请问我又做楼面又肩后勤财务工作总结財务该我做吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-28 20:36 标签： 中学后勤财务待遇
朋友在卖淫嫖娼场所做后勤，主要管理楼面的点到工作及床单被套的洗涤工作 - 相关问题 - 110网法律咨询
朋友在卖淫嫖娼场所做后勤，主要管理楼面的点到工作及床单被套的洗涤工作，现已被查获在看守所已经三天了，需要开庭吗？什么罪？会怎么判？
您好，我在一个朋友介绍的美容养生公司上班，因各种工作原因，最主要发现没有西安工商局的营业执照，离职后不发一个月的工资，说是没提前一个月说。因为刚来没有签订劳动合同，也在试用期内，不存在提前一个月。目前手里也没有考勤卡，只有微信公司群能证明。我该怎么办？
我来要考勤，以及工资条，不给，说是公司机密，我该怎么办，可以直接找仲裁还是怎么解决 我去劳动仲裁咨询了，没有证据，我现在该怎么解决
李律师您好:我主要想问一下养老保险方面问题我有位朋友从1973年从事工作到1983年工作在一单位，后又从1984年到1996年在另一单位工作，73年至83年为国营企业合
同工，84年至96年为民政企业职工，因工作时单位未买养老保险，办理退休时本想补接上前面工作时的工龄
律师你好，是这样，我一朋友在工厂工作11年了。做了一个小管理，因为最近公司效益不好公司打算裁人。然而公司又不想赔钱。就让我朋友的直属上司，和我朋友说让我朋友辞工如果不辞工。就給她降为普工工资也降级。请问这该怎么办？
你好我想问一下，我朋友在不知情的情况下帮别人看机房，但是机房的主要工作是网络行骗，我朋友不知情，只是他的好朋友拜托她帮看机房，说的是网络刷单，然后钱走的都是我朋友的账号，租房啥的也是我朋友的名字
浴场被抓涉及卖淫嫖娼，法人代表在没有参与工作管理，是算组织卖淫罪还是容留罪
我朋友在按摩院被抓了，定了嫖娼，拘留五天，他户口是外地的，拘留对他已后的工作有影响吗，其它单位会不会查出来，会不会留下污点挡案
您好！我去年去朋友公司干经理，主要是参与管理，今年老板因涉黑被公安刑拘，请问我有责任吗
我想问一下，我朋友跟一个哥干了团伙卖淫的事。他主要负责上网聊天，在此挣到的钱也不多，有四千左右，算是工资吧，我想问一下，这个能判刑吗？
你好我想质询一下我一个朋友嫖娼卖淫现在拘留15天，还说要收容半年有没有办法解决
就是我一个朋友开的公司，下面有几个员工不认真工作，还闹事，以下犯上，打管理人员，也害公司赔偿。不给他们发工资，是不是合法，和他们没有签合同，也没超过一个月，而且当时口头上答应了，不服从管理者，扣除一个月工资。当前位置：&&&
&&&楼层经理林峰：我是一个大后勤
楼层经理林峰：我是一个大后勤
14:13:59来源：网上轻纺城
￥32元/米（M）
￥438.00元/套
￥99.00元/公斤
￥300.00元/件
￥24.00元/米
￥12.5元/米（M）
￥150.00元/条
林峰是典型的80后，做事风风火火、干劲十足。他能和下属员工打的火热，也能和商户谈笑风生，他能第一时间做好上传下达，也能第一时间为商户出谋划策。“作为楼层经理，我就是一个大后勤。”林峰这样给自己定位。林峰来百荣已经5年了，目前负责四楼层的毛衫、睡衣等四个品类区，管理着将近700家商户。11月11日早上八点，开完早会、布置好相关工作后，林峰就去巡场了。他穿着灰色的西服套装，整洁干练，边走边和遇上的人打招呼。巡场是他每天必做的事情之一，“因为管理员和楼管每天也非常辛苦，活儿很多，万一有遗漏的地方。”林峰说。林峰熟悉这里的每一个角落，方方面面都观察得很仔细，比如店内陈列是否到位，橱窗布置是否合理，走廊是否有货物占道，窗户玻璃是否有损坏等等。尤其是对新开辟的家居服精品区，查看更是仔细，他还经常帮商户修改图纸，给他们提建议，包括门头设计、室内装修、水晶卷帘门的安装以及公共区域如何装饰、边厅橱窗怎样展示等等。林峰对这个市场太了解了，他懂设计，懂品牌，每到一处，他都要和商户认真交谈。看得出，他对每一家商户都很熟悉，商户们也都把他当成好朋友，谁有什么事情都去找他商量，甚至家里的事情都愿意和他谈心。“我跟他们就和朋友一样。什么是朋友，就是他有困难的时候，你要去帮助他，有什么需要，尽量去满足他，把你知道的好的消息，第一时间告诉他。来到百荣市场的商户，有的背井离乡，你还要去关爱他，给他们营造一个家的氛围。”林峰说。上午十一点钟，睡衣区和裤子区都已经看过了，林峰又来到毛衫区。“林经理，您来了，正想找您呢。”浅秋毛衫品牌的何店长一看见林峰进门就立即把他迎到店里。这边顾客已经很多，有的在试衣间试衣服，有的坐在沙发上等，茶几上放着糖果和纯净水，五个店员一边招呼顾客，一边带他们试衣服，忙的都来不及擦汗。“林经理，有个问题麻烦您赶紧帮忙解决一下，您也看到了，这边顾客很多，他们普遍反应空调太热，场内温度太高了，尤其在试穿毛衫的时候感觉太热。您能不能跟上边反应，把空调温度再降一下，给我们供一下冷风。我们已经跟楼管说过了，但是他们和工程部沟通多次都没有结果。”林峰边听店长描述边观察。的确，很多顾客一进来不得不脱外套，室内温度太高，加上毛衫区的灯光一射，温度就更高了，有的顾客试衣服的时候，看得出很勉强。“何店长，您先别急，这会儿人多，先招呼顾客，我现在就处理这事。”林峰急忙去其他几家毛衫区了解情况，商户们都说毛衫区的温度应该再降一降，他们和工程部那边也进行过协调，但都没有成功。看着商户们焦急的样子，林峰也跟着着急。因为他知道，毛衫产品不像其他商品，他只有冬季是销售季，这一年就这么一个时间段，现在正是毛衫的销售旺季。想到这里，林峰下定决心，一定要帮商户把温度降下来。林峰立刻给工程部的工作人员打电话，但是那边态度坚决，说他们也是按照规定，只要到达一定温度就不能再调。而且，冬天都是送暖风，如果供冷风的话还需要重新调试制冷设备，非常麻烦。林峰知道工程部的员工也很为难，不敢擅自做主。他又亲自去楼上直接找工程部门的领导协商。可是领导说，空调设备是整栋楼一体的，如果毛衫区降温的话，不仅整个楼层要降温，整栋楼都要一起降温，这会影响整个供暖系统，而且，都是按照规定供暖的，他们不能单独降温。林峰心里着急，但还是耐心地和工程部领导说明情况，他说商户们情绪不稳定，很是着急，顾客也强烈反应太热，而且，毛衫区的季节性强，如果一切按照规定的话，恐怕会耽误事。最后，经过找各个部门的领导沟通，毛衫区温度终于降下来，还给了三天冷风。毛衫区的商户们满意了，林峰的心也踏实了。他知道只要说明情况，领导们都会很支持。因为，在百荣，大家的心是连在一起的。“什么是企业的‘企’？就是人和止。人停在这里了，才能成为一个企业。就像百荣，大家之间彼此融洽，商户们愿意停下来安心经营。不管部门之间，还是对商户，一定以人为本，只有这样才能成就百荣的今天。百荣历经七年，这些商户、品牌，都是鱼和水的关系，一定要记住这一点，才能够共赢。”林峰坚定地说。感言：百荣市场里有很多林峰这样的“大后勤”，他们深深地爱着这份工作，爱着这个市场，因为他们在百荣收获了很多，他们愿意与百荣一起成长，心甘情愿地奉献自己的价值。有了像林峰这样的大后勤们，百荣的生意兴旺是必然的。（中国服饰报）
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