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学校给办理的社保卡可以转成成人性质的社保卡吗？需要去当地的社保中心办理吗用带什么材料和证件么？
社保证明:社保证明是指由社保局出具的缴费清单，详细载明社会保险投保人的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额。社保证明必须由社会保险电脑系统打印出来并加盖社保局公章才有效。社保补缴:社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
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你好！社保卡不都是一样的么。可以去当地的社保局咨询办理，身份证、户口、社保材料。
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社保卡办理需要什么证件？
需要携带身份证复印件（正反两面复印），没有办理二代身份证或二代身份证丢失的，需要提供本人户口页复印件，特殊人群需要提供特殊证件复印件（如：伤残证、工伤证、低保证等）。
外地人来津办理社保卡需要什么证件？
据程先生介绍，他已经在天津工作一年了，工作单位一直为他上有。程先生说：“我最近因为生病，去医院看过一次，一个上午就花费1千多元，没有卡长期下去实在是负担不起。现在公司无法给我们办理卡，我们需要个人携带暂住证等证件去社保中心办，可我到天津后并没有办理暂住证，我想咨询没有暂住证能直接办理吗？”
我是上海静安区退休职工，因为年纪大无小孩，所以投靠金华市亲戚，户口也已经迁移到金华市。现在个人社保卡遗失，需要补办。问具体需要什么证件资料，如何办理？（留了我外甥手机号，他在上海帮我补办）
您好，根据您提供的身份证号码查询，您享受本市城保退休人员医保待遇，且使用的是社会保障卡（有照片、有芯片）。若该卡遗失，请致电社保卡管理中心962222咨询挂失及补办事宜。
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3626今日解答首次社保卡办理需要什么材料-办理流程 - 社保网
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首次社保卡办理需要什么材料
&&&社保网&&&
　　首次卡办理　　企业应提醒员工办理社会保障卡，方便员工享受参保待遇。
　　办理具体步骤如下：
　　　　(1)首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照，并向照相馆索取《XX市社会保障卡数码照回执》，同时在回执上工整填写姓名和身份证号码，以方便办理。已办理过社会保障卡，但是遗失需要重新办理的员工不需要提交数码照回执。
　　(2)已办理网上申报的企业可以直接在网上申请制证。首先打印制证清单，将需制证员工数码照回执(遗失补办卡不需要此回执)按所打印的制证清单的人员顺序进行排列并且附于清单后，并提供员工身份证复印件，提交到社保指定的制卡窗口，交纳工本费，领取制卡回执。
　　(3)未办理网上申报的，企业提交员工身份证复印件、社会保障卡数码照回执(遗失补办卡不需要此回执)，社会保障卡数码照回执需按参保报表的顺序排列，附于参保报表后。遗失社会保障卡需要重新办理的，可以直接填写《x市社会保障卡补办(挂失)申请表》。经缴费所属征收部门打印制证清单后，可以到社保指定的制卡窗口交纳工本费，领取制卡回执。
　　(4)在个人缴费窗口缴费的人员，应提交身份证原件、社会保障卡数码照相回执(已办理过社会保障卡的不需要此项)到所属社保机构个人缴费窗口填表并交纳工本费，领取制卡回执。
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关于社保网 －版权声明 －诚聘英才 －广告服务 － － 社保网 & 版权所有 闽ICP备号到哪里去办理?办时要带齐什么资料、证件?还有，办了可以拿来做何用？
全部答案（共6个回答）
可持劳动保障手册，将个人近期照片交其档案托管的单位办理。个人可不可以买社保，个人买社保又如何办理，缴纳费用怎样算？答：社会保险相关信息有谁知道人寿保险的发展情况是怎样的呢？风险保障型人寿保险又可以分为哪几种呢？什么是保险的宽限期?受益人先于被保险人死亡怎么处理？第四十九条保险集团公司、保险公司的内容是...险资入市再开闸有哪些不良影响呢？什么是购权证、什么是沽权证?保险资金运用管理暂行办法的第二十四条是什...套期保值有保险政策吗？什么叫保险基金_
？意外险购买四险一金一代替保险丝社保年检+轻伤害赔偿分养老、工伤、生育、医疗、失业五大险种。按照政策规定，没达到法定退休年龄（男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁）均可按灵活就业人员由个人提出申请办理养老保险和医疗保险。 达到法定退休年龄的灵活就业人员可以申请一次性缴纳医疗保险。一、提供资料：参加养老保险：（1） 惠州市非农业户口本。（2）个人书面申请。（3）填写《惠州市直单位职工社会保险增（减）表》一式二份。（4）个人身份证（原件及复印件）。参加医疗保险：（1） 惠州市非农业户口本(申报人户籍中的其他灵活就业劳动者均应参保)。（2） 提出书面申请。（3）填写《惠州市直单位职工社会保险增减表》一式二份。（4）个人身份证（原件及复印件）。二、办理程序：（1）请带齐以上资料到社保局关系科办理。（2）次月5-10号凭新派社保代码到惠州市各建设银行网点办理缴费手续。三、征收标准（注： 2004年度全市职工月平均工资为1181元）：（一）灵活就业劳动者：（按月缴费，申报参加医疗必须同时参加养老）：1、 养老险种：缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60% ~ 300%（例如，2005社保年度的缴费基数为：709 ~ 3543元）；缴费比例18%。2、 医疗险种：缴费基数为上年度全市职工月平均工资（例如，2005社保年度的缴费基数为：1181元）；缴费比例综合医疗8.5%（含个人部分），补充医疗1%。（二）达到法定退休年龄人员（一次性缴费）：1、 未在当地按月领取养老金:缴费基数为上年度全市职工月平均工资每年递增10%一次性缴满25周年（含累计缴费年限）（例如，2005社保年度的缴费基数以1181递增）；缴费比例:综合医疗6.5%,补充医疗1%。2、 已在当地按月领取养老金: 缴费基数为上年度全市职工月平均工资每年递增10%一次性缴满10周年（例如，2005社保年度的缴费基数以1181递增）；缴费比例:综合医疗6.5%,补充医疗1%。
你最好到珠海劳动与社会保障局网站去看一下,那边资料比较详细!这是网址:
或者你在首页选择
首页->劳动保障业务->社会保障卡 即可.或者你也可以直接打他们电话: 珠海市劳动和社会保障局咨询电话： 12333（一）社会保障卡的申领申请人凭居民身份证和相片2张，到本人选择的代理银行属下服务网点办理申领手续；代理银行属下服务网点受理后满30日，申请人凭回执到回执上注明的服务网点领取社会保障卡。提交的相片应符合下列要求：1、相片为20X25（mm），竖直矩形。2、相片不带白边，彩色，背景为浅蓝色。要求人像层次丰富，神态自然。3、相片中不宜穿黑、蓝、深灰等深色服装、遮住颈部的高领毛衣或竖起衣服领子等。4、发际至上边缘留出1～2mm,鼻梁居画面中线,头部宽度约为15mm，头部长度约为20mm,人像头部约占画面的2/3。
你是个人办还是公司代办啊不知道你有没有交社保费呢?社保又包括(养老\工伤\医疗\失业)首先要交社保,交了之后社保局会发一个社保卡给你企业养老保险·征收标准深户： 缴费工资×14%,其中个人5%,单位9%;11%计入个人帐户，3%计入共济。非深户： 缴费工资×13%,其中个人5%,单位8%；11%计入个人帐户，2%计入共济。·偿付标准（一）、符合按月领取养老金，分别按下列标准领取：（1）深户员工1、日以前参加工作的固定工、合同工养老金=基础性养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金+基本调节金+地方调节金+过渡性补贴2、日以前参加工作的临时工养老金=基础性养老金+个人帐户养老金+基本调节金+过渡性养老金+地方调节金3、日至日期间参加工作且于2007年至2011年期间退休的员工养老金=基础性养老金+个人帐户养老金+地方过渡性养老金4、日以后参加工作的员工养老金=基础性养老金+个人帐户养老金5、领取退休金期间享受综合医疗保险（2）非深户员工1、日以前参加工作的养老金=基础性养老金+个人帐户养老金+基本调节金+过渡性养老金2、 日以后参加工作的养老金=基础性养老金+个人帐户养老金3、领取退休金期间享受住院医疗保险（3）退休前非因工或退休后死亡的，其供养的直系亲属享受丧葬补助费和一次性抚恤金。个人帐户余额可继承。（二）、不符合按月领取养老金的个人帐户积累额全部退还员工本人或转回员工户籍所在地的社保机构。深圳户籍员工可领取一次性生活费。注：1、“缴费工资”是指员工月工资总额, 员工月工资总额超过市上年度职工月平均工资300%,按月平均工资的300%缴交, 员工月工资总额低于市上年度职工月平均工资60%,按月平均工资的60%缴交。2、符合按月领取养老金的条件：（1）按规定缴交养老保险费；（2）达到国家规定的退休年龄；（3）深户员工在日以前参加工作的，缴费年限累积满10年，日以后参加工作的，缴费年限累积满15 年；非深户员工实际缴费年限累积满15年，并且在达到退休年龄的前5年，在本市连续缴费。3、基础性养老金：退休时市上年度城镇职工月平均工资×20%； 4、个人帐户养老金：个人帐户积累额÷120；5、基本调节金：138元；6、地方调节金：162元；7、过渡性补贴：按1994年7月以前的缴费年限计算,每满1年给付10元。8、丧葬补助费：死亡时本市上年度城镇职工月平均工资的3倍；9、一次性抚恤金：供养直系亲属为1人、2人、3人及3人以上的，分别按市上年度城镇职工月平均工资的6倍、9倍、12倍支付；10、一次性生活费：缴费年限每满1年支付1个月的退休时上年度城镇职工月平均工资。医疗保险·征收标准参保人 征收标准 计入个人帐户比例个人 单位 个人 单位35周岁以下 35－45周岁以下 45周岁以上(在职)深户员工 缴费工资×2% 缴费工资×7% 全部 缴费工资×6%×30% 缴费工资×6%×40% 缴费工资×6%×50%参加综合医疗保险的非深户员工 缴费工资×2% 缴费工资×6.5% 缴费工资×6%×30% 缴费工资×6%×40% 缴费工资×6%×50%参加住院医疗保险的非深户员工 月平工资×1%·偿付标准一、住院医疗保险1、住院基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付90%（退休人员95%）；2、使用特殊医用材料或使用单价在 1000元以上的一次性医用材料，以及进行人工器官的安装和置换，由基本医疗保险统筹基金按国产普及型价格支付90%；3、慢性肾功能衰竭在门诊做透析，器官移植后在门诊用抗排斥药，恶性肿瘤在门诊化疗、放疗、介入治疗或核素治疗的基本医疗费用，由基本医疗保险统筹基金支付90%。二、综合医疗保险1、享受住院医疗保险；2、个人帐户支付门诊基本医疗费用和门诊使用地方补充医疗保险药品目录的药品、诊疗项目的费用；3、个人帐户用完后，超额部分在市上年度城镇职工平均工资10%以上的门诊基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付70%，个人自付30%；4、门诊特殊检查治疗费用由基本医疗保险统筹基金支付 80%，个人自付20%；5、个人帐户积累额达到2个月市上年度城镇职工月平均工资的，超过部分可用于支付自费药，或在定点零售药店购买基本医疗保险药品目录和地方补充医疗保险药品目录范围内的非处方药品。三、地方补充医疗保险1、超基本医疗保险统筹基金支付最高限额的基本医疗费用；2、在住院期间使用地方补充医疗保险药品目录规定的药品和地方补充医疗保险诊疗项目的费用。以上费用由地方补充医疗保险基金支付85%。四、生育医疗保险　　围产期检查、分娩住院、产后访视、计划生育手术，以上范围的基本医疗费用由生育医疗保险基金全额支付。五、医疗保险每年度报销最高限额连续参保时间 最高限额基本医疗保险 地方补充医疗保险不满半年 年平工资×0.5 0满半年不满1年 年平工资×1 5万元满1年不满2年 年平工资×2 10万元满2年不满3年 年平工资×3 15万元满3年以上 年平工资×4 20万元注：1、生育医疗保险的参保对象仅限于深圳户籍在职员工；2、“缴费工资”是指员工月工资总额, 员工月工资总额超过市上年度职工月平均工资300%,按月平均工资的300%缴交, 员工月工资总额低于市上年度职工月平均工资60%,按月平均工资的60%缴交。3、“月（年）平工资”是指市上年度城镇职工月（年）平均工资
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