上海有招聘上海残疾人招聘的吗

2015年上海市事业单位定向招聘残疾人公告_公务员考试网
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2015年上海市事业单位定向招聘残疾人公告
  上海市事业单位公开定向招聘残疾人公告
  根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发[2009]45号)的有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经核准,本市部分事业单位面向残疾人进行专场招聘。(http://www.gjgwy.org/shanghai/)现公告如下。
  一、招聘对象
  (一)遵守中华人民共和国宪法;
  (二)持有上海市残疾人联合会颁发的第二代《中华人民共和国残疾人证》(日前核发);持有《中华人民共和国伤残军人证》(日前核发);
  (三)具备本市户籍(不含高校学生集体户口);
  (四)具有大学专科及以上学历;
  (五)年龄在40周岁以下(日以后出生)
  (六)具有良好的品行;
  (七)具有自理日常生活,正常履行岗位职责,独立开展工作的身体条件;
  (八)具有符合岗位要求的工作能力。
  二、招聘办法
  (一)报名时间和方式
  1、各招聘单位具体的招聘岗位、人数、资格条件等,详见《2014年上海市事业单位面向残疾人招聘岗位简章》(附件1)(以下简称《招聘简章》)。《招聘简章》自11月18 日起在&21世纪人才网&(www.)上发布。
  2、报考人员对招聘岗位所要求专业、学历、资格条件以及其他信息需要咨询的,可直接与招聘单位联系。咨询电话详见《2014年上海市事业单位面向残疾人招聘单位咨询电话一览表》(附件2)。
  3、本次招聘采取网络报名的方式进行。报名时间为日0:00至24日18:00,报名网站为上海&21世纪人才网&。
  4、本次招聘实行先报岗位后笔试。报考人员应按照就近方便的原则,选择就近或交通方便的招聘单位,符合报名条件,以及适合本人工作的岗位。各招聘单位和市残疾人联合会对报考人员提供的个人报名信息、资料进行审核,通过资格审核的报考人员,方可参加笔试。
  5、本次招聘实行告知承诺制。报考人员须按照公布的报考条件和岗位要求,如实填写《上海市2014年度事业单位面向残疾人招聘报名信息表》,同时上传本人近期免冠电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,高度105至210像素内、宽度75至150像素内,大小50KB以下)。报名与考试时使用的残疾证号必须一致。
  6、报考人员应对填报的个人信息和上传的电子照片负责,对伪造、变造证件、材料、信息,骗取考试资格的,将取消聘用资格。违反国家法律法规的,追究相关法律责任。
  7、完成网上报名、上传电子照片成功,并通过资格审核的报考人员,请于日9:00至19日18:00,登录&21世纪人才网&,凭本人姓名和残疾证号下载并打印准考证(统一使用白色A4纸打印)。
  (二)考试方法和内容
  1、考试分笔试和面试。
  2、普通岗位的笔试为闭卷考试,由上海市职业能力考试院统一组织实施。笔试科目为《基本素质测验》《综合应用能力》(考试大纲详见附件3)。笔试日期为日进行,考试时间和地点以准考证为准。
  3、本次事业单位专场招聘普通岗位笔试设最低录取分数线。成绩达到最低录取分数线以上的考生,每一岗位根据笔试成绩从高分到低分,按1:3的比例确定面试人数,由招聘单位和上级主管部门根据岗位要求组织面试。少于1:3的,考生直接进入面试。无考生达到笔试最低录取线的岗位,取消该岗位招聘计划。
  4、笔试成绩于日在上海&21世纪人才网&公布。考生凭姓名、残疾证号和准考证号查询。面试时间和地点由招聘单位负责通知。
  5、面试由招聘单位上级主管部门及招聘单位组织。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,组织者可选择答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等适当的方式进行。面试成绩低于60分的,作为综合成绩不合格处理。
  6、本次招聘中的部分医疗卫生、环境监测、体育训练、信息技术和艺术研究等专业技术岗位,采取由招聘单位按专业组织考试和面试的方法,不参加上述的普通岗位笔试。笔试、面试的时间和地点由招聘单位另行通知。笔试的最低录取分数线、进入面试人员的比例,以及面试的组织方法等均按上述原则进行。
  (三)体检和考察
  按照笔试、面试成绩4:6比例,计算综合成绩。综合成绩第一名者进入体检(若前一名体检不合格,由后一名依次替补)。体检标准参考《上海市残疾人公务员招录体检标准(试行)》,由招聘单位统一组织到指定医疗机构进行体检。
  考察由各招聘单位组织,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
  (四)公示和聘用
  根据考核、体检、考察结果,对拟聘用人员在&21世纪人才网&、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示,公示时间为7天。公示如无异议,由招聘单位办理聘用手续;公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果决定是否聘用。
  应聘人员一经聘用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
  拟聘人员在正式聘用前自行放弃的,由综合成绩后一名依次替补并按规定程序对其进行体检、考察、公示、聘用。
  三、联系方式及咨询电话:
  上海市人力资源社会保障局事业单位人事管理处,电话:
  上海市残疾人联合会,电话:
  监督电话:转市人力资源社会保障局纪委(监察室)
  附件1:《》
  附件2:《》
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上海五大国企首次组团招聘残疾人大学生
2016年上海市高校残疾人毕业生就业招聘会现场。 新闻视频截图如今的大学生在上海找工作绝非易事,但是对于残疾大学生来说,在上海找一份工作却不像想象中那么难。作为今年“全国助残日”、“上海助残周”系列活动之一,由上海市残联主办的“2016年上海市高校残疾人毕业生就业招聘会”5月13日在上海市人才服务中心举行,申通、电气、光明、百联、建工等五大国企集团首次组团赴现场招聘,仅百联集团就定向招录残疾人大学生近百名。记者从上海市残联获悉,近年来,上海高校残疾人毕业生就业插上“互联网+”翅膀,当年就业率始终保持在95%以上,这一就业率已经超过了身体健全的高校毕业生,残疾人大学生月薪普遍在;5000元之间。五大国企主动招录残疾人为了推动国有企业带头安排残疾人就业,去年下半年,《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》出台,其中规定“国有企业安排残疾人未达到规定比例的,应根据行业特点,选择符合残疾人就业、适合残疾人工作的工种和岗位,主动招录残疾人就业,并订立劳动合同,实行同工同酬。”本次招聘会,五大国有集团都表现出了极大热情,挑选了大量针对性岗位定向招录残疾人大学生,平均每家至少推出10个岗位。澎湃新闻记者在招聘会上看到,光明集团携旗下17家子公司联袂打出招聘公告,推出的岗位大多适合残疾人就业,如西点制作、室内软件设计、广告设计、室内软件设计、电子监控、市场管理员、浴室管理员、会计等,工作区域均在市中心的静安区,月薪普遍在;5000元之间,且与录用者签订劳动合同、缴纳“五险一金”;百联集团这次更是携旗下门店超市、物业、汽车物流等子公司组成规模庞大的招聘团,定向招录残疾人大学生近百名,岗位包括电子商务、档案管理员、园区管理、会计出纳、万能工、总收银、数据管理专员、高压电工、空调工、弱电工等,工作区域集中在黄浦区,平均月薪在左右,另外还有员工福利,成为当天招聘会上的岗位“大户”。据主办方统计,本次招聘会参会企业共收到602份简历,面谈613人,意向录用131人,当场录用22人。首次组团招聘的五大国企为残疾人大学毕业生提供了约150个适应性岗位,国有企业在招聘会上共收到317份简历,面谈318人,意向录用38人。除现场招聘外,上海也为残疾人自主创业搭建了良好平台。记者在招聘会上了解到,前不久,上海市残疾人公共服务黄页和理想众筹平台开通,为残疾人铺设了一条就业、创业的新通道,首批上线的八个项目中的三个&#8212;&#8212;聋人模特队的“T台时尚梦”、气球女孩刘莹的“魔术气球梦”、心言咖啡创始人唐涛的“传播爱的美味梦”在互联网上发起众筹后,得到了上海市服装协会、施玛托服饰(上海)有限公司等20余家爱心企业的支持,三个项目均众筹成功,实现了残疾人大学生就业理想与企业资源的成功对接。APP上也能投简历参加应聘在方便残疾大学生找工作的具体做法上,上海市也在不断创新。上海市残联于当日开通了“上海市残疾人公共服务黄页”APP、“阳光职场”APP,近百家用人单位提供的约400个岗位信息在APP上同步发布,残疾人大学生只要手指滚动屏幕就能投递简历,与招聘单位实现“无缝对接”。上海市残联有关负责人透露,为了融入“互联网+”时代,市残联正积极推进残疾人线上线下、创新创业支持平台建设,让每个残疾人或团体都可以通过互联网去实现自己的就业梦想。据统计,去年本市新增残疾人就业人数1.18万,通过“互联网+”实现灵活就业已达到3000余人。在推进机关事业单位试点专项招录残疾人工作方面,今年全市共推出11个公务员职位、22个事业单位岗位,经审核、笔试、面试,目前已有部分残疾人考生分别进入机关和事业单位体检考察环节。与此同时,今年上海市级残疾人实训示范基地陆续开设了“创意设计、网络营销”等项目,已组织多批残疾人大学生参加实训;残疾人教育学院也启动了互联网创业实训项目;嘉定的梦想工坊和阳光工坊、松江的网络就业孵化和培训基地等,让更多残疾人大学毕业生实现了灵活就业。目前,上海市残联正积极配合市有关部门,抓紧制订《进一步做好残疾人就业创业工作的实施意见》,主要内容包括支持创客空间、创业咖啡、创新工场等新模式的发展,培育和挖掘残疾人互联网创新创业人才,建立和完善项目库、人才库、导师库,鼓励社会力量多渠道、多形式参与支持残疾人创业就业等。
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Copyright & 1998 - 2017 Tencent. All Rights Reserved职位:Disable 招聘残疾人(已停止招聘)
职位性质:全职
工作地区:上海市浦东新区
招聘人数:若干
学  历:不限
工作经验:不限
所 在 地:上海市 浦东新区
户 籍 地:不限
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年龄要求:不限
计算机能力:不限
语言要求:不限
性别要求:不限
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国际联号工作经历:不限
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2016上海浦东新区残疾人劳动服务中心招聘公告
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2016年上海事业单位VIP精英班 原价:12685
根据浦东残疾人事业发展的需要,本单位需招聘一名工作人员,招聘要求和条件如下:
一、基本条件
(一)具有大学专科以上学历,年龄在30岁―45岁间。
(二)遵纪守法,品行端正,作风严谨,责任心强,无不良记录。
二、具体要求
(一)有较强的文字表达能力,能够熟练使用电脑、会做PPT等。
(二)具有一定工作经验和沟通协调能力。
(三)熟悉机关工作的优先考虑。
三、待遇和其它事宜
(一)签订合同
实行派遣劳务合同制。依据《劳动法》签订劳动合同,首次劳动合同期限为1年,试用期3个月。合同期满后经考核合格,双方协商可续签合同。变更、解除劳动合同依据《劳动法》相关规定办理。
(二)工资待遇
工作人员工资标准为全年收入60000元左右(含个人缴纳“四金”),试用期间工资标准为2190元。
五、联系方式
地 址: 浦东大道1583号2号楼201室
联 系 人: 张先生
E―MAIL:zhangym@
邮 编: 200135
浦东新区残疾人联合会
(责任编辑:华智公务员6)
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杨浦:上海市国定路335号三号湾3号楼七层A区(复旦科技园) 热线电话:021-91
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