天津擦窗机维护市高速公路科技发展有限公司 维护工程师这个岗位怎么样 求大神指点

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职位描述:
职位描述:岗位职责:(一)制定月工作计划并严格执行(二)负责参与制定人力资源管理制度,严格执行公司绩效考核管理制度(三)负责参与制定岗位分析,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证岗位分析与实际相符(四)负责修订完善KPI指标,保证绩效考核工作顺利进行(五)负责组织对公司各岗位人员进行绩效考核管理,协调解决绩效考核管理过程中申诉、沟通问题(六)负责依据绩效考核结果,按月进行绩效考核结果的分析,并将分析结果汇总给主管领导(七)完成主管领导布置的其他工作任职资格:(一)国家统招本科及以上学历,人力资源管理等管理类相关专业。(二)5年以上人力资源相关经验,具有中级(含)以上职称或人力资源一级管理师证书。(三)熟练掌握人力资源六大模块工作流程,精通绩效考核相关方法。(四)具有良好的人力资源战略分析能力及良好的沟通协调能力。(五)原则性强、认真、严谨及高度的责任心,能承受较大的工作压力。(六)熟练驾驶。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:5-7年经验
企业介绍:
天津市高速公路科技发展有限公司长期致力于智能交通和智能楼宇业务,是领先的行业解决方案提供商和系统集成商。
天津市艾瑞科技有限公司是专注于机电设备及LED光电产品研发、生产、销售、服务的专业制造商。
公司设有多个重点实验室和工程技术研究中心,是国家级高新技术企业、软件企业和国家规划布局内重点软件企业,获得国内多项专利和软件著作权。公司拥有建设部颁发的多项资质证书,以及ISO9001质量体系认证证书和高新技术企业证书,汇集了交通工程、计算机、自动化等多学科优秀科研人才,形成了科研研发与科研成果产业化应用两支优秀人才队伍。团队连续多年获得天津市先进集体、先进单位和共青团文明号等荣誉。
作为股份制企业,公司的两大股东天津高速集团和上海电科集团拥有雄厚的实力和各自的优势,对公司形成了全方位的支持保障。 企业资质
公路交通工程专业承包通信、监控、收费综合系统工程分项资质
建筑智能化工程专业承包资质
建筑智能化系统设计专项资质
计算机信息系统集成资质
高新技术企业认定证书
人才理念 人才兴,则企业兴。
人才是企业发展的根基,是企业壮大的后劲。高速科技在人才的“选、用、育、留”上本着以下理念促进企业与员工的共同发展。
德才兼备,以德为先
做事先做人,是公司选才的前提。作为人才,首先要拥有正确的世界观、人生观、价值观,做到公正、廉洁、注重个人品行、恪守职业道德。
知人善用,绩效为先
绩效导向是公司发展事业、选用人才的基本理念。我们致力于了解和挖掘员工的优势,努力为合适的人才安排合适的岗位,帮助员工扬长避短,以最大程度的才尽其用。 创新实践,学习为先
创新是公司企业文化的灵魂。我们倡导员工提高学习力,通过积极参与员工培训,以及持续不断的自我学习,不断提高创新能力,以创新实践壮大企业生产力。
共享发展,成长为先
公司以企业和个人的共同发展留人。我们鼓励并帮助员工在职业发展的道路上成长、成才,分享企业发展的成果,成就一番事业,让企业的发展史上闪耀着个人成功的光辉。
明德:德才兼备
正典:以制治企
敬业:注重细节
乐群:友好合作
团队协同 ※发布本招聘广告企业的营业执照名称:天津市艾瑞科技有限公司
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猎聘温馨提示:
如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为( 如培训费、 体检费、 资料费、 置装费、
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