在收银时多收钱,赔钱时超市收银软件哪个好有没有责任承担一部分呢????

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超市收银 “工作报告”
真的很搞笑,当了老师这么3,4年,都没有认真写过哪怕一份工作报告,但对于做了3个半月的超市收银工作,却如此认真写起报告来。真是为什么。摘要:本工作报告一共分为三部分,分别是:基本工作介绍,工作伙伴,我的总结。基本工作介绍在超市收银的工作基本一周上4天班,周一,三,五,六。每天的上班时间为早上9点,到晚上7点,一共有10小时。中间12点-12点半,半小时是吃饭时间。一天工资100纽币。工作内容其实也不只是收钱。收钱和装袋是基本且首要工作,这里的超市卖各种东西,新鲜猪肉和新鲜鱼肉(滴着血),新鲜蔬菜(滴着水),各种鸡蛋,各种冻品(结着冰),你能想到的各种杂货干货,各种饮料,钵仔糕和鲜炸油条也有(这些我不知道该分哪一类)。所以我觉得装袋比收钱要难。因为你不知道客人喜不喜欢把某些东西放一起。有些客人要求把滴血鱼肉+滴水蔬菜+钵仔糕扔一个袋子里;有些客人看见你把蔬菜和猪肉放一袋都会不爽,什么都要分开。这两种其实我都不能理解。在这种情况下,还不能多用塑料袋,因为老板娘特别不爽多给客人哪怕一个塑料袋。所以在装袋这个工序上,一不留神,不然就被客人责备,不然就被老板娘责备,所以难。除了,收钱装袋,我们还有别的工作。每隔一段时间,我们得要出去门外,把客人用过的小拖车和篮筐拉回正门入口;上午除了收钱还要打包花生,小米,糖和盐,面粉,红绿眉豆,长米短米糯米等等,就是散装包成包装放着卖;隔周周六早上要用玻璃水把所有冰柜的玻璃都擦一遍;晚上收工前要把门外的水果车都推回屋里来。基本上一天工作的10小时就这样过。工作伙伴这是我最愿意写的一部分。1. 老板娘老板娘,香港人。我猜,是一个55-60岁之间的女人。她一般从中午开始过来收银,一直到下午5点结完数她就闪人。老板娘特别爱讲话,因为她就站我旁边收钱,所以也特别爱找我讲话。但她时不时都会遇到挫折。因为我不太会回应她。我不会不理她,每次她跟我讲话我都非常有礼貌地认真听,并且会 “啊这样,嗯嗯是的,哦我知道,是吗原来这样” 地回应。但慢慢地,她觉得我都不反问她问题,只有她一个人在讲,她就说:“你是不是不喜欢听我说话啊?你知道我不是每个人都跟他讲话的。跟你讲话证明我很看得起你。” 我还是简短地回答:我没有不喜欢啊,你说的都有道理。我不是不喜欢跟她讲话,但跟老板娘聊天有个问题。这个也是经常发生在我们这一辈和长辈的沟通之间。就是“单向交流”。简单来说就是,老板娘只按照她自己想讲的方向去讲,基本不理会你想跟她沟通什么。我也不是没有尝试过跟她沟通。举例,有一次,我问她:在这里教中文的工作机会多吗?学校里面是不是都设置有中文课?老板娘说:你想要当老师吗?挺好的。但是你想要做,就要付诸行动,不能每天只是想想就算了,要把计划定下来,因为人年纪大了就并不如以前那么有精力了,要顾及家庭工作,如果你要当老师还得去读书.......blablablablabla又一次沟通失败。道理真的都很对,但我想知道的是“信息”。跟我讲10分钟的道理,还不如用一秒告诉我当地哪个网站有中文老师的招聘信息,或者直接说“我不是很知道”(典型的我爸的做法,干脆利落且扣题)。当然,我也并不是要责备老一辈这种说话的方式。于我的教育里,对长辈我们并没有责备的权利,因为是他们顾着我们长大。但我们可以有对错的判断。所以我一直很尊重老板娘,她也应该感受到。在我辞职的那一周,她刚好要回香港,在她回来之后,我就已经不在超市工作了。像我之前说的,她每天都是5点结完帐就闪人。但在她出发回香港的那天晚上,她等到我们7点关门才走,站在收银机旁边跟我say goodbye,加了微信,还发了一堆她觉得很可爱的表情给我。老板娘这个人真是有意思。2. 花姐花姐是在这里做了4年的收银员。刚好比我大20岁。南京人。儿子20岁,在这里读书。她老是说自己是因为儿子要在这里读书,才过来坐“移民监”的,本来在南京四大银行工作,工作和收入都不错。花姐很重视儿子的教育,也非常以儿子为荣。这几月,花姐家来了一个小胖,是她国内朋友家的小孩,过来读高中,然后来她家home stay。然后小胖就成了花姐每天都很喜欢讲的话题。小胖学习很糟糕,只会吃,懒,虽然乖很听话,但做事不主动像石头一样踢一脚才动一动。每天早上打包花生的时候,花姐都很喜欢跟我“探讨”怎样教育小胖。说是“探讨”,其实我觉得花姐像是在“数落”他,所以基本是她自己在讲,我也很少发表意见。因为我觉得她没有很想知道怎样帮助小胖,只是想要找人倾诉她对小胖的不满。最近,小胖第一个学期结束,考试的分数很差基本倒数,单词看不懂,上课听不懂,还不紧张,整天在家看视频不学习。花姐在打包的时候就问我,你说我要怎样教。我就说:给他布置任务吧,监督他每天完成,多鼓励他。花姐听了之后睁大眼睛看着我说,“什么?!你要我像教小学生一样教他?每天监督完成作业这样吗?不可能。他都这么大了,我就跟他讲道理,让他知道后果的严重性,要是学习一直差下去就让他走人,去别的洋人家home stay去。” 她没讲完就马上有客人来,要收钱了,然后我们也没有讲下去。到了下午,客人比较少的时候,花姐又问我:“哎我说你怎么会觉得我要用小学生的方式去教他呢?” 她还念念不忘,真是一个对小孩教育很有热情的大姐。我是这么认为的。教育没有分小学生的方法,中学生的方法,大学生的方法... “布置任务,监督完成”,在我所知道的教育知识里叫 scaffolding,“脚手架”,是帮助初级学者养成习惯,建立成就感的方法。没有人会拒绝成就感,只要在某个领域让学生获得哪怕一点成就感,他就会产生主动性。在小胖的事件里,他就是在学习上从来没有获得成就感,自然就没有动力去学。有的人能够每天背20个单词坚持1年,是因为他们曾经或现在或能遇见的将来,这些单词让他们看懂文章,听懂新闻电影,表达自己需求,这就是成就感。但小胖没有过,就需要别人要帮他建立。前提是,真的有心想要帮助他,而不是只拿他当一个话题满足自己表达的欲望,或者是拿他来作对比提高对自己小孩的优越感。真正有心的教育者,从来不会以数落被教育对象的缺陷或能力不足为快,甚至以此为由,撇清自己的责任。我能感受到这样真不好,因为我曾经也这样对待过学生。从超市收银讲到教育工作有点讲太多了。另外,花姐其实是一个很直来直去,很爽朗的女人。我只是在小胖这件事情上不能认同她,但此判断并不对人。3. 阿珊阿珊是我在这份工作当中,最喜欢的一个人。好像也是整个超市,大家最喜欢的一个人。她刚好比我大10岁,马来西亚人,有一个10岁的儿子和7岁的女儿,都是她自己带着,所以每天到5点半,她就要去学堂把儿子女儿接过来超市放着,7点下班再一起回家。阿珊在这里也做收银最久了,比花姐还要久。超市里面的事情几乎什么她都知道,价钱记得超清楚,每一种米的货号都记得,收钱装袋打包动作超快。每次跟她搭班我都很轻松,因为当我一回过神来她就突然什么都做好了。她就是典型的那种 “只是书读不好其它什么都好” 的人,“多点真诚,少点套路” 的成功典范。记得有一次,老板娘说我前一天收少了20块钱,其实老板娘也没有责备我,她只是提醒我一下,问我有没有可能在按刷卡机的时候手快按少了一个0,我说也是有可能的,特别忙的时候。然后老板娘说就注意一下下就好。老板娘走了之后,阿珊在扫地,她扫着扫着就走过来,边扫边跟我说:“没关系的,我们也试过收钱收少了被老板娘说,你就说你下次会小心就好,不要紧啊。这种情况很难避免嘛,一时手快收错也很可能......” 然后她就安慰了我一通。可能是她觉得老板娘责怪我了,我不开心。其实我也没有。但她就是这样很关心身边的人。还有一次,超市有两种西瓜,一种4.99,一种9.99,但样子差不多。老板娘中午过来的时候问我,今天有两种西瓜你分得清楚吗?我第一反应,有两种西瓜吗?老板娘很惊讶 “你不知道?那你整一个早上都把9.99的西瓜收成了4.99的了?”
我都还没来得及接话,阿珊就在对面喊,“Nicole今天没有收过9.99的西瓜啦,我在她对面能看得见,如果她收到了我会告诉她,那个9.99的没什么人买。” 然后老板娘哦的一声就走了,阿珊跟我使了一个眼色。其实我也不知道自己有没有收过9.99的西瓜,我估计她也是不知道的。一堆的真诚,再加上做人也非常醒目灵敏。以前我很少接触国内和香港以外的华人,这里有不少的马来西亚人。就是因为阿珊,马来西亚人在我心中的排位有了前所未有的提升。而且,他们还说得一口很不流利却很可爱的普通话。我的总结经常听人家说,做人要能屈能伸,其实谈何容易。工作上与国内的落差,我也确实能感受到。有时我也会在收银的空闲时间想想,为什么我放着国内一份相对体面,有发展前景,收入不错,受他人尊重的工作不干,老远跑来华人超市当收银。可能别人会说,这都只是暂时的。但不管是暂时还是长久,反正我就是几乎每天在做着这份工作,这样的想法和落差感难以避免。虽然不会跟别人抱怨这些,因为毕竟是自己的选择,但我还是得向自己坦诚,就是会因为这些而曾经不开心。但我调整过来了。并不是因为我想通了什么,情绪这种东西,我认为无法想通。但换个角度想,我刚来到这个国家,拿着的是不能合法打工的旅游签证,老板和老板娘还是给了我工作机会,有份相对稳定的工作也算是在这个国家有个庇护。也不要考究是钱多还是钱少,起码基本生活费足够。说到底,我是很感恩的。就是带着这样感恩的心情来工作,慢慢地我也忘记了所谓落差感这回事。其实写到最后我还是搞不懂,为什么会如此认真地写这份收银工作报告。有可能是因为,这份工作当中有些我特别希望记住的人,事,感受和启发吧。你正在使用的浏览器版本过低,将不能正常浏览和使用知乎。

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