广州什么工作好找哪个好找工作

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-09-09 16:36 标签： 2016广州好找工作吗
广州哪个区好找工作
广州哪个区好找工作
&&&&来源:各地求职生活指南
　　广州，别称羊城。北回归线从城北穿过，四季如春、繁华似锦，故又有“花城”的美誉。在广州，普通话已成为第二语言，坚持方言的广东人，以及铺天盖地的粤语让外省人伤透了脑筋。店铺中不断传来热情的“靓女，靓仔”声，让每个人都有种飘飘然的感觉。　　又是一个大学生就业的高峰季节，对于南下广州想寻找一片自己天空的应届大学生，更多的也许是迷惑和选择：“如何经济实用地租房以便落脚安心找工作，如何面对诸多人才市场而不迷失方向被人欺骗，如何针对招聘单位制作一份具有个人特色的求职简历?”　　二、住在广州　　广州很大，广州有点乱，广州很诱惑人。　　相对来说，从投简历到面试，找到一份工作一般要两个星期。如果不尽快找一个地方落脚，那将是一笔不小的开支。　　在广州住过的人都知道，由于发展过快或规划中遗漏的原因，广州的中心区，保留着相当多的“村”。　　如果说广州是小香港的话，那么这些村就像是香港的一个个庙街。这里每天都有可能上演一幕幕精彩的喜剧、悲剧……这里更像一个舞台，而且是与你近距离接触着的舞台，或许某天你就是其中的一个主角。村在市中心，租金却是便宜，所以往往是众多人，为着众多目的，最喜欢选择居住的地方之一。　　石牌村，由于它的地理位置非常好，在天河路与中山大道交界处，虽然它不算最大的村，然而它却是广州最繁华的一个村。为了容纳更多人在这里居住，这里的楼房都是村民们自己出钱建的，所以没有规划，大家为了占据最大的空间而不顾楼与楼之间的距离，一般过道只有一到两米，主过道也不过4米，而楼与楼之间的亲密程度达到10公分距离也是司空见惯的事。　　住在石牌的都是五湖四海的兄弟姐妹们，自然在这里的吃是最多选择的，四川菜、湖南菜、潮州菜、东北菜等应有尽有，风味十足。　　这里租房相对便宜，一个单人房(带独立卫生间)只要200元左右，另外冼村、员村、客村等也都是不错的选择。　　三、求职广州　　“男怕入错行，女怕嫁错郎”。不是什么行业都可以入，不是什么工作都可以做，你在找工作，工作也在找你，如何找份好工作，如何找份自己喜欢的好工作，这个过程和一个产品的营销类似：产品定位、寻找目标顾客群、突出卖点。　　知已　　你是什么位置?你处在一个公司流程的哪个点上?你能起到什么样的作用?你是否继续在这个位置上并不断地发挥作用?你的强项是什么?策划、创意、设计、人力资源管理或是把握整个产品营销推广全过程的能力?　　案例：阿明系中文专业，刚毕业到广州便被一家大型房地产公司聘为人力资源部企业文化专员，令其同学羡慕不已。可没工作几个月，阿明便觉得公司制度死板，工作循规蹈纪，不适合自己文思飞扬、创意无限的个性，于是便跳到一家小广告公司担任文案工作，很快事业便如鱼得水了。　　评论：做自己爱做的事，做自己擅长的事，知道自己的优势和劣势，你的职业生涯，才可能必将辉煌。　　知彼　　你将应聘的公司规模?(从这点可以分析这个公司是否人员冗杂，在我的概念里人员冗杂的公司都有大锅饭的味道)公司主营业务?(从这点你可以分析你的求职信如何动笔写，有时候一篇很长的求职信根本没用，关键是要打中红心。)　　这些公司的资料一般可以在网上搜索的到，另外可以从其在报纸登的招聘广告侧面推测这家公司的规模有多大，越是大公司广告版面就越大。
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找工作到哪里找？大学毕业生广州找工作的5种主要途径！
　　应届毕业生的途径主要有5个，分别为：招聘网站、校园招聘、伯乐推荐、企业本身渠道、社会招聘等。其中，招聘网站以80%的使用比例占据大学生途径的首位，尤其是一线城市的大学生使用招聘网站的比例更高。校园招聘也以76%的使用比例排在第二。除了招聘网站与校园招聘之外，基于真实人际关系的社交网络_ 人脉_也对找工作起到重要作用，19%的大学生会使用这一求职途径。
　　①校园招聘
　　校园招聘的方式也有多种，其中，由学校组织，多家企业共同参与的校园招聘会是常见的校园招聘方式。其次，由企业组织的专场宣讲会，也因针对性较强，而排在第二位。
　　校园招聘由于针对大学生人群，专业目标明确，而受到欢迎，但由于信息发布散乱，检索困难，在一定程度上影响了招聘效果。
　　②招聘网站
　　国内主传统要的三大招聘网站为：中华英才网、智联招聘、51job。按此年一些新兴的招聘网站也陆续推出，如：百伯、大街、58同城、赶集等，也有一定影响力与访问量。
　　③伯乐推荐
　　通过真实的人际关系网络来找工作，近些年受到越来越多的重视，成功率也越来越高。有19%的大学生会采用这一方式，其中亲友推荐更占到10%。在一线城市之外的其他区域，这一比例更高达15%。
　　④社会招聘
　　通过报纸广告应征调查发现通过报纸广告应征是目前求职的主要手段，其成功的概率为51%，众多的求职者通过阅读报纸招聘广告获得大量的企业征才信息，而且由于其量多面广，因此通过报纸成功求职者几乎遍布各个领域、包罗万象，调查研究还表明在今后相当长的 时间内通过报纸广告应征求职仍将是一种主要的择业手段和途径，也是众多的求职者的择业方式。
　　通过人才市场应征调查发现有近16%的成功求职者是通过人才市场的供需见面会达成意向、获得职业。但研究发现这部分人主要是一些刚刚从学校毕业不久的大学毕业生以及目前工作的职位不太高的白领人士。
　　⑤其他求职途径
　　企业本身渠道、人才交流会、社会招聘会、报纸招聘广告、企业员工内部推荐等方式，由于信息量有限、招聘方式较被动、目标不精准，大学生采用得较少。
　　随着信息扩散渠道的变化，大学生找工作途径也在不断变化，社交网络、微博等社会化媒体在招聘中的作用也日渐显现，如何更有效地利用招聘渠道，也需要大学生不断探索。
　　找工作，必须学会找工作！
　　职导网职场导师，某名企人力资源总监曾先生表示，找工作，必须学会找工作。严格意义上来说，工作不是找出来的。如果把就业市场比作商品市场的话，那么求职者就是卖家，招聘者就是买家。如果卖家的商品——个人——没有价值可言的话，那么这个商品是无论如何也卖不出去的。在经济社会体制下，有需求才有市场。如果买方的商品不是卖方的需求，那么就会显得毫无价值。
　　职导网职场导师黄先生表示，求职面试也是一门学问。求职前，应该先为自己找一个职场导师，获得职业信息分析、行业/企业/、职场薪酬行情分析等资料，让自己对竞聘的职位有一个充分的了解；求职时，应该借助职场导师的职场经验，获得制作指导、、入职辅导等专业服务，让自己更有把握地在面试官面前展示自己的一面；求职后，要懂得借助职场导师的职业智慧，获得、规划指导、等专业服务，为进入职场做好准备！
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