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第七讲中国银行体系与金融市场资料.ppt196页
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第七讲 中国银行体系与金融市场 第七讲 中国银行体制与金融市场 李建琴 教授/博士 Tel:座机电话号码 E-mail:
主要内容 中国银行体制 中国证券市场 中国保险市场 中国银行体系 中央银行：中国人民银行是中央银行，在国务院的领导下，负责制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。 监管机构：中国银行业监督管理委员会，简称银监会，负责对全国银行业金融机构及其业务活动实施监管。 自律组织：中国银行业协会是在民政部登记注册的全国性非营利社会团体，是中国银行业的自律组织。 银行业金融机构：包括政策性银行、大型商业银行、股份制商业银行、城市商业银行、农村金融机构、中国邮政储蓄银行和外资银行。 银监会监管的非银行金融机构：包括金融资产管理公司，信托公司，企业集团财务公司，金融租赁公司，汽车金融公司，货币经纪公司和消费金融公司。
中国银行体系 中国银行业总况 中国银行业的机构数量最多，除中国人民银行外，截至2014年底，我国银行业金融机构共有法人机构4091家，从业人员376万人。 包括3家政策性银行、5家大型商业银行、12家股份制商业银行、133家城市商业银行和665家农村商业银行、89家农村合作银行、1596家农村信用社、1153家村镇银行、49家农村资金互助社、14家贷款公司、1家邮政储蓄银行，41家外资法人金融机构、1家中德住房储蓄银行，及4家金融资产管理公司、68家信托公司、196家企业集团财务公司、30家金融租赁公司、18家汽车金融公司、5家货币经纪公司、6家消费金融公司。 2014年5家民营银行获批筹建，其中1家开业，1家信托业保障基金公司设立。 http://www./chinese/jrjg/index.html 2014年底中国银行业金融机构法人
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中国银行河北省分行 2015 年校园招聘公告
中国银行河北省分行成立于 1976 年，是中国银行下辖重点一级分行，本部设在 省会石家庄，下辖 12 家二级分行，目前共有机构网点 516 家，员工总数 12000 余名。中国银行河北省分行建行以来，以雄厚的资金实力、优质的金融服务，赢 得了广大顾客的信赖和支持。河北省分行始终坚持“以市场为导向、以客户为中 心” ，不断提高市场竞争力，开展金融创新，致力于为员工提供稳定而又富于 挑战性的工作、富有市场竞争力的薪酬以及完善的员工培训体系，以促进员工和 企业共同发展。校园招聘专用邮 河北省分行营业网点岗位 招聘岗位：营业网点柜员岗位 工作地点： 承德分行：丰宁支行、宽城支行、滦平支行、围场支行 张家口分行：蔚县支行、崇礼支行、赤城支行、怀来支行、张北支行、下花园支 行、宣化开发区支行 秦皇岛分行：抚宁支行、昌黎支行、卢龙支行 唐山分行：乐亭支行、遵化支行、滦县支行、丰南支行、古冶支行、迁西支行、 京唐港支行、丰润支行 曹妃甸分行：唐海支行 廊坊分行：燕郊支行、固安支行、永清支行、文安支行、大厂支行、三河支行 保定分行：白沟支行、定兴支行、唐县支行、望都支行、涞源支行、涿州支行、 定州支行、高碑店支行、清苑支行、满城支行、易县支行、徐水支行 沧州分行：海兴支行、孟村支行、献县支行、吴桥支行、渤海新区支行、黄骅支 行、青县支行、泊头支行、河间支行、献县支行 衡水分行：武强支行，武邑支行 大营支行、饶阳支行 枣强支行 冀州支行 邢台分行：威县支行、沙河支行、内丘支行、隆尧支行、宁晋支行、邢台县支行 邯郸分行：临漳支行，大名支行，邯郸县支行，成安支行、永年支行，涉县支行， 峰峰支行
中公教育-给人改变未来的力量 石家庄管理部：灵寿支行、栾城支行、深泽支行、无极支行、辛集支行、赵县支 行、井陉支行 招聘条件及其他要求： 在《中国银行股份有限公司 2015 年校园招聘条件》的基础上，符合以下具体条 件和要求：本地生源优先
政法干警考试面试
国家公务员考试网
沧州公务员考试网
+申请认证第一篇:中国银行河北分行给人改变未来的力量
2015 中国银行河北分行校园招聘条件是什么？
2015 年中国银行校园招聘公告尚未发布，请以 2014 年中国银行校园招聘报考条件为参 考： 一、基本条件 (一)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中 国银行员工义务和岗位职责; (二)具有与岗位要求相适应的专业、学历、年龄、任职资历及能力素质; (三)具有较强的学习能力和较好的团队合作精神; (四)身体健康; (五)符合我行亲属回避的有关规定; (六)岗位要求具备的其他条件。二、岗位资格要求 (一)上海人民币交易业务总部金融市场部交易类岗位 1.国内外一流院校应届毕业生; 2.全日制大学本科及以上学历，经济金融、财务会计、管理、理学类专业; 3.具有较好的综合素质，责任心、主动性、创新精神较强; 4.具有较好的英语听说读写能力，通过国家大学英语六级(CET6)考试(或 425 分以上)， 或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 715 分以上、TOEFL iBT 85 分 以上、IELTS 6.5 分以上)。(二)总行信息中心、测试中心、软件中心和个别一级分行信息科技岗位 1.国内外较好院校应届毕业生; 2.全日制大学本科及以上学历，信息科技相关专业; 3.具有较好的专业素质，责任心、主动性、创新精神较强; 4.具有一定的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级(CET4)考试(或 425 分以上)， 或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分 以上、IELTS 5.5 分以上)。(三)境内分行营业网点专业技术岗位 1.国内外较好院校应届毕业生; 2.全日制大学本科及以上学历，经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专 业; 中公金融人：http://hb.jinrongren.net/?wt.mc_id=bk12010
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3.具有较好的综合素质、服务观念和协作意识，责任心、主动性、创新精神较强，有良 好的发展潜力; 4.具有一定的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级(CET4)考试(或 425 分以上)， 或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分 以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上 述英语等级要求。(四)总行客服中心座席员岗位，境内分行营业网点柜员岗位 1.国内外院校应届毕业生，部分机构同时招收少量银行同业人员(要求 30 周岁及以下、 从事银行柜员或相关工作)和毕业两年之内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所 在城市); 2.全日制大学本科学历，经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业;部 分机构应届毕业生或银行同业人员的学历可放宽至全日制大专(要求家庭或生活基础在招聘 岗位所在城市)，银行同业人员或申报县域机构的，专业可不做限制; 3.具有较好的服务观念、风险意识和责任意识，有一定的语言沟通能力和学习能力。(五)海外机构、附属公司以及中银香港，根据各自需要确定各岗位的资格条件。三、相关说明 (一)各机构在上述基本条件和岗位资格要求的基础上，将分别明确具体的招聘范围(如 是否招收银行同业人员、 毕业两年之内的在职人员)、 资格条件(如学历、 专业、 外语能力等)， 请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。(二)应届毕业生，应满足以下毕业时间要求： 1.境内高校应届毕业生，应能够在 2014 年 7 月前毕业，取得毕业证、学位证和就业报 到证，开始全职工作; 2.境外院校毕业生， 应为 2013 年 8 月至 2014 年 7 月间毕业且为初次就业， 能够在 2014 年 8 月前获得学历(学位)证书，开始全职工作，并保证在试用期结束前一个月(最晚不超过 2014 年 12 月 31 日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。3.中外合作联合办学项目毕业生，应符合上述要求之一。(三)毕业两年内的在职人员，应为
届高校毕业生，并办理过毕业生就业报 到手续。
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(四)欢迎小语种专业毕业生申报营业网点专业技术等岗位， 录用后经培养锻炼， 符合相 关岗位要求的，在选拔外派人员时优先考虑。其中，以下分行明确招收少量小语种专业毕业 生： 阿拉伯语(上海分行)、 波兰语(北京分行)、 德语(上海分行)、 俄语(黑龙江、 江苏分行)、 法语(上海分行)、哈萨克语(新疆分行)、韩语(山东、吉林、苏州分行)、柬埔寨语(云南分 行)、捷克语(北京分行)、老挝语(云南分行)、马来语(福建分行)、蒙古语(内蒙古分行)、 缅甸语(云南分行)、日语(上海、辽宁、福建分行)、泰语(广东、深圳分行)、土耳其语(北 京、浙江分行)、西班牙语(天津分行)、匈牙利语(北京分行)、意大利语(北京、上海分行)、 印地语(广东、深圳分行)、印尼语(广东分行)、越南语(广西分行)。
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+申请认证第一篇:中国银行河北分行中国银行河北分行篇
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第一章 中国银行简介...........................................................................................................................................................3 1.1 中国银行公司信息框图 ..........................................................................................................................................3 1.2 中国银行公司概况 ..................................................................................................................................................3 1.3 中国银行主要奖项 ..................................................................................................................................................4 1.4 中国银行公司文化及价值观 ..................................................................................................................................5 1.5 中国银行企业历史 ..................................................................................................................................................5 1.6 中国银行组织结构 ..................................................................................................................................................6 1.7 中国银行生涯管理 ..................................................................................................................................................6 1.8 中国银行主要业务 ..................................................................................................................................................7 1.9 中国银行竞争对手 ..................................................................................................................................................7 第二章 中国银行河北分行面试资料 ...................................................................................................................................8 2.1 1.11 面试 ................................................................................................................................................................8 2.2 关于一面的那点事儿 ............................................................................................................................................9 2.3 中行，2012 年 12 月 15 日面经，河北财经。......................................................................................................9 2.4 2013 年中行校园招聘一面。12.16 号面经 ..........................................................................................................10 2.5 2013 年中行校招 1 面回忆 ....................................................................................................................................11 2.6 河北二面面经！.....................................................................................................................................................11 2.7 2012 中行二面~~~面经 .........................................................................................................................................12 2.8 河北中行一面归来…… ........................................................................................................................................12 2.9 一月十五号中行河北分行面经 .............................................................................................................................13 2.10 中国银行 2011 年校园招聘滚烫面经 .................................................................................................................13 2.11 中国银行唐山分行体检及二面经验 ...................................................................................................................14 2.12 笔试感想...............................................................................................................................................................16 2.13 中行河北面试....................................................................................................................................................17 2.14 中国银行河北分行面试感受 ...............................................................................................................................17 2.15 中行河北面试.......................................................................................................................................................18 2.16 中国银行河北面经 ...............................................................................................................................................19 2.17 河北分行面试经...................................................................................................................................................20 2.18 中行河北面试完...................................................................................................................................................20 第三章 中国银行河北分行综合求职经验 .........................................................................................................................22 3.1 保定分行签约完毕和如意的一点点小感想~.......................................................................................................22 3.2 期望越大，失望越大！ .........................................................................................................................................22 3.3 我对金融行业的几点看法！ .................................................................................................................................23 3.4 关于河北分行的招聘人数问题 .............................................................................................................................24 附录：更多求职精华资料推荐 ...........................................................................................................................................25 内容声明： 本文由应届生求职网（http://）收集、整理、编辑，内容来自于相关 企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得 益，此为编写这套应届生大礼包 2015 的本义。祝所有同学都能顺利找到合适的工作！ 应届生求职网
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第一章 中国银行简介
1.1 中国银行公司信息框图
1.2 中国银行公司概况
中国银行，全称中国银行股份有限公司。中国银行业务覆盖传统商业银行、投资银行和保险业务领域，并在全球范围内为个人客户和公司客户提供全面和
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优质的金融服务。在近百年的岁月里，中国银行以其稳健的经营、雄厚的实力、成熟的产品和丰富的经验深得广 大客户信赖，打造了卓越的品牌，与客户建立了长期稳固的合作关系。中国银行主营商业银行业务，包括公司、零售和金融机构等业务。公司业务在基于银行的核心信贷产品之上，致 力于为客户提供个性化、创新的金融服务。零售业务主要针对个人客户的金融需求，提供基于银行卡之上的全套 服务。而金融机构业务则是为全球其他银行，证券公司和保险公司提供诸如国际汇兑、资金清算、同业拆借和托 管等全面服务。在多年的发展历程中，中国银行曾创造了中国银行业的许多第一，所创新和研发的一系列金融产 品与服务均开创历史之先河，在业界独领风骚，享有盛誉。目前在外汇存贷款、国际结算、外汇资金和贸易融资 等领域仍居领先地位。根据 2003 年英国《银行家》按核心资本排名，中国银行列全球第十五位，居中国银行业首 位，是中国资本最为雄厚的银行。以资产规模计，中国银行资产总额达 38,442 亿人民币，是中国第二大商业银行。中国银行网络机构覆盖全球 27 个国家和地区，其中境内机构共计 11,609 个，境外机构共计 549 个，是目前我国 国际化程度最高的商业银行。
1.3 中国银行主要奖项
中国银行是中国国际化程度最高的国有商业银行，盈利总额在国内银行业中一直居于首位。许多权威的国际金融 杂志一致认为，中国银行是中国国有商业银行中员工数量最少、赢利能力和抗风险能力最强的银行，人均利润、 人均资本和人均资产等各项指标均居中国国有商业银行之首。因此，在中国，中国银行虽然不是最大的银行，但 却是最好的银行。悠久的历史、广泛的海外网络、出众的实力和国际金融、外汇业务优势，使中国银行能够在许 多方面傲视同侪，获得国内外权威机构的好评是当之无愧的。被香港《亚洲货币》杂志评为
年度现金管理业务“中国最佳银行”和外汇业务“中国最佳银行” 。连续 16 年被美国《财富》杂志评选为“世界 500 强”企业之一。被英国《银行家》杂志评为“2003 年度中国最佳银行” 。被《欧洲货币》杂志评选为 2002 年度“中国最佳银行” 。2003 年，第三次被《资产》杂志评为“中国最佳国内银行” 。2005 年，再次被美国《环球金融》杂志评选为“中国最佳贸易融资银行”及“中国最佳外汇银行” 。这是中国国 内唯一一家同时获此杂志两个重要奖项的银行。2002 年 3 月 12 日，中国国家工商行政管理总局致函中国银行，正式通知中行注册并使用的“中银” （BOC）商标 被认定为驰名商标。这是迄今为止中国国银行业中唯一获此殊荣的名牌商标，表明在国内外享有盛誉的中国银行 在服务质量、社会驰名度、美誉度等方面得到了国家工商管理部门的正式认可，并将受到国家有关法律的保护。中国国家工商行政管理总局商标局是中国商标认定的权威机构，对驰名商标认定和管理有着严格的标准、规定和 要求，在国内外享有极高的权威性 。连续 16 年进入“世界 500 强” 自 1989 年至今，中国银行已连续 16 年入选《财富》评选的“世界 500 强”企业（2005 年布排名为 339） ，这体现 了国际评级机构对中国银行多年来良好的经营业绩和雄厚实力的充分肯定。“世界 500 强”是由美国权威经济杂志《财富》按照营业收入评选的世界上最大的 500 家企业。《财富》杂志是美 国著名传媒巨头企业&时代华纳&属下的刊物，是一本享有世界声誉的工商周刊，它所评选的 500 强企业大多是纵 横国际市场的跨国公司，在世界经济舞台上有着广泛的影响力。从某种意义上讲， “世界 500 强”集结了世界企业
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界的精英。
1.4 中国银行公司文化及价值观
历史最为悠久 1912 年 1 月 1 日中华民国成立，孙中山就任临时大总统。此时，内有保守、妥协势力 的拆台活动，外有列强 的干涉箝制，筹措军费成为南京临时政府的燃眉之急。1912 年 1 月 24 日，孙中山下令： “将大清银行改为中国银行，……认为新政府之中央银行……” ，中国 银行获准成立。1912 年 2 月 5 日，中国银行在上海大清银行旧址开业。最早开办外汇业务 中国银行经营外汇业务最早的是上海分行， 初期业务仅限于代客经收国外票据， 签发小 额国外汇票等。1915 年 7 月 28 日，财政部批准中国银行北京、天津、上海、汉口、广东五 处为试办外汇业务的分行。自此，上海分行外 汇业务逐渐扩展，并设立国外汇兑股，经营进 出口押汇、外币贷款、近远期调期等业务。最早创建海外机构 中国银行在确定业务发展方针时认为，要立足于国际金融市场，成为真正的国际汇兑银 行，就需要在海外设立具有实力的分支机构，一方面推广出口贸易的汇兑业务和推进侨汇业 务，另一方面为国内 筹措外汇资金，使国家逐步摆脱外国银行的剥削和操纵。经过实地考察 和认真研究，决定首先在世界金融中心伦 敦设立机构。1929 年 11 月 4 日，中国银行伦敦经 理处正式开业。这是中国银行在海外的第一个分支机构。随 后，1931 年 9 月 1 日，中国银行大阪分行开业。1936 年 6 月 15 日，中国银行新加坡分行开业，同年 7 月 1 日，中国银行纽约经理处开业。至此，中国银行的海外业务初具规模。最早在海外发债 1984 年 11 月 13 日，中国银行在获得日本信用评级机构 评定的 3A 最高信用等级之后，首次在日本成功发行了 200 亿日 元公募债券，期限 10 年，发行价格 99.65，票面利率为 7%。此 笔债券的发行十分成功，受到广大投资 者的欢迎和市场各界人 士的好评。此后，中国银行先后在日本东京、英国伦敦、德国 法兰克福等市场多次发行 美元、日元、马克债券。通过发行债 券，中国银行筹集到了大量的成本较低的外汇资金，并通过转 贷等方式用 于支持国家的重点建设项目或提前偿还国家利率较高的借款，有力地支援了国家 经济建设。
1.5 中国银行企业历史
中国银行有近百年辉煌而悠久的历史， 在中国金融史上扮演了十分重要的角色。中国银行于 1912 年由孙中山先生 批准成立，至 1949 年中华人民共和国成立的 37 年间，中国银行先后是当时的国家中央银行、国际汇兑银行和外 贸专业银行。中国银行以诚信为本，以振兴民族金融业为己任，在艰难和战乱的环境中拓展市场，稳健经营，锐 意改革，表现出了顽强的创业精神，银行业务和经营业绩长期处于同业领先地位，并将分支机构一直拓展到海外， 在中国近现代银行史上留下了光辉的篇章。1949 年，中国银行成为国家指定的外汇外贸专业银行，为国家经济建设和社会发展作出了巨大贡献。1994 年随着 金融体制改革的深化，中国银行成为国有商业银行，与其它三家国有商业银行一道成为国家金融业的支柱。1994 年和 1995 年，中国银行先后成为香港地区、澳门地区发钞银行。
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为提高竞争优势，中国银行从 2000 年初开始围绕建立良好的公司治理机制采取了一系列的改革。2001 年，中国 银行成功重组了香港中银集团，将 10 家成员银行合并成立当地注册的&中国银行（香港）有限公司&。2002 年 7 月，重组后的中国银行（香港）有限公司在香港联交所成功上市，成为国内首家在境外上市的国有商业银行。2004 年 7 月 14 日，中国银行在与国际同业和国内同业的激烈竞争中，凭借雄厚的实力和优良的服务，脱颖而出， 作为我国银行业的优秀代表携手北京 2008 年奥运会，成为北京奥运会唯一的银行合作伙伴。中国银行于 2003 年被国务院确定为国有独资商业银行股份制改造试点银行，围绕&资本充足、内控严密、运营安 全、服务和效益良好、具有国际竞争力的现代化股份制商业银行&的目标，进一步完善符合现代企业制度要求的公 司治理机制，稳步推进国有商业银行的股份制改造工作。2004 年 8 月 26 日，中国银行股份有限公司成立，标志 着中国银行的历史翻开了崭新的篇章，启动了新的航程。
1.6 中国银行组织结构
中国银行的机构网络覆盖全球 27 个国家和地区以及国内 31 个省市区和 300 多个城市。在香港和澳门，中国 银行还是当地的发钞行之一。截至 2004 年 9 月末，中国银行拥有 11408 个境内机构，575 个境外机构，员工 总数为 186221 人。国内分支机构：北京、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、 浙江、安徽、福建、江 西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、海南、四川、贵州、云 南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆、 重庆、深圳 港澳分支机构：中国银行（香港）有限公司、南洋商业银行――中银香港附属机构、集 友银行――中银香港附属 机构、 中银信用卡 （国际） 有限公司――中银香港附属机构、 中讯 资讯服务有限公司――提供各类财经资讯服务、 中银旅游公司――提供旅游和客运货运服 务、中银国际控股有限公司、中银集团保险有限公司、中银集团人寿保 险有限公司、中国银 行澳门分行。
1.7 中国银行生涯管理
福利薪酬 今年，中国银行迎来 90 周年的华诞。在新世纪曙光的照耀下，在入世形势的催促下，中行正大踏步地朝着建立和 完善良好公司治理机制的方向前进！ 中国银行上海市分行始终以成为上海最好的银行的气魄和信心进行着一系列适应市场竞争、 入世要求的改革措施， 这其中最具影响、最具胆识的就是工资薪酬体制改革。从 2001 年 7 月起,中行上海分行施行了行员等级工资制度，坚持以市场为导向、以岗位为基础的薪酬分配原则， 突破原有发展界限，设立了多条发展渠道，努力拓展员工晋升空间。分配体制改革在同业和社会上引起了较大程 度的关注。今年，中行上海分行将进一步完善员工福利体制，建立有效的激励机制，真正提高行业竞争力。培训发展 作为中国国有商业银行的典范，中国银行的分支机构上海市分行为员工提供了多层次的培训。在“统一管理、三个层面、三种方式”的培训体系的基础上，我行充分发挥基层部门的培训主动性，加强对教育 培训工作的指导与管理，陆续推出结合分行业务发展和员工特点的各类培训，为员工的职业发展道路提供坚实的 基础。通过在国内外分支机构举办的银行业务培训，管理开发培训，技能能力培训，著名高校研究生教育等各种形式的
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培训，使员工在银行管理、银行业务、银行技能、学历层次等方面适应中国银行日新月异的变化。
1.8 中国银行主要业务
企业理财服务：委托贷款、债券宝、柜台记帐式国债、企业财务顾问、咨询业务、现金管理 代理金交所贵金属买卖。金融机构服务：代理保险服务、代理政策性银行贷款、代理清算和托管服务、结算服务、保 值和资产增值服务、其他特色服务。
1.9 中国银行竞争对手
中国建设银行 中国建设银行股份有限公司是一家在中国市场处于领 先地位的股份制商业银行，为客户提供全面的商业银行产品 与服务。截至 2005 年 6 月 30 日止，本行的总 资产达人民币 42,241 亿元（5,218 亿美元） ，贷款总额达人民币 23,744 亿元（2,933 亿美元） ，存款总额达人 民币 37,813 亿元（4,671 亿美元） 。该行主要经营领域包括公司银行业务、个人银行业务和 资金业务，多种产品和服务（如基本建设贷款、住房按揭 贷 款和银行卡业务等）在中国银行业居于市场领先地位。该行拥有广泛的客户基础， 与多个大型企业集团及中国经济战略性行业的主导企 业保持银行业务联系， 营销网络 覆盖全国的 主要地区，设有约 14,250 家分支机构，在香 港、新加坡、法兰克福、约翰内斯堡和汉城 设有海外 分行， 在纽约和伦敦设有代表处， 并在香港拥有一家子银行建新银行有限公 司 （该公司已于 2005 年 11 月 2 日 起更名为 中国建设银行（亚洲）有限公司，简称“建 行亚洲” ） 。在《银行家》杂志根据 2004 年 12 月 31 日 总资产的全球银行排名中，本行名列第 35 位。2005 年，本行被《银行家》杂志评选为年度“中国最佳银行” ， 是本年度中国银行业中唯一获此殊荣的银行。中国工商银行 2005 年注定是中国工商银行发展史上浓墨重彩的一年。2005 年 4 月 18 日，国家批准了 工商银行的股份制改 革方案，截至 6 月末，中国工商银行的股改财务重组工作基本完成，资 本总额 2806 亿元，充足率为 9.12%， 其中核心资本达到 2525 亿元，充足率为 8.07%；境内 外机构不良资产率为 2.72%，不良贷款率降至 4.58%， 拨备覆盖率达到 100%，中国工商银 行成功迈出了股份制改革的第一步。在股改各项工作有序推进的同时，工商银行业务经营发展态势也十分良好。2005 年 6 月末资产总额 61400 亿元人民币，各项存款余额 53858 亿元，各项贷款余额超过 31122 亿元 人民币，在主要 业务领域中均保持国内最大的市场份额。2004 年工商银行境内外机构实现 经营利润 746 亿元， 2005 年上半年 实现经营利润 416 亿元。正式成立于 1984 年 1 月 1 日的中国工商银行，经过 21 年发展，总资产、总资本、核心 资本、 营业利润等多项指标都居国内业界第一位， 在中国金融市场上有着无可比拟的优势： 布局合理的营销网络， 广泛而优质的客户基础 中国工商银行通过 21000 多家境内机构、100 家境外分支机构和遍 布全球的上千家代理行， 以 领先的信息科技 和电 子网络，向八百多万法人客 户和 1 亿多个人客户 提供包括批发、 零售、 电子 银行和国际业务在内 的本外币全方位金融服务。截至 2004 年末，现金 管理签约客户 3700 多家， 为这些客户的 1.96 万
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个上下游或附属单位提供 了现金管理服务；个 人 消 费 信 贷 客 户 数 397 元；个人金融业务高端产品――理财金账户客户总规模超过 124 万户。
万 户 ， 贷 款 余 额 4,839 亿
多元化的业务结构，产品优势明显，创新能力强通过信贷行业、客户和地区结构调整，中国工商银行巩固了优质 的公司和机构业务市场，成功争取了多项全国重点建设项目，新开发一批跨国公司、大型优质企业和机构客户， 拓展 了优质中小企业市场。工商银行在巩固本币结算、国际结算和代理业务等优势领域的同时，大力开拓现金管 理、 投资银行、 资产托管和各类理财等高成长性、 高技术含量和高附加值的新兴中间业务市场， 形成了 9 大类 400 多个品种的中间业务体系，中间业务收入由 1996 年的 19.4 亿元增加到 2004 年的 123 亿元，中间业务收入占 营业收入的比重提高到 2004 年的 9.71%。2004 年人民币结算量 150 万亿元，市场占比 45%。在国内首家推出 “银保通”系统，2004 年代理销售保险、代收保费和代付保险金 748 亿元，实现银保业务收入 7.45 亿元。银行 代 理保险市场占比 30%。与证券、期货业的业务合作范围涵盖集合资产管理、融资、银证通、 发债担保、资金 清算等。与国内 33 家银行机构正式建立了代理行关系，代理了多家中央预 算单位的直接支付和授权支付业务。“银关通”业务量达到 10.6 亿元，签约企业 919 户。独 家代理了国税系统车辆购置税专户管理业务。2004 年 代理证券业务实现收入 7.9 亿元，增长 44.5%；全年代销国债 811 亿元，同业占比 33.7％；代理保险销售额 244 亿，代理基金发行 额近 300 亿元。代理上海黄金交易所 128 家会员单位中 81 家的资金清算，2004 年清算金 额 400 亿元，位居黄金交易所资金清算总量第一；同时代理了 118 家非会员单位的黄金及铂金交易。中国工商 银行是第一家证券投资基金托管银行和首批获得 QFII 资格的银行，也是当前 中国规模最大的托管银行， 2004 年托管资产总额 1230 亿元。其中托管证券投资基金 40 只、 基金资产 1,128 亿 元，市场占比 34.8%，托管基金数量和资产规模连续 7 年居国内托管银行 之首。工商银行是国内首只 LOF（上 市型开放式基金）和 ETF（交易所交易基金）的托管 人，QFII 托管客户包括瑞士信贷第一波士顿、日本大和证 券和德累斯顿银行等。2002 年 4 月工商银行在国内业界率先建 立了投资银行业务组织体系，业务范围涉及财 务顾问、银团贷款、 重组并购及资产管理等。2004 年实现投行收入 12.4 亿元。工商银行在资本市场表现活跃，2004 年全年通过货币市场融资 14,661 亿 元，央行票据承销和交易量为 3,477 亿元，实现投资收益 21.9 亿元；现券买卖 2,627 亿元，实现收益 2.8 亿元。2004 年末全行票据融资余额 3,123 亿元， 市场占比升至 27.22%，债券投资余额为 12,354 亿元。2004 年末个人消费贷款余额 4,839 亿元，全年累计投放个人住房贷款 1,708 亿元，年末 个人住房贷款余额 4,125 亿元，继续保持国内最大按揭银行的地位。2004 年末个人汽车消费 贷款余额 273 亿元，其它消费贷款余额 441 亿元，当年实现个人中间业务收入 39.6 亿元， 个人外汇及理财业 务收入 2.13 亿元。中国工商银行对银行卡业务实行专业化经营和集中化管理，目前拥有国际卡、贷记 卡、准贷记卡、灵通卡等产品 系列，总发卡量超过 1.1 亿张，2004 年实现银行卡收入 30.6 亿元。如果你想了解更多中国银行的概况，你可以访问中国银行官方网站：http://
第二章 中国银行河北分行面试资料
2.1 1.11 面试
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2014 年 1 月 14 日
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地址：/thread--1.html 跟别的省差不多，都是无领导和半结构，还有性格测试， 下午 1 点半在邮电职业学院报到，一直持续到晚上 6 点多。报到后把所有复印件和正本分两摞放到桌子上，然后 就被分组叫出进行测验和面试。性格测评 50 分钟 155 道题（考方提供铅笔盒橡皮） ，一般都能做完。在笔试考场 等待面试，大家很关心无领导的题目，在此透露一下，我们是促销家具，半结构：问的都不一样，主要根据简历 问的，一定要真实。重要的是，大家一定要多领会无领导和半结构的面试要义，逻辑，说话的技巧都很重要
关于一面的那点事儿
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2014 年 1 月 15 日 地址：/thread--1.html 1 月 12 号，在石家庄邮电技术学院参加了面试。面试分为 3 个部分，我们这组先参加的心里测试，题量很大，75 分钟 282 道题，做的时候不用考虑太多。之后是无领导，2 个考官，我们这组是选择排序的问题。最后半结构化，不难，但是注意说话的技巧，还是那句 话，回答一定要真实，考官很厉害的，他们问几个问题就能看出来你是个什么样的人，你有没有说假话。目前正在等二面的消息，真希望中行可以给机会啊。。。
2.3 中行，2012 年 12 月 15 日面经，河北财经。
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 12 月 16 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=1638462 昨天面完的，考务老师不让说，我确实听话，昨天没说，出去 X 了一顿，今天来说。我也不说具体题目，天天换新题，但是就是提几点自己的感受，帮助后来人。奉献给坛子里的你们，毕竟都是同 泡坛子的。这样吧，我新注册的号，开始啦。比想象的要简单很多，比经历过的都要简单。。。。。①，石家庄很冷，比大连冷,去的同学多穿点，住宿的话，外地的，就住 7 天吧，127 一天，很好。考场也很冷， 除了里面穿一件面试衣服外，外面套一个羽绒服也行的。②，你去的话，会先被带到第二教学楼的五楼，右侧，训话，会按照你的报名号分组，每组六个人，分为 A1， B1、C1、D1，A2? ? ? ? ?八个小组，然后，报资料放在桌子上，人去面试，A1-D1，先无领导小组讨论 55 分钟， A2-D2 先结构化面试 10 分钟，然后交换。③，结构化面试是一个人一个人进去的，会有 10 分钟，每组 6 个人，共 60 分钟，这里要特意强调一下，是结构 化面试，也就是考官已经写好了题目，然后你进去，照着念给你听，你来回答。他是不大看简历经过的，你是神
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马主席，没有影响，关键是回答是的逻辑组织语言，一个煮面，一个辅助。两个面试官，煮面念题，辅面根据你 的回答和已有的候选答案相比较，你接近那个，给你打分。还有提一点，虽然是要求十分钟，但是一共六个问题， 你要是一秒钟一个，问完立刻出去，你要是 3 分钟一个，也不会赶你走的，会照顾你，直到六个问题问完，如果 你讲的废话，当然会打断你。因此，大家要将自己的本领发挥在如何回答上，回答的既要符合最佳标砖答案，又 要不假，还要顺带讲一讲自己的丰功伟绩。④无领导小组讨论，这个吗，A1、B1 两组进去，然后，五分钟看材料，20 分钟组内讨论，得出一个结论，再接 着就是，A1 组选代表陈述 4 分钟，然后 B1 组挑刺，A1 组应答，有些辩论的意思，但是大家一定要注意，不要 抢答，不要声音过高，要有理有据，这时面试官看的是你的团队合作能力，不全是口才和思维。⑤，没别的了，三场离开，等消息。大家晚安，各安天命。⑥中行这次面试应该是外包的，专业的面试官，不看你的丰功伟绩，就看你这个人的素质。还是比较靠谱的，当 然，前提是你在一小时左右要完全表现出来你的素质。不是不看证书，或许是在面试之外才看，在考虑你是否应 该进 2 面的时候看，一面外包之后面试过程更关注你的素质而非证书。不会因为你的证书多，就提问你更多机会。
2.4 2013 年中行校园招聘一面。12.16 号面经
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 12 月 18 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=1640021 大家好，首先感谢应届生论坛的各位前辈，正是因为他们的帖子，我才能很好的准备笔试，本着回馈的精神，我 也发一篇一面的面经吧 先说下大概情况： 今年中行的一面一共进行了 4 天，楼主参加的是第 2 天的，地址是位于红旗大街的经贸大学，今年的面试 分两种情况：1.有笔试+面试的，2 有小组讨论+面试的，这个分组据估计是根据笔试成绩或者申请职位（这只是 猜测而已） 。面试需要准备：各种证书的复印件，一张简历（非常重要，结构化面试时用） 16 号 7 点半，lz 准时来到了经贸大学第二教学楼 6 楼（也就是有笔试的，5 楼没有） ，到那里按着事前的 分组，分成 AB 两组，每组 8-9 个人。（每组都是申请同一个分行的） ，8 点整，A 组进行笔试，笔试完成后进行无 领导小组讨论+个人结构化面试。。B 组先进行面试，再进行笔试。先来说一下笔试，笔试一共 196 道题，前半部分为情景模拟（就是设置个情景，看你的选择） ，表情判断 （这个有意思),后半部分就是性格测试了，类似笔试时最后那一部分。这个没有经验可谈，都是凭着自己的直觉在 选。笔试时间一共 70 分钟，工作人员会提供铅笔。笔试过后就是我们真正的面试了，首先进行的是无领导小组讨论，进去后先抽签，排定座位顺序。流程是： 发材料阅读 5 分钟，个人发言 2 分钟，小组讨论 25 分钟，代表总结 2 分钟。总体来说就是给你们一个话题，让你 们去选择治理措施、解决办法，按着重要性排序，最后小组内讨论出一个共同的方案。lz 认为这个考察的主要就 是团队精神，因为每个人选择的顺序不一样，就是看你们如何就调节了，记住千万不要争吵，很影响分数的。再来说一下结构化面试，面试是按之前的排序进行的。进去后，首先进行的是自我介绍，介绍完以后，面试
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官会根据你简历上写的内容提问（大家一定注意，简历上不要瞎写） ，比如，你为什么选择中行啊？？你还参加了 几个校园招聘啊？如果我们不给你 offer， 你怎么办啊？在你这个实践活动中， 你从事什么角色啊？在这个活动中， 让你最意外的事什么。你怎么解决的？？时间大概在 10 分钟左右 一面感觉面试官是外包了，很年轻。最后祝大家面试成功， ！ ！期待我的二面！哈
2.5 2013 年中行校招 1 面回忆
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 12 月 30 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=1650860 今天 2 面面完了，补个面经，为学弟学妹们提供一些经验，12 月 17 号下午，在河北经贸大学参加一面，面试总 共分 2 部分，我在 5 楼面的，6 楼是 3 部分多一项性格测试。主要是无领导小组和结构化面试，无领导小组是几 个人在一起讨论一个话题。所谓无领导就是谁想说，考官在边上通过你们的语言和动作还有你的观点。在这我想 强调一点，话不在多而在精。我们那组 6 个人。只有一个女生，但她却说了我们小组一半的话，但当 2 面的时候， 我却没有见到她，估计被刷了。还有小动作别太多，我边上的那个男生，一会甩甩手，一会拍拍头，千万别在有 小动作，因为不管干啥，考官只是看，不会说一句话。但话也不能太少，千万别一句话都不说，这样一定会被淘 汰的。我觉得我能进入 2 面有一个重要原因在无领导小组面试中就是，我们小组的话题是学校要办一个宣传会， 但形象大使由于飞机的原因没来，造成 15 分钟的空场，让小组讨论怎么办。我差不多是第 4 个发言，大家都在讨 论应该办啥样的节目，而我说了一句：我们在讨论节目的同时，大家要注意形象大使没来，同学们的情绪一定会 失落，我们一定要想办法调动同学们的热情。结果大家都按我的思路走。然后小组成员都出去，每个人在一个一 个进来进行结构化面试。我是第 4 个结构化面试的，我的前面的那个 3 号只面了 5 分钟，到我面了 20 多分钟。我 在无领导小组的表现，那个考官还问我了，我特有信心。然后问自我介绍，为啥报中行，把你放到县里你怎么办， 你成为中行柜台员工遇到大客户存假币怎么办。我统计了一下，累计 15 个左右，但我都答好了。面试场里面是全 程录像，我自己感觉是特别公正的。考官问问题愈多，说明他对你越有兴趣。26 号我收到 2 面还有体检通知了， 希望下届学弟学妹加油
2.6 河北二面面经！
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 12 月 30 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=1651132 之前发的一面， ，回的人好少啊。。人气真差。。二面面经其实感觉没有写的必要，很流程化的样子， ，给明年的学弟学妹们做个参考吧 29 号进行的二面，短信通知 当天带好身份证，学生证，四六级，还有三方协议，7 点准时赶到集合地点，接下来就是体检，大概 10 点多结束， ， 体检结束后回到分行抽签，然后就可以自由活动了 下午一点来到分行，进行面试，面试是单面，一对七，都是市分行的领导。大概 10 分钟就结束了。。我说一下我的问题： 你为什么选择中行？
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如果把你分配到县域工作 3-5 年，甚至更久，你愿意吗？ 你说一下你最有成就的一件事？ 工作时，你发现你的领导有违规现象，你会怎么办 嗯。。感觉很简单的样子。。好人有好报。过个好年。哈哈哈
2.7 2012 中行二面~~~面经
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 2 月 3 日 地址：/thread--1.html 简单说下今天二面的那些事， 早上 7 点 10 分在张家口中行会议室集合。填了一个了解身体状况的表，交了一张照片。然后统一带队去附近的附 属医院进行体检。项目很多。很复杂。将近两个小 时才结束。建议大家穿的衣服是容易脱的，因为很多时候会要 求你脱衣服， 捋起袖子什么的。然后大家就解散了， 下午一点之前赶到中行总行进行面试。仍然是每人 发个袋子。装手机，密封。然后我们是 45 人分成两组。分别面试。抽签决定顺序。早面早走。进出不是一个口，无法交流。因为问题一样。要求带的身份证。学生 证，英语证书，以及三方协议都是为了做审核。看看你之前交的资料是否 属实。然后就去面试了。我们的问题是：1 自我介绍 2 如果把你放到边远基层工作，怎么办 3 如果你很多年后仍然在基层，没有升迁机会，怎么办 4 如果带你的人是个学历比你低的老员工。你们观点不一致了，怎么处理 每个问题 2 分钟左右。各地问题不一样，仅供参考
2.8 河北中行一面归来……
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 1 月 16 日 地址：/thread--1.html 群面环节 32min（前 7min 自己看，后 25min 小组讨论） ，楼主第一次群殴，表现一般，整个小组表现也一般， 没能达成一致意见，其实题目挺简单，就 是人多嘴杂，不好统一。然后考官会问每人两个问题，1，今天自己的 表现和平时小组讨论有什么区别，2，给自己的表现打多少分，楼主给自己打 7 分，剩下的几 个有 6 分的，7.2 分的.7.5 分的，7.6 分的。然后是补充句子，5min 中之内搞定 8 个，廷简单。群殴完毕，每人抽一个号，等候单面，楼主抽的是二号。之前有人说中行喜欢问一些亲身经历的事，今天看 来确实如此啊。单面的问题如下： 1，在对事情是非不清楚的情况下，决策失误，怎么处理。举例 2，在一个新环境下，遇到什么问题，怎么解决的，举例 3，小组有活动时，怎样协调他人（楼主既不是班干部，也没有过多的实践经历，前三个问题实在是没啥说
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4，解释一下之前补充过的一个句子 5，手上有几个 offer（楼主惭愧啊，一个都没有） 就这样出来了，感觉不好不坏吧，看了下时间，11:47，整整一上午啊，10 点多的时候就又冷又饿了，大家 明天多吃点。PS：今天在考场遇见一个很投缘的女生，和我一个组的，希望下次再见到 期待中行二面
2.9 一月十五号中行河北分行面经
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 1 月 16 日 地址：/thread--1.html
昨天本人在河北商贸学校经历了河北中行的面试，下面就拿来跟大家分享一下，来回报论坛啦！~~~
我是十五号下午场滴，要求一点钟进场，然后在门口看看我们的候考区和考场号，然后就进去就好啦。。。每个城市分若干组，也就是说，跟你同一组滴肯定是跟你一个地区的啦，楼主是邯郸的，邯郸人蛮多的呢，一点 到一点半， 会有工作人员专门讲解整个的面试流程， 会分成 A\B 两组， 只是面试顺序不同而已， 其余的都一样啦。。。楼主是 B 组滴，我就说一下 B 组的流程吧， 首先，我们是进行标准化测试，分三个部分，有个人基本情况和一 个小案例 性格测试 问题解决这三个模块，时间分别为 20 40 40 分钟，时间比较紧张，做题速度要快，楼主 就是阅读速度慢啊。。。。然后就进行无领导小组讨论，一组七个人，时间大概为 30 分钟，我们昨天下午的题目有点难，开始大家似 乎有 点搞不清楚状况呢，题目大概内容就是，一个北京的能源公司要招聘人，下面有关于应聘者的 7 条信息，我们需 要从中选出四条信息，然后向面试官问问题，紧 接着，面试官会根据我们的问题，把相关信息发给我们，信息量 那是相当的大，顿时楼主大脑就有点混乱、 、 、 、最后要求是，从五名候选人中选出三个作为小组讨 论结果。我个 人感觉我们组讨论的有点跑偏，不过还好在最后达成一致意见，其实事实是，由于时间太紧迫了，大家根本也没 有怎么讨论，只是最后提出一个方案而 已。哎，楼主感觉自己在小组讨论中有点失败啊。。。最后就是结构化面试了，每人十分钟，单独面试，两位考官 一个考生形式。在讨论后，工作人员会给我们发一张 纸，是句子填空，比如（ ）让你感到很沮丧。让我们填内容，而我们天的内容就是结构化面试的依据了，面 试官会让我们举例说明是什么事情让你感觉到沮丧啊，类似了 。除此之外还会提一些其他问题，也是举例子，我
感觉有几个问题都大跑偏了， ， ， ，难道我就是歌跑偏滴人么。。。。呜呜呜 基本情况就这些了，希望能对明天的同学有所帮助吧~~~~攒人品啊@@@@ps，二面通知会在正月十五以前公布， 请同学们敬请期待哦！ ！
2.10 中国银行 2011 年校园招聘滚烫面经
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 1 月 15 日
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地址：/thread--1.html 14 号上午七点半的。头一炮啊。。。。压力那个大。我是提前一天到石家庄的，从北站过去的话，坐 78、或 38 到民政厅，下来往回走到路口，往西走几步就能看到 面试学校了。石家庄站的话，坐 34 就行。早起的话，七点才开门，进大门找自己对应的候考室，进去了听工作人员的安排。每个候考室都会分成几个考场， 每个考场分成 AB 两组，一组 6-7 人，有无领导、结构化和性格测试，整整一个上午，5 个小时。大家还是吃点早 饭吧。我是 A 组，所以 8 点多就开始了无领导小组，三个面试官，就一个人说话。排序的题，问一个银行进行招聘，给 出了 8 个要求，按重要性排序，每个人有两个表格， 开始的 7 分钟自己审题，并写下自己的答案，两个表都要填， 要一致，然后小组讨论，30 分钟，将讨论结果写在小组讨论表上。要求是尽量坚持自己的意见，小组 的答案跟 你的不一致的话，会影响你的分数（我觉得这一点很。。。大家都懂） ，当然如果最后不出结果的话，整个小组都会 被扣分。讨论完，每人都要说两句话， 就是给自己打分。最后还有 5 分钟做一个填句子，我觉得主要是看个人性 格吧。我那组有个哥哥，声音洪亮，抢话基本抢不过他。。。无领导结束后，等着结构化，还是同样的面试官，每人十五分钟，就是问你举例子，我记得问了我，举例说明你 在一个团队中与人沟通、协调完成了一项任务；还有 举个例子说明你曾对别人作出承诺，但最后没能实现；还问 了几个，都是说例子， （强调所说事例的真实性） ，还问了去基层工作 3-5 年能不能接受。进去以后就 会觉得时间 过得很快，一会儿就出来了，比较轻松。噢，对，这两个面试全过程都有录像，无领导的时候没觉得怎么着，结构化的时候那个摄像机正好对着我的脸。。。尴尬啊 两个面试结束后，就去候考室等大家都面完，开始性格测试，一共 100 分钟，先是写一个职业意向表，然后是做 一套实践能力的测试，就是情景题，最后是常见的 那种性格测试，就跟农行的笔试里最后那部分差不多，还能测 谎。。。。笔试的时候，会发铅笔和橡皮，还有热水提供，感觉还挺好的。B 组的话，就是先进行性格测试，然后是无领导、结构化。经历的时间会比 A 组多半个小时。下午好像从 1 点开始，A 组会到五点半，B 组到六点吧。。。整个过程可能会觉得量比较大，但是心理压力没那么大。还有就是，复印件和原件都是在笔试的时候查，主要是 看身份证、学生证还有就业推荐表，研究生还要看看本科毕业证和学位证。简历在无领导的时候交给面试官。随 身物品不用担心，会有工作人员一直在那。这个面试挺正式的。祝大家好运吧~~~也为我自己祈祷 ps，中行的面试一直在强调真实性。真实性。。再就是，这只是一面，正月十五左右会有二面。。。
2.11 中国银行唐山分行体检及二面经验
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2010 年 3 月 5 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=570934
2010 年 3 月 8 日晚上 7：08 收到了中国银行河北省分行的邮件，题目为“中国银行唐山分行资格审查、体检 及二面通知信”
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中国银行唐山分行的体检和二面从 2010 年 3 月 13 日到 2010 年 3 月 15 日共分三天进行，我是最后一天，早 上 7：00 在中行唐山分行（唐山市新华西道 67 号）门口集合，15 号那天一共是 69 人，但是有 3 人没有参加，就 剩下了 66 人，据说三天一共是二百多人参加体检和二面。
7：00 准时中行的负责人开始分组点名排队，每组 8 个人左右，然后被点到的就跟着领队一起去协和医院体 检，因为医院距离中行很近，所以大家就徒步过去的，不过不巧的是前一天刚下的雪，路上全是冰，很滑，尤其 女生穿着高跟鞋，很难走的~
到了医院后先填一张表并贴上相片，这张表主要是填个人的基本信息以及既往病史，并签字保证所填内容的 真实性，然后就是开始体检，主要有胸透、心电图、抽血（血常规和肝功等）、尿常规、身高、体重、血压、耳 鼻喉、视力、口腔，体检那天早上要空腹，不许吃也不许喝，体检完后会有早餐供应（面包、牛奶和火腿肠）， 不过最好先领一份，免得最后没有了~
最后都检查完后，把表交给领队的 gg 或 jj，我们大概是上午 9：30 就完事了，然后再徒步回到中行，由于 比较早，上午就开始进行面试~
2.资格审查
回到中行大楼的四层侯考室，随意坐下，侯考室里有热水、有茶水也有咖啡，渴了的同学可以自己去倒。然 后中行的一位负责人向大家宣布面试流程及注意事项，然后就开始审核资料~
每人发一个牛皮纸的档案袋和一个信封，档案袋是用来装证件的，并在档案袋上写上自己的姓名及编号，信 封是用来装手机的，先将手机关机，然后放入信封内，用订书器钉上，在面试结束之前不许打开，否则取消资格。然后就是抽签，面试是按照抽签的顺序进行，抽签完后领取自己的名签，跟一面的名签差不多，然后按照抽签的 顺序进行资格审查，将抽签的顺序号写在档案袋的左上角，然后被叫到的同学就将档案袋送到前面进行审核，审 核好后，工作人员会拿到后面进行复印，将复印件留存，把原件交还给本人。然后就等待面试~
我们那天是 66 个人，分成两组，抽签顺序的 1―33 号是第一组，在第一面试室进行面试，34―66 号是第二 组，在第二面试室进行面试。面试完后不许再回到侯考室，所以被叫到顺序号的同学拿上自己所有的东西和名签
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去面试室外面等候，有椅子可以坐下等候，也有放东西的地方。前一个面试的同学出来后就可以进去，把名签放 在桌子上，然后就可以坐下开始面试。面试全过程在 10 分钟左右，4―5 个问题，每个问题的回答时间不得超过 2 分钟，如果超过 2 分钟或者评委对你的话题感兴趣就会打断你。一共是 5 位评委，评委们都很亲切，感觉气氛挺 好的，所以正常发挥就可以了~
我的问题：
①首先做一下自我介绍，并针对自我介绍进行提问
②为什么会选择中国银行
③如果长时期从事基层工作是否能接受
④有没有参加其他单位的招聘，是否有达成意向的
⑤爱好是什么（我说的是诗歌朗诵，还让我当场朗诵了几句)
⑥有没有参加过实践活动
注：1.面试的时候还是穿正装比较好一点~
2.因为我的抽签顺序比较靠前，所以上午就结束了，轮到下午的同学，据说中行会供应午餐，具体 是什么不太清楚~
2.12 笔试感想
首先， 去晚了 1 点 22 才到学校， 一路小跑进考场， （门卫挺好， 还提醒我有时间， 不用慌， 但俺心慌啊！ ！ ！ :29) ) 进考场先照相，同时监考人员检查证件，然后去找自己的位置，座位号在电脑上（傻乎乎的在桌子上找半天，捂 脸……:13) ） ，座位挺密的，坐下以后看见了传说中的矿泉水（俺们是康师傅，貌似有的地方是农夫山泉，还有 的木有……）和草稿纸。输准考证号，出现个人信息（照片是刚才的） ，检查，确认，考场说明，然后就等待…… 没一会儿就开始考试， （屏幕上出现英文的时候，俺傻乎乎的还没反应过来已经开考了:104) ）英语考试说明 也是英文滴……今天的题型跟往年差别好大：单选，改错，十几个阅读!!!阅读篇幅很小每个后边两三个题（以前 的速读，木有，完型，木有，排序，依旧木有……）总体来说难度还可以，就是题量让人崩溃，还有 5 分钟的时
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候，系统给提醒，俺才到 80+题，伤心，蒙吧……，但是最后还是有两道没点上，系统关闭:108) 清场，结果差点没站起来…… 休息 30 分钟以后考接下来两科（不明白为什么要连着考，不让休息……）考前再检查一次证件，再照一次像， 这次看着自己的照片答题（照相的时候要好好照啊，要不影响自己答题心情…:96) ） ，行测感觉不难，做的还可 以，除了图形推理（BT，BT） ，综合就让人极度无语了，不会啊不会！好多不会！再怎么说也是个学经济的，看 见题脑子蒙啊蒙！好几道针对于中行的题，后悔没有多看看中行的历史和现状……货币银行学，西方经济学，财 务类的题居多，个人感觉题有点偏，两科中途还没给人反应时间就换科了，草纸不怎么够用，但是可以要。考完以后水拿走，草纸留下，带着混乱无比的脑袋离开……:。
中行河北面试
各位战友： 大家好！我的面试是 10 号上午进行的，为了大家能够顺利地通过面试，我也来滔滔我得面试经历，希望对 大家有所帮助。首先感谢和我同组奋战的同组战友。面试共分为三个部分，即笔试一个小时、无领导小组讨论 25 分钟、最后是小组集体面试（每人回答三个问 题） ，历时比较长，大概 要 2~3 个小时吧。1 笔试 题型：主观题 题量：较大，需要一些做题速度，还要思考灵活。内容：都是现实中职场中的问题，不涉及专业性问题。例如：人际关系，即如果你是一名新职工，如何获 得老员工的帮助等；你认为如果被银行录取，那种职位最适合你？自我性格剖析等。2 小组集体面试 面试官：两个，其中一个负责记录，打分；另一个负责出题，说明等 形式：小组讨论，即面试官在一旁观察，小组成员独立围坐，进行问题讨论 内容：我们的主题是关于地震灾后重建的规划问题。HR 首先给出一页纸，总共 12 项内容，就各项内容的轻重 缓急进行排序，共分为四个等级：特别紧急，比较紧急，一般紧急，不太紧急。小组成员达成一致意见。诸如此 类。3 结构化面试 三个人一组，还是由面试管进行提问，轮流进行回答，问题都是一样的。问题需要通过大学期间的一件具体 事例进行阐述，例如：大学期间所取得最有成就感的事情是什么？怎样处理大学生活中的矛盾？等 最后祝大家取得圆满成功。也祝我成功！ ！ ！
2.14 中国银行河北分行面试感受
关于面试的流程和特点，前人已经介绍的很清楚，这里就不赘述了，感觉面试的部分还是可以提前准备的，
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比如对自己的经历仔细的回顾一下，选出比较有特点和代表性的经历，用简短的话加以总结，这样在回答问题的 时候才不会感到无话可说。我所在的组是 A 组，基本就是先小组面，接着行为面试，也就相当于单面，最后是笔 试。先说说小组吧，主要感觉就是沟通和协作，如果组里真的有人很固执坚持己见的话那就随他好了，如果真的 没什么道理，也可以采取不理不睬的原则，当然我说的前提是这人非常难以沟通，当然这种情况也是不多见的。小组讨论的时间很紧张，一定要分配好，因为最终达到一个一致的意见还是比较关键的。这一点大家可以放心， 因为之前都有过面试经验，大家的出发点还是一样一样的呀~~ 单面的时候会按照 123，231，312，的顺序依次回答，我们组被问到的问题是大学里努力完成的目标是什么， 怎样和不善于合作的人合作，怎样完成一个承诺，只要对自己有深刻的了解，这部分应该还 OK。不过提醒大家 注意，回答时的事例可以天马行空，但最好能反映出你哪一方面的优点，如果能和银行的要求沾上边就更好了， 哇哈哈~~这一点我也是面试结束后通过对大家的表现得出的体会。相对来说笔试是最简单的一个环节，我觉得主要还是考察个人的基本素养和对问题的看法，这部分没什么可 以准备的，也不需要准备，只要 be yourself 就可以了。零零散散的说了这么多，希望对还没有面试的同学有些帮助。之前也在坛子里看到过很多童鞋的面经，尽管 我的面试还是不大好，咩有完全的表现出自己，不过面经对我也有帮助，在此也就算攒 RP 了吧，希望人品大爆 发哈！ 对了，还想说一点的就是，虽然面试的名单有 2700 人，但是最终去参见面试的不会多于 2500 人，听工作人 员说最终的名额还没有确定，也希望大家都好运啦。研究生偏多一点，来自祖国的各大高校，但基本上都是河北 的生源，也算是为家乡做贡献了吧。面试结束后据说考官会给每个参加面试的人一份报告和成绩，按照成绩排名， 志愿不会再调整了，也就是说如果当初报了总行和保定分行两个志愿，但是这次面试的是总行的话，如果没能进 入总行的录取排名之内，保定分行也不会考虑，尽管可能你面试的成绩要高于被录取了的保定分行的同学。还有 就是笔试成绩不再作为排名的参考，一切以面试成绩为准。好了，罗嗦了这么多，不知道对大家是否有用，还有我上面说的是个别工作人员的看法，至于具体是否熟识 本人不发表任何意见，只是把我听到的写出来而已，大家选择性的看。大家全力以赴啦~~
2.15 中行河北面试
面试的顺序前面都有人提到了,这里不再赘述,简述一下自己的面试经过吧: 我是 A 组的,先面试,后笔试. 无领导小组讨论的问题是给&小李找工作&,给出了一些工作,让排列其重要性.先是 自己排一个,写下来交上去.然后大家讨论（30 分钟）,形成一个最后的顺序,交上去.整个过程还算融洽,大家都很配 合,提前几分钟就完成了讨论,形成了一致意见。接下来是群面,小组里的人抽签分组,我们组七个人,分了三组,1、2、3 号一组，4、5 号一组，6、7 号一组。后 面的组要在外面等很长时间，不过可以趁这个机会可以和领队的聊聊天（我知道了，面试是外包出去的，但领队 大都是中行过来帮忙组织的，面试官不是中行的） 。群面的问题都是让你说一些亲身经历的具体事例的，每个问 题按不同顺序回答。我被问到了，难忘的成功、通过努力克服困难、和他人协作、学习工作中的创新四个问题（大 概意思） ，每个问题回答两分钟左右。然后就出来了，面试中碰到的人都超级和蔼的。赞！ 面试过程好像都有录像，还拍了张照，可能是人太多怕记混了吧。面试完了是笔试，前三道是如何解决工作中遇到的问题的，每道题写 150 字左右，第四道是奥运对个人发展 的启示 150，后面是一些造句题比如： （ ）我很高兴；我最快乐的是（ ）……接着一题是写自己适合中行
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的哪个部门的理由，还有一题让你写出一件失败的事，200 字左右；接着是一个你对工作要素的重要性排序，包 括了工作环境，工作时间，责任等等。最后是让你写出四个你最满意的性格，四个你认为需要发展的性格。就没 了，笔试一个小时。个人认为不是很难，放松心情就好，没有专业的东西，也没有英语。全凭感觉就好。如果要准备的话，就多 想一点亲身经历的例子吧。ps:聊天才发现，原来我们组 7 个人 5 个研究生，晕，呵呵，怪不得都成熟很多呢，紧张了一把，大家都是牛 人啊。大概就是这么多，写到这里吧，积攒点人品，祝后面的顺利，祝已面的好运……
2.16 中国银行河北面经
时间：09-02-10 地点：河北省石家庄市河北商贸学校 面试人员：非银行人员，ms 外包给一家北京的公司进行。面试形式：三部分，同一大组的人分为三个小组，不同的组在不同的时间分别笔试，群面，行为面。笔试内容是工作之后的场景再现，以及行为面试的笔答。还有一部分填空题，比如什么使你最不安，你认为 自己是个什么样的人，等关于一些个人评价的填空。考察的性格。时间 60 分钟，时间完全够。面试之前要给小组成员照一张相片，以便事后选拔。并且还有录像机，但是后来发现有人在换带子，说明根 本就没有录嘛……摆设！！！！群面是小组根据题目把给定的几个方案按照优先顺序排列，我们的题目是抗震救 灾，其他的小组就不清楚了，但是可以肯定的是看一些实事是很有帮助的，并且思维清晰，善于发言是有帮助的， 不要不表达自己，但也不要出现争吵现象，目的是最终达成统一意见。期间不可以通过举手表决的形式。时间 30 分钟。两个面官头貌似都没有抬过，让我觉得……这个面试像个过场……我澹褂校适院兔媸远加凶急钢奖剩 大家不用自备。行为面试：其实只能算是半行为面试……很宓摹３榍┚龆媸运承颉Ｈ缓笕肆粝拢礁雒婀俸孟窬涂戳 我一眼，之后无论是谁答题都不怎么抬头，偶尔写些什么，只有问问题才会某女抬一下头。开始的三个问题按照 123.321.132 的顺序轮次回答，比如你曾经有没有一个什么什么的经历。很类似宝洁的八大问，但是从来都不追 问，2 分钟内答完自动换下一位答题。濉Ｖ笪嗜隼嗨频奈侍猓认牒盟稹Ｎ铱戳酵饬轿槐冉峡嗨 冥想，我就先答了。然后全部结束。总结一下呢，如果认真对待的话，就是好好发挥，注意言行举止。我也不知道是不是激进一点儿是好还是保 守一些是好，但是有一点可以肯定，不表现自己是不可能有机会的。但是从另一方面来看。看面试人员的态度， 看整个的流程，让我有理由相信，BOC 是存在内部关系招工的。这种不平等现象，我想，最好的办法就是坐看潮 起潮落， 我心平静无波！ （其实已经波涛汹涌） 貌似结果出来要一个月之久哦， 国企效率我们不能过多的苛求的…… OK！我的任务完毕，希望可以给后来人一些帮助吧。大家加油，即使金融危机的浪潮再汹涌我们一定可以 找到好的工作的。大家加油！！新年一定会有新气象的！ 回答一些人的疑问：
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关于半行为面试： 面试的题目都是关乎以往经历的。比如团队合作的例子，比如与他人意见相左你要怎么 办，比如讲述一件你认为最怎样怎样的事例。大家可以参考宝洁和强生的面试来准备。网上应该有很多。感觉不 是很专业，面官头也不抬，也不追问，让你回答的很无力的。再加一句，话太多也不好，会被打断的，把该说的 都说了就可以了。我们这一组是有一个简单的自我介绍的。时间一般都是不超过 2 分钟。恩！就是这样，祝大家 好运。
2.17 河北分行面试经
早晨 7 点多走的，晚上快 7 点回到了学校，将近 12 个小时，疲惫之极啊！面试地点位于百旺山脚下，风景还 不错，房子全都不超过 3 层，类似于渡假村和疗养院的结构。每个人的面试时间加起来差不多是两个半小时，但 分四个项目，每一轮之间间隔的时间比较长，必须在候考室干等。今天的面试一共分三个组，A 组是经济金融类， B 组是财会类，C 组是管理类。我是 B 组。第一项是英语口语面试，两个年轻的考官，男性，感觉特别牛，因为他们不仅英语说得特别好，而且简直是 全才， 什么专业的都会 （我估计是全球金融部的） ， 基本上每个同学都会被问几个专业术语， 要你用英语解释一下。我进去就被问了俩，什么是 tax credit（税收抵免）和 defer tax （递延纳税） ，我当时都没听明白，让人家给我解 释了中文意思，结果想了半天编了几句胡弄过去了，那个主考官朝我笑了笑说： “别紧张！ ” 第二项是综合知识及专业素质面试，是比较开放的结构化面试模式，4 个考官面一个，一个年纪比较大的可 能是部门领导一直在旁边看，不说话，其他三个人就简历上的内容先问一些问题，然后又是面专业。问了我两个 会计的问题，有一个我听都没听说过，就说不会，所以只好问我有关税务的，关于税务筹划和依法纳税的关系了， 资本市场股价市值上涨公司是否应该缴纳企业所得税等等。问的问题都比较前沿，有很多都是先行法规还没有规 定的。第三项是素质测评，是机考，在机房内完成，1 个小时。内容很多，包括行测中的言语理解，数字运算（只 能口算） ，图形推理，性格测试等很多内容，最逗的是最后一项居然是玩小虫吃苹果的游戏（和传统诺基亚手机中 的贪吃蛇差不多） 。要求在规定时间内吃尽可能多的苹果，选择最短的路径。我建议后面几天面的同学先在手机上 练习一下 这部分内容我花了半个多小时就做完提交了，而且最后一关游戏还得了 5 分。最后一项是无领导小组讨论，一个组六个人，还是第二轮的那四个考官。我觉得案例内容比较简单，就是“感 动中国” 评委会成员要从 10 个候选人中选出 5 名作为本年度央视的感动中国人物， 并且要排出顺序， 并说明理由。我觉得这部分的案例思路特别清晰， 大家都先把自己心目中的五个人说一说， 然后取个交集， 再把意见不一致的 几 个人做个取舍即可。最后派一个代表陈述本小组的结论，时间总共是 50 分钟。中财这次进中总行面试的人特别少，我看了一下签到的名单，北大清华的就占了一半以上，再就是人大和五 道口的，还有不少外地院校的，真是没有优势啊。今天和我一起面财会类的中财男生就是大家传说中的会计大牛， 面霸，总算见识了！呵呵 就写这么多吧，祝未来几天面中总的兄弟姐妹们好运!
2.18 中行河北面试完
刚才突然有点感伤，这一路走到现在很是不容易，希望能画上个完美的句号。11 月看到了中行在招人，抱着试试看的态度很认真的投上了自己的第一份正式的与自己专业无关的简历，然 后就是翻腾着找照片，能摆上桌面的那种，无奈不多。12 月，在一家招聘会现场被人家鄙视，因为不会唱歌跳舞不漂亮只有成绩还不错。却意外的收到了中行的笔 试通知，当时的心情是欣喜外加有点焦虑，喜的是我没有被刷下，但是忧得是，对于银行经济我一窍不通。跑到 图书馆恶补，抱出来了一大摞的书，货币银行学，会计学，托福英语，公务员考试……，朋友看到我的书目吓了
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一跳，真的不知道我要干什么。考试前一天，tj 下了一场很大的雪，虽然第二天雪过天晴但是奇冷无比，雪能没过脚踝。在路上打车是一个 很难的事情，去的时候在我们学校路口打车，看着一辆辆载着客人的车飞驰而过，时间也一秒秒溜走，真是焦急 万分。后来终于有一辆空车开了过来，这时，在我旁边的一对抢先拦了过来，我灵机一动，拍打着要开走的的士 的车门，询问那两个人是去哪里，惊喜的发现跟我的目的地是一样的，于是我提出搭车的要求，他们好心的同意 了。最后提前了一小会到了考场。真的是很险，那两个人也很有可能是去另外一个考场的，可是幸运的是跟我一 起。考试的时候，我发现我很倒霉的坐在门口，门关不严，小风嗖嗖的吹，好冷。于是拜托监考 jj 关门，她便开 始了不停地把纸夹在门缝上又被风吹开，又去夹上的旅程。很感谢她。后来快结束的时候主管 jj 直接插上了门。这时候天黑了，打开了灯，倒霉的我附近的灯是不好不坏的，像星星一样一闪一闪。本来题目就极其变态，英语 是变态的难，虽然考过 gre，但是仍然不敌。数学推理，据说银行都是这么考，可是，我哪见过这阵势！还有综合 知识，至今为止我都能记得我把那个金砖四国是哪四个答错了，虽然推理了半天，但是这种东西事实证明是我推 不出来的。后来虽然又叫来了人来修理，但是时间已经所剩无几，大势已去。我基本上算是倒数后五个答完的，匆忙交了卷子。出门后发现了遇到了一个很严峻的问题，在六点钟的 tj， 想打车是不可能的，更何况是在下雪后的今天，和刚考完的大家一起打车！ ！ ！很奇怪，平时一向路痴的我居然能 记住那天去考场的路，大家八仙过海各显神通，我也只能用走的。在大雪地里走了确切是跑了半个多小时，穿着 皮靴，呵呵。终于在两站地后的一个十字路口遇到了一辆极其亲切无比的亮着红色小灯的车在等红灯。我毫不犹 豫奋不顾身的跑过去，成功的打到了，确切说是赖到了一辆车。上了车以后师傅跟我说，刚才几个小青年打车， 他都不想拉。这时才庆幸的发现，幸亏上车了，因为我马上就要迷路了，这时应该拐弯，我却还想往前跑，呵呵， 已经彻底傻了。回到宿舍后，姐妹们在等我回来吃饭，那天好像是冬至。大家煮了饺子……心里满是温暖。后来回忆起来， 那是我吃过的最好吃的饺子，虽然立马被另一个人所不齿，她说，其实那天的速冻饺子真的不好吃。但是我想我 是永远记住了那种温暖的味道。再后来就是初十赶回学校后，百无聊赖的上网，不经意转到了这里，发现有人发帖说出来面试通知了。我看 了看手机没有任何消息。还有好心的童鞋贴了个网址，我随手一点，好长的单子，一查，居然还有我的考号。心 情复杂到无以复加。真的是不想去石家庄，担心这两天春运，好不容易回来，如果回去的话就回不来了。而且， 好累，不想那么奔波。第二天，便把这件事扔到了脑后，跟大家去鬼哭狼嚎了一上午，心里却有点失落。晚上看 到了一个朋友的短信问我近来如何，电话打回去，他悉心的说服了我一个小时，心疼的我立刻同意去面试，主要 为了对得起我的电话费。于是又开始了奔波。去石家庄的旅途出乎意料的顺利，买到的票理所当然的没有座，可是我却很幸运的蹭到了座，跟一个回 hs 的 小 mm 一起挤回来。然后就是把妈妈安置在一个咖啡屋等我，自己一个人奔向考点。赶上正在降温的日子，外面飘起了小雨。我 坐公交车坐错了方向，只得下车在对面再上，遇上了一个中行的 mm，跟我说没关系的话可能戏不大，紧张的我 立刻放松，不惧的完成了这个长达四小时的面试外加笔试。然后就是匆匆往回赶。回 tj 后彻底累的不行了，第二 天在宿舍躺了一天。我也不知道为什么要这么辛苦，可能真的很想成为一个中行的小 mm，温柔的对大家说你好，我能帮你什么。一切都过去了，不知道结果是什么样的，也不在乎了。我知道我没有关系，但是我真的有很努力的去做，有 做到了最好的自己发挥到了极致。如果被拒绝，我相信，我会笑着对你说再见，然后继续走我自己的路。但是还是希望呀。发帖祝福下，也祝福大家。
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第三章 中国银行河北分行综合求职经验
3.1 保定分行签约完毕和如意的一点点小感想~
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 2 月 20 日 地址：/thread--1.html 今天保定分行签约，童鞋们都很nice，平静地接受了那份传说中的补充协议。其 实从网申到签约，大家心里 一直都对自己有一个定位，也在实际情况中不断调整。是什么样的学校，什么样的专业，有什么样的证书和荣誉， 想在什么样的地方工 作，想拿什么样的薪水和福利。包括两次面试在内，主考官也都问过类似于是否愿意到县域 机构工作的问题。心里明白的童鞋，多多少少能体味出一些东西。至于人大硕士之流，真伪 和素质暂且不论，如意只觉得既可笑又可悲。既然对自身有这么高的期望值，何必屈就 于河北中行呢，何必屈就于所谓的河北移动和河北银行呢，何必在石家庄市区 和县域纠结呢，君不见中行总行每 年招聘比例最大的就是贵校的人才么。拿着名校硕士的高学位，如意却觉得他有一点点拎不清。如意只是个女生，目光短 浅也好胸无大志也罢，我倒觉得县域工作没有想象中那么差劲。除了少数二世祖，谁年 轻的时候不是从基层做起的，况且并不是一直坐柜台，只是熟悉一下基础业 务，以后考试竞聘管培，中行为年轻 人提供的机会还有很多。更幸运的是，保定地区的各个县市都算是小富，甚至有些地方的效益比市区网点还要好， 大家都知道银 行薪水的多寡有很大一部分取决于绩效工资，这至少给了我们一个安慰自己的理由~ 签过三方协议，不出岔子 的话我们就是在保定分行这个大家庭下一起共事的同事了。如意觉得自己很幸运，不仅 仅因为中行招聘这件事终于尘埃落定， 更因为每一位领导每一位童鞋都让我觉 得很有爱很亲近。如意非常非常珍 惜自己的第一份工作，也期待可以和大家有更多接触的入职培训的到来~~~
3.2 期望越大，失望越大！
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2012 年 2 月 16 日 地址：/thread--1.html
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本来对中行期望值最高，准备也最下功夫，没想到签 OFFER 的时候被告知最少县域三年，之后当场果断拒 绝了。本人石家庄城区人，我们家在中行没有硬关系， 基本上如果去了县里，也就很难再回石家庄市区了。SB 中行，以后校园招聘时候能不能提前写明去哪里上班呢，如果当时报名时被告诉去县里，老子连报都不会报 的。。妈的，中行再见，作为人大经管硕士，给多少钱老子也不去县里！ ！ ！
3.3 我对金融行业的几点看法！
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2010 年 9 月 2 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=690982 看到网上有很多师弟师妹对中国银行或者说银行有很大的兴趣，很想进入到银行工作。我是 10 届的研究生，某重点财经院校。在我求职的过程中，有银行的 offer，证券的 offer，还有地产的 offer，现在将金融行业的一些个人看法说 一下。金融行业是薪酬最高的行业，这是无容置疑的。金融行业大概有基金、银行、证券和保险这几类吧。保险不是很熟悉，但保险是最具潜力的，只是中国人把保险行业的名誉给毁了。基金又太神秘，一般人进不去。银行： 是金融行业里面最为人熟知，也是最稳定的。所以成为众人追捧的的香饽饽。但是银行是服务行业，其利润来源主要是存贷利息的差。所以就注定了一方面要广开渠道拉存款，一方面要 积极寻找优质的信贷。所以银行职员的主要工作重点也就出来了。在银行里，不看你的学校，不看你的学历， 只要你能拉来大量存款，给银行带来收益，那你就是王者。这也是为什么银行关系户很多的原因。因为关系 户能给银行带来利益。银行毕竟是服务行业，不像实体经济。所以在银行你不要抱怨你没有别人升职快，或许正是因为关系户，你也跟着沾光。总之银行很稳定，收入也属于中上等，社会地位也比较高。但银行的一切是围绕着客户。证券： 证券一般招人是在营业部。所以基本上也就是营销。营业部员工分为正式的和非正式的。正式的 收入一般包括基本工资和客户佣金提成以及年终奖。证券最诱人的是年终奖，给我 offer 的证券营业部，年终 奖就是 10 万起， 但是同时压力也很大。因为你的任务指标很重， 还实行末位淘汰制。证券行业的流动性很大， 所以一般压力比银行要大很多。只要你有资源那就是天堂。地产：属于广义上的金融行业。地产的职位一般比较好，但是地产一般是民企较多。所以待遇福利有点欠 缺，但是也是最容易施展才华的地方。只不过最近政策方面对于地产的影响很大。不过长远看来，地产还是 有十几年左右的前景。总之金融行业是服务行业，资源是第一位的。只供参考，无需拍砖！ ！ ！ 我工作了，呵呵 ，也可以说说我的 offer 了： 银行： 光大银行、中国银行、一家农商行 岗位不知 证券： 中信建投证券（投资咨询师） 地产： 荣盛发展 （投资评审专员） 事业 ： 省交通规划设计研究院 （现在工作单位） 学弟学妹， 任何工作都是“围城”，所以只要选择了就要坚持下去，不要再去后悔什么的，那是没用的。没有人真正懂得金融，任何工作对于每一个人感觉都是不同的。所以我的意见只供稍稍参考！ ！看了很多回帖
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呵呵 出乎我的意料 原本只是无心直言 没想到这么多人看 我只是很普通的一个学生 应届生藏龙卧虎 我只是一条虫 很多人很好奇我怎么会去交通研究院 我在交通研究院做经济学分析 交通建设投融资 这是省直机关 钱嘛 确实比证券少 但是工作只要你喜欢就行了 证券确实有很多高级职位，但是大多数职位确实是营销性质的； 没去银行和证券也不是因为我不善于交流 只是不愿意去求别人 呵呵 可能自尊心很强
大家还是好好找工作 有时候不要全部相信别人 还是那句话 多看看 小马过河 的故事。
3.4 关于河北分行的招聘人数问题
本文原发于应届生 BBS，发布时间：2010 年 11 月 20 日 地址：/forum.php?mod=viewthread&tid=740965
这些天大家一直在报名，看到那些我们河北的本科生的帖子我真的觉得有必要给大家一个参考和提醒，不要太盲 目，中行不是这么容易就能进来的，尤其是今年。今年招聘人数。石家庄地区 80 人，唐山分行 60 人、保定分行 30 人、邯郸分行 20 人、邢台分行 20 人、秦皇岛分行 20 人、廊坊 分行 18 人、张家口分行 18 人、承德分行 12 人、沧州分行 11 人、衡水分行 11 人。特别值得注意的是：我今天去我们分行人事那里打听到，各分行都有内部指标，也就是必须照顾内部子弟，我们 邢台分行今年内定了 10 个，据说其他分行也是 10 个左右，但是石家庄好像是 20 个，唐山 15 个，所以你可以算 去各个分行实际招多少，另外今年是中行最后一次大规模招聘，但是要的人数少多了，竞争非常激烈，下面来走 关系的很多，我要强调的，你们应届生不要把招聘这事想的很清白，以为中行招聘很透明，如果这么想那么你就 是愤青，那些所谓的不靠关系进去的是赶上机会了，或者说他的学校比较好，或者这那年中行扩找了，但是今年 河北中行吧门槛提高了，河北分行今年首次到外地高校去宣讲，包括中央财经，天大，南开，目的很明确，要把 人员素质提高，以前河大的，师大的什么的占大多数，但是今年这种情况会大有改观，据说今年只要 211 的。而 且越是要的少的地区的分行竞争越激烈， 关系走的越厉害， 据说截至到今天为止报河北分行的已经有 10000 人啦， 而去年才 6000 多人， 所以我建议那些没有门子的硕士们或者一本的本科生门最好一志愿报石家庄或者唐山， 毕竟
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这两个银行招的多，机会多，向邢台或者衡水可以说很难啊。仅供参考
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