聘了50名自治区级建档立卡贫困护林员，从事生态公益林管护工作，由中央财政给付工资，每名护林员每年工资1万元。50名护林员来自50户贫困家庭，涉及贫困人口129人，平均每个护林员家庭通过生态护林员劳务报酬这一项，人均可增收3875元。
在建档立卡贫困护林员选聘中，林业部门认真贯彻扶贫工作“六个精准”、“五个一批”要求，坚持“自愿、公开、公平、公正”，突出重点的原则，通过村民推荐、乡政府考察、旗扶贫办认定、旗林业主管部门备案程序，最后对符合条件的进行聘用。在护林员管理上，实行“旗建、乡聘、站管、村用”的管理办法，力争实现贫困户脱贫与生态保护“双赢”。
编辑：薛润明 武文飞
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贫困户成了护林员　送岗位助力扶贫攻坚
□窦忠元 奈曼旗为贯彻落实精准扶贫“五个一批”政策，打赢脱贫攻坚战，通过生态补偿项目，为258个贫困户提供就业岗位，让他们成为护林员，拓宽了脱贫增收渠道。 杨春家是村里建档立卡贫困户之一，唯一的经济来源是6亩地，老伴又患有糖尿病和双脑血管堵塞，每年的医药费就要花费近万元，加上老两口无儿无女，家里的重担就落在了56岁的杨春一人身上，生活很窘迫。根据他的实际情况，奈曼旗为他提供了护林员这份工作，让他十分高兴。他高兴地说：“林业局聘用我做护林员挺好的，一年的工资是一万，正好解决了我老伴的药费。” 杨春主要负责就是看管兴隆地村附近的山林，及时发现并制止破坏山林资源的行为。 村里有了护林员，不仅解决了贫困户的困难，还提升了村民们的生态保护意识，为全村的森林管护提供了保障。 杨春所在的大沁他拉镇兴隆地村党支部书记刘桂琴说：“选杨春作为我们村的护林员，既解决了杨春的家庭实际困难，又助力了脱贫攻坚工作；再一个就是对我们村的林业管护，病虫害防治、以及滥砍滥伐，对森林的管护起到了积极的作用。” 据了解，除大沁他拉镇兴隆地村村民杨春外，奈曼旗还有257名贫困人员在旗林业局提供的护林员岗位上实现了就业。在上岗前，他们统一参加岗前培训，全面学习护林员职责以及护林防火、森林病虫害防治等专业知识技能。 奈曼旗林业局副局长朱振民证实说：“我们旗根据全旗森林资源的现状和管护的需要，在全旗建党立卡贫困户当中，选聘258名护林员。林业系统每年通过工资的形式给他们每人发放管护费一万元，使他们有一个稳定的收入，帮助他们脱贫。”
通辽日报社版权所有沅陵县426名贫困人口护林员今年可全部脱贫
　　红网沅陵站9月29日讯（分站记者 李青松 通讯员 吴朝辉） 9月29日，记者从怀化市沅陵县林业局获悉，该局对全县21个乡镇、2个国有林场下达了426名贫困人口生态护林员选聘指标，入聘的426名贫困人口生态护林员2016年可全部脱贫。
　　根据沅陵县出台的《关于开展建档立卡贫困人口生态护林员选聘工作的通知》要求，沅陵县决定开展将部分建档立卡贫困人口转为生态护林员选聘工作。生态护林员管护对象为森林资源，重点是天然林和退耕还林的生态林，管护区域为各乡镇林业工作站、林场可以组织管护的范围，实行“县建、乡聘、站管、村用”的管理机制，协议期一年。主要职责是对划定管护区域森林资源进行日常巡查管护，掌握森林资源分布情况，发现问题及时报告，依法制止破坏森林资源行为发生，防范森林火灾等。生态护林员管护补助工资依据年终考核结果，直接通过“一卡通”拨付到本人，做到了资金单独核算、专款专用、封闭运行，禁止截留、挪用、冒领以及徇私舞弊、优亲厚友等现象发生。全县426名生态护林员应管护林地面积公顷，人均管护面积733.33公顷，管护资金总额达426万元。
　　近年来，沅陵县林业局把精准扶贫列入重要工作日程，认真抓好对上对接汇报工作，争取项目资金，助推沅陵县精准扶贫工作。经过沅陵县林业局党组不断的努力争取，省林业厅、省财政厅下达沅陵县2016年度生态护林员426名指标，专门用于解决沅陵县建档立卡贫困人口转为生态护林员。
　　沅陵县在开展建档立卡贫困人口转化为生态护林员选聘工作过程中，按照精准扶贫“五个一批”工作实际，坚持自愿原则，以2016年预脱贫建档立卡贫困人口为主原则，确保公平、公正、公开原则和“县建、乡聘、站管、村用”原则，努力为全县建档立卡贫困人口探索生态脱贫路子，开启森林资源生态管护队伍新机制，使部分有劳动能力的建档立卡贫困人口就地转化为生态护林员，实现“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”的同时，全力推进全县林业精准扶贫精准脱贫工作。
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