找人合伙做生意意大股份要小股份撤出来请问怎么保护自己

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-08 06:07 标签： 合伙做生意的合同书
我和朋友合伙做生意，不知道股份怎样分配 - 相关问题 - 110网法律咨询
我们4人投资一家台球厅，我，A,B,C四人，我和A，B计划每人投资20W，由于我们所用场地大楼为C家里人盖的，他想以免房租形式获得股份，如果一年房租为20W算，他免我一年房租，我应该给他25%股份吗？如果我想永久性免房租，我应该给他多少股份合适？
他加入的时候拿了4万块，我答应他要是赚钱了分给他30%的利润，但是，下次我们还要投钱的话，是我一个人投钱，他以后都不用投钱了。还是继续按照我70%，他30%的比例投钱呢？
我们市里有个公司想来我们县里开分公司，邀请我合伙，并要我邀请几位用能力的人合伙，于是，我要了三位，这样，加上我和那位老总一共五为股东在一起协商事宜。当谈到股份分配时，那位老总却提出:每个股东出资同样多，股份却按两大股来分配，他自己要占股份的51%，我们四个股东平均分配另外的49%，而且利润按股份分红。请问这样合理吗?
您好，一个朋友他有客户资源，但资金不够，所以拉我投资，总投资90万元,我投资60万,他投资30万，我不知道该怎么样来分配红利.我和他平时负责日常经营管理，我和他总投资的90万元按2分的利息每月支出.也就是我12000元每月,他6000元每月.工薪每人另3000元.请问一下,我们的公司应该如何操作比较好,股份应该怎么分.谢谢!
您好，我想开一家公司，我掌握所有技术、初步的市场信息和企业的管理决策，由于资金不足和精力不够，我想引进朋友做股东，他不是本行业的但也是搞销售的，我这边能凑10万左右，准备让他凑五万，但我们要生产设备注册生产型公司资金可能不足需要凑齐50万完成注册后在归还大部分，其余留下的参与分红但不参股，我准备给和我一起出资一起参与经营的朋友20%-25%股份，给我妻子8%-10%（凑一部分钱），因为企业刚开始可能盈利能力差，担心朋友不踏实跟我，我想在红利上给他多一些，请问这...
我与A,B三人一起做生意。A（中间人）说：以我的公司名义进行，并且我们三人都出钱。可目前从账目看来，A似乎没有出钱。并且A现在已无法找到，疑似拿钱跑了。我们的钱都是交给A进行买卖，没有拿到手中。A拿我们公司的公章和第三方签了合同，但不是我签的字。但第三方向我要钱。B也向我要钱。因为是我的公司的章。但B的钱没有经我的手，我也不知道A是不是收了钱。目前情况，我该怎么办呢？ B的钱是直接交给A的。没有经过我的手。但B说，他的钱买了货了。但从我的账目看来。我支出的钱...
和朋友合伙开公司，如果手里的股份想卖掉，必须经过其它股东同意吗？这个问题在合同中应该如何约定比较好？我们只约定了中途撤资只能拿走投资金额的60%
朋友跟我合伙做生意签了两年合同，现在合同要到期了,我想要继续做,该怎么办?租赁合同和营业执照都是对方名字,现在生意做起来了，他想独做,我是不是没有权利了
我的公司目前是做专项旅游业务，有朋友（做观光旅游的）想和我一起做，我们想一起打造一个旅游品牌，但是因为我公司现在还有其他业务，我们之间怎么做个协议比较合适？利润分配，股权方面（是否需要变更）、费用支出，我想充分调动每个人的积极性，让大家都是给自己做，公平公正的原则！谢谢
一个小广告公司，是加盟形式的，独立结算的分公司。注册资金为总部的，A，B为朋友，公司成立A投入6万，B为公司骨干员工并带有一批员工过来成立公司，，一年内B有工资大约1万多未发，一年后，公司出现经济问题，，达成协议，A。B合伙经营公司，在第一年当中，A自己经营，，亏本，，到合伙时公司清算帐上只有2000元现金，以及固定资产【办公桌，电脑，打印机等】按购买时的原价计算才共计2万，请问，AB现在合伙经营，股份应该怎么计算，，A为2万。B为1万多工资未发算入股，现在B为法...技术合伙人在不出资金的情况下，我应该给多少股份？ - 困惑与求助 - 找同行
本人技术出身，目前投资几十万成立了IT服务公司，想拉一个以前同事做技术合伙人，同事暂时没资金入股，要求只出技术持股。
同事的情况：
1、技术比我好而且互补，如果加入能分担大部分开发工作，我可以有更多精力打理公司其他事；
2、他比较注重个人职业规划，如果加入在技术上要往多面手发展，他更希望在他喜欢的领域有深度发展，认为往多面手发展风险较大；
3、在本地这个小城市很难招到这样程序员；
4、暂时没足够资金，希望技术加盟并持股。
公司情况：
1、目前1个股东只投资不参与任何事，本人负责所有事，1个兼职财务，我占大部分股份；
2、公司估值70万左右，同事如果工作在这个小城市能拿5K月薪；
3、如果同事加入开发产品有望在半年后开始有营收；
4、目前同事是最合适人选，招新人的话没有基础好点的自己要带很久，单人开发的话压力太大。
我希望同事成为我的技术合伙人，同事不出资金的情况下，我应该给多少股份？怎么给？
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之前有过一篇技术入股的案例，推荐参考：《》
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感谢作者：
1975年出生。96年本科毕业于中南财经大学国际金融专业；2003年毕业于北京科技大学经管学院，MBA。有多年大型企业高层管理经验，主持过人力资源、战略规划、计划财务、信息化等部门工作和建设，并长期从事企业管理的研究和咨询实践。2006年成为国际注册管理咨询师（CMC）。现任中国本土知名咨询公司朴智咨询高级合伙人，中国企业家联合会管理咨询委员会副主任委员，拟上市公司天津金大地集团董事。多家央企、大型国企和优秀民营企业的管理顾问或战略顾问。 ">
找同行网 发起人
这其实是个感性的问题，就是股东之间如何互相承认价值。
但从投资分析的角度，可以从以下几个方面考虑：
1、以购置成本确定价值：技术人员做出的程序，如果在市场上购买，需要花多少钱？这可以作为总体的购置成本。做为技术负责人，他起多大比例的作用？二者相乘可以作为该技术合伙人的入股价值。
2、以未来收益确定价值：技术合伙人做出的产品，能在一定时期（1-3年，或更长，自己定）大致能产生的收益，折回目前的时点，现金价值是多少？做为技术负责人，他起多大比例的作用？二者相乘可以作为该技术合伙人的入股价值。
3、以有形投入确定价值：如果在创业期，现金紧张，股东只投入不能获取收益。也可以用不领取的工资分红折成股份。即在一定时段内，技术合伙人和其他股东一样，不领工资，而将该项金额转成相应的股权。
以上方法仅仅是术层面的，不足为道。仅供参考。
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北京大学光华管理学院商务统计与经济计量系副主任、博士生导师。擅长高维数据分析、模 型选择、数据降维、营销模型、数量化投资、社会关系网络。曾获高等学校科学研究 优秀成果奖（人文社科类）统计学一等奖、厉以宁科研奖等。">
找同行网 发起人
Guest from 123.119.24.x
这可能同这位朋友的梦想有多大很有关系。如果梦想最终就是一个估值70万，或者几百万的公司，那么这是一个小公司。对于一个专项技术突出的人给一定股份可以考虑。但是，如果您的梦想大一点，我不认为这位技术骨干适合做股东。股东是您一直和做下去的伙伴。如果找的不合适，他可以成事不足，败事有余。技术上的股东必须做到：（1）短期可以解决当前问题（这是您看中现在这个技术能手的原因）；（2）长期能够领导技术团队，能够容得下一大堆比自己厉害的技术能人为自己工作，而自己必须技术上更加全面，这就不可能太深。此外，技术股东要能够站在公司战略的高度理解：我为什么要做这个事情？做这个研究对公司的核心业务有和帮助？是什么关系？不能是一个沉迷于个人职业发展的人。股东的个人职业发展必须要和公司的发展困在一起，否则不牢靠。
如果现金实在困难，那么就给分红的干股好了，我认为坚决不能给有投票权的普通股。
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几人合伙做生意，都是口头约定，没签任何协议和合同。现在有人想退出，但我不想给他钱，只承认他有股份。他
几人合伙做生意，都是口头约定，没签任何协议和合同。现在有人想退出，但我不想给他钱，只承认他有股份。他现在要上法院告我。据我所知，他有当初给我转账的银行凭条，请问我怎么应对？
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