企业管理体制建设情况工作体制是什么

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-28 13:04 标签： 会计工作管理体制
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什么是不定时工作制，企业如何申请不定时工作制度呢？
咨询者：fz17691&|&咨询时间：
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咨询内容：
律师您好，我们公司因为特殊原因，服务行业，但是因为各种原因如果按照一般的工作时间计算的话，就很划不来，想申请不定时工作制度，请问什么是不定时工作制，企业如何申请不定时工作制度呢？
文道全律师解答：您好，不定时工作制，也叫无定时工时制，它没有固定工作时间的限制，是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系，需要连续上班或难以按时上下班，无法适用标准工作时间或需要机动作业的职工而采用的一种工作时间制度，是中国现行的基本工作时间制度之一。下列企业向市劳动和社会保障部门申请：1、本市市属企业及由市属企业与外商合资、合作经营的外商投资企业；2、投资额在壹千万美元以上或在虹桥、间行、漕河泾开发区内的外商独资企业：联营一方为本市市属企业的本市与外省市联营企业；3、要求实行以年为周期综合计算工时工作制的企业。除上述企业外，区域内其他企业向区劳动和社会保障局申请。申请时需提交的材料：1、预先到上述受理部门领取并填妥《上海市企业职工实行其他工作时间申请表》（一式四份）；2、书面申请报告；3、需经上级主管部门审核后申报。
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一、什么是不定时工作制不定时工作制是针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的职工所采用的一种工时制度。例如：企业中从事高级管理、推销、货运、装卸、长途运输驾驶、押运、非生产性值班和特殊工作形式的个...
一、什么是不定时工作制？不定时工作制，是一种相对于标准工时制而言的特殊工时制，指劳动者因生产特点、工作特殊和职责范围的关系无法按标准时间衡量或需要机动作业而采用的一种工时制度。根据劳动部有关法规规定：企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员...
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