离职申请 部门领导书上交领导不批可以走吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-23 21:21 标签： 离职证明要上交吗
想辞职，领导不批怎么办？ 本人是国企电子厂流水线基层干部，因为是淡季现在属于赋闲状态；我这样呆着很没劲于是向上级领导提出辞职；可是到了主管那里却给压住了；他问我为啥要辞职？我说想换个工作；他说你换来换去都一样，在这里也一样挣钱，要是去别的地方不行回来就麻烦了；一句话就是他不希望我走；像我留下了，我现在心里很矛盾，想辞职换个工作要把半个月审批时间才能走，不辞有觉得干着没劲；有谁能教我该怎么做啊？ 17-02-07 & 数理 情感 IT 互联网 在做决定之前，可以先考虑好下一步打算做什么，有无明确的方向。还有假若离职了，临时没有工资收入，自己是否有相应准备。可以一边上班，空闲时，对自己以后想要发展的方向学习相关的知识和技能，或者投递简历到意向的公司，尝试着和对方HR沟通看看嘛，要是以后换新工作也有一些准备。 请登录后再发表评论!辞职报告不批怎么办_百度文库 两大类热门资源免费畅读 续费一年阅读会员，立省24元！ 辞职报告不批怎么办 上传于|0|0|文档简介 &&辞职报告不批怎么办 阅读已结束，如果下载本文需要使用5下载券 想免费下载本文？ 定制HR最喜欢的简历 你可能喜欢辞职信跟辞职申请已递给领导一个月，领导不给批，现在我想走，领导却当做是自动离职处理，怎么办？ 我看过相关资料，离职申请与书面通知是不同的概念，所以在提交离职申请的同时，有附带了一份书面辞职说明 只要时间有到一个月，并且你手上有辞职的相关资料和在这家公司上班的资料（比如工作服，工作牌，或者是考勤卡）。你就可以不用去那家公司了。就等他什么时候发工资了。如果他到时候没有给你发工资，你就到劳动监察大队去反映，劳动监察大队会帮助你的。只要你报案，公司就跟孙子一样，乖乖把钱送上。只要你不做什么亏心或者是违法的，就不用怕其实任何事， 记得劳动法好像有相关的规定，辞职只要在递交辞职信那天起，不管主管有没有批准，满一个月就可以走人了，以前我一个同事也是这样子做的。 辞职报告
尊敬的公司领导:
您好!
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，请领导给予批准！

此致

敬礼


申请人：****
****年****月****日 提前一个月书面申请后，算正常离职呀，从提出离职申请那天起一个月后，无论公司同意与否，你都可以走人了，在顺利的交接好工作的情况下公司方面是不能追究你责任的，而且还有把你所有的工资给你结清。如果用人单位想横着来，你就想当地的劳动局进行反映，他们会帮助你的。 下页更精彩：1 本文已影响人

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