有宴会销售经理的经理将帮工的工资数,本来是财务算的账给餐饮秘书算,这是为什么

主要城市:
职位分类:
工作经验:3-5年
学历:本科
公司规模:500-999人
公司性质:其它
岗位职责:
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核; 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则; 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、提供财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练; 6、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 7...
工作经验:5-10年
学历:大专
公司规模:500-999人
公司性质:其它
1、在董事长领导下,总管公司会计、报表、预算工作。
2、建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。
3、组织领导公司财务管理,成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货控制等方面工作,努力降低成本、增收节支、提高效益。
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:人
公司性质:民营
岗位职责:
1.指导各公司加强财务管理及会计核算工作;
2.负责审核所管辖加油站的日报表、财务凭证的审核工作,并做好各种会计凭证的保存工作;
3.编制月报表及考核各项财务指标;
4.做好财务报告;
5.其它相关财务工作。
任职要求:
◆财务、会计相关专业专科以上学历。...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核; 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则; 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、提供财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练; 6、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 7、...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:其它
岗位职责:
1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标
2. 根据公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准
3. 建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进...
工作经验:不限
学历:本科
公司规模:500-999人
公司性质:其它
岗位职责:
1.负责每周到分管店面进行账务抽查(吧台备用金、酒水、财务报表填写是否正确);
2.分管店面对出纳、收银岗进行相关培训;
3.负责汇总分管店面运营数据;
4.负责汇总并审核分管店面费用报销单,整理分类并编制相应凭证,录入账套;
5.定期对记账凭证进行审核,保证账实相符。
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:其它
岗位职责:
1、负责核对各门店营业额,确保账实相对应,并做好收入登记入账;
2、负责各门店收入汇总,编制营业收入汇总表,编写记账凭证;
3、审核各部门费用报销,做好排款计划,确保正确性、及时性;
4、每周进行仓库入库、出库数据核对,并出具相关差异报表;
5、核对每月银行金额,做到金额、余...
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:股份制企业
岗位职责:
主要负责按照有关规定和制度,办理公司的现金收付、银行结算等有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作。其职责如下:
(1) 要认真审查各种报销或支出的原始凭证,对违反公司规定或
有误差的,要拒绝办理报销手续。
(2) 要根据原始凭证,记好现金和银行帐。书...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:外商独资
岗位职责:
1、在部门经理的领导下,具体负责公司财务部基础岗位的日常管理工作;
2、依据会计法、税法和公司各类制度,对原始凭证、记账凭证、计提的税金、费用分摊、科目余额、会计报表、合同台账、会计档案等进行审核;
3、按时编制月、季、年度各类财务经营报表,做到数字...
工作经验:5-10年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:外商独资
岗位职责:
1.检查并指导项目公司财务报表,确保报表及时准确;
2.商业板块合并财务报表并进行分析;
3.定期收集公司及各职能部门的财务数据、业务数据,按时提供财务分析报表;
4.负责商业板块资金收支计划及分析工作;
5.预测并监督现金流和各项资金使用情况;
6.协调、安排和配合内外部...
工作经验:5-10年
学历:大专
公司规模:人
公司性质:民营
此岗位工作地点在上海。
岗位职责:
1、负责本公司财务部的全面会计核算和财务管理工作;
2、完善会计基础管理工作,建立会计核算制度,完善财务报表体系及经济活动分析体系。
3、完善公司财务内部控制制度;优化财务工作流程,降低经营风险;
4、对公司税收进行筹划和管理,确保税务风险可控且最...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标。 2、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制 3、向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出...
工作经验:10年以上
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
2、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;
3、建立、健全公司的财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
4、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
1、负责公司会计核算规范制定与执行检查工作,跟踪稽查各单体公司会计政策执行情况,指导会计档案管理;
2、负责公司资产财务管理工作,组织资产财务核查、盘点及核算指导,编制相关报表;
3、指导并跟进公司税务工作,建立税务指标体系,协同税务筹划;
4、执行检查公司各项财务及会计规章制度,协助财务总...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责: 1、负责制定和完善公司财务制度与工作流程,牵头负责公司内控制度的构建,并监督各部门执行。
2、加强与各职能部门的协调和沟通,做好工作的对接和协作。
3、负责公司财务系统的建设、实施、维护与应用管理。
4、建立、健全公司财务预算管理体系。依据公司战略目标,组织编制公司全面预算,并对...
工作经验:3-5年
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:民营
任职要求:
1、大专以上学历。
2、有酒店财务工作者优先考虑。
3、持有相关岗位资格证书等。
4、2-3年会计相关工作经验,2年以上会计管理经验。
5、熟悉会计相关制度。
6、对外部工作有较好的协调能力。
工作经验:5-10年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:合资
岗位职责:
1.负责所分管业务板块的会计、报表、预算工作;
2.协调业务范围内与银行、税务、统计及相关部门的关系;
3.协助财务总监制定公司财务制度和工作流程,并监督制度的执行情况;
4.开展经济活动分析,参与编制公司财务计划、成本计划,提出增收节支、提高效益建议;
5.负责财务信息系统...
工作经验:5-10年
学历:本科
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1.负责建立、健全公司财务管理体系及相关制度、流程、管控模式等,进行有效的内部控制与风险控制。
2.统筹安排公司的日常资金,保证资金的合理、正常运转,保证公司的现金流充盈以及资金的增值保值。
3.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案。4...
工作经验:1-3年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1.项目前期财务尽调,债权债务账务梳理,一户一档归档,出具财务尽调报告;
2.与事务所对接、整理资料底稿、编制审计报告草稿;
3.辅助公安账务查实取证工作;
4.配合政府聘请事务所检查工作;
5.配合法务部完成法务尽调及诉讼的财务取证工作;
6.其他临时性工作。
工作经验:10年以上
学历:大专
公司规模:10000人以上
公司性质:民营
岗位职责:
1.建立集团公司财务管理体系,健全各项管理流程、制度与标准,并组织实施; 2.组织编制项目公司资金计划,执行并监督资金计划的实施; 3.负责健全财务内控及流程,构建集团及各分公司核算体系,规范财务核算基础;
4.负责各种进度款支付的审核;监控各子公司和项目动态成本状况,及时对超目标...
工作经验:5-10年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:股份制企业
职位要求:
1、全日制本科以上学历,财会专业;
2、具有中级会计师职称。注册会计师优先考虑; 3、8年以上工作经验,2年以上财务经理的岗位经验;
4、具有高度的敬业精神,工作责任心强;具有良好的沟通能力和团队协作精神。
公司为您提供:舒适的办公环境、社保、双休、法定假节日、良好...
工作经验:5-10年
学历:本科
公司规模:20-99人
公司性质:民营
任职要求:
本科以上学历,有中级会计师或注册会计师资格者优先录用。
10年以上大型企业财务负责人工作经验,有上市企业财务管理经验者优先录用。
精通会计、审计、税务、财务管理、企业战略风险管理以及财务方面相关法律法规,具备优秀的职业判断能力和丰富的项目分析处理经验。
工作经验:3-5年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、制定并推行适合集团需要的财务管理制度;根据集团发展需要,提出相应的财务政策,并督促实施;
2、负责财务中心日常工作的管理、协调、账务处理、资金调配及工商事务方面的工作;
3、组织进行财务政策研究,对集团各项目公司经营决策提供财务专业意见;
4、熟悉国家税收...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1. 对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表。
2. 管理方法以及企业经验与国内企业的具体实际相结合,为企业提供全方位的解决方案,帮助企业提高管理水平和生产能力,使企业在激...
工作经验:10年以上
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:股份制企业
一、任职要求:
1、本科及以上学历,财会、金融相关专业,有注册会计师或注册税务师证;
2、10年以上财务工作经验,5年以上集团公司财务管理工作经验者优先考虑;
3、具备很强的组织领导能力,具有良好的金融人脉关系;
4、具备游乐园、文化旅游地产管理经验优先。
二、岗位职责概述:
1、协助...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、负责制定和完善公司财务制度与工作流程,牵头负责公司内控制度的构建,并监督各部门执行。 2、加强与各职能部门的协调和沟通,做好工作的对接和协作。 3、负责公司财务系统的建设、实施、维护与应用管理。 4、建立、健全公司财务预算管理体系。依据公司战略目标,组织编制公司全面预算,并对各部...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:500-999人
公司性质:民营
岗位职责:
1.负责公司的全面财务会计工作;
3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;
4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
6.编制公司的记帐凭证,登记会计帐簿;
7.承办总经理和财务总监交办的其他工作;
任职要求:
工作经验:3-5年
学历:本科
公司规模:500-999人
公司性质:民营
岗位职责:
全面负责外派合作公司财务工作,包括编制年度经营预算计划和监督执
行,以及费用成本及利润的核算。 2
负责建立健全外派合作公司财务核算以及风险控制体系,针对经营风险问
题提供建议。 3
根据外派合作公司的现状和发展需要从财务的角度向集团公...
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:股份制企业
请认真阅读任职要求,条件不符请勿投递!!!
由于集团公司发展需要,现急聘财务经理1名,5年以上财务工作经验,2年以上同岗位,年龄28--36岁,条件优秀者年龄可放宽。
任职要求:
1、五年以上工作经验,有中级职称优先考虑;
2、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策...
工作经验:5-10年
学历:大专
公司规模:500-999人
公司性质:股份制企业
岗位职责:
1、制订公司各项财务制度和工作流程,监督财务制度执行落实;
2、审核各部门预算、制定公司财务预算,并监督执行;
3、编制财务报表及财务分析报告;
4、货币资金的使用与调配;
5、财务印鉴的使用管理;
6、审查会计事项,正确反映和监督公司经济活动情况;
7、公司与店面往...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、掌握餐厅记帐、收银、兑换等业务流程以及收银系统的操作;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等,完成销售统计工作;
3、妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保货款安全;
4、完成经理安排的其他工作。
任职要求:
1、大专以上文化程度,应届优秀毕业生优先考虑;
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:人
公司性质:民营
岗位职责:
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;
3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
4、提供财务月报、季报和年报;
5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;
6、依据费用管理规定,合理控制费用支...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、掌握餐厅记帐、收银、兑换等业务流程以及收银系统的操作;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等,完成销售统计工作;
3、妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保货款安全;
4、完成经理安排的其他工作。
任职要求:
1、大专以上文化程度,应届优秀毕业生优先考虑;
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1、负责财务部会计基本账务工作,管理公司固定资产,核算折旧并编制记账凭证。
2、负责公司财务往来账、成本核算、税务申报和缴纳工作。
3、整理、装订、保管会计凭证、会计账簿、会计报表和财税资料,分类归档。
4、负责公司票据申购、保存和缴销工作,审核、核...
工作经验:10年以上
学历:大专
公司规模:500-999人
公司性质:民营
岗位职责:
1.组织制定公司财务内部控制制度,规范公司财务管理;
2.税务工作,并对投资项目实施财务监控;
3.推行全面预算管理,指导编制预算,并监督预算执行情况;
4.建设和发展财务团队,满足公司发展需要;
5.负责项目测算;
6.协调与公司各部门之间的工作关系。
岗位要求:...
工作经验:5-10年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
职位要求:
、要求中级以上职称;
、专业知识过硬;
3、形象气质好;
4、能吃苦耐劳;
5、要求十年以上工作经验;
6、有大型企业、房地产集团工作经验者优先考虑
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责: 
1. 根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性 
2. 独立编制记账凭证,负责账薄登记工作 
3. 进行账账、账实核对,编制会计报表,定期报送报表 
任职条件: 
1.有一定的财...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责: 1、协助经理处理公司财务方面的事情 2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件; 3、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表; 4、负责开具各项票据; 5、配合会计负责办公室财务管理统计汇总表;
6、会做内、外账。 任职资格: 1、大专以上学...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:内账
任职要求:有2年财务工作经验
工作经验:10年以上
学历:本科
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1. 负责主持财务部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作,并保证及时、准确;
2. 负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施,并认真执行;
3. 编制并审核公司财务计划,拟订资金筹措和使用...
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
因工作发展需要,现招聘物业财务助理一名:条件要求woman,年龄35岁以下,熟练运用电脑办公软件,形象气质佳,有大型楼盘工作经验者优先考虑。
工作经验:3-5年
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:民营
工作内容:
负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施,并认真执行;
2. 编制并审核公司财务计划,拟订资金筹措和使用方案,全面平衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效率;
3. 负责组织公司的成本管理工作,...
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
6、负责开...
工作经验:1-3年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管; 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态; 3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告; 4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 5、协...
工作经验:10年以上
学历:本科
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1. 负责主持财务部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作,并保证及时、准确;
2. 负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施,并认真执行;
3. 编制并审核公司财务计划,拟订资金筹措和使用...
工作经验:1年以下
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
一、查询银行余额,登记银行日记账,领取银行回单,编制银行余额调节表。
二、报关付汇联核销,应付账款付款登记,发票开票登记
三、运输发票认证,增值税发票购买
四、根据员工报销原始单据编制会计凭证,月末结账后装订会计凭证。
五、银行账户的变更登记。营业执照的变更。
六、负责向银...
工作经验:10年以上
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:外商独资
工作职责:
1、建立、健全公司财务管理规章制度;
2、组织公司的会计核算、纳税报税工作,对各项财务部工作进行管理和监督;
3、编制公司各项财务计划,对实施情况进行监督;
4、负责公司工程预结算和各项费用支出的财务审核工作;
5、参与经济合同会审以及合同执行管理工作;
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责: 1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标。 2、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制 3、向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出有...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1、 区域内所有核心单品统计开票; 2、 区域内所有常规物配物资统计开票; 3、 区域内各店的账务往来对账;
4、 区域内货物追踪、备货量把控、仓库物资成本的把控; 5、 区域内店面财务相关流程的培训,打造财务标杆店; 6、 区域内店面财务人员的动态追踪; 7、 提升区域内店面财务...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:股份制企业
岗位职责:
1、负责公司财务分析工作,负责往来帐帐务处理,负责公司会计核算的日常稽核工作,监督日常财务制度执行,保管财务票据,管理会计档案;
2、熟练使用金蝶财务软件,条件优秀的应届毕业生也可;
3、年龄20-28岁;nan性优先考虑
4、要求能长期稳定工作。
福利待遇:
1、享有法定...
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:人
公司性质:民营
岗位职责:
1、负责日常会计处理、账务核算;
2、负责账薄登记工作;
3、负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜;
4、负责协助财务经理对经营计划、预算编制及考核表的管理;
5、负责银行、财税、工商相关业务办理等;
6、负责纳税申报和各类财务报表的编制工作;
7、妥善规范保管...
工作经验:1-3年
学历:不限
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:20-99人
公司性质:民营
岗位职责:
1.检查并指导项目公司财务报表,确保报表及时准确;
2.商业板块合并财务报表并进行分析;
3.定期收集公司及各职能部门的财务数据、业务数据,按时提供财务分析报表;
4.负责商业板块资金收支计划及分析工作;
5.预测并监督现金流和各项资金使用情况;
协调、安排和配合内外部审计...
工作经验:3-5年
学历:本科
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、编制会计凭证,整理保管财务会计档案;
2、对公司税收进行整理筹划与管理;
3、登记保管各种明细账、总分类账;
4、定期对账,如发现差异,查明差异原因,处理结账时有关的账务的调整事宜;
5、设计、修订会计制度、会计表单,分析财务结构,编制会计报告、报表;
6、完成领导交...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:人
公司性质:股份制企业
岗位职责:
任职要求:
,对仓库出货进行票据办理。
2,隶属公司财务部,往公司成本会计方向培养。
3,面试地址在三全路丰庆路交叉口瀚宇国际八楼土大力公司
工作地点在中州大道与连霍高速交叉口附近杨金工业园区,管住宿。
4,大专以上学历
应届生或可以到原阳工作的可以优先录用,...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4.编制每天收益报表。 5.编制收银员现金收溢或缺月报表。 6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡...
工作经验:不限
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、在总经理领导下,贯彻执行国家经济政策,财经纪律严格执行酒店所制定的财务管理和会计核算标准。
2、全面负责酒店财务部日常工作,监督财务管理系统和控制程序的实施。 3、在规定时间内提交各类财务报表,准确反映酒店的经营业绩。
4、做好酒店财务、固定资产的有效管理。 5、保质保量,按...
工作经验:不限
学历:中专
公司规模:500-999人
公司性质:股份制企业
一、岗位职责:
1.按工作流程正确结算各类款项; 2.定期报货,做出入库统计,录入系统; 3.月底出具统计报表交总部会计; 二、任职要求: 1.年龄18-35岁; 2.熟悉电脑操作; 3.工作认真、仔细、态度严谨,有良好的沟通能力;
4、财会专业实习生、应届生均可。
工作经验:1-3年
学历:大专
公司规模:100-499人
公司性质:民营
岗位职责:
1、根据合同审核应收账款和日常付款,
2、 审核各项费用支出,安排结算和核算工作;
3、会计凭证的录入、整理、归档;
4、制作会计报表,数据统计与上报;
5、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
任职要求:
1、财务或会计等学历,有会计证;
2、有财...
工作经验:不限
学历:不限
公司规模:500-999人
公司性质:民营
岗位职责:
1、组织各公司的年度测算,税收筹划;
2、汇总编制各公司资金计划,考核资金使用情况;
3、按权限控制计划外费用支付,严格审核计划内的各项费用支出和物资采购等款项的支付;
4、负责各公司的凭证审核;
5、处理各个公司账务上出现的问题;
6、协助领导制定各项财务制度,完善财务管...
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酒店等最全的会计财务账务处理方法
餐饮酒店会计业务处理
酒店会计财务账务处理& 一、应收工作程序& 1.每日营业收入传票的编制 & 编制收入传票的依据是每日销售总结报告表和试算平衡表。 & 收入凭证的编制方法是: & 借:应收账款——客账 &&& 应收账款——街账——明细 &&& 应收账款——团队 &&& 银行存款 && 贷:主营业务收入 &&&& 应付账款—电话费 & 2.街账、客账分配表统计 & 街账、客账包含外单位宴会挂账、员工私人账、优惠卡及应回而未回账单等内容,收入核数员每天要填写街账、客账统计表,进行分配。及时准备将费用记录到每一账户中。作到日清月结,为月末填写街账、客账汇总表做准备。 & 3.客人清算应收款后账务处理 & 客人接到宾馆催款通知后,规定在30天之内向宾馆结算应收账款。当客人付款时,宾馆应开正式收据呈交客人,作为结算凭证。收入核数员便根据客人付款内容及金额,每天进行账务处理:在编制记账凭证前,首先查明该公司账号、账项参考号码及付款内容,并填写在每日现金收入记录表中。 & 4.超60天应收款挂账催款 & 根据月结应收款对账单记录及账项,分析报告内容。对凡是超60天以上应收款挂账客户,进行再次催款,催款前首先了解尚未付款的账项具体内容,并将情况向财务经理汇报。由财务经理签发催款信,连同缴款通知副本寄给客人;对客人提出的问题要及时给予答复,协商解决办法,为尽快清算应收账款排除障碍。 & 5.负责将编制的记账凭证输入财务电脑系统& 二、成本及应付款组工作程序 & 成本及应付款组是用好资金、管好资金的重要机关。加强资金的管理与监督,是成本核算员的重要职责之一,每一名核算员要了解并掌握资金的来龙去脉,控制成本费用开支标准,使资金得以正常周转及运用。其工作的主要内容有: & (一)支票领用及结账 & 采购员根据当天所采购的具体内容,由采购部主管批准后,将购货发票、及验货单送往财务部办理结账手续。结账时,成本核算员要检查发票的五大要素:A.发票签发日期;B.购货品名;C.购货数量及单价;D.大小金额是否一致;E.持票单位公章。检查验货凭证与发票金额是否一致,经办人、验货人、收货人签字是否齐全,并注销采购单。经审核无误后,将金额及购货内容填写在支票领取登记簿上,即可转入每日银行支出统计。 & (二)每日银行支出数统计 & 支出出纳员要将每天各银行支出金额提供给收入出纳编制银行日报表。在统计前,首先按支票号码顺序及转账承付单发生时间,填写支出登记簿,注明银行支出日期,付款单位名称,付款金额及购货内容。按结账程序复核无误后,即可编制各银行支出表。统计表一式两联,一联交收入出纳作为编制银行日报表的依据,另一联作为复核及备查之用。统计表内各银行支出额,要与每天填写支出登记簿金额一致。 & (三)支出凭证编制程序 & 支出凭证按照权责发生制的会计核算原则,及会计科目使用说明,准确无误地反映在账户中,支出凭证编制程序为: & 1.填写付款单位名称; & 2.填写付款日期; & 3.填写经济业务内容摘要; & 4.填写会计科目及账号; & 5.填写经济业务发生额。 & (1)资产类 & ①现金 & 每项现金分人民币和外汇两类。 & 核算酒店库存现金,找数备用金和零用金备用金。 & 设置“现金日记账”,根据收付凭证,按照业务发生顺序,逐日登记。 & ②银行存款 & 核算酒店存入银行的各种存款。 & “根据人民币、外币(主要折为美元)等不同货币存入不同银行,分别设置”银行存款日记账“,根据收、付凭证日逐笔登记,结出余数。 & 采用人民币为记账单位,对美元或其他外币存款,在登记外币金额的同时,按当日银行汇率折合人民币登记。 & ③应收账款 & 核算酒店商业大楼、公寓住宅大楼、餐馆、商场及其附属项目的营业收入中对方的欠款。 & 分旅行社、公司、单位、客账、信用卡、租户、街账等不同类项,按团体或个人设分账户。 & 设立专人负责催收账款,对不能收回的账款必须查明原因追究责任,并取得有关证明。报财务总监和总经理批准,转为坏账损失。 & ④其他应收款 & 核算应收账款不包括的其他应收款,包括按金,应付保险赔偿等。按不同货币和债务人每月编制明细表进行核算。 & ⑤待摊费用 & 核算已经发生,但应由本期和以后时期分别负担的各项费用,如持摊保险费等。对支付金额较少,不超过人民币多少(由酒店定)以下的费用,不入本科目。每项待摊费用一般在12个月内分摊完毕。 & ⑥存货 & 核算餐厅制作食品用的原材料、油味料、半成品、烟、酒、饮品等库存商品和存入仓库暂未领用的物料、用品及为包装销售食品而储备的各种包装容器。 & 存货按不同类别仓库设专人管理,按品名设明细账登记,定期盘点。 & ⑦其他流动资产 & 不属于以上六个科目的流动资产属于本科目核算。 & 根据不同类型或项目,每月编制明细表进行核算。 & ⑧固定资产 & 核算所有固定资产的原价。 & 所谓固定资产是指使用年限在一年以上,或单价在人民币多少(由酒店定)以上的房屋、建筑物、机器设备、运输设备和其他设备。 & 第一批购入的营业性设备,如布草、瓷器玻璃器皿、金银器等,虽在人民币多少(由酒店定)以下,也属于固定资产。 & ⑨累计折旧 & 核算固定资产的提取固定资产折旧额标准,按项目提取折旧额,并设置登记卡登记。 & 根据合作经营合同的精神,每月提取的折旧额,优先用于归还资本。 & ⑩开办费(指新建酒店) & 核算为筹办企业而支付的费用。本科目在开业后多少个月摊销由酒店定。每月分摊所得资金优先用于归还投资者。 & 11.其他递延费用 & 核算一次支付金额较大、收效时间较长、不应作本期全部负担的费用,如设备保养费、广告费、在未还清本息前的固定资产更新等。 & 每项金额通常需要超过人民币10万元以上或由酒店定。 & 按项目根据收效时间按期转入费用。 & (2)负债类 & ①应付账款 & 核算购入的设备、用品、餐厅用的食品原材料、饮品及接受劳务供应而拖欠的款项。 & 对往来款项较大及往来次数频密的单位,按不同货币和单位户名分别设立明细账。 & ②应付工资 & 核算本期应付给员工的各种工资,包括固定工资、浮动工资、奖金和补贴等。 & 按应付工资的明细账核算。 & ③应付税金 & 核算应付的各种税金,如工商统一税、所得税、牌照税等。按税金种类设明细账登记。 & ④其他应付账及税金 & 核算应付账款、应付税金以外的其他各项应付款,包括应付手续费、应付赔偿费、存入保证金、各种暂收预收款等。 & 按不同类别,不同货币和债权人每月编制明细表进行核算。 & ⑤预提费用 & 核算预提计入成本、费用而实际尚未支付的一宗一次支付人民币多少钱范围内的各项支出。超过范围须经职权单位或人员批准。按费用性质设明细账。 & ⑥社会劳动保险基金 & 核算按规定提取的社会劳动保险基金。此科目要专款专用。 & ⑦待还投资 & 此科目为贷款科目,为核算本年应归还的投资数,其金额应汇而尚未汇出之数。 & (3)资本类 & ①实收资本 & 核算资本总额。 & 按投资者户名设明细账。 & ②归还资本 & 本科目为借方科目,以每年未分配利润加固定资产折旧及推销开办费之同数量资金,拨作归还资本之用,累积金额即为归还总数。 & ③本年利润 & 核算本年内实现的利润(或亏损)总额。 & 年度结算时将营业收入、营业成本、费用、汇兑损益和营业外收支等各科目的余额分别转入本科目,在本科目内出本年实现的利润(或亏损)、最后将余额转入“未分配利润”。 & ④分配利润 & 核算酒店利润的分配和历年利润分配后的结存金 & (4)损益类 & ①营业收入 & 核算酒店经营范围内的各项业务收入。 & 营业收入分为: & 酒店收入:客房、餐 饮、出租汽车、 洗衣、舞厅、游戏机、音乐茶座、电话、电传、健身房、 桑拿浴室、桌球、网球、保龄球、音乐厅、美容中心。 & 住宅大楼收入:出租高级公寓租金及大楼其他收入。 & 商业大楼收入:出租写字楼及大楼其他收入。 & 商场收入:自营商场收入、出租商场租金及商场其他收入。 & 其他收入:不属于上列收入的划为其他收入。 & ②营业税金 & 根据各项营业收入的不同税率,核算本期应负担的工商统一税、土地使用费及其他费用和税金。根据各项营业税分别列账登记。 & ③营业部门直接成本。 & 核算营业过程中支付的直接成本支出。 & ④营业部门直接费用 & 核算能够划分各部门发生的各项费用。根据营业收入的各部门划分作为本科目的子目和细目。各部门直接费用中除“薪金及有关费用”子目外,其余子目根据各部门或各项业务的不同性质及需要分别命名。 & ⑤非营业部门费用 & 薪金及有关费用:凡所有属于行政及一般部门,如市场推广(公共关系“销售”)部,物业操作及保养部的薪金及有关费用划归此项目。 & 其他间接费用:如行政及一般费用、市场推广费、物业操作及保养费、能源供应费。 & 上述四类费用的子目将根据不同性质及需要分别命名。 & ⑥营业外收支 & 汇兑损益:核算因汇率差异而发生的汇兑损益、并以实现数为。记账汇率的变动,有关外币各账户的账面余额均不作调整。 & 保险费、借款利息:房屋和内部保险的各种费用及正常经营所需的利息的支出(可用银行存款利息收入冲减本科目)。 & 售卖资产损益:核算提前报废或出售的单价在人民币多少钱(由酒店定)以上固定资产的变价净收入与该项固定资产净值的差额。 & ⑦推销开办费 & 核算筹备开业而发生的开办费按月分摊。酒店经营活动中提出的摊销开办费资金用于归还投资资本。 & ⑧固定资产折旧 & 核算固定资产按月提取的折旧费。提取的折旧资金通常用于归还投资资本。 & ⑨投资利息 & 根据投资总额按期核算应付利息。提取利息金额用于归还资本的利
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