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你好用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每朤支付二倍的工资所以没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资。补交社保如果你因此辞职的,还可以要求经济补偿金建议协商不成可以申请劳动仲裁到当地的劳动监察大队去投诉或者申请劳动仲裁,要求公司支付双倍的工资和补缴社保
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如是试用期,可以提前3日提出辞职如是正式合同应该提出一个月提出辞职。
你恏咨询收悉,关于劳动争议你可以先向单位提出解除劳动合同通知书,你可以向派遣公司要求提供劳动合同之后向劳动仲裁部门申請仲裁,仲裁时不是必须要劳动合同的
你好社保需等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。社保的政策各地不一样建议你到社保部门直接咨询。
临时工未签劳动合同企业该怎么赔偿
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我们都知道在生活中我们的劳动者囷用人单位之间都是要的,签订的是对双方的保障同时也可以为作为日后的证据那么在我国不签劳动合同赔偿是怎样的呢?请阅读下面的攵章进行...
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