我想辞职了。就因为我害怕自己刚到公司不久，，，我怕领导不批给我

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-08-25 11:02 标签： 因为我会怕黑
免费找律师：400-888-8340 吉安法律咨询 请您选择相应地区 您当前位置： &>&&>&&>& 今日律师风向标: 我辞职，公司领导不批，也不签辞职单，想让我自己自动离职，意味着工资什么都没有，之前进公司上班的时候领 我辞职，公司领导不批，也不签辞职单，想让我自己自动离职，意味着工资什么都没有，之前进公司上班的时候领导说做满三个月可以辞职，现在我做了半年了，现在不给我辞职，应该怎么办？ 问题类型： (注：此客服QQ不进行法律咨询！) 找回我的问题 问题编号手机号码 一对一咨询 一对一咨询 上一条下一条 我的咨询提醒　　我是在深圳的一个小工厂里上班的，公司大概有三百人左右。现向各位友友们：求助了！求助了！　　我在一个月前向公司提交了辞职申请，可是公司领导不批，说什么年底了招不到人，没人顶位，现在公司不给我结算工资？我该怎么办啊？我辛苦干了一个月的工资难道就要这样白白赠送给这些资本家吗？不知道找劳动局有没有用啊？感觉他们都是一伙的。我们公司招连13、14岁的小孩都招过来了，简直就是童工，也没有相关部门来管管啊。还有啊，这个公司很奇怪啊，不管是谁离职，在走之前上面的人总要想方设法的给他开一张罚款单，要么就说丢了什么东西，让你赔，不赔就不让走不签辞工单，不给结工资，有些根本就不是离职人员该承担的，但是毕竟人走茶凉，总得找个垫背的。在职的不好得罪，所以只好欺负我们这些即将离职的人员了!唉，想想都觉得心寒。现在我要离职了，又不给签职工单，让我结不了工资，要回家过年了没钱啊，怎么办啊，求助啊！求助！　　关于找垫背的做法，我突然想到一个故事：一伙劫匪在抢劫银行时说了一句至理名言： “通通不许动，钱是国家的，命是自己的！”大家都一声不吭躺倒。　　劫匪望了一眼躺在桌上四肢朝天的出纳小姐，说：“请你躺文明些！这是劫财，又不是劫色！” 　　劫匪回去后，其中一个新来的硕士劫匪说，老大，我们赶快数一下抢了多少。 　　那老劫匪（小学文化）说：“你傻啊？这么多，你要数到什么时候啊？今天晚上看新闻不就知道了吗。” 　　----这就叫工作经验，这年头工作经验比学历更重要! 　　劫匪走后，行长说，赶紧报案！主任刚要走，行长急忙说：“ 等等！把我们上次私自挪用的那五百万也加上去！” 　　主任说：“要是劫匪每个月都来抢一回就好了”。 　　工作很枯燥，快乐最重要！ 　　第二天新闻联播报道银行被抢了一亿，劫匪数来数去只有两千万。 　　老大骂道：“，老子拼了一条命才抢了两千万，银行行长动动手指头就赚了八千万，看来这年头还是要读书啊！” 　　银行行长看到新闻联播后激动滴对主任说：“，你小子可以，胆儿够肥的啊......” 　　主任笑而不语，如卸重负暗自心想：“，终于通过劫匪把买股票的窟窿补上了。　　以上借用这个故事只是想说，我们公司的某些管理就相当于这个故事中的行长和主任。黑黑黑！ 楼主发言：3次 发图：0张 | 更多 　　找所在区劳动局，记得多收集、保留对自己有利的相关证据，不但会给你，还会给你3月的； 　　坐在公司不给钱不走，一哭　二　Ｎ 　　座在公司一哭二闹三上吊 　　搞个毛　　直接劳动局搞定 　　现在劳动部门正在开展找击欠薪的行动，到你工厂所在道街办劳动所去投诉。 　　劳动者单向解除劳动合同，提前一个月通知用人单位就行了。　　先找单位协商，协商不成找劳动仲裁委员会仲裁。保留对自己有利的证据，比如一个月之前提交的辞职信，如果没有了，那建议你在找单位协商的时候录个音，诱使对方说出有利于你的话。　　还不行就起诉到法院，这个比较耗时耗力，不到万不得已不建议。 　　@盛夏繁花-17 14:43:52 　　当然，录音一定要偷偷进行，不然你套不出什么话来的 　　最好能组织你们厂要离职但不给结工资的同事一起去劳动局，胜算会大很多　　 　　现在公司扣了我两个月的工资不给怎么办啊 　　@薄荷味人生 11楼 17:27:00　　现在公司扣了我两个月的工资不给怎么办啊　　-----------------------------　　不好意思，很久没登陆了，不知道你问题解决了没有。　　不知道你有没找劳动仲裁，如果仲裁了，就算仲裁结果不满意，也没关系。因为在这方面，仲裁是起诉的前置程序，所以这一步是不能省的。　　如果你证据确凿，仲裁之后可以去起诉，诉讼费不用担心，诉讼费是败诉方出，你先垫付就行。 　　找劳动局不行就找媒体，胆子才有饭吃　　 　　实在是抱歉，我很少登陆账号，今天才看到你的留言。如果你现在还没有解决，也没关系，这个是有诉讼时效的。　　如果你说的都是事实，按着程序来，肯定会胜诉的。　　退一万步讲，如果这样还不行，你还可以去微博@ 一些加V的大号，比如于峥嵘老师，他有段时间就是帮劳动者讨薪。这样可以扩大影响。现在舆论的影响力已经不容小觑了。　　实在是不好意思，在你最需要建议和帮助的时候，我竟然没看到你的留言。　　希望你已经顺利解决这件事了。抱歉。 　　@薄荷味人生 11楼 17:27:00　　现在公司扣了我两个月的工资不给怎么办啊　　-----------------------------　　你根本没去劳动局，要相信劳动局。 　　@盛夏繁花2012 15楼 10:37:00　　实在是抱歉，我很少登陆账号，今天才看到你的留言。如果你现在还没有解决，也没关系，这个是有诉讼时效的。　　如果你说的都是事实，按着程序来，肯定会胜诉的。　　退一万步讲，如果这样还不行，你还可以去微博 一些加V的大号，比如于峥嵘老师，他有段时间就是帮劳动者讨薪。这样可以扩大影响。现在舆论的影响力已经不容小觑了。　　实在是不好意思，在你最需要建议和帮助的时候，我竟然没看到你的留言。　　希望你已经......　　-----------------------------　　谢谢，我也好久没登陆账号了。非常感谢你！ 最后面我的问题已经解决了！ 请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)我想辞职，已经提前一个月向公司上交辞职报告了，公司不批，怎么办？ 给单位提出书面辞呈后，若单位一直未答复，一个月后可自行离职吗？本人会否负什么法律责任？工资能拿到吗？ 可以,你不需要负什么责任,单位要在你交了书面离职书后一个月内给你办理离职手续并支付你所有的报酬:工资 奖金等.如果单位到期不给你办理,你立即打电话到当地劳动部门说明你的情况,一般来说当地劳动部门会即时打电话到你公司了解情况,如果属实,会责成单位立即给你办离职手续的. 你要清楚一点:由你向公司提交离职表那一天开始算起,一个月内你就可按法律规定离职,不需要负任何责任. 而很多公司都会误导员工:在公司批准你离职后一个月才办理离职手续,大家要了解清楚这两个区别,后面一种是违法的,就算是公司将这一点写在劳动合同上都是违法的,所有打工的朋友要认识到这点,不要被误导了! 你可以用特快专递的形式将辞职信邮寄给公司，并在封皮上注明辞职书。一个月后你就可以自行离职了。因为快递公司会记录对方的签收，只要给到公司就可以了，不管公司在哪里。 记住，里面的内容是辞职报告，不是什么离职申请，千万不要申请，律师曾经特别提醒过！ 但一定要等到1月期满才好离职，用人单位即使不同意，你也可以走了。提前一个月通知，是法律规定的强制条件，职工必须遵守。职工付出劳动期间，用人单位应当结清所有工资。所以，工资能拿到。 上海的公司更加怕自己被劳动局、人事局查，所以你更加应该争取自己的权益。 以上的建议,前提你们是有劳动合约的，而且合约中没有其他特别条款注明“离职需要提前三个月（或者超过1个月）”之类的表述。 这种情况多见了，劳动局的人来调查时，公司一般就以没看到你的书面辞呈为理由，希望你要能证明你的书面辞呈交到了公司责任人手里。 你可以用特快专递的形式将辞职信邮寄给公司，并在封皮上注明辞职书。一个月后你就可以自行离职了。因为快递公司会记录对方的签收，只要给到公司就可以了，不管公司在哪里。

记住，里面的内容是辞职报告，不是什么离职申请，千万不要申请，律师曾经特别提醒过！

但一定要等到1月期满才好离职，用人单位即使不同意，你也可以走了。提前一个月通知，是法律规定的强制条件，职工必须遵守。职工付出劳动期间，用人单位应当结清所有工资。所以，工资能拿到。

上海的公司更加怕自己被劳动局、人事局查，所以你更加应该争取自己的权益。

以上的建议,前提你们是有劳动合约的，而且合约中没有其他特别条款注明“离职需要提前三个月（或者超过1个月）”之类的表述。 我还是学生
不懂 可以,你不需要负什么责任,单位要在你交了书面离职书后一个月内给你办理离职手续并支付你所有的报酬:工资+奖金等.如果单位到期不给你办理,你立即打电话到当地劳动部门说明你的情况,一般来说当地劳动部门会即时打电话到你公司了解情况,如果属实,会责成单位立即给你办离职手续的.
你要清楚一点:由你向公司提交离职表那一天开始算起,一个月内你就可按法律规定离职,不需要负任何责任.
而很多公司都会误导员工:在公司批准你离职后一个月才办理离职手续,大家要了解清楚这两个区别,后面一种是违法的,就算是公司将这一点写在劳动合同上都是违法的,所有打工的朋友要认识到这点,不要被误导了! 这种情况多见了，劳动局的人来调查时，公司一般就以没看到你的书面辞呈为理由，希望你要能证明你的书面辞呈交到了公司责任人手里。 离职报告上交之后，请了一个月病假，可以自动离职吗？ 下页更精彩：1 本文已影响人

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