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欠钱不还不是正式工作可以保全工资吗?
内蒙古-赤峰&09-01 23:25&&悬赏 0&&发布者:shanxi…… & 回答:(2)
别人欠我钱他没有正式工作&在我们这边个人的矿上上班&我起诉他可以保全他的工资吗&他上班开工资没有工资卡全是现金发放&而且他上班半年了矿上还欠他工资我能保全欠他的工资给我吗?
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可以申请法院查封其工资,发函让其单位协助冻结工资
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需如果是发放至银行卡的可以申请保全
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人气:24328保全室年度工作总结及计划来源:上传者:chenfanklk时间:
保全室年度及计划
2010年是湖南分公司保全工作变化最大的一年,成立了单独的保全室,保全工作实现了前后台分离,相关职能更为精细,保全后台指导、监管能力更加强化,提升了风险防范能力,从而提高了保全服务质量。现将2010年相关及2011年工作计划汇报如下:
一、保全作业量大,保全风险管控力度不断加强:
2010年保全实现了全省集中复核,对所有付费类业务以及其他重要保全项目全部集中上收到分公司后台进行复核。有力的规避了风险,在公司走向集约化运行中迈出了一大步。
二、保全作业质量不断提升:
保全室成立后,分公司陆续采取了一系列加强风险防范,加大机构作业质量监控的力度的措施,经过近半年的运行,2010年9月后,各项保全指标有了明显的改善,并随着保全工作体系的完善而日益提升。
1、分公司从复核修改、抽检修改、回退方面全方位进行保全指标的监控,并制定了相对应的提升指标的措施。从9月开始,根据不同的职责,对分公司保全室及中支柜面保全人员实行分别考核。
2、严抓回退差错率:2010年总公司差错率考核只计回退差错率,自总公司全系统公布差错率起,我们通过现场会议、视频会议、邮件等各种方式宣导,严抓回退差错,并明确强制出现该类差错的保全由机构或个人自行承担,2010年9月以后连续三个月实现了0...
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香当网常见帮助保全业 最爆肝的工作 时薪等于工读生
银行工作很辛苦,劳检紧盯超时工作,但有超时疑虑的工作还很多;根据主计总处针对全台受雇员工最新统计,人数高达9.1万名的保全(含私家侦探服务业)最辛苦,工时超过216个小时,不仅比银行业170个小时高出许多,且以保全2万8,814元的经常性月薪,换算时薪仅133元,几乎跟速食店工读生差不多,堪称最苦情的工作。
除了保全工作很辛苦外,有爆肝过劳疑虑的工作还包括美髮美容及美体业、公共汽车司机等,不仅工时逼近200个小时,美髮美容业的经常性薪资又比保全业低,从业人员平均月领2.6万元。人力银行主管杨宗斌表示,保全、美髮是劳力工作,银行、科技业研发、会计等工作,虽然工时远不及保全业,但却很劳心,这2类都有过劳的风险。由于很多行业採取责任制,政府对各行业的工时统计,难免会有美化的疑虑。人力银行调查,有43.1%上班族担心自己会「过劳」,杨宗斌以全国受雇就业者883.9万人估算,全台有381万人陷入过劳的爆肝风险之中。新光健康管理总经理洪子仁表示,只要长期超时工作、压力太大或睡眠不足,就有过劳风险,即使是30岁的年轻人,超时工作就是在燃烧未来的能量,让生体机能提早出现问题,职场上俗称的「爆肝」。从事业务工作的蒋先生说,业务人员不必打卡,虽然薪水优渥,但都是拿生命去换,经常因为服务客户,得工作到半夜才回家,因为长期失眠,白天连坐在沙发上都会不自觉睡着,惊醒后又不知道自己身在何处,让他非常困扰。洪子仁提醒,上班族当注意力无法集中、工作效能变差或者有恍神状况时,就是身体过劳警讯,最简单又立即有效的方式,就是补充睡眠,因为睡眠可以累积身体能量、帮助记忆储存以及恢復循环运作。洪子仁认为,工作型态正常,维持睡眠品质及运动,过劳才能真正根除。(工商时报)
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