事业单位转正定级规定有什么明文规定吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-02-19 14:31 标签： 事业单位转正定级规定
关于事业单位转正定级及工龄认定问题_重庆市政府公开信箱
重庆市荣昌区政府公开信箱
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邮件字号：
渝人社信箱[
发布单位：
荣昌区政府
来信内容：
关于事业单位转正定级及工龄认定问题
1、我于2011年考入荣昌事业单位，大专学历，在2012年12月转正定级。转正后我一直没有没有在意定的几级，前段时间单位竞聘上岗才发现自己被定的是10级职员，我想问的是当初招聘简章上定的是管理9级职员，为什么转正定级后和原来招聘简章不一样要降1级呢？况且招聘简章上的学历要求我也是满足的。
2、在认定工龄时，中间在非公企业3年多时间，单位没有交养老保险，是自己交的。这段时间是不认定工龄的吗？谢谢！
办理单位：
荣昌区政府
办理结果：
荣昌区人民政府办公室
关于渝人社信箱z号信件办理的回复
来信人：您好！
　　　　你向渝人社信箱咨询《关于事业单位转正定级及工龄认定问题》的来信已收悉，经区人社局调查，现回复如下：
　　　　关于转正定级的问题，区人社局工作人员已同你本人联系，需要你提交具体材料到人力社保局或其单位负责人事工作的同志那里进行核对。
　　　　关于工龄认定的问题，根据《关于机关事业单位部分新录（聘）用人员连续工龄认定问题的通知》（渝人社办[2011]68号）的有关规定，“原在国有企业、城镇集体企业和非公有制单位就业并参加城镇企业职工基本养老保险的，录（聘）用为机关事业单位正式工作人员后，其缴费年限与录（聘）用为机关事业单位正式工作人员后的工作年限合并计算为连续工龄。”因此，你在非公有制单位工作并以个人身份参加养老保险的时间，不能与聘用为事业单位的时间合并计算连续工龄。如还有不清楚的地方，可以致电023-咨询。
发布时间：
ICP备案编号：渝ICP备号【解读】关于事业单位转正定级制度你了解多少？ - 北京高校毕业生就业信息网的日志,人人网,北京高校毕业生就业信息网的公共主页
转自法大求职:
【解读】关于事业单位转正定级制度你了解多少？
　　针对影响毕业生自由就业的人事档案问题，北京市人社局宣布，北京市出台《关于北京生源大中专毕业生离校后就业服务及人事档案接收管理有关问题的通知》，对毕业生就业报到、流动、档案接转过程中的办事手续进行了大幅度简化。新政明确，北京生源毕业生除到事业单位就业外，不再统一要求办理转正定级手续。
&新政规定，离校后未就业北京生源大中专毕业生，由家庭户籍所在区县政府所属人力资源公共服务机构负责保管档案，毕业之日起到初次就业前免收档案管理费，同时提供就业援助服务。调整工作的不再办理调整改派手续，见习期后也不再统一要求办理转正定级手续。
　　离校后未就业北京生源大中专毕业生，可按照北京市有关规定，到街道、乡镇社保所办理失业登记手续，享受相应的优惠政策。实现就业的，分别按照用人单位有关招录招用手续或灵活就业、自主创业手续办理就业及档案接转。
　　北京生源大中专毕业生毕业时选择在京外地区初次就业，《就业报到证》签署至京外地区，户口仍保留在北京市，需回到北京市企业就业，或需北京市提供就业援助服务的，可办理档案回京接转手续，并可在北京市自由流动。
&转正非事业单位无需办定级
　　【新政】
　　&北京生源大中专毕业生除进入事业单位就业以外，不再统一要求填写《毕业生见习期考核鉴定表》，不再统一要求办理转正定级手续。毕业生工作变动时，《毕业生见习期考核鉴定表》和转正定级手续不再作为人事档案接转的必备材料。
　　【解读】北京市人社局介绍，国家在上世纪60年代出台规定，要求大学生毕业后统一办理转正定级手续。而在市场经济时代，大学生毕业后需通过市场自主择业，这利于大学生的就业。
　　在计划经济年代，大学毕业生属国家干部，所以就业后需办理转正定级手续，以确定大学生就业后的身份，也就是确定其行政级别。现在，毕业生就业后如进入机关、事业单位，仍需办理转正定级手续，也就是确定其行政级别和工资级别。如果到企业工作，被聘用后受劳动法管理，就只涉及转正问题，而不再涉及定级问题。此外，毕业生后进入政府机关成为公务员，将受公务员法管理，也不需再统一办理转正定级手续了。加之现在劳动者就业后的流动性更强，一次转正定级也很难再决定一个劳动者终身的职业身份了。
&　　为此，不再统一要求办理转正定级手续已经很有必要。
&　　另据介绍，根据现行规定，因一些事业单位职工进行职称评定时还须用到《毕业生见习期考核鉴定表》，所以今后北京生源毕业生到事业单位就业，还需统一填写《毕业生见习期考核鉴定表》。
&　　据了解，相关事业单位主要是一些医疗、教育和科研等专业性较强的单位。
&　　社保缴费年限与工龄一块算
&　　【新政】
&　　高校毕业生从企业、社会团体到机关事业单位就业的...
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机关事业单位工作人员转正定级工作
来源：　作者：　发布日期：08-05-29 09:45:26　
(一)工作程序：
1、由单位出具转正定级表；基层单位签署意见，加盖公章；由主管部门审核后签署意见，加盖公章；
2、人事干部将转正定级表、电子数据及所需材料报回工资福利与离退休股，进行审核、登记、造册。
3、工资股报分管领导审阅，由局务会研究，待主管领导签署办理意见后行文、盖章，发给主管部门，财政开支人员抄送财政局。
(二)所需材料：
1、进入单位的工资介绍信、行政介绍信原件及复印件；
2、编制证原件及复印件；
3、第一学历及最高学历毕业证原件及复印件；
4、见习期一年来的思想工作总结；
5、工人办理转正定级时还需提供初级工技术等级证；
(三)承办时限：三十个工作日以内
(四)承办科室：工资福利与离退休股(政府北楼215房间)
联系电话：91
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