离职后一次性就业补助金 - 相关问题 - 110网法律咨询
我于2008年发生车祸，被定为工伤九级，我已于日与软通动力解除劳动合动。补助金的协议已经签定，但是一次性就业补助金一直没有发放。每次打电话咨询都说找不到领导签字，从签完协议到现在已经一个多月了。我决定通过劳动仲裁的方式解决。请问：1. 劳动仲裁都需要准备什么材料？
2. 我需要请律师吗？
3. 时间会持续多久？
云南省一次性伤残就业补助金金额的标准怎么计算
2010年2月份，在工厂摔到导致环枢椎脱位，经鉴定为十级伤残，7有30号解除劳动合同，而且我合同也在7月16号到期了。那么
要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
公伤鉴定结果是9级，请问一次性就业补助金12个月的本人月工资，一次性伤残补助金8个月本人月工资具体是什么标准？所在地区辽宁丹东，伤者就业于日企，工次分基本工资、机件工资、加班补贴等等，具体是按哪个月开始计算，感谢您的帮助。 基本工资960元，受伤前一个月工资实发1500元，去年省社平工资1476，请问9级工伤，自动离职后可一次性获得多少赔偿？
我是89年入伍参军，在部队时受伤被评为三等乙级伤残军人，退伍后92安置到企业，2001年工厂还因效益不行为我办理了下岗手续（现在才知道厂领导当时让我下岗是错误的，与劳动法相违背）。直到2007年我们厂子在县领导的协调下破产，买断;我当时19年工龄，每年1100元，然后厂子为我们缴了养老保险就完事了。今年，我在上网时无意中才知道，当时我们厂子应该还要发给我12个月就业补助金和12个月医疗补助金，但我当时并不知道国家在这方面的政策，厂里也并没出告示说明伤残军人和工伤残人...
我的工伤伤残鉴定为十级。半年后才解除劳动合同，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，还可以拿得到吗？
工伤九级伤残主动和原单位解除合同，待公司解除合同前到同行业新单位上班能否将来要求原单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，主要是一次性伤残就业补助金是否已开始工作而拒绝支付
我爸在工厂工作18年经佛山市职防所诊断为陶工尘肺一期,劳动能力鉴定为工伤七级.厂里的领导说在享受工厂发放的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后就是同时也解除了劳动合同,如果是解除了劳动关系那我爸在以后的治疗费用厂里是不是一概不管了.厂里的领导说如果还要在厂里做事不走的话或者厂里的领导换人了那么补助金就没有了.
请问是这样的吗? 现在工厂给我爸爸一个工伤保险待遇明细：1、一次性工伤医疗补助金6个月的工资（本人工伤前十二个月平均工资）。 2、一次性伤残就业补...
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是不是就是同时也解除了劳动合同
出的事，工伤八级，沈阳地区，本人工资700，解除合同后要求一次性医疗和一次性伤残就业补助金。
省工伤保险实施办法187号文件上说的[一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所
在市月最低工资标准]。 现在有一个问题是一次性伤残就业补助金的算法是按什么？ 是按本人工资*16个月还是低于
社平工资要按社平工资60%*16个月算？
一次性伤残就业补助金非要辞职的时候才能得到吗，自离的话还有吗？我在公司工作一年辞职了，公司给我交了五险，请问钱可以取出来吗_问吧_向日葵保险网
共38个回答
一个月前在线
一个月前在线
Ta的精选方案
3小时前在线
你好，　专业问题可致电社保局电话：12333得到的回答更权威。
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一个月前在线
社保是可以转移的，但不能退保证。你所说的“一金”是不是住房公积金？如果是的话，可以由单位出具解除劳动关系证明后，到住房公积金管理中心提取，但如果是企业年金，除死亡和出国定居外，不可以支取，只有到退休时才可以支取。
Ta的精选方案
一个月前在线
钱不能取，自己再以个人去社保局交
一个月前在线
如果是合同到期的话，失业金 &公积金可以取，合同不到期，失业金是没有的！合同到不到期，养老金时取不出来的，可以转！我说的你明白吗？
Ta的精选方案
一个月前在线
不可以，社保的钱只有看病和退休以后可以领取养老金，但是前提是交够年限
一个月前在线
您好！5险交了之后要到退休年龄才可以领。中途是不能取出来的，只能暂停
Ta的精选方案
一个月前在线
只能取出来一少部分
Ta的精选方案
一个月前在线
自动辞职的是没有的，医保和社保可以自己继续交。
一个月前在线
你好，你交的不能取出来的只能转
一个月前在线
公司交的钱进入统筹帳户的是取不出来的您个人帳户里的钱是可以取出来的
一个月前在线
不可以！只可以取一金
一个月前在线
个人的在您个人帐户上，不可以
一个月前在线
按道理是可以退的，现实是他不会跟你讲道理
Ta的精选方案
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好评成功！听说在一个单位上班上了一年后辞职了，会有一个月的工资补贴？ 真的假的_百度知道回复: 73 | 浏览: 4393
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本帖最后由 灵兒| 于
14:46 编辑
今年高校毕业生人数达756万创历史新高。显示，过半毕业生接受今年就业形势，并且，大多高校毕业生就业心态乐观，毕业生期望月薪平均低于5000。招聘行业人士：大学生应降低期望值，先就业再择业。
掐指一算，毕业已有8年
想想进入的第一份工作——某事业单位，科员（说白，打杂**，天天读报纸）哇塞，当时都不敢和同届同学聊天怕羡煞众生的48K钛金双眼
然而，8年前刚毕业能拿到月薪1500（有季度福利），同班同学里也是没sei了（除了靠关系找的，品学兼优的1、2位）
现在想想当时自己脑子还蛮不好使的因为，竟然高傲的觉得自己人生不该如此外面的世界，靠我去拯救外面的世界，离开我不行外面的世界，只有我能改变
自动离职以后的不久听人说我刚走，当时占得那个岗位一下卖了8万元……
这就是编编的故事你的呢？
恰逢毕业季，回忆的步伐不能停。
刚毕业的工资至今难忘2600
960元工资。当时觉得好多。
800元，最后老板还给跑了
回复 灵兒| 的帖子
刚毕业那会记得第一份工资750元哦 ，
还蛮高兴呢 自己没拖关系自己找的工作，也不错哦
毕业后第一份工作，1200左右，在114专业座椅。当时觉得世界那么大，我想去看看。工作一年后毅然离职，父母都不同意，背着他们辞职的。
发表于11楼
2003年，800，工作一直自己找的飘过
发表于12楼
09年毕业，1200
发表于13楼
又逢一年毕业季，接着小编的话题，让时光倒退到2005年，本科毕业的我进入一家单位从事印制电路板的焊接操作工作，依稀清晰地记得实习期间的工资是800元。拿着为数不多的薪水，每次去楼顶餐厅就餐经过技术研发部门时总让我不禁羡慕起人家的工作环境及工作氛围~后来的后来我考上了研究生，开始了我的第二份工作。作为一名典型的理工生，经历的过程告诉我，如果能重返一次校园我一定倍加珍惜上学期间编程语言实践操作课程的练习，最后 ...
发表于28楼
1995年毕业的，国企月薪174 一年后转正185，再以后，国企破产了，被迫下岗转行。20年过去了，去年回去看到破败不堪的厂子，时光仿佛停滞，黑板报上还写着欢庆香港回归，留守的老人在废弃的车间空地上种起了菜，曾经的师傅已经满头白发步履蹒跚。真的感概万千。
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刚毕业的工资至今难忘2600
&你几几年毕业的，这个工资很诱惑啊！&
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经验值9986 &爱心活力豆0 &宝宝生日&地区:街道:
<td class="t_f" id="postmessage_0元工资。当时觉得好多。来自[]
&这是几几年拿的&
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经验值1097 &爱心活力豆0 &宝宝生日&地区:新城区街道:西一路街道
<td class="t_f" id="postmessage_0元，最后老板还给跑了
&抱抱~刚毕业，都蒙着呢&
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经验值2664 &爱心活力豆0 &宝宝生日&地区:灞桥区街道:灞桥街道
刚毕业那会记得第一份工资750元哦 ，&&还蛮高兴呢 自己没拖关系自己找的工作，也不错哦
&的确很棒&
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本帖最后由 寂寞的油纸伞 于
11:31 编辑
这么多年过去了，总体上觉得，还是应当趁着年轻多出去看看。年龄越大，牵绊越多，更没有勇气了。
&是啊~油纸伞你毕业的时候，工资标准呢&
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希希爱妈妈
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毕业后第一份工作，1200左右，在114专业座椅。当时觉得世界那么大，我想去看看。工作一年后毅然离职，父母都不同意，背着他们辞职的。来自[]
&1200还是蛮高的，在西安的工资水平&
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小灰灰也疯狂
经验值3897 &爱心活力豆0 &宝宝生日null&地区:未央区街道:张家堡街道
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新微信号:lilyboxx
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& && & 说工资之前加上年份好不？我是93年参加工作的，专业是财务管理，第一份工作是在银行的房地产信贷部，不过那时没有开展房贷，和其他的信贷部业务没有差别，工资180，加上奖金生活补贴，我能拿到230，每个月餐费单位扣10元，上班单位统一定制的西装，几乎不花钱了。
&哈哈，编编又去催年份了，93年，拿230元，多还是少？婉如给咱普及普及&
【每周话题】人生毕业时的第一份工作做什么？拿多少钱，你还记得 ...
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All Right Reserved版权所有&&&&本人工作满一年辞职可以拿到年终奖吗？ - 相关问题 - 110网法律咨询
本人于2014年9上加入单位。于日辞职。
我是镇政府临时工做人员。工作一年多。单位也未曾通知我签署劳动合同。
请问单位这样做合法吗。还有就是请问2014年的年终奖。我能拿到吗？
未辞职的同事都拿到了年终奖。然后我去单位询问，单位领导告诉我，过完年初10再去单位处理。如果到时镇政府用已经离职拒绝支付年终奖。我该怎么办？
至工作满一年，突然被辞，合同中约定年底双薪，公司应如何补偿我？
您好，我1月31号辞职，请问去年的年终奖我可以拿到吗？
你好！我的情况是这样的：我号提的离职，跟老板说的春节后不做，那我2014年的年终奖可以拿到吗？
还有，我们公司是私人服务性的企业，平时都没有休息，哪怕国假也是一样要上班的，没有加班费也没有三倍工作的说法。如果休息就要扣提成，我们HR说如果我走的话，那2月份春节休息就是没有工资的，请问这样做合法吗？
工作不到三个月提出辞职，没有签劳动合同，本人还没有毕业，按照法律规定最晚什么时候可以走？
我日来到太原一个国企工作，报到证填写的也是8月1日，我计划8月中旬辞职，这样，工作已经满一年，但是由于单位办理转正定级很慢，一般会到十一月份，我想问一下，如果我现在辞职，能够要求单位给我出具转正定级吗？如果不行，我必须等到11月份才可以吗？现在辞职，是否去人才市场可以定级？
您好，我想咨询1下，实习生在公司工作未满1个月辞职可以拿到工资吗，我们实习期限是1年
您好，请问：我已在该公司工作快四年了，今年3月中旬申请辞职，目前已经得到领导批准离职，正在办理离职手续，今天发了年终奖，请问我能得到这笔年终奖吗？
在公司工作两年多，五险到现在刚交满一年，未签劳动合同，我现在想辞职，可以要求什么补偿。
在该公司工作快满一年，现在有事提出辞职，该公司不批，公司没签订劳动合同，也未曾购买任何保险，我可以向公司提出赔偿么？（老板说辞职要三个月，找到人了随时让我走，我辞职单上是12.25。这样算是被辞退么？我可以要求赔偿么？>)希望能得到帮助。