辽宁省2017年涨退休金退休人员在2017年上涨退休金细则是多少

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2017辽宁企业养老金上调细则_辽宁2017年企业退休人员养老金调整
  2017辽宁企业养老金上调细则_辽宁2017年企业退休人员养老金调整最新消息  南方财富网为大家介绍辽宁2017年企业退休养老金上调最新消息,具体如下:
  本报讯 记者徐铁英报道 7月20日,记者从省人社厅获悉,今年我省退休人员养老金调整方案已经出台,从日起,为2016年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员,提高基本养老金水平,总体调整水平为2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右。
  我省方案经省政府同意,人力资源和社会保障部、财政部批准,近期开始在全省范围内组织实施。此次调整,我省按照公平与效率相结合的原则,继续采取了定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的办法,兼顾了企业和机关事业单位退休人员的特点,合理确定了调整办法和具体标准,并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以倾斜照顾。
  方案公布了企业退休人员的调整办法和标准。定额调整标准为,符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人,每人每月增加75元;日至9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加70元;日至日参加工作的退休人员,每人每月增加65元;日后参加工作、日前退休(职)人员和&五七家属工&,每人每月增加63元;日至12月31日退休(职)人员,每人每月增加10元。挂钩调整标准为,退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限,下同)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。退休(职)人员、&五七家属工&按照本人2016年12月领取的统筹内月基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。
  在定额调整和挂钩调整基础上,符合条件的人员,分别再按相应标准增加基本养老金。日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、&五七家属工&,每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加100元。符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉 的通知》规定范围内的艰苦边远地区退休人员,每人每月再增加5元。退休军转干部增加基本养老金,在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后,统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的,补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
  同时,今年也是机关事业单位人员与企业人员同步调整退休金的第二年,调整机关事业单位退休人员基本养老金工作将与企业退休人员同步实施。机关事业单位退休人员定额调整标准为,符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人,每人每月增加75元;其他退休(职)人员,每人每月增加63元。挂钩调整标准为,退休(职)人员按照本人2016年12月领取的统筹内月基本养老金为基数,按2.3%的比例增加基本养老金。在定额调整和挂钩调整基础上,日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员,每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加100元。
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48小时排行2017年辽宁退休人员养老金上调细则方案【通知】
辽宁省企退人员养老金按时足额发放,辽宁养老金并轨后如何计发?小编为您提供最新养老金上调细则-辽宁退休人员涨工资2017最新消息查询。 辽宁省委、省政府就是会去解决养老保险基金缺口问题,这个问题就是会第一要务来抓的,然而辽宁也是采取多项措施确保了上半年企业退休人员养老金按时足额发放。 今年,辽宁省出台《企业养老保险基金收支管理意见(试行)》,明确了5个方面、26项应对企业基本养老保险基金支付风险的政策措施。各市高度重视,制定了具体实施意见和工作措施。辽宁省人社厅等有关部门组成5个联合督查组,对各市落实情况开展督导检查。 辽宁冒领养老金59万元被追回 上半年,全省共对807名不符合条件的人员未予办理退休手续;查处冒领养老金92人,追回冒领养老金59万元。 辽宁养老金并轨后如何计发 1.新人新政策 日后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。 2.中人(缴费年限低于15年的)靠过渡 对于日前参加工作、改革后退休且缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年的人员(以下简称“中人”),按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。 为确保“中人”改革后保持待遇水平不降低,设立10年过渡期,过渡期内“中人”退休实行新老待遇计发办法对比,保低限高。 具体为:新办法(含职业年金待遇)计发待遇低于老办法待遇标准的,按老办法待遇标准发放,保持待遇不降低;高于老办法待遇标准的,超出的部分,第一年退休的人员(日至日)发放超出部分的10%,第二年退休的人员(日至日)发放20%,依此类推,到过渡期末年退休的人员(日至日)发放超出部分的100%。过渡期后退休的工作人员执行新办法。 3.老人老办法 日前已经退休的人员,继续按照国家和省规定的原待遇标准发放基本养老金,同时执行基本养老金调整办法。机关事业单位离休人员仍按照国家统一规定发给离休费,并调整相关待遇。 日后达到退休年龄但个人缴费年限累计不满15年的人员,其基本养老保险关系处理和基本养老金计发比照《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源社会保障部第13号令)执行。 辽宁养老金并轨后如何支取 基本养老保险个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。 辽宁养老金并轨后如何转移 参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位之间流动,只转移养老保险关系,不转移基金。 参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动,在转移养老保险关系的同时,基本养老保险个人账户储存额随同转移,并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移基金,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户储存额累计计算。 养老金职业年金是什么,该如何交 职业年金是机关事业单位人员在依法参加基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度,既不是完全意义上的社会保险,也不是商业保险。 单位按本单位工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费。工作人员退休后,按月领取职业年金待遇。 辽宁养老金调整标准 一、养老金人员范围调整 按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员,从日起调整基本养老金。 二、调整办法和标准 1、退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限每满1年,每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。 2、退休(职)人员每人每月以本人2017年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。 3、退休(职)人员符合下列条件的,增加基本养老金标准 三、“五七家属工”养老金的调整 1、“五七家属工”每人每月增加养老金110元。 2、“五七家属工” 每人每月以本人2017年12月份应领取的统筹项目内养老金为基数,按0.5%的比例增加养老金。 3、“五七家属工”符合下列条件的,分别再按以下标准增加养老金:其中日前年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的,每人每月再增加30元;年满80周岁以上(含80周岁)的,每人每月再增加65元。 辽宁养老保险个人缴费具体分档和补贴 个人缴费分12个档次可自主选择 城乡居民养老保险金由个人缴费、集体补助和政府补贴构成。参保人按照规定缴纳养老保险费,自主选择档次缴费,多缴多得。 城乡居民养老保险统一并扩充了个人缴费档次。原来新农保的缴费档次标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元共5个档次,城居保又增加了600元、700元、800元、900元、1000元5个档次,现今增加1500元和2000元档次,扩充至12个档次。 城乡居民按规定参保缴费后,政府对选择100元、200元、300元、400元、500元档次缴费的参保人,分别给予30元、40元、50元、60元、70元的缴费补贴 看看涨工资的范围 据介绍,本轮涨工资人员范围为日前已按规定办理退休(职)手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(职)人员(包括已纳入基本养老金保险统筹的“五七家属工”,不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的新中国成立前参军的企业退休老工人),从日起调整基本养老金。 【定额调整】 企业 符合劳人险[1983]3号文件规定的新中国成立前参加工作的退休老工人,每人每月增加90元; 日至9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加85元; 日至日参加工作的退休人员,每人每月增加80元; 日后参加工作,日前退休(职)人员和“五七家属工”,每人每月增加78元; 日至12月31日退休(职)人员,每人每月增加10元。 机关事业单位 符合劳人险[1983]3号文件规定的新中国成立前参加工作的退休老工人,每人每月增加90元; 其他退休(职)人员,每人每月增加78元。 【挂钩调整】 企业 退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限,下同)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元; 退休(职)人员、五七家属工按照本人2017年12月领取的统筹内月基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金; 机关事业单位 退休(职)人员按照本人2017年12月领取的统筹内月基本养老金为基数,按3.4%的比例增加基本养老金。 【倾斜调整】 在定额调整和挂钩调整基础上,符合下列条件的人员,分别再按以下标准增加基本养老金: 企业 日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、五七家属工,每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加100元; 符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发[2017]61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员,每人每月再增加5元; 退休军转干部增加基本养老金,在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后,统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的,补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。 机关事业单位 日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员,每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加100元。
2017辽宁退休养老金调涨具体情况如何?想必大家也很想知道吧,今天我们就一起来了解一下相关资讯吧!  据沈阳市人力资源和社会保障局相关负责人介绍:2017年,辽宁省将进一步完善城乡社保体系,按照国家统一部署继续提高退休人员养老金标准和城镇居民医保政府补助标准。  按照国家统一部署,辽宁省从2004年起,连续12年提高企业退休人员基本养老金。经过连续12年调整,全省企业退休人员月人均基本养老金水平已经从2004年的581元提高到2017年的2304元。  根据人力资源社会保障部2017年工作计划,今年将继续提高企业和机关事业单位退..…
 2017年退休人员基本养老金总体上调6.5%左右,养老金发放实现“十二连涨”。  近期有关媒体从辽宁省人力资源和社会保障厅了解到,按照国家要求,辽宁省预计在9月底完成退休职工养老金调整工作,发放到位。  辽宁省企业退休人员养老金调整按6.5%涨幅  年初,人社部表示今年企业退休人员养老金调整按6.5%的涨幅执行,各地根据实际情况,可上下浮动。去年辽宁省企业退休人员基本养老金平均为2230元/月,若按涨幅6.5%估算,调整后约增加145元,将达到2375元/月左右。不过这还只是估算,具体怎么调,辽宁省将结合经济发展、职工工资..…
  辽宁省关于调整企业退休人员基本养老金的通知  辽人社发(2016)11号各市人民政府,参加本级基本养老保险的机关企事业单位,中央国家机关所属驻辽各单位:  根据《人力资源社会保障部&财政部关于调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发(2016)37号)要求,经省政府同意,人力资源社会保障部、财务部批准,现就调整全省退休人员基本养老金有关事项通知如下:  一、调整基本养老金的人员范围和时间  日前已按规定办理退休(职)手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(职)人员(包括已纳入基本养老保..…
&&&&2017年辽宁省养老金怎么上涨,退休金上涨多少,相信是辽宁省每个退休人员的特别关注的,下面小编就2017年退休养老金怎么上涨详细的解读,希望对你有帮助。&&&&经国务院批准,人力资源社会保障部、财政部印发《关于调整退休人员基本养老金的通知》,为企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为6.5%左右。&&&&此次养老金调整,意味着自2005年以来,我国已经连续12年调整提高养老金待遇水平。“新华视点”记者采访社保业内专家、各地社保部门,解..…
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  编者从市社会保险局了解到,辽宁铁岭市从1月起调整企业退休人员基本养老金,在4月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中。  这次调整基本养老金的人员范围是12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”,不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人),从1月1日起调整基本养老金。全市企业退休人员平均每人每月增加192元。  这次调整企业退休人员基本养老金,采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法。普遍调整在体现公平的同时,进一步强化与本人..…
  1月14日,国务院正式发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。按照国务院的统一部署,下一步辽宁省将按照“一个统一、五个同步”的改革思路制定具体的实施方案,开展调查研究、数据采集、相关测算等前期准备工作。  “一个统一”,即党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度,实行单位和个人缴费,改革退休费计发办法,从制度和机制上化解双轨制矛盾。“五个同步”,即机关与事业单位同步改革,职业年金与基本养老保险制度同步建立,养老保险制度改革与完善工资制度同步推进,待遇调整机制与计发办法..…
近日,网传“退休人员涨工资新政”出炉,对经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人)的调整细节做出了解释和说明,并称自1月1日起调整基本养老金。但这样的消息是否属实呢?昨日,记者登录国家人力资源与社会保障部网站,并未发现任何有关退休人员涨工资的最新政策,同时辽宁省人社部门也表示,目前还没有出台相关的政策。网传“退休人员涨工资新政”对退休金涨幅做出了具体的说明,其中提到,“退休人员按缴费年限..…
2015辽宁养老金或上调10% 人均有望达2236元今年我省将继续提高企业退休人员基本养老金,上调幅度预计10%,有望达2236元。省委办公厅、省政府办公厅印发《关于继续办好重点民生工作的通知》,确定辽宁将继续办好10项民生工程。今年上调养老金 涨幅或10%自2005年起,我省企业退休人员养老金已连续上调10年。 民生工程确定将继续提高企业退休人员基本养老金待遇,实现“十一”连涨。统计发现,近年来企业退休人员养老金调整的幅度均超过了10%,人均涨幅184元,调整后突破2000元每月,达到2033元。今年养老金调整的幅度还未定,预计3月初公..…
思而学教育网为你详细的介绍养老金相关情况,希望对你有所帮助  经省政府同意,人社部、财政部批准,辽宁省退休人员基本养老金提高工作开始,退休人员基本养老金总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.75%,高于全国6.5%左右的总体调整水平。近期开始在全省范围内组织实施,新增加的基本养老金将在今年9月底前发放到位。  国务院决定从日起,为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,全国总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%..…
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  根据省人力资源和社会保障厅发布的《关于2015年调整企业退休人员基本养老金》通知精神,我市企业退休人员养老金调整方案昨天出台。此次增加的基本养老金从日起兑现,4月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中,平均增幅在10%左右。  此次基本养老金调整采取普遍调整和适当倾斜相结合的原则,体现了多缴多得、长缴多得的激励机制,使不同时期退休人员待遇水平保持合理差距。同时,对高龄退休人员、艰苦边远地区的退休人员等群体再适当提高调整水平。辽宁企业退休人员养老金调整细则辽人社发〔2015〕9 号  各市、..…2017年辽宁养老金上调方案细则,辽宁退休职工养老金上调最新消息
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一、养老金人员范围调整  按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员,从日起调整基本养老金。  二、调整办法和标准  1、退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限每满1年,每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。  2、退休(职)人员每人每月以本人2015年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。  3、退休(职)人员符合下列条件的,分别按以下标准增加基本养老金  ①建国前参加工作的退休老工人,每人每月增加130元。  ②日至9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加125元。  ③日至日参加工作的退休人员,每人每月增加120元。  ④日后参加工作、日前退休的人员,每人每月增加118元。退职人员每人每月增加110元。  ⑤日至12月31日退休的人员,每人每月增加35元。退职人员每人每月增加30元。  4、退休(职)人员符合下列条件的,增加基本养老金标准  1、符合原人事部、财政部规定范围内的艰苦边远地区的人员,每人每月再增加5元。今年4月份,人社部、财政部印发了《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》,明确从日起,为2015年年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。6.5%是企业和机关事业单位退休人员待遇调整的总体水平,而不是说企业和机关事业单位退休人员分别以各自养老金水平为基数,都按6.5%的比例调整,更不是简单地对每个退休人员都按6.5%增加养老金。我省在制定方案时也会结合实际,兼顾企业和机关事业单位人员的特点,合理确定调整办法和具体标准。  目前,我省方案还无法确定,但有一点可以肯定的是仍鼓励“多工作、多缴费、多得养老金”,可以与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩。另外,对于高龄人员和艰苦边远地区的人员,方案中或将还有适当的倾斜。由于方案还未最终曝光,目前网络上流传的调整方案均不属实,一切调整内容还将以我省最终出台的文件为准。  辽宁谋划设立相互养老保险  辽宁省老年基金会举办的“老龄化社会与养老保障模式创新研讨会”在沈举行,辽宁省老龄办、辽宁省社会保障局,以及来自辽宁大学保险研究中心、辽宁省理财规划师协会等单位的领导和业界专家共同参加了研讨会。会议透露,截至底,中国60岁以上老年人口已经达到2.12亿,占总人口的15.5%,目前全世界老年人口超过1亿的国家只有中国。相互保险是国际上主要的保险组织形式之一。今年4月,开展相互保险社试点工作正式获批,并进行工商登记注册。与会人员认为,辽宁引入养老相互保险,是探索和丰富辽宁乃至全国多层次保险市场体系建设,满足老龄化社会多层养老保障需求的重要方式。  沈阳退休养老金有零头怎么算  本次养老金调整中提到,“退休(职)人员每人每月以本人2015年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。”计算后,多数人这一部分增长都会出现角和分的单位。  例如某人统筹项目内基本养老金为1985元,这一项应增长9.925元。(%=9.925)根据“见分进元”原则,所有分和角都会在系统中自动进为元,所以可进为10元。  沈阳高龄人群退休养老金增浮  针对高龄人群,调整幅度为,日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的人员,每人每月再增加30元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加65元。  以70周岁为例,要求在日前出生的人,80周岁就要求是在日前出生的人,才可享受这一增长政策。如某人是在日出生,日当天满70周岁,按照此次规定仍不可享受70周岁额外每月增加的30元。  辽宁养老金上涨预计9月底发到位,2016年辽宁养老保险新政策。预计9月底,辽宁省企业退休人员、机关事业单位退休人员上涨的养老金将调整到位,并从日起补发涨幅部分。  今年养老金上调何时到位是当前退休人员普遍关心的问题。目前上海已率先提高养老金并进行了发放,北京、天津、浙江等地也相继透露了发放时间表。我省情况如何?  省人社厅工作人员表示,半月前我省人社厅就在积极制定调整方案,此次调整范围不仅涉及企业退休人员,还首次将机关事业单位退休人员纳入其中,调整人员远超去年的600万人。因此在方案的细化制定和人员、资金测算上都增加了不小的难度和工作量。目前,方案已经制定完毕,并上报给省政府等待批复,批复后将分别报给人社部和财政部,两部门批准后调整方案将再次回到省人社厅。我省将在第一时间将调整方案下发给各市的人社局,并组织调整养老金,预计养老金涨幅真正落到老百姓的账户里要在9月底,这也是国家对各省调整时间节点的要求
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今年3月,李克强总理在政府工作报告中宣布,企业退休人员养老金上涨6.5%。因为基本养老保险调整需要充分地考虑企业和机关事业单位的平衡等多种要素,所以养老金上调迟迟未落地。…
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乡村医生,被称为农民健康的“第一守护人”。但由于多种原因,有些医生并未长久扎根农村。针对这种情况,我省日前出台&《关于进一步加强全省乡村医生队伍建设的实施方案》,通过多种举措让农民的健康“守护人”留在基层、服务基层。  我省现有注册乡村医生3.3万人,分布在全省1.2万个行政村的2万个村卫生室,每千..…
2016年,辽宁省企业退休人员将迎来第十次基本养老金调整,增幅在10%左右。  …
近日,辽宁省2016年养老金上调有了最新的消息,究竟怎么调的呢?据悉,相对于2015年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金,政府再补贴40元按月按年发放。下面是三思教育网整理的相关详情,欢迎查看!  基本养老金调整  (一)退休(职)人员每人每月以本人2015年12月份应领取的统筹项目..…
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