我在公司工作6年，而只签订前3年的合同，已离职员工被起诉赔偿后我可以起诉公司吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-02-01 04:23 标签： 未签订合同可随时离职
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更新： 02:48:53
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我在一家公司工作了三年，有劳动合同现在本人想单方面和公司...
用户：jcrn*** &
| 海南-海口 | 发布： 02:48:53
我在一家公司工作了三年，有劳动合同现在本人想单方面和公司解除劳动合同关系在工作期间没有给单位造成任何影响和损失我可以得到单位经济补偿吗问题补充：本人和单位的合同期还没到想提前解约
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我在公司工作9年,合同一年一签,现在公司要解除劳动合同,我可不可以要求
我在公司工作9年,合同一年一签,现在公司要解除劳动合同,我可不可以要求公司赔付双倍赔偿金,而却在9年里大多数周末(星期六)有上班,没有得到加班费,年休假也没有,我可以要求:周六双倍工资,年休假3倍工资赔付吗
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可以,建议委托律师处理。
可以申请劳动仲裁,并主张加班费。
可以申请劳动仲裁,并要求工伤支付经济补偿金和带薪年休假待遇
你所说的双倍工资比较困难,没有签定劳动合同才有可能存在双倍工资,至于加班费需要你提供证据,年休假工资是2倍。不知道单位是否给你们购买社会保险?
这个是可以得到的,
可以主张,单具体需要结合劳动合同分析
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