明天记得爱上我要去爱上办公面试,有知道面试流程的吗?还有这家公司发展如何?

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(Godfery candy )
第三方登录:面试了5,6家公司都还没拿到一个offer,还有必要面下去么?
技术岗位。。在想自己是不是真的水平太菜- -#;想问下,现在应该是停止面试,去巩固下基础,再积累些经验再试?还是越挫越勇,总结面试经验,提高面试技巧,继续面下去?。。
按时间排序
很多时候,你离成功就差两个字:坚持。放弃得太早就什么也得不到。
继续投,总有公司眼瞎啊。哈哈哈开玩笑最近实习也跪了bushao,除了技术问题(最重要),还有各种比如投晚了人家公司招满了看都不看简历、比如人家部门满了之类种种原因。但是在这些面试过程中,真的看清楚了自己技术方面的缺点,哪些地方不足,基础不好?用过的技术不熟?做过的项目有思考?另外,多面几个公司,不同的公司面试流程不一样,有的电面加现场,都问项目,有的很看重基础,有的只想迅速上手光问语言特性和框架等,有的现场手写代码。不同的形式和公司让你经历各方各面,对自己来说实在是太有用了。这就是上面说的低成本高收效的事情。但是每次面试之后要自己总结哪里面得不好哪里没回答出来,就要自己去补了。这时候补还是很有成效的,本科找工作时补的知识现在都没忘,现在找实习只用补补以前没考虑过的那些,这时候补会记得很牢,当然语言和框架还是要用才行。所以一边继续投继续面,一边学习。
面试是学习的好机会,对于拿到offer的人是的,没有的根本没那心情啊
你不面试下去你有工作吗?,5,6家不要你那算什么,继续加油
说说我的办法。。。毕业后,只面了一家公司,拿到offer。一年后,面了近20家,全拿到offer。一年多后,面了11家,全拿到offer。一年多后,面两家,拿到offer,目前在心仪公司工作。工作能力+自信心+充分准备+合理评估。无论什么面试,都要优先拿下offer,面得不好时,要适当降低待遇要求。饿死胆小的,有offer再面下一家,会淡定很多,成功率会更高。所以,我喜欢的公司一定排在后面面试的,前面的只是练手而已。祝你好运。
起码能应对更自如。我喜欢跟比我优秀的人交流,他们提问题的角度,他们的思维,总觉得可以受益匪浅。
我连面试机会都没有明天有一个面试机会,希望我能成功,来给题主你喂点鸡汤
你如果找到个好的理由也可以不继续下去啊,其次是去面试,别人邀请你去,又不是上刑场,有必要为结果纠结吗?失败了再开始呗,也许老天给你一个特殊的礼物正等着你拆呢,你才走到中间就放弃了,他老人家在终点等你呢,可你却回头了,dont worry.continue,if you stop.you have done。就像电影里说的,小孩子就是小孩子一次打击就止步了,好好,回家吧,反正也不会有什么出息,别等老了再后悔
在实战中成长是最快的,坚持下去骚年,当然每次面试完后要善于总结,哪些做的好的、不好的心里要有底,好的下次继续保持,不好的尽力避免,在不断的完善自我过程中终会拿到心仪的offer。
要面啊,累积经验,总结经验。总不见得白面吧
赶紧回去学习…
首先我想说面试拿不到offer 这件事情绝对不是简简单单的投了几家的问题,如果你投那种跟本身要求差距很大的,比如高很多的,那拿不到也正常,你压根达不到人家标准怎么会要你,再说你完全达标还超人家很多的,就算拿到你会去吗,怎么想怎么不值呀。另一方面就是数量问题,本人不建议海投这种做法,就个人而言吧,开始也是乱投,合适就行,结果不是人家打电话你压根忘了投了哪家就是去面试后发现自个儿怎么会白痴到投这种公司(不是歧视,而且自己真的有投过那种学历都不限的公司,怎么看怎么像你是个正常人就行-_-||),就算最后拿到offer也不会想去,还浪费人力物力。现在投之前都会好好了解一下对方公司再慎重决定,一句话求精不求多。所以说现在找工作还是多留意,认真想好Z是不是该投,包括是否符合对方公司要求,自己是否有想法从事那个行业,其余的就看面试表现了,总的来说放轻松诚恳点就好,不要太紧张。最后,一起加油,努力了总会找到合适的工作的。
额 我校招+两次补招已经阿里被拒三次了。。。。。。第四次还待定,加油吧亲
面前过程 起码能知道自己薄弱处,最起码要相信自己
面试多有意思呀!我建议要是没事儿,就算有offer了也可以多面试一下。我听过毕业前面试200个的神人,最后去了相当不错的地方——都是练出来的。
记得之前看过个调查,说大学生平均要投二十几份简历才能获得一次面试机会。之前在找工作的时候,在投了十几份简历都没获得一个面试机会,沮丧有焦虑,但是看到这个调查之后稍微淡定下来,心想自己才投了几份呐,又积极投入找工作的进程中。最终还是幸运的找到心仪的工作。所以楼主不要灰心!把握每一个机会,从失败中吸取经验。加油!
作为曾经面试过N家公司。大四一开始就狂投简历到实习期内实习两天请假三天(去面试)的狂刷经验狗,依楼主的言辞,应是未毕业的学生吧?希望下面的话对你有些帮助。楼主面试5、6个offer,但未进,原因应该是你面试时的呈现出来的跟你履历不符(无论是专业技术还是综合素质),或者面试时未贴近它的岗位要求。1. 关于第一点,面试时呈现的专业技术与简历不符,这应该跟楼主专业技术水平不扎实有关,建议课下多务实专业技术,同时不要放弃面试的机会。面试与充电是可以同时进行的。2. 关于第二点,面试时呈现的综合素质不符合岗位要求,这应该跟楼主临场的言语表达和沟通协作能力方面的问题有关。可能楼主太紧张了,或者面试时没有体现真诚,没有看着面试官,同时面带微笑(看面试官时不要直勾勾的盯着面试官的眼睛看,要在他眉宇间三角区游荡; 微笑的话,科学标明,舌头顶住上颚的微笑会比较好看)。这方面就需要楼主更加强面试和平常的跟人沟通交流了,同时有个好心态是成功的一半,大胆大方点,面试时你要坚信你是可以进的。3. 关于第三点,也是最为重要的一点!企业招聘人员时,都会有岗位要求,表明企业只缺这方面的人才。故你在简历或面试时,请往它的岗位要求去贴近。因企业需求缺点,它只需要这方面能力,倘若你其他能力再出色,但它需要的能力不行,你注定被淘汰,因它不需要你的能力。故你有这方面的能力就进入“准入职者”了,剩下的应该就是跟其他人“”准入职者“竞聘综合素质和中意程度,到这阶段竞争者一般不太多。不知楼主是否有遇见群面,一般技术面大体流程就三面,笔试+技术面--综合素质面--入职谈薪。如有楼主还有遇见技术群面的话,一般对于技术型的人才,群面一般是给该公司业务有代表性的案例,让面试者提出解决方案。4. 关于技术群面,一般一个小组只有1-2会晋级。在面试官给出面试案例题后,小组内楼主要尽量当小组领导,至于怎么当,你可以先发有信息、内涵、(有关键指标的更好)的言论,然后统一大家分工。比如”记录者谁来担任什么的“。然后促进大家思考和总结大家的结论。完成后就向面试官汇报你们的成果案例。 (一般这样下来晋级的可能性为85%)
如果无法担任小组领导,那么大家结论总结完后,你可以争取你当汇报者的角色向面试官汇报你们小组的讨论成果。一般到这步还有50%的希望晋级。
如果这也不行,那就只能寄希望与面试官对你们的方案进行提问时,你能踊跃回答并提出有价值的信息。一般到这步就很难晋级了。
同时,这整体过程中一定要注意团队协作的重要性。不要为了个人抢领导者而不重视团队沟通协作。这样面试官提问时其他小组成员一反馈(或吐槽),你绝对是淘汰的了。(本人曾经年少犯过这样的错,深感愧疚…)总之,一定不能放弃面试的机会,同时不能停止充电!! 加油吧,骚年!!
相比较于于投了几十家都没收到一封面试通知的,你已经很幸福了!
不一定,有可能是他们公司的技术太水,发现不了你的价值。比如我之前准备换工作面了很多公司都没过(全是那种小公司),后来面了bat一家,开始都抱着去见识见识的心态了。结果面试过了_(:3」∠)_
题主不要灰心,我是秋招颗粒无收(技术岗),春招找到一个基本满意的工作。所以加油哦…建议题主总结一下几次面试失败的原因,技术不过关还是其他的原因。要在面试的同时学习,多学点总无坏处,主要是看招聘岗位的技术要求,如果有时间,学习加分项。同时上毕业生求职网,大街网看看笔经面经之类的。就酱。
已有帐号?
无法登录?
社交帐号登录今天面试了一个工作叫我去上班,但是明天有一个工作的面试 ,我更喜欢但是不知道能不能面试到 该怎_百度知道面试后等通知 好纠结啊。。。。。。很想去的一家公司?要怎么办啊?本来明天有家_百度知道

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