包吃包住公司 辞职信怎么写最合适后工资结了还去公司吃饭合适吗

,在劳动合同有效期内,由用人单位一方主动提出与职工解除劳动合同的,单位应给予经济补偿金,其标准为一年工龄给一个月的工资,满半年按一年计算,不满半年,补半月工资.工资标准为解除合同时前三月工资的平均数.
若是职工一方提出辞职,只是结清当月工资,没有任何补偿.另外,用人单位还可按当时双方签定的合同有关索赔的条款,向你提出赔偿.
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住房补贴是原来实行“福利房”时的产物,现在已经不属于法定的福利了。
现行的是住房公积金,但你是在2005年调入这家事业单位的, 到现在怎么算也不足二年,是吧?...
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