大家，请帮我看一下 劳力士16233 这块表 是不是真的。还有这块表价值多少。
鉴定手表的真伪,必须是有经验的人亲眼所见,仔细观察才能作出正确的判断, 光听介绍或看图是无法回答清楚的. 这里只能告诉你,原来的16233已经停产,新款的116233金链部分是实心的,价格7万多,但整块表不是全金的.你这块"全金劳力士16233 表"可能不是真品哦,如果是真品,其价格在20万以上.
介绍你看看<>一文,可能对你有帮助.
"劳力士表是瑞士产的相关信息手表，它的设计、制作、始终保持传统的风格。它的性能包括全自动、单历、双历、防水、防尘等，做工精益求精，特别是表盘、表把及表带、雕刻成的王冠更是其高品质的标志。因为名牌手表在制造方面使...</...
鉴定手表的真伪,必须是有经验的人亲眼所见,仔细观察才能作出正确的判断, 光听介绍或看图是无法回答清楚的. 这里只能告诉你,原来的16233已经停产,新款的116233金链部分是实心的,价格7万多,但整块表不是全金的.你这块"全金劳力士16233 表"可能不是真品哦,如果是真品,其价格在20万以上.
介绍你看看<>一文,可能对你有帮助.
"劳力士表是瑞士产的相关信息手表，它的设计、制作、始终保持传统的风格。它的性能包括全自动、单历、双历、防水、防尘等，做工精益求精，特别是表盘、表把及表带、雕刻成的王冠更是其高品质的标志。因为名牌手表在制造方面使用先进设备、高质材料，达到了加工精细、高光洁度。真劳力士手表，不论做工、文字都十分精细，有完美的手感，这是鉴别真伪的一个重要方面。
从外表看劳力士表壳精细、表带、王冠、英文字清楚、完整，而仿造表外壳粗糙，文字稍模糊。尤其表底、盖齿，十分精细而清楚、洁亮而有立体感，而仿造品粗糙而没有立体感，一般都比较浅。重量方面，真的手感沉实一些，假的轻得多（注：但有些仿造的里面也加一个铜圈）。就18K金质地劳力士的表壳、表带而言，真品一般由新到旧黄金品质、颜色不变，仿造品有14K金或者更低一些K金或镀上18K金的，但时间一长，就会变回原色。满天星的劳力士、镶在表上的钻石都是真的，而仿造品的钻石则是假的。
市场上也有出现真表壳、表带、里面放假机芯的劳力士表，所以最好用专用工具开表。真的劳力士机芯，一撬去自动舵，机芯夹板上刻有ROLEX字样，还刻有机芯号：、……等，假的则没有。真的机芯机件精细、纹线清楚，假的机芯比较粗糙发暗。
另外，拆下表带，表壳的侧表耳中间有表厂的型批号，下侧表耳中间有表号，仿造的基本没有（有些仿品也有，但不够齐整和清楚）；劳力士手表都有质量保证书，右上角有两行以上阿拉伯字号码针孔刺字，齐整而清楚，而假的只一行针孔刺字，很不统一，不太齐整，但不能以此来辨别，因为市场上也有假的保证书。"
如果还是没有把握识别其真假,那就去正规钟表店请那里的师傅帮你看看就明白了.可惜我不在你身边,不然一分钟就搞定.哈哈...
其他答案（共1个回答）
Rolex watches
Rolex
Breitling Watches
computer radiation eliminator
Replica watc...
市面正品价格为人民币51000元...~!!~
下侧表耳中间的046是表号,表壳的侧表耳中间应该还有表厂的型批号.750 是指金色部分含是75%的金材料,即18K金. 这里顺便介绍一篇有关ROLEX 表的文章...
依波精品（深圳）有限公司，原名光大依波钟表（深圳）有限公司，成立于1991年，系香港上市公司（0256.HK）的全资子公司，是"中国名牌产品"--依波表的制造企...
首先不管什么牌子的手表首先看的就是手表的材质 （包括表盘、表链等） 其实很多牌子的防伪都不一样的
所以现在很多高档的手表 高仿的很逼真
像这种的话一定要到专...
答: 婴儿护颈椎的U型枕头好吗，这个听说会有窒息的安全隐患，是这样的吗？
答: 你朋友是宫颈息肉.推荐一文,供你参考:
什么是子宫颈息肉
子宫颈息肉是慢性宫颈炎表现的一种，在已婚妇女中比较多见。
子宫颈是子宫下端的部分，其内腔呈圆筒形或...
答: li660912同学：
您好！您有这样的想法非常好，说明您知道父母为了您成长的辛苦和劳累。呵呵，有这样的心理，我想您一定会在学习上下苦功夫，以优异的成绩来回报父...
大家还关注
确定举报此问题
举报原因(必选)：
广告或垃圾信息
激进时政或意识形态话题
不雅词句或人身攻击
侵犯他人隐私
其它违法和不良信息
报告，这不是个问题
报告原因(必选)：
这不是个问题
这个问题分类似乎错了
这个不是我熟悉的地区电暗线每米40元，明线35元，水管每米55元，防水相关信息照明开关中串联二极管的作用是什么？兔宝宝.乳胶漆环保吗.价格高吗.能擦洗吗......6个框照片墙怎么挂求帮忙上海雅红RO膜好吗？甲醛中毒心室内传导阻滞装修污染白血病天花吊顶施工工艺液体墙纸每平方价格每平米98元，这样的价格合不合理呢？谢谢！展开全部下一篇：手相学是一门十分高深且玄幻的学问，一直以来受到人们的广泛关注，那么对于有财运的手相怎么看呢？手相学是一门十分神秘且古老的学问，一直以来受到人们的广泛关注，那么对于有财运的手相怎么看呢？一提到德国人，脑海里马上会想到严谨、勤奋认真、整洁守法等形容词，这行形容词大多数人是从其工业商品感受到，如果你能参观下德国人的厨房，看完真的经济实惠的小户型，优点一堆，同事缺点更多，不幸，您家正好买到了卫生间小的不能再小的户型，别担心，朝我看，小爱在这里为您介绍12种超迷你卫生间家居风水达人 新房装修必看矛盾点1：冲走运气的马桶地点破解对策：卫浴里重要的硬件设施之一马桶，不应与大门临近或者直对，而且离大门越远越好，以房间摆设风水禁忌有哪些 7大禁忌必看房间摆设风水禁忌有哪些？这一期我们带大家看一篇监理的手记，这位监理王工的手记里记录的是他监管的一套公寓的开工交底工作，小编希望通过这篇手记里介绍的交底细则，让新业主奇葩事永远不嫌多，装修中的奇葩事就更多了。前段时间小编看了一篇讲爸妈装修搞出的一连串奇葩装修，无意间又在网络上看到了让人很费解的卫生间装修。装修过程中，很多业主并不懂具体的装修施工，所以很容易出差错，其实，有那么一个专业的人的存在，那就是家庭装修监理。掌握一些百搭的方案，可以省去很多的功夫;而互补也是一种搭配方式：缺什么补什么。这也可以令复杂的配色变得简单。各位大大，这个总分不是三项之和啊？&&有社会经验的帮我辨别一下是不是招工骗子
按天结算工资演员招聘中《80后爱情》剧组招聘演员 兼职演员 跟组演员 特约演员 角色演员 无需经验 但要热爱影视行业 一经录用 片酬丰厚 条件优秀可直接签约包装 并参加9月在上海举办09演艺新秀大赛！  剧组直招公司行业： 娱乐/体育/休闲 媒体/出版/影视/文化/艺术广告/会展/公关/市场推广 公司类型： 合资 公司规模： 20-99人
 职位类别：编辑/文案/传媒/影视/新闻 兼职/临时/培训生/储备干部 工作地点：北京正在加载更多城市 发布日期：  工作经验：不限 最低学历：不限 管理经验：否 工作性质：全职 招聘人数：若干 职位月薪：元/月 职位描述/要求：2009年央视大型爱情题材电视剧《80后的爱情》剧组在北京筹备开机:
拟请知名艺人保剑锋、邓超、黄圣伊、李小璐参加出演，著名导演指导。现面向社会海选招骋专业演员以及非专业演员: 演员特征形象: 医生、护士、时尚男女、大中学生、白领形象、农民、军人、中老年、儿童以及有梦想的中国年青人。 能片酬：角色800-3000元/集 特约演员:50-500元/天 群众演员: 20-200元/天 (片酬日结) 跟组演员:男50名 女50名 1800/月 (包食宿) 本次招募不限户籍身高学历年龄无需经验,不限户籍，面试请携身份证。 兼职可依本人时间安排上戏，必须有吃苦耐劳的精神联系方式：公司名称：剧组直招公司电话：010--
   
  最后主要的是他还跟我们要800跟组的食宿费用服装费用    我们在那里照了15张照片(没洗)要了我们50
09-06-02 &后使用快捷导航没有帐号？
只需一步，快速开始
将应届生论坛分享给朋友:
关注应届生:
查看: 301829|回复: 1844
项目经理, 积分 204, 距离下一级还需 46 积分
本帖最后由 alexander9010 于
21:57 编辑
& &我是北京一所相对有名的经济类院校的小硕，不过专业并非本校优势专业，经历了海投及很辛苦的笔试面试，在参加了四大四家par面后，拿到了KP，DTT两家offer，非常感谢坛子里童鞋们的经验，给了自己很大的帮助，之前写过一点自己的组面经验，这里的面试试题，是在自己面试过程中一点点积累的，感觉相对出现几率比较大，比较有用。12初完整的整理了，但是贴出来的时间还是有些迟了，仍然希望对一起奋斗在就业第一线的xdjm们有所帮助，里面是一些我的面试经验、单面准备题目还有一些自己思考的回答，如果有不妥之处，希望大家谅解~& && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && &
& && && && && && && && && && && &&&Interview Experience
1、组面经验：
1、组面中可以给自己加分的任务：
(1)分析案例及问题：
在开始案例讨论前，当大家看完案例后，可以主动给大家分析下这个案例大概内容，以及要我们完成的任务，看大家的理解是否一致。一致的理解可以避免团队讨论中不必要的误会。可以给自己加分。
群面，通常会规定时间，尤其是案例讨论，比如30分钟时间，团队要读案例，相互讨论，分工，最后准备自己的presentation，这些每一部分都需要时间。但是大家最容易忽略的也是时间，所以可以主动承担计时员的工作，一开始，提出，大家用5分钟时间看案例，15分钟讨论，5分钟分配。
(3)整理框架：
做商业案例，在大家讨论几分钟的时候，可以主动提出一个分析框架，比如提出按照以下框架来讨论：包括案例背景，risk，解决策略，善后工作，以及总结部分。一般群面，会主动提出，因为大家通常一开始讨论的会比较混乱，这样提出了，就可以按步骤一步一步的讨论，使讨论很有条理，效率，可以给自己加分。
(4)记录发言：
注意记录大家的发言，尤其是分散的条款，往往大家过于踊跃，会出现这种现象：发言过后，结果很多有意义的发言由于过于激烈被大家忽略了，可以适当的记录，在大家发言过程中，及时打断，给大家整理一下这段时间讨论的几点策略。然后再继续进行，非常有效。
2、作presentation注意事项：
要注意自己的仪态，无论你的内容如何，一定注意要分条分层细叙述，而且你的一二三条，一定要强调强清楚。
自我介绍（这是必须的，中英文的都要，１分半左右时间，包含尽可能多的有效信息，一定要背到滚瓜烂熟，注意语速和用词）2、你为什么选择我们公司及为什么选择这个职位(1)公司发展前景，行业地位及良好的企业文化
(2)对所申请职位的喜爱，以及自己的职业规划
(3)高强度下工作，可以让自己在短时间内迅速提高自己的水平，更有利于自己的发展
3、什么能力或者品质最重要：
结合自己申请的职位，首先概括一下自己认为重要的品质，最好是该职位要求需要的（比如，申请审计职位，则谓正直、诚实、团队协作精神、）
４、觉得自身哪些方面符合这个职业，或者说优势在哪里，为什么这个职位要选择你？回答参考上题
首先介绍你认为胜任该职位需要具备的品质。然后依据品质，每一条都要列举自己的事例，说明你具备了。
如：领导能力和问题解决能力，可以举例在学校组织的活动，虽然遇到困难但是在自己的努力下克服了，且活动非常成功，并点名从该次活动中学到了什么。
５、What can I do for you？
1. 企业文化，企业近两年内的发展战略。
2. 如果有幸加入公司后，在入职前和刚入职时，可能会遇到的困难希望您给提些什么样的建议？
６、自己的缺点
(1)专业知识缺乏
(2)有时候会因为着急，而不能很好采纳组员的意见
最重要，在说明自己缺点的同时，提出自己一直在努力改正。意识到专业知识缺乏，所以利用课余时间，看相关专业书籍，同时参加CPA考试；意识到自己的不耐心，在每次小组讨论或团队活动中，当遇到分歧，会有意识的告诫自己，要耐心听取队员的意见，这是作为团队领导者必须的义务和责任，同时对意见未被采纳的队员，进行鼓励，鼓励他们积极参与得精神，同时鼓励他们在以后仍然要这样继续踊跃参与积极发言。
７、先是自我介绍，然后问一些实习的情况，遇到的困难啊什么的。还有就是平时有什么爱好
最重要，无论你的实习经历是真实的还是胡诌的，都要做到认真思考每一个细节，关键要让别人听到后相信这是真的。细节包括：实习期间，参与什么项目，负责什么任务，任务细节，项目针对的客户，项目运用到哪方面的知识或机械辅助，数据搜集的途径（什么网站之类），项目持续多久，项目中是否遇到困难，遇到困难如何解决，项目结束后学到了什么。
每一个实习，都要做到，你认为可能被追问的细节，一定要提前准备清楚，越详细越好。
最重要最后一定要说明自己从这次实习中学到了什么，越实在越好
10、最让人难忘的一次成功
这次成功要有意义，最好可以体现你统筹安排一个事件，遇到问题，冷静分析，独立解决，以及快速学习的能力；还有这次成功最好对于你以后的道路有很大的帮助，影响深远~
11、有没有碰到过teammates有不同意见的时候，你是如何做的？
这个问题要分两种情况来分析：
作为领导者（体现自己的领导能力及将团队融合的能力）：要有辨别是非及策略优劣的能力，遇到分歧，可以考虑首先耐心听取每一个队员的意见，即他们的理由，和实施方案；然后再队内讨论，结合队友意见，综合评价各方案的优劣，权衡利弊。但是最终采取哪种方案，是队长的责任，队长应该具备这样的能力最初最后决定，并承担此决定后的责任。同时鼓励建议未被采纳的队员以后继续努力，提高士气。
作为队员（体现自己对团队的奉献和专业的服从精神）：积极提出自己的策略，同时提出自己策略的理由和可行性方案。但是作为队员，服从是最重要的原则，因此在自己努力后，如果不被采纳，会完全服从团队领导人的指挥。前提是，自己尽力说服，而且最终方案足够好，对团队有利
12、如何平衡你的学习与工作时间？
(1)首先说这样的问题，在学校也碰到过。举例实习，既要考虑不能旷课，同时要保证不能旷工，说明自己如何权衡，如放弃吃饭时间赶公车或者为了完成课程作业及实习任务，而不得不在别人休息的时候独自熬夜。
(2)我认为，作为年轻人，30而立之年，时间是宝贵的。前几年，是积攒项目经验和专业技能及学习为人处世的黄金时期，我会尽自己能力投入工作。希望尽快提高自己的水平。在30岁以后当自己事业略有所成，而且有孩子的时候，那时候有资本拿出多一些的时间给家庭和孩子。
T it just depends on whether you push it.
13、实习经历，具体描述一下，碰到的困难是什么，怎么解决，如何和上司沟通等等
考察应聘者的领导能力、团队协作能力、沟通能力。同时要注意，准备一下，一定要说自己作为组织者组织这次活动。要注意准备一个冠冕堂皇的困难，最好其中夹杂队员内部分歧，详细说一下自己如何解决。最后强调自己学到了什么。
每一个社团活动都要按照这个详细准备~
14、职业规划： （按照自己所报职位准备）
1、前三年，通过项目、公司培训及CPA考试，丰富自己的专业经验及知识，为将来在这一行业打好基础
2、在未来两年内，努力有高级审计师提升自己的能力提高成为审计经理，有机会竞争更高的职位：partner
15、你为什么转专业？从计算机转到经济之后又为什么选择审计？为什么考研？
在经济类院校，学习后兴趣更偏向经济。信息学院产业经济学很合适自己。个人的职业规划在成长过程中不断更新改变。兴趣和专业良好的结合。通过四年的大学生涯，逐渐明白自己更加喜欢的方向是经济方向，因此希望有机会通过考研来改变自己的职业规划。
16、你觉得几份实习的共同点是什么？
高压下工作的能力。
高效率高质量地完成，不能因为个人原因而使项目推迟等。
培养了很好的自我学习能力。
沟通能力。
每一项都举例说明，举例说明更有说服力
17、评价一下团队成员的表现以及自己在团队里的表现
要实在，经理必然已经有了评价，因此要贴切真实评价自己的优缺点。同时提出在以后如何改正自己的缺点不足。
18、在team里适合什么角色
首先提出，在多年的社团经历及社会实习，使自己具备了很好的领导能力、团队协作能力及沟通能力，因此很好的了解了作为团队leader所背负额外的责任和压力。
因此我既可以做一名合格的领导者，同时也可以做一名称职的队员
作为newcomer，对团队中各成员的情况不了解。如果观察到团队中有人比自己更优秀，则会退出领导者的竞争，因为团队利益高于个人利益，在他的带领下可以让团队作的更好。正因为自己丰富的领导者经验，使自己深刻了解到作为领导者所承担的责任和压力，因此可以更加设身处地的辅助他的工作。在困难的时候积极寻找解决方案；当遇到团队矛盾时候，会协助领导者解决团队矛盾；在项目失败时候，公正的评价领导者在团队中做出的贡献及不足；对于正确的决策，认真执行。
当观察到团队中没有人比自己更适合做这样的职位，会积极争取这样的职位，但并不是因为爱慕虚荣，只是希望在自己的领导下，使得团队更加融洽，任务完成得更加高质高效。接受项目时，作详细的项目规划；公平分派任务；任人唯贤；遇到问题，耐心听取队员意见，并讨论评价方案优劣；领导团队，同时与队员共同奋斗在第一线，主动承担最辛苦最累的部分；与队员分享团队成功，同时主动承担团队失败。
19、你怎样准备这次面试的
(1)短期准备
听师兄了解这里的情况，看pwc的相关资料，看自己在宣讲会的笔记。虽然不期待会有更超常的表现，但是还是希望把自己最优秀的一面展现给您，展现给普华永道，因为这是自己最喜欢的公司。
(2)长期准备
很早就知道想要进入普华永道，良好的口语及书面语是非常必要的。
因此平时除了课上得外教课外，平时非常注意自己这方面的练习。每周四的学校的英语角会经常去参加，在
那里和有共同爱好的人一起练习口语是享受。同时每周练习结束都能感觉到离梦想近了一点又。
(3)注重自己的性格培养。
无论是面试，还是以后的小组项目，teamwork以及cooperation非常重要，因此在研究生期间，担任班长及
原研究生会主席，多次的校园活动及校外实习，很好的锻炼了自己这方面的能力。我认为这是一个很好的过
20、自己的性格怎样？
结合该职位的要求，该职位需求什么性格，就说自己具备什么性格，同时提出事例证明自己该项性格。
21、如何面对工作压力
(1)充分的思想准备。
无论即将入职的是怎样一份工作，在入职之前都要对它有一个详细的了解，工作的内容，胜任工作需要的条
件，工作的强度，所要求的专业技能。对工作有了详细了解后，可以更好的准备自己以更充分的适应工作。
即便是压力非常大的情况下，事先的心理准备也可以让自己不会太手忙脚乱。
(2)学会调节心态。
心态决定成败，在高强度压力下，应该学会工作时间的调解，比如一杯咖啡，一首简单但明快的歌曲，到窗
户边几分钟的眺望，写博客哪怕是很简单的几句话，也或者给家人朋友打电话或者抱怨几句。如果有时间，
可以打打球，跑步，或者健身房，看场电影，或者购物疯狂一下。我觉得一个人总要有几项个人爱好来在自
己压力大或抑郁的时候调解心情。
(3)乐观积极的心理暗示。
高强度的工作压力，可以帮助自己在最短的时间有最大的提高。我觉得并不是每个人都能承受吃苦，但如果
现在的苦带来的是未来的幸福，承受能力就会大很多。所以乐观积极的心理暗示很重要。
(4)如果师兄有时间，可以请教师兄
他们是过来人，在这方面一定会给出一些切实可行的解答和措施。当然是要在他们又空闲的时候，如果他们
也非常忙碌，那就要学着自己处理自己的事情。
22.金融危机对中国的影响
2008年7月 美国联邦政府宣布接管美国两大住房抵押贷款机构房利美和房地美，以“避免更大范围金融危机的发生”。房利美和房地美坐拥美国政府支持，但却作为私人机构运营。
世界银行预测：发展中国家增长率为4.5%，而日美欧等“高收入国家”将出现0.1%的负增长，世界经济增长预测为1%。国际货币基金组织预测：据法新社快讯报道，国际货币基金组织预测世界经济前景暗淡，增长率达3%，发达国家经济增长率不会超过0.5%。
从正反两方面分析，既是一个威胁，同时又是一次机遇
对中国的威胁：
1.主要是对资本市场的冲击；对我国外汇储备缩水的影响，进而影响国内部分金融机构的业绩。如果我国持有的一些美国公司的债券并且该美国公司面临倒闭，不言而喻，这部分借款面临无法收回的风险，毕竟有一些债券是无抵押债券，因此，相关部门就该相应地计提相关损失。
2.主要是对我国实体经济的冲击；美国次债危机演变成美国的经济危机，而且号称“百年一遇”的经济危机，对美国这样一个国家经济的冲击是非常巨大的。同时，欧元区经济体经济同样会受到严重冲击。而我国虽然金融市场并未全面开放，但我国的经济目前对外依存度高达60％，而国内出口最大的就是欧元区和美国等经济发达国家。如果对外出口国家经济出现大幅下滑，其国际需求的大幅下降势必影响到我国的出口，而国内月度出口数据正说明此趋势。然而，我国经济的一大特点就是出口拉动国内投资，从而推动国内GDP高速增长，如果出口出现了问题，那么国内固定资产投资必定会受到影响，国内经济毫无疑问会出现较大幅度的回落。表面上看，我国GDP仍有很大提升空间，因为我国内需还尚未充分激活，未来通过扩大国内消费来刺激经济发展的潜力还很大。但是目前看这一经济发展趋势还需要较长的时间!
对中国的机遇：
1.绝大部分人在减少不必要的开销时还会选择更加优惠的购物方式：网购。由于网店没有实体店面，而且在员工工资方面可以节省不少开销，从而同样的产品可以以更优惠的价格出售。马云就在金融危机中嗅到机遇，追加淘宝五十亿投资！
2.金融危机给零售企业带来了并购的机会，这意味着零售企业将面临大的洗牌，有分析人士认为，这给了中国零售企业做大的机会。但同样令人担忧的是，金融危机也会令那些积极参与并购的企业陷入资金陷阱，而如果企业自身资本不够强大的话，并购非但无助于企业发展，反而有可能成为断送其命运的阿喀琉斯之踵。
3.金融危机以来，能源价格上涨的局面已经终止，现在能源、大宗商品价格下探，中国经济如能在一定程度上和世界经济脱钩，保持旺盛增长，就能享受到内需强劲、成本价格走低的良好环境。汽车的需求也会逐渐上升。
4.在当前金融危机的影响下，将有更多跨国公司将其非核心业务外包，以降低成本、增强竞争力，这给中国承接外包业务带来更多发展机会。因此，中国企业应当在稳定现有市场的同时，积极主动寻找以服务外包为重点的国际产业转移新机遇。
23.金融危机的起因，对比中国的４万亿救市与美国7000亿救市的看法24.比较奥巴马提出的政策与我国的十项扩大内需的政策的优劣
25、你能给公司带来什么
(1)公司内部，作为一个newcomer，认真完成leader布置的任务，帮助维持融洽的团队氛围，同时注意积累项目经历和专业技能，希望在专业和项目上为团队提供更多的帮助
(2)公司外部，审计大部分工作时间在客户企业内，此时，审计人员本身便成为公司的商标。我会尽全力为客户提供最优质严谨高效的服务，对待客户热情，耐心，仔细，认真，用自己的行动维护公司的声誉，向客户展示，我们公司的成功不仅仅来自高质量的服务，还有高素质的员工。
(3)吸引更多优秀人才，宣讲会上，经常被师兄介绍自己工作经历时候脸上的自豪和幸福所吸引，也正是这一点吸引我努力走到这里。我希望以后如果有机会，我也会同我的校友师弟师妹们一同分享我在这里的工作生活和成长，让他们对公司的辉煌和公司为员工发展所作出的努力和他们入职后将获得的光明前程有更好的了解。希望能吸引更多的优秀师弟师妹加入，与我一道，为公司的发展奉献自己的努力~
26、周末都做些什么
(1)自己的爱好，如篮球等，既可以锻炼身体使自己有一个健康的体魄应对未来的挑战，同时可以有助于结交更多的朋友。
(2)自己参加的社团活动，锻炼自己的综合能力。
(3)周末利用课余时间，回顾一周的学习，总结经验教训，作必要的补习等。
体现自己爱学习，注重综合素质培养，同时注重于人沟通且具有健康的个人爱好。
27、怎样的公司算一个好公司，面对一个高起薪的小公司和一个起薪较低的大型知名企业如何抉择
28、评价一下我们公司和同行业其他几个同等层次知名公司的优势与劣势29、评价一下我们公司和同行业其他几个同等层次知名公司面试、笔试等招聘环节的不同及建议
30、最后的两个问题（也许很多公司在面试结束时候会问你是否有问题问他们，这个机会非常重要，好的问题可以给自己的面试加分，一个垃圾没有水准的问题只会给自己扣分）如：入职后将面临的最大挑战，希望面试官提些建议等…….尤其是终面，面高层，准备一些相关的时事问题，最近的热点经济问题，会有帮助。
总结：最后总结点建议，希望能给同志们一点有用的帮助：
1、首先要敲门。
2、面试时候记住要握手，且用力。
<font color="#、时刻记住这是在面试，思维要敏捷，注意措词，语速一定要适中同时注意揣摩他的深层次意思。注意自己的坐姿。
4、时刻面带微笑，注视着对方的眼睛，并对面试官的回答微微点头表示赞同。
5、记住临走，最好准备一点结束语，不要仅仅是一遍遍的重复谢谢，比如“谢谢您花费宝贵的时间来面试，和您的交流让我对普华永道有了更深入的了解。谢谢您”
6、临走要恭敬的关门。
7、时刻表现谦虚及自信，同时时刻谨记公司注重的是“具备快速学习能力、团队协作能力、压力下工作能力及良好沟通能力和过硬的专业技能”的人才，因此无论回答哪个问题，尽量把问题往好的方向叙述。
8、压力面试一定要挺住，高层面试。往往高层都是非常nice的，如果他一开始就非常刁蛮，问题苛刻，不要担心是因为自己长得丑或者长得象他前情敌而惹他生气，这必然是在测试你的抗压能力。因此要从容应对，无论他多么刁蛮，我们就是不生气，宠着他，耐心耐心再耐心。
To be polite: 研究说最初N秒钟的印象决定了对你的看法，所以要得体；
To be communicative: 设身处地的用他的眼光来考虑问题，要active但避免太咄咄逼人；
To be a good leaner: 不一定要quick learner，但一定要是个willing to learn的candidate；
To be a problem-solver: 理由自己去想；
To be a career: Audit is a career, instead of a job. 老板招你总是希望你做长工的，毕竟喜欢一个职业的人更能做好这份职业。
面试，面试官往往是想通过和你的谈话，凭他们处世多年的经验，看看你是不是块料。所以我觉得面试时一定要注意自己的肢体语言，表现地professional一点，并且保持谦虚的态度，但有要有饱满的自信，说话有条理并且一定要放慢速度。
总体来说，一面（除去组面）往往是经理或HR部分的面试。她们的问题很常规，往往集中在你的专业，你所学课程，你得实习，你得社团，你得爱好，你得论文等，而且他们问问题，往往是前一个问题和后一个问题没有太大关联，我感觉多数经理属于提前准备了一些问题，然后按套路来问。因此如果你没有实习，或者没有社团，他们关于这一环节就必然没有问题可问，因此往往你得面试时间就被无情的剥夺了很大一部分，这样就少了很多展现自己的机会，这也是为什么同样是一面，有些人40分钟，而你只有20分钟。因此即便是编也一定把自己的简历的每一部分编全了，然后按照每一部分好好准备。（可以与有相同经历的同学探讨这个经历的具体内容，也许同学3个月完成的一次经历，2个小时，就变成了你自己的）保证简历的每一个部分，自己可以想到的每一个问题，都可以流利的回答，至少让别人看着真实；但是终面往往是高层面试，高层的问题往往都比较虚无缥缈，没有规律，通常是你们聊到哪里，问到哪里一个问题接一个问题的追问，有些高层喜欢情景提问，比如会问你当你在职场遇到某种棘手的情况，你会如何处理等等，切记一定要冷静，看自己的临场应变。
华丽的简历背景，一部分在于自己的真实经历，一部分在于自己精心的编造。总之，不要吝啬编和吹，当然编和吹得有水平让人信服。
养成良好的面试习惯，每次面试前，一定上网搜集面经，非常重要，了解面试流程，面试细节，同时面试回来，将自己表现不好，或回答不满意的问题积累下来，并仔细思考满意的回答。
关注校园招聘，除了关注应届生，可以多看一下北清、人大等学校的校内BBS，多跑跑这几所学校的校园招聘专场，海投最后的机会总会大很多。尤其许多研究院等机构，许多是不错的公司，无论是待遇还是户口，但是因为它招的人很少，所以它不会挂到应届生上，而是直接发到这几所高校的论坛里，所以可以关注一下，还有中华英才网主页也值得注意一下。同时在应届生网站不要仅仅关注置顶的公司，许多出现在下面行业分类的公司，但是不会出现在置顶里，但也很值得关注。
& && && && && && && && && && && && && & 既然选择了远方，便只顾风雨兼程
我不去想是否能够成功
既然选择了远方
便只顾风雨兼程
我不去想能否赢得爱情
既然钟情于玫瑰
就勇敢地吐露真诚
我不去想身后会不会袭来寒风冷雨
既然目标是地平线
留给世界的只能是背影
我不去想未来是平坦还是泥泞
只要热爱生命
一切，都在意料之中
& &这些是这段时间面试的一点点经验，也是一次次积累的，希望对大家有所帮助。找工作的过程很苦，压力很大。经常会抑郁，迷茫，幽怨，沮丧，失落，但是坚信，坚持，一定会有结果，抗过去了，再回想这一路的经历，就会真正体验到风雨之后彩虹的美丽。也许我们毕业时候不一定都能留在北京，也许要各奔东西，但是还是祝福母校CUFE尤其是07信息研的亲们（peace、webby、老曹、echo、老徐、snow、windy、abby、thinker、stone and so on）以及所有奋斗在找工作第一线的xdjm都能找到自己理想的工作。让我们一起占领北京，一起占领山东，占领江苏，占领浙江，占领安徽，占领广东，无论以后要到哪里，我都相信，曾经的07信息研永远是最棒的。A ZA，A ZA Fighting…….
推荐几个电影，可能很多人都看了，不过觉得不错，是应届生BBS上一个面经里推荐的，觉得看了对自己很鼓舞，“活着”“The pursuit of Happiness”
送给大家一句话—哈，是08年经典语录之一“做一个徘徊在牛A和牛C之间的人” o(∩_∩)o...
& && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && &&&Alex 阿立
& && && && && && && && && && && && && && && && && &
本帖子中包含更多资源
才可以下载或查看，没有帐号？
<p id="rate_6591" onmouseover="showTip(this)" tip="很给力!&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_6814" onmouseover="showTip(this)" tip="很给力!&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_6698" onmouseover="showTip(this)" tip="很给力!&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_4727" onmouseover="showTip(this)" tip="赞一个!&应届生币 + 1 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_5274" onmouseover="showTip(this)" tip="神马都是浮云&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
职员, 积分 78, 距离下一级还需 42 积分
沙发& &好资料
职员, 积分 42, 距离下一级还需 78 积分
dddddddddddddddddddddd
职员, 积分 42, 距离下一级还需 78 积分
dddddddddddddddd
好贴啊，呵呵，这应该是最全面的一个贴了，呵呵，支持原创，赞，谢谢LZ
职员, 积分 90, 距离下一级还需 30 积分
好文&&留个记号！！
职员, 积分 100, 距离下一级还需 20 积分
好资料。谢谢楼主分享！！！
求职中, 积分 14, 距离下一级还需 16 积分
真是太详细了，真好！！！！！！！！！！
项目经理, 积分 165, 距离下一级还需 85 积分
非常感谢！！！！！！！！！！！！！！
职员, 积分 107, 距离下一级还需 13 积分
谢谢楼主分享
求职中, 积分 17, 距离下一级还需 13 积分
好东西，谢谢楼主！
职员, 积分 107, 距离下一级还需 13 积分
职员, 积分 36, 距离下一级还需 84 积分
写的真好！很有用
职员, 积分 57, 距离下一级还需 63 积分
很好 谢谢楼主
职员, 积分 56, 距离下一级还需 64 积分
好好拜读。。。
职员, 积分 48, 距离下一级还需 72 积分
hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
职员, 积分 48, 距离下一级还需 72 积分
ddddddddddddddddddddddd
职员, 积分 48, 距离下一级还需 72 积分
hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
职员, 积分 74, 距离下一级还需 46 积分
楼主你挺牛B的，呵呵
项目经理, 积分 180, 距离下一级还需 70 积分
是CUFE的信院的产经吧！
<p id="rate_8328" onmouseover="showTip(this)" tip="A ZA fighting...&应届生币 + 1 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_9308" onmouseover="showTip(this)" tip="赞一个!&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_5172" onmouseover="showTip(this)" tip="&应届生币 + 1 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_7326" onmouseover="showTip(this)" tip="很给力!&应届生币 + 2 枚
" class="mtn mbn">
<p id="rate_9342" onmouseover="showTip(this)" tip="很给力!&应届生币 + 4 枚
" class="mtn mbn">
站长推荐 /1
Powered by
