公安机关辅警招聘辅警 ，这个工作好不好 ，工作稳定吗 ？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-27 12:07 标签： 公安机关辅警培训方案
北京市公安局2015年度公开招聘辅警工作人员公告
北京市公安局2015年度公开招聘辅警工作人员公告
石景山分局、西城分局、监所总队、巡警总队、天安门分局现
年龄18&周岁至35周岁(含35周岁)；高中以上学历；男不低于170cm，女不低于160cm；
五官端正，身体健康且通过招聘辅警体检（面部无严重疤痕，全身无纹身，无传染病、遗传疾病及慢行病史）。
六视频监控岗位要求有较强的语言表达能力和一定的文字组织能力，具备一定的电脑操作水平
七本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录，
试用期发放转正工资的百分之八十，2个月，700-2900元扣完保险实发工资，劳务派遣合同，两年一签；根据北京市公安局规定，工作及勤务过程中统一配发辅警制服、徽章、号码牌；根据公安工作要求，统一安排集体食宿，缴纳成本费享受用工单位提供的集体伙食（每月200元左右）
3、内勤、巡逻防控、监控
4、内勤人员工作内容主要协助民警进行文案、接待、登记、监控等工作；巡逻防控人员工作内容巡逻防控、出警
联系方式：（李老师）
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市局开展新招辅警试用期结束考核工作
新闻来源：
为加强和规范我市公安机关辅警人员管理，提高辅警素质，增强辅警战斗力，市局对今年新招聘辅警三个月试用期满、综合本人工作情况和现实表现，开展考核工作。
今年初，由市公安局和市人社局共同组织从社会公开招聘辅警400名，到目前为止，试用期均已到期。按照招聘工作程序，由用人单位对其在工作试用期间的工作情况和现实表现进行考核，合格者将签订劳动合同，正式聘用为公安辅警。对考核不合格者将予劝退。经考核，共有392名新招人员合格，正式聘用为我市公安机关辅警。欢迎光临阿图什市人民政府网站，欢迎您提出宝贵建议！
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2017年阿图什市公安局面向社会公开招聘公益性岗位辅警工作人员的公告
为进一步加强阿图什市的社会稳定工作，确保社会稳定和谐，阿图什市公安局面向社会公开招聘公益性岗位辅警工作人员。
此次招聘由阿图什市公安局、阿图什市人力资源和社会保障局联合实施招聘工作。
一、招聘原则
坚持德才兼备的原则，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及条件
（一）招聘岗位及人数
阿图什市公安局招聘公益性岗位便民警务站工作人员253人；
（二）招聘对象
详见2017年阿图什市公安局招聘公益性岗位便民警务站工作人员岗位需求一览表
（三）有下列情形之一的人员不在此次公开招聘范围：
1、在维护祖国统一、民族团结、社会稳定中，认识含混、态度暧昧，被公安机关列为帮教对象的；
2、曾因违法行为，被给于行政拘留、收容教养、强制戒毒、等限制人身自由的治安行政处罚的；
3、有犯罪嫌疑尚未查清的；
4、被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动（聘用）合同的；
5、受党纪、政纪处分，处分期未满的；
6、参加过法轮功等邪教或者带有黑社会性质等其他非法组织的；
7、曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定被解聘的；
8、配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有被判处死刑或者因危害国家安全罪被判刑，或者因其他犯罪正在服刑的；
9、配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等犯罪活动被判刑或劳动教养的；
10、配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有犯罪嫌疑正被政法机关侦查、控制的，或者是法轮功等邪教或其他非法组织成员的；
11、其他不适合在公安机关从事警务辅助工作的。
三、招聘程序
此次招聘按以下程序进行：发布公告、报名与资格审查、面试、体能测评、体检、考察、公示、聘用。
（一）发布公告。
此次招聘在以下网站发布公告
1、阿图什市党建网站（http://ww）
2、阿图什市人民政府网站（http://www.xja）
公告发布时间日
（二）报名与资格审查
1、报名方式：报名采取现场报名的方式进行；
2、报名与资格审查时间：日日
（上午10：00-14：00，下午16：0019：30均为北京时间）；
3、报名和资格审查：
（1）报名者须持本人身份证原件和复印件；
（2）毕业证原件及复印件（退伍证原件及复印件）；
（3）；户口本原件及复印件；
（4）同底版近期1寸正面免冠彩色照片4张；
（5）《2017年阿图什市面向社会公开招聘公益性岗位辅警工作人员报名表》（附件1）；
（6）《2017年阿图什市面向社会公开招聘公益性岗位辅警工作人员政审表》（附件2）；
4、此次招聘相关表格可在以下网站自行下载或到报名点领取
（1）阿图什市党建网站（）
（2）阿图什市人民政府网站（http://www.）
5、报名地点：阿图什市人力资源市场；
6、报名费：报名费100元/人；&
7、考生于日（周日北京时间12:00至18:00中午不休息）到阿图什市人力资源和社会保障局综合管理培训中心领取准考证。
（三）面试
1、按实际报名人数进入面试；
2、面试组织：面试工作由阿图什市人力资源和社会保障局、阿图什市公安局共同组织；阿图什市公安局纪检办公室全程监督；
3、面试分数：面试采取结构化测试的方式面试总成绩为100分，合格分数线为60分，面试成绩不合格，不进入下一环节，面试采取结构化测试的方式，时间为5分钟。
4、面试要求：
（1）面试时间：日日
（2）面试地点： 阿图什市巡逻防控大队三楼；
（3）面试的考生必须在正式面试开始前30分钟到达指定的候考点集中。面试正式开始后到达候考点的考生，一律取消面试资格；　　　　
（4）面试时，考生须提供准考证原件、身份证原件、毕业证原件（退伍证原件），户口本原件，面试结束时原件退还本人。缺少上述证件又不能确认其真实身份的考生，不得参加面试；
（5）面试根据岗位特点对考生的思维、理解、应变分析、语言表达等能力进行测试，测试涵盖所报岗位的专业技能；
（6）面试成绩当场公布，按招聘岗位计划数1：1.5的比例进行。
（四）体能测评
1、体能测评按总成绩由高分到低分按招聘人数1：1的比例确定，体能测试成绩当场公布，不合格不进入下一环节；
2、体能测评时间：日下午；
3、体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行（附件4）。
（五）体检
１、体检时间定为日。按招聘岗位计划数1：1的比例进行。体检标准参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准（试行）》执行，体检不合格者不能进入下一环节。
2、因体检不合格岗位出现空缺名额，可按该岗位总成绩排名依次递补。
3、体检费用由考生自行承担。
（六）考察
阿图什市公安局对体检合格的考生按规定进行考察，考察期间如不能胜任公安机关警务辅助工作的将予以淘汰。
（七）聘用公示
按照规定程序和标准，在面试、体检、考察结果全部合格的人员，按总成绩由高分到低分确定拟聘用人员，于日至日将拟聘用人员名单在阿图什市人力资源市场进行公示，公示期限为7天。&&&
（八）聘用方式及待遇
新聘用人员，按照有关规定，试用期为1个月，培训期为2个月。培训合格后，办理聘用手续，聘用期为3年，聘用后享受公益性岗位辅警工资待遇，工资2600元，缴纳社会保险（养老保险、失业保险、城镇职工医疗保险、工伤保险）。
四、监督及其他要求
阿图什市公安局纪检办公室对招聘工作全过程进行监督、检查，确保招聘工作的公开、公平、公正。
凡参与招聘工作的工作人员，要严格按照规定的程序和原则执行，凡与报考人员之间有利害关系的，应实行公务回避。对违反规定的，视情节严重，给予必要的党纪、政纪处分。情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的报考人员，视情节严重，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。
五、相关事项
本《公告》确定的时间、地点，因特殊情况发生变化的，另行通知。
本《公告》由阿图什市人力资源和社会保障局网络信息科负责解释。
咨询电话：09084239320&&&&&& 举报电话：09084220203
阿图什市公安局&&&&&&&&&&& 阿图什市人力资源和社会保障局
二一七年一月十二日
【字体： 】【】
&&省市区政府网站
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阿克苏地区
克拉玛依市
巴音郭楞蒙古自治州
昌吉回族自治州
博尔塔拉蒙古自治州
阿勒泰地区
伊犁哈萨克自治州
乌鲁木齐市
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吉首市公安局辅警招聘、培训工作圆满结束
在线时间 小时
“吉首警事”快速关注老朋友 点右上“...”分享本文到朋友圈吉首市公安局辅警招聘、培训工作圆满结束& & & &为维护吉首市经济社会发展，保持社会治安大局持续稳定，有效缓解公安机关警力不足的问题，在相关职能部门的关心支持下，吉首市公安局于2016年11月公开招聘公安机关辅警人员，择优录取了20名辅警人员。日前，招聘及岗前培训工作已顺利完成，为地区公安机关更好地履行维护社会稳定和服务经济社会发展注入新的力量。 笔试现场
体能测试 & & & & &此次招聘严格按照“公开、公平、公正”的原则，通过报名、资格审查、面试、体检等方式进行，并在招聘完成后对20名辅警人员进行了集中岗前培训。政工室、纪检督察室、法制大队等部门的负责人就辅警管理规定、行为规范、三项纪律、基础业务、法律法规等内容分别进行授课，正确引导他们思想上热爱辅警工作，行动上遵守相关纪律规定，熟知基本业务知识，为今后工作打下良好基础 政工室副主任彭艳君授课
法制大队教导员吴永清授课 & & & &同时，特警大队徐杰教官对新招录辅警进行了基本队列训练、自我防护技能等各方面的培训，增强了辅警人员的服从意识，初步掌握了警务实战技能。培训中，全体新招录辅警人员从严要求自己，认真遵守各项规定，尊重教官，服从指挥，切实做到了认认真真学习，扎扎实实训练。 特警大队教官徐杰授课 & & & & 经过两天的培训，全体参训辅警不但提高了自身法制意识和业务素质，还进一步强化了宗旨意识和纪律作风，取得了预期效果，至此，吉首市公安局公开招聘辅警及岗前培训工作圆满结束。【审核：彭艳君】【编辑：汪 洋 & 胡霞】
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