房地产估价师考试备战已经开始，为了方便考生进行全面备考,小编特别对房估考生如何进行报考、备考提出了建议，并对重点预习知识、考试大纲与笔记画重点。房地产估价师职业前景可是大好，做好考试准备，事半功倍。
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考证之惑：证书一大堆还是难找到工作
考证之惑：证书一大堆，还是难找到工作
　　20年前，职业资格证书制度作为科学评价人才的一项制度，被写入劳动法。此后，各类职业资格证书应运而生，最多时一个行业有十几种甚至几十种职业资格，并催生了各种培训热、考证热。有关方面借机敛财，通过办班、考试来收取高额的培训费和考试费。
　　8月，国务院印发《关于取消和调整一批行政审批项目等事项的决定》，取消了房地产经纪人、企业法律顾问等11项职业资格许可和认定事项。人社部负责人不久前表示，对于没有法律法规依据的准入类职业资格，将一律取消。此举有望给当前的“考证热”降温。
　　“校园版”的人在“证”途
　　由于就业竞争压力巨大，为了一份好工作，大学生们忙于考各种证件，有人戏称：人在“证”途无止境。
　　考证现象在大学财经类专业最为常见。对外经济贸易大学的毕业生韩艳赶上了“史上最难就业年”，她所在的学校以高就业率闻名，学生比较热衷于考证。除各类英语证书外，金融会计行业的证书比较受学生们欢迎。银行从业资格证、证券从业资格证、注册金融师(CFA)、金融风险分析师(FRM)、注册会计师(CPA)和精算师资格证书等等，一般想要以后从事金融行业，基本都会考几个。“前两个难度不高，我是为找工作去考的，”韩艳说。
　　据不完全统计，大学生可报考的证书种类多达100多种，分为通用型、能力型和职业资格型三类。其中，英语、计算机为通用型证书，是大学生的“必考证”；能力型证书有托福、雅思、英语中高级口译资格证书、全国计算机水平证书等；职业资格类证书，包括注册会计师、物流师资格证书、国家司法考试证书等。
　　“找工作的时候证书确实还是有用的。”中国人民大学的应届毕业生张怡然向记者描述了面试时遇到的一位“考证牛人”。这位同学的专业不是金融，但她不仅考了银行证券的两个从业资格证，还考过了CPA。“CPA有六门考试，就算会计专业的学生也难在毕业之前把证拿到手。所以面试时，所有人都觉得她很厉害，面试官也很看好她。在大家背景都差不多的情况下，多了几个证当然是优势。”
　　上海某高校大三学生蒋清毅为了考CPA已经连续3个暑假都在图书馆里度过了。“感觉自己陷进去了”，他这样概括自己过去3年。“因为这个考试难度高，‘战线’长，特别需要花时间。要不是和专业相关，有时候真有点熬不住”。
　　“三战”司法考试的刘炳言也深有同感。担任学生会主席的他经常忙得抽不开身。“前两次考试都是‘临时抱佛脚’，报名费也白交了。”他表示，如果不拿下，在行业里难以登堂入室。
　　8月末，在中国劳动关系学院的教室里，记者看到了为国家司法考试做准备的姜晓楠，整个暑假她都没有回家，而她不少同学也都在上高价“考证培训班”。
　　“多考几个证，找工作的时候增加竞争力。”姜晓楠告诉记者，在日益严峻的就业形势面前，很多同学都成为“疯狂考证族”，通过司法考试之后，她还打算报考英语口译的资格考试。她已拥有计算机二级证书、会计证、普通话二级等级证书和英语四六级证书。“证书少了不踏实。”小姜坦言。
　　考证投入与回报不成正比？多数证书基本无用
　　中国青年报社会调查中心通过民意中国网和手机腾讯网，对16030人进行的一项调查显示，57.8%受访者参加过证书类的考试。43%受访者参加过职业资格认证考试。就业压力、用人单位需求成为受访者考证的主要原因。考试成本过高、证书维护费力成为受访者资格考试中的主要问题。
　　湖北女孩王君在企业从事过会计和出纳等多种财务岗位，今年以来她一直忙着考试“注册税务师”，以便换一个“更理想的单位”，她觉得有了这本证书才有“自信”，尽管她也知道，大部分律师、会计事务所对这本资格证并无硬性规定。正当她全天候复习备考之时， 8月12日，国务院发布《关于取消和调整一批行政审批项目等事项的决定》，取消11项职业资格许可和认定事项，“注册税务师”就在其中之列，结果她的功夫都白费了。
　　在实践中，考取证书与实际工作往往脱节。天津的一名魏姓工程人员跟记者抱怨，在工程一线已经工作12年，在各种建筑杂志发表过5篇论文，论实际工作经验应是真正的专家，但是，“一级建造师我已经考了8年，还是没有过”，据他反映，凡是在工程一线真正管理或指挥施工的，很多人考不过，考过的大多数是办公室人员。他不停地抱怨，“这样的证件，不知意义何在。唯一的意义就是考过后去挂靠证件挣钱，每年3万多元钱”。
　　记者与中国建筑总公司相关负责人核实了解到，在建筑工程行业，“一级建造师、一级造价师、一级监理师”确实是要求比较“硬”的资格证书，而且考试相对偏理论化，不少工作经验非常丰富的人确实长时间无法通过考试。
　　调查显示，87.1%受访者在考证上的投入与回报不相符。相对于过高的金钱成本和时间成本，超过两成的受访者认为只学到了皮毛，一成受访者认为取得的证书在就业时“用处不大”。
　　职业认证普遍存在重知识、轻能力，重书面考试、轻实际操作的倾向。“一般来说，考取资格证不过就是集中几个月的时间集中学习、死记硬背，用填鸭式的培训来对付一场应试的门槛考试，证书本身的含金量很低。”长沙市一名考取了“秘书从业资格证”“教师证”“导游证”的公司白领邓云说。
　　“有越来越多的年轻人通过考试获得了一大堆职业资格证书，却依然找不到工作。职业是随着社会和市场的发展而产生的，一个人能否胜任某种职业，需要接受的是市场的检验，而不是由政府颁发的一纸资格证书来决定。”中南大学社会学教授李斌说。
　　据《2013年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2013年年底，全国已有1791.9万人取得各类专业技术人员资格证书，1838.57万人参加了职业技能鉴定，1536.67万人取得不同等级职业资格证书。
　　虽然手持两本证书，刚刚经历就业季的李晶却坦言如果不应聘教师岗位，证书没太大价值。“谈论最多的是实习实践经历。毕竟用人单位招你来是做事的。”李晶说。
　　职业资格认证改革还需制度保障
　　弥补自身短板、求职目标不明确和培训机构误导，是造成“考证热”现象的主要因素。资格证书的热度间接反映了对应职位的热度。据智联招聘《2014高校应届毕业生就业形势报告》显示，毕业生简历扎堆儿在IT、金融、房地产等行业。相应地，二级建造师、证券从业资格、商务英语等资格证书关注度不断升高。
　　“必备的理论知识、职业道德水平是一名从业人员合格的前提，对于用人单位来说，需要一个可操作、有指导性的评价标准体系来挑选人才，因此行业类的资格考试不可或缺。对于劳动者、消费者来说，职业资格认证同样很重要。”湖南省人社厅职业资格鉴定部门相关负责人说，“取消职业资格，不是指取消所有职业资格，而是对不该认证的职业资格进行清理，该减少的一律减少，该准入的严格准入。”
　　专家指出，从国家认证、地方认证、行业认证到企业认证等，如今职业资格认证在层次上，标准不统一。在主管部门上，有的是教育部门，有的是社会和劳动部门，还有的是行业协会等等。“相关部门应该进一步加大清理力度，在取消一批职业资格认证项目的同时，更应在认证管理上避免交叉重复、避免证出多门，统一资格认证的部门。”
　　如何规范现有的职业资格认证？一是在资格认证管理上，政府部门应当转变职能，扮演好裁判者、仲裁者的角色。比如水平评价类职业资格由政府部门制定职业标准和评价规范，具体认定工作逐步移交给行业协会、学会承担。通过减少行政干预，切实为市场进行松绑。政府不仅要监管社会机构、行业协会进行资格认证，也要实现追究认证不合格的连带责任、退出机制，确保职业资格认证的“纯净性”。 二是加强证书质量管理、提高证书含金量，必须对职业资格鉴定的各个环节进行规范管理。三是不断改进现行的考试方法，提高实践考核的比重，用先进适用的评价技术来鉴定劳动者的职业能力，实行教考分离，建立客观、公正、公开和科学的第三方认证规则。
　　8月底，人社部负责人表示，今年6月和8月，国务院分两批取消了58项中央部门设置的职业资格许可和认定事项，包括房地产经纪人职业资格许可等。今年11月份将再取消一批职业资格许可。目前，准入类的职业资格现在还有84项。
　　人社部负责人介绍，根据下一步的清理计划，国务院行业部门、全国性的行业协会、学会自行设置的水平评价类职业资格，原则上予以取消，确实需要保留的，经过批准后，纳入国家统一的职业资格制度管理。水平评价类职业资格由政府部门制定职业标准和评价规范，具体认定工作逐步移交给行业协会、学会承担。
　　江苏经贸国家职业技能鉴定所所长东升教授建议，涉及证书使用权限、企业违规成本等相关的法律、法规也要完善，切实提高职业资格证书的权威性，让各种考证、用证乱象失去生存土壤。(综合新华网 光明网 中国青年报 工人日报 经济参考报、新京报等相关报道)
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看过本文的人还看过含金量最高的十个证书？对以后找工作有哪些影响？
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含金量最高的十个证书？对以后找工作有哪些影响？
每隔几年，都会出现这样的新闻。某某学霸大学期间拿到了几十项证书，依然找不到好工作……大学里，很多小伙伴都热衷于参加各类活动，考取各种证书，但是总会听到这样那样的声音，怀疑考证是否能够为以后找工作提升竞争力。考证这个话题贯穿学生生涯始终，其最终的目的无疑是就业，但是在考证的选择上，还需考虑证书的含金量问题。那么，哪些证书含金量比较高呢？老毙综合各方观点，总结出了十个最具含金量的证书。一起来看看吧~1国家司法考试报名条件：高等院校法律专业本科毕业生，或者高等院校非法律专业本科毕业生，并具有法律专业知识。2017年是国家司法考试的最后一年。此后，司法考试制度将调整为国家统一法律职业资格考试制度。考试科目：理论法学、应用法学、现行法律规定、法律实务和法律职业道德。推荐理由：高薪行业入职门槛，司法从业者必备证件，初任法官、初任检察官和取得律师资格必须通过国家司法考试。2注册会计师证报名条件：具有专科以上学历，或具有会计或者相关专业中级以后技术职称。考试内容：专业阶段考试有会计、审计、财务成本管理、公司战略与风险管理、经济法、税法6个科目；综合阶段考试科目为职业能力综合测试。推荐理由：注会被认为是财会领域第一黄金职业，目前我国注会缺口仍然很大。3特许金融分析师报名条件：基本报名要求为大学毕业。考试内容：考试分为三个等级，知识领域包括道德和专业准则、量化方法、经济学、财务报告及分析、证券投资等。推荐理由：长久以来CFA一直被视为金融投资界的MBA，在全球金融市场更为抢手。CFA资格是国际通告的、最具权威的金融分析领域的行业标准。4中国精算师报名条件：分为准精算师和精算师。报考准精算师需要具有本科以上学历，申请精算师需要具备中国准精算师资格。考试内容：精算理论和技能，考试要求以精算实务为主，涉及财务会计制度、社会保障制度、保险法规等。推荐理由：精算师的职业生涯被喻为“金领中的金领”。我国精算人才紧缺，有预测称，我国未来十年急需5000多名精算师。5一级建筑师报名条件：每年对专业、学历和取得学位或学历后从事建筑设计的最少时间都有详细的要求，例如：建筑学硕士或以上毕业从事建筑设计的最少时间为2年，建筑学学士毕业时间为3年，等等。考试内容：《设计前期与场地设计》、《建筑设计》等9科。推荐理由：注册建筑师考试，是在建筑设计类单位内执行相关业务的人员需要考取的资格类证书。一级建筑师考试难度大，但薪资待遇在业界有目共睹。6一级建造师报考条件：1.取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。2.取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。3.取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。4.取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。5.取得工程类或工程经济类博士学位，工作满两年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。（具备上述条件之一）考试内容：建筑工程经济、建筑工程管理项目、建筑工程法规及相关知识、工程管理与实务等。推荐理由：拥有一级建造师的执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件。7执业医师资格考试报考条件：1.具有高等学校医学专业本科以上学历，在执业医师指导下，在医疗、预防、保健机构中试用期满一年的；2.取得执业助理医师执业证书后，具有高等学校医学专科学历，在医疗、预防、保健机构中工作满二年的；具有中等专业、学校医学专业学历，在医疗、预防、保健机构中工作满五年的。另外，具有高等学校医学专科学历或者中等专业学校医学专科学历，在执业医师指导下，在医疗、预防、保健机构中试用期满一年或者师承方式学习传统医学学满三年或者经多年实践医术确有专长的，也可以参加执业医师资格考试。（具备上述条件之一）考试内容：根据不同的医学方向考试内容有变化。推荐理由：执业医师资格证是判定医师是否具有从医资质的最重要标准，没有获得执业医师资格证的所谓“医师”属于“非法行医”行为。8教师资格证报考条件：1.申请幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历；2.申请小学教师资格的，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历；3.申请初级中学教师资格的，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历；4.申请高级中学和中等职业学校（文化课、专业课）教师资格的，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历；5.申请中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科及以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。考试内容：自2015年起，教师资格证采取全国统一考试的形式。考察综合素质、教育教学知识和能力、学科教育知识和能力，采用机考+笔试+面试的形式。推荐理由：教师资格证是教育行业从业教师的必备证书，随着国家科教兴国战略的进一步实施，教师的工资和待遇将被逐步纳入国家工作人员统一管理，这意味着教师的工资将得到很大提高，实现与国家公务员收入差距之间的不断缩小。9人力资源管理师报名条件：共设四个等级，分别为：人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。报考条件各不相同，一般要求有从业经验。考试内容：考核技术知识和技能操作。涉及人力资源规划、职业生涯设计、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等内容。推荐理由：人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。10心理咨询师报考条件：心理咨询师分为一、二、三级，报考标准条件不同。一般要求具有心理学、教育学、医学专业的教育背景。考试内容：基础知识为基础心理学、社会心理学、变态心理学、健康心理学等；操作技能为心理诊断技能、心理测验技能、心理咨询技能推荐理由：随着国内对于心理健康的关注度的提高，心理咨询行业将越来越受到重视，这方面的人才也将被广泛需求。说到考证，大家的感受都是痛苦且无奈的。那么，究竟是怎样的吸引力，让每年千万大军走上了考证之路呢？考证对于找工作又有哪些影响呢？|人力资本投资方式说到职业资格证书的价值，首先需要从人力资本谈起，什么是“人力资本”？人力资本是指劳动者受到教育、培训、实践经验、迁移、保健等方面的投资而获得的知识和技能的积累，亦称“非物力资本”。由于这种知识与技能可以为其所有者带来工资等收益，因而形成了一种特定的资本——人力资本。大部分职场人士的发展和收入水平取决于人力资本的合理投资，包括内容、数量、结构、方法等方面，其中报考职业资格证书是一种很重要的人力资本投资方式，特别是对于占有职业发展资源较少的从业人员来说，尤其重要。|应聘时的竞争力据不完全统计，大学生可报考的证书种类多达100多种，分为通用型、能力型和职业资格型三类。其中，英语、计算机为通用型证书，是大学生的“必考证”；能力型证书有托福、雅思、英语中高级口译资格证书、全国计算机水平证书等；职业资格类证书，包括注册会计师、物流师资格证书、国家司法考试证书等。“找工作的时候证书确实还是有用的。”一位应届毕业生描述了面试时遇到的一位“考证牛人”。这位同学的专业不是金融，但她不仅考了银行证券的两个从业资格证，还考过了CPA。“CPA有六门考试，就算会计专业的学生也难在毕业之前把证拿到手。所以面试时，所有人都觉得她很厉害，面试官也很看好她。在大家背景都差不多的情况下，多了几个证当然是优势。”|带来的职场价值当今社会中，职场的竞争残忍，想从事相关行业就必须拿到证书。证书就像敲门砖，是畅行无阻在职场遨游的钥匙，也是和你的薪资息息相关的，价值体现的基石。在报考职业资格证书的过程中可以完善本专业和相关专业知识架构，能够获取工作经验和处理问题的思路。同时职业资格证书还是职业发展需要，是职位的晋升条件和跳槽的硬件。一个拥有一级注册会计师证的人与拥有三级会计师证的人在职场上的待遇是自然是不同的。考证的重要性是毋庸置疑的，但有些证书的价值近几年频频受到质疑，比如四六级。对于很多人来说，大学里英语四六级一直是个很尴尬的存在。以前很多学校要求大学里必须通过英语四六级，不然拿不到学位证。可现如今很多高校已经取消了这项制度，但每年还是有很多大学生抱着“四六级虐我千百遍，我待四六级如初恋”的思想，争着去报考。你是考证一族吗？你认为考证对以后找工作有多大的影响？一起留言讨论一下吧~~- END -
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喜欢该文的人也喜欢求助：以后通过考证提高自己职业地位还行得通么？
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发表于： 15:17:21 楼主
&&&&& 最近看了一篇文章，说的是各种考证挂靠乱象。本来想通过考个注电来改变自己职业生涯轨迹的。但是看来前途渺茫啊~不知道各位怎么看~~本人31，在单位得不到提升，单位是中规中矩---不忙也不闲的那种，想利用平时闲暇时间看看书考个注电，但是看完负面文章后感觉也没啥前途。不知道如何是好~希望大家能给些建议。&&&&& 另附原文：原标题：“挂证”乱象：有资格证书挂靠费1年9万，超普通职工年收入&来自网络的证书挂靠价格截图　　注册会计师，4万~4.5万/年（挂法人）；注册一级消防工程师，8万/年；注册一级建筑工程师，8万~12万元/2年；注册岩土工程师，25万~28万元/3年……近日，一张名为“2016年各证书最新挂靠价格一览表”的表格流传网络，一些通过率低的资格证书挂靠费甚至超过一些职业的年均工资水平。　　记者了解到，所谓证书挂靠，俗称“挂证”，是指个人将自己的资质证书挂靠到非工作企业名下，以获取相应报酬的行为。“挂证”之所以存在，是因为我国的职业资格实行单位注册，相关单位要想进行资质升级，就必须有相当数量的注册人员。　　违规“挂证”给相关工程项目带来极大隐患，它的火爆折射出监管的漏洞。专家表示，遏制这种现象，需监管部门积极作为，需加大对“挂证”等失信行为的惩戒力度，并加大信息共享力度。　　“19万转注一级结构证，现在就办”　　在河北邯郸某医院做临床医师的王柯，去年考取了执业药师证，通过熟人介绍，他把药师资格证书挂靠到了当地的一家小型药店，每年能拿到5000元。“苍蝇再小也是肉，资格证与其闲着，不如挂出去挣钱。我身边有不少朋友都这么干过。”据王柯介绍，不同行业资格证的挂靠费用不同，“医疗行业的职业资格证书相对好考，挂靠出去钱拿得少。我一个朋友是建筑师，人家的资格证挂靠出去一年能挣6万~10万元，比我工资还高。”　　在北京某建筑设计院工作的马涛去年把自己的注册二级建筑师资格证交给了中介公司打理，对此他直言：“考了证挂到中介去，虽然会收取一定的中介费，但是比较方便不用自己操心；扣除中介费后的挂靠证书收入也比较可观，不用上班就能拿钱，简直比炒股票还靠谱。”　　近日，记者登陆一家名叫“证书挂靠网”的网站，发现其可提供建筑师、注册造价师等诸多行业的资格证书挂靠服务，个人和企业用户通过在网站发帖来寻找挂靠对象。记者翻阅发现，仅登录当天就有25条帖子寻求证书挂靠，有用户甚至在帖子里明码标价，“19万转注一级结构证，现在就办”。　　而在百度以“资质代办”关键词进行搜索，相关结果多达527万个。其中，有的是中介公司的推广网站、有的是论坛求挂靠的帖子，而有的干脆就是证书挂靠QQ群的群号……巨大的利益驱动，催生出了“挂证”市场的火热。　　“挂证”现象为何屡禁不止？　　虽然近年来相关部委加大了对“挂证”机构和人员的清理整顿力度，但“挂证”现象仍然屡禁不止。　　究其原因，一方面是因企业自身资质的需求。国家对企业取得相应项目的竞标资质有明确的规定，企业为了获得相应资质就必须有足够数量的资格证书注册人员。广东华商律师事务所的律师黎晓涵称，在项目招标中，企业自身资质是第一道门槛，否则连竞标资格都没有。“相比于雇用有相应资格证书的人才，挂靠资格证书的成本要小得多。”　　另一方面是因为市场供需之间存在矛盾。中国建筑研究院的刘强认为，如今市场上的人才数量和实际的需求有很大出入，证件挂靠对某些企业而言，既节省了人力成本又能方便快捷地取得相应资质。他举例说：“如今，一级建造师，年薪大概100万元，而证书挂靠费用大概是15万元一年。”在一定程度上，资质是一种稀缺资源。“资质只有少数人掌握，而市场是无限的。如果必须要求企业雇佣有资质的人，那么现在的设计费要翻一番。”　　再者，资格证书挂靠有可观的利益空间。“把证书挂靠出去，既有钱拿，还可以攒项目经验，相信大多数人会选择挂靠。”中国钢研科技集团的工程师贾松涛如是说。他认为，辛苦考取的资格证意义在于有资格担任相应项目的经理，从而获得职业和收入上的提升。然而，现实中有些企业为求项目竞标的资质，只需拥有相应数量的资格证书，而不用真正雇用持证人员，与其手中的资格证闲置，不如把证书挂靠给企业或者中介赚钱。　　黎晓涵表示，挂证行为违法成本低，法律惩罚力度不够，导致证书挂靠市场繁荣。“目前法律上对 挂证 没有明文规定的惩戒措施，挂靠者一般不用担责，风险低。相关部门审查企业资质时，也仅仅是书面审查，很少去企业实地核查或者工地现场核实。”　　黎晓涵告诉记者，国家要求建筑公司、装饰公司等从业者具有国家级职业资格证书，本意是为了保证相关的工程质量。而当这些职业资格证书只是一个幌子，这道质量要求上的关口就形同虚设，出现后期的质量问题也就在所难免。而在建造、结构、环评等职业资格准入类领域，不具备相应资质的机构凭着挂靠的资格证从事专业工作，将产生更大的风险。　　实际上，记者查阅资料发现，2009年震惊全国的“上海倒楼案”中，陆某就曾将建造师证挂靠在施工方众欣公司，这家公司实际并没有一个人拥有项目经理资质证书，不符合竞标要求，却凭借陆某的证书获得竞标资格并中标。　　根治“挂证”行为，需多方努力　　2014年以来，国务院先后分六批取消了319项职业资格许可和认定事项，2016年底再取消114项。国务院部门设置的职业资格许可和认定事项已取消70%以上，从根上限制了证书挂靠的生存空间。　　2016年底，住房和城乡建设部下发《关于启用全国建筑市场监管公共服务平台的通知》，新版“四库一平台”于11月30日已正式上线运行。企业数据库基本信息库、注册人员数据库基本信息库、工程项目数据库基本信息库、诚信信息数据库基本信息库，四库互联互通，以身份证可以查人员，以单位名可以查人员，以人员可查单位，从源头上根除建筑行业证书挂靠问题。　　人力资源和社会保障部于近日印发《进一步减少和规范职业资格许可和认定事项的改革方案》，要求严肃查处职业资格证书挂靠、寻租等行为，确保职业资格证书的公信力和权威性。 随着国家一系列政策和规范的落实，“挂证”市场的生存空间会越来越小。然而，根治“挂证”行为，还需要多方共同努力。　　黎晓涵表示，一方面监管部门应积极作为，加大力度去核查企业资质及相关证书员工是否在职，不要把监管停留在“纸面上”；另一方面，需加大对“挂证”等失信行为的惩戒力度，使得查处“挂证”能起到“杀鸡儆猴”的威慑力。“只有把完善相关法规制度和加强监管结合起来，才能从根本上解决问题。”　　有业内人士指出，加大信息共享力度，使“挂证”者有迹可寻，方可从源头上遏制“挂证”行为。“社保系统有望在2017年实现全国联网，将使 挂证 的难度加大。”据业内人士介绍，当前各种“挂证”中，资格证借给挂靠企业注册，而持证者社保仍由实际工作单位缴纳，因此通过社保系统查询企业在职人员，就能及时比对持证者的实际工作单位与注册单位是否一致。　　来源：工人日报&
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加TA为好友 发表于： 21:55:18 1楼
俺已经把证扔了：人家要我就说我没证，不要我走人
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加TA为好友 发表于： 09:26:03 2楼
佩服佩服~仁兄的豁达在下不及~~
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加TA为好友 发表于： 12:12:36 3楼
考个注电挂靠费用不少啊，关键对我说有点难考
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加TA为好友 发表于： 12:39:01 4楼
回复内容：对： lich2008446 考个注电挂靠费用不少啊，关键对我说有点难考 内容的回复！&确实难考，知识不知道前景如何，先复习着再说吧~
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加TA为好友 发表于： 21:54:16 5楼
偶这里考证，需要社保证明了，本注电基础过了，但专业偶这石化单位的社保不行，不能进行了。
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加TA为好友 发表于： 14:40:24 6楼
引用 乖乖小笨熊 的回复内容： 俺已经把证扔了：人家要我就说我没证，不要我走人仍的都是钱
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加TA为好友 发表于： 10:19:28 7楼
回复内容：对： 撞破烂钟——王者之师 偶这里考证，需要社保证明了，本注电基础过了，但专业偶这... 内容的回复！&是否可以找个中介报名啊？不过价格要高一点吧~
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加TA为好友 发表于： 10:15:38 8楼
今年过年跟一机械工程师朋友聊天，快50了，他什么证都没有，投他现在工作外企的简历，他只写了一句话，第二天就让他过去面试了，第二天一过去就让他下午上班。证件能证明的本事，都不算大本事，干过什么才是本事！
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