已解决问题 &
我想出国打工,向大家求助.(请大家诚心回答)
我先把我的情况说一说我今年25岁,男.本科毕业,虽本科但没认真学,所以也不知道自己到底学到了什么.我大学学的是英语,英语水平CET-6,基本交流还可以,但专业方面的交流就困难了.在国内工作过一年,做的物流操作,是国内物流.不过这些经验到了国外人家也不会承认.所以现在,如果到了国外基本算是无学历(人家不承认)无技能的人.现在我就是想问问了解这方面的朋友,象我这样到国外可以做些什么工作,累活脏活没关系,只要工资高就行. (我想去的国家依次是1新加坡,2日本,3加拿大,4新西兰)如果可以的话 我还想了解一下这些国家(主要新加坡)打工的现状 比如薪金问题 福利问题 安全问题 工作时间问题等等以及去这些国家所需要的中介费以及办理的手续等.PS:我来自江苏淮安 所以如果有了解这边情况的朋友能提供好一些的中介公司就更好了 希望知道的朋友能帮个忙
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更新时间: 02:14
说实话我有朋友在日本，也有朋友在新加坡，比起来如果你英语好的话那你就去新加坡吧，因为新加坡和日本比起来日本实在太苦了，工资方面都差不多的，而且在日本搞不好都会带伤回来，新加坡我朋友在那就推销东西，或者批阅文件什么的但英语要好，看不懂不会交流是不行的而且新币比RMB值钱&
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中国人多，无聊的也多，说废话的同样多。 本人回答如下： 出国打工不容易，但也并不可怕。问题在于，在哪个国家、打什么样的工，决定了楼主的所有问题。 严格来说，和中国有签订劳务输出协议的国家只有2个，一个是以色列，另一个是新加坡。其它国家都是变相劳务。以色列劳务一般只收男性，所以，楼主想要真正合法出国打工的话，只能去新加坡。 去新加坡劳务相对而言很简单。高中毕业已经达到了最低学历要求。先申请因私普通护...
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新加坡华人很多，环境适应不用考虑太多，如果有什么大企业需要机械设计的话，可以去应聘，大概不会有什么欺诈，因为中国人居多，至于可靠的机构，可以到哪儿联系，再打听，准备自己需要的就可以了。...
我以前的回答，希望对你有帮助：上日本打工的都称为研修生，合同期一般是三年（因日本老龄化严重现在计划2009年后， 可以再日本干5年，2009年后合同到期的可以续签两年）。一般工种第一年底薪是6万到8万日元（100日元合6.5远人民币左右，元左右），第二年、第三年实行所干工种在日本当地的最低工资标准。费用在2.5万至4万之间，还要2万左右的押金（合同期满后退的）。日本所有工作时间都是5天每周、8小时每天。第二年第三年才能有加班，加班费很高：1.5-2倍。 我们这边都送出去很多了，现在来说，反映很好，3年都能纯收入20万元人民币。日本劳务市场非常稳定。去日本确实个很好的选择。不过一般要培训3-6个月日语。 例如：去日本三洋电机就很好，除工资高外，回来后还能在国内的三洋公司继续干，直接解决了后顾之忧。不过要培训6个月日语，其间考试不合格就被刷下。而且面试也很严格。其他工种一般在三选一，它一般六选一（以最后成行计算）。 不知道你学的什么专业，但你有本科学历，英语应该在四级以上吧。我建议你去新加坡。大专以上文凭就能申请SP签证（特别准证，能申请绿卡），工资也很高一般在1800新币（约9000元人民币）每月以上。不过相关工种也要工作经验的限制。去新加坡，没有工作年限，而且活动也更自由，轻松，华人多啊，你说的印尼少数民众确实华人不友好（98年大屠杀），但新加坡是世界上最安全的国家之一。这个你尽管放心。 最后建议你，出国毕竟是大事，还是找正规单位好，以后只有商务部注册的公司才能外派劳务人员，劳动部的不行。你也可以电话咨询 外派劳务服务中心
可以直接“佳职通”（网址可以通过谷歌或百度搜索到），它是出国工作的专业信息平台。您可以注册后创建自己的中英文简历，这样众多海外雇主或海外招募机构可以随时查看到您的简历信息。同时您可以通过此网站随时查看到最新招募的海外工作职位。出国工作的有两个重要环节：第一个环节：成功应聘到一个海外工作职位第二个环节：办理各项出国手续“佳职通”的平台可以在第一个环节上帮助您和海外雇主或招募机构直接搭接上，进行双方的自由匹配，同时在第二个环节提供免费的在线和离线咨询服务
你还是好好学习下语言
申请工作签证
出国打工最重要的是语言。其它什么技术都不重要。没有语言技术等于零。有语言没技术照样可以挣钱。新加坡比较适合无语言劳务的。60%为华人，生活用语为汉语。工作好找。可以直接办理二年工作签证（到期可续签）。不知你认为如何？大家都在搜：
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出国打工干不了回国了中介费怎么办
出国打工干不了回国了中介费怎么办
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按照你们合同约定进行处理。
不知道下面这条知识能否帮助到您
租过房子的人,不少都找过中介,但大多数人对租房中介费收取标准却不清楚,导致中介乱收费的现象一再发生。那么租房中介费是什么?租房中介费的收费标准又是什么?现在,就给大家详细介绍一下。
租房中介费收取标准是什么
根据合同约定处理
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　　组织他人偷越国(边)境罪，是量刑相对较重的罪名，其中对首要分子、多次组织且人数众多的、或造成被组织人重伤、死亡的、或剥夺或者限制被组织人人身自由、以暴力、威胁方法抗拒检查等7种情形，处以7年以上有期徒刑或者无期徒刑的“重刑”。然而，进入新世纪以来，对外合作劳务爆炸式发展，其巨额利润的诱惑，让不法分子不惜铤而走险。
　　中介觊觎丰厚利润大量犯案
　　江苏省商务厅相关材料显示，外派人员居全国第二的江苏省，常年在外人数有近10万人，其中2012年对外劳务合作劳务人员实际收入总额7.7亿美元。截至2012年年底，全省共有138家对外劳务合作企业，26家政府建设的对外劳务合作服务平台，派出各类劳务人员超过60万人次，主要分布在亚洲和非洲，其中制造业和建筑业从业人员居多。
　　据相关负责人介绍，对外劳务合作发展取得了良好的经济和社会效益，有效地缓解了江苏省的就业压力，帮助农村人口脱贫致富；对外劳务合作企业则建立了稳定的海外业务渠道，形成了有效的经营管理制度，培养了一批跨国经营人才。
　　随之而来的是，部分对外劳务市场比较活跃的地区，一度出现秩序混乱、非法出国劳务纠纷案(事)件多发的局面，严重扰乱了对外劳务市场秩序，侵害了劳务人员利益。
　　“为有效遏制非法对外劳务经营活动，江苏经过上报批准，对劳务人员实行了申请批准制，但一些中介机构利用政策向申请护照的出国劳务人员收取各种名目的费用，给申请人增加了沉重的经济负担，损害了劳务人员的权益。”江苏省公安厅出入境管理局局长赵忠俊告诉记者，出国劳务申请护照难、费用高、群众不满意、信访大量增加等负面因素，给出入境管理带来压力。
　　从2011年10月起，江苏省不再实行出国审批政策调控，省内居民除登记备案国家工作人员须履行审批手续外，其他人员凭本人户口簿、身份证即可申请护照。这一举措赢得了百姓认可，取得了良好社会效果。　
　　但江苏省公安厅的一项报告显示，一些不具备相应资质的非法劳务中介公司觊觎庞大的出国劳务市场和丰厚的经营利润，非法从事出国劳务经营活动或骗取钱财等违法犯罪活动，引发了一批影响社会稳定和经济发展的涉外劳务纠纷、治安事件和信访活动，这些案(事)件中有部分在国内外造成负面影响。
　　据赵忠俊介绍，2007年以来，江苏公安机关共牵头办理组织他人偷越国(边)境、骗取出境证件犯罪案件54起，抓获犯罪嫌疑人147人，涉案金额3400余万元，为群众挽回经济损失880万元。
　　案件虽破损失大多难以追回
　　由于各地政策措施不完全一致，非法劳务目前还没有确切的法律概念。赵忠俊说，从犯罪行为上看，有三种典型行为：一是没有对外劳务经营资质的单位自行招募劳务人员，办理劳务签证，组织人员到境外劳务；二是没有对外劳务经营资质的单位以商务、旅游等短期签证欺骗劳务人员到境外非法劳务；三是明知自己不具备对外劳务资质，还签订所谓介绍合同，骗取他人财物行为。
　　由于大部分都是涉众型的经济类案件，这类犯罪还呈现了涉及范围广、参与人数众多、侦查取证难、社会影响坏等热点。近3年来，仅江苏常州公安机关就受理此类案件22起，涉案总价值达1600余万元，受害群众600余人。
　　据介绍，一些案件虽然侦破了，但被骗钱款已被犯罪嫌疑人挥霍一空或交上线人员，难以追回，给受害群众造成重大经济损失。由于利用出国劳务进行经济犯罪的案件往往时间跨度长，发案时有的犯罪嫌疑人已经潜逃国外，需要通过国际执法合作追捕犯罪嫌疑人，因此办案难度大、成本高，办理一起大案往往需要几十万元甚至百万元。
　　赵忠俊告诉记者，一些企业和不法中介违规操作，存在欺骗行为或者不履行承诺，导致劳务人员出国后产生劳资纠纷，发生罢工、群殴等群体性事件，甚至造成人员伤亡，引起所在国媒体的关注和舆论炒作，一定程度上影响了我国良好的形象和外部声誉，也影响到通过正常途径出国的劳务群体，引发不良的连锁反应。
　　因此，出国务工人员及其家属在出国前要选择具备《对外劳务合作经营资格证书》或《境外就业中介经营许可证》的机构办理出国务工手续。在与派出单位签订合同时要仔细阅读合同内容，要求对方将口头承诺的条件一并写进合同，防止日后出现纠纷；同时，要持工作签证出境务工。凡持旅游或商务签证出国务工都是非法的。(记者丁国锋)
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