问你选择加入三台中学的原因是什么
这里官僚主义严重,生源质量差每年克扣绩效工资60%(2016年已经接近十年了),领导素质极低晋升靠甜,地方经济不发达没有生活品质可言,劳动成本非常廉价工作方式不利于健康,不好解决婚姻和孩子医疗
问在这里工作压力大吗压力主要来源于哪些方面?
压仂大来自于管理,领导官僚化能混上领导基本上都是靠喝烂酒和拉帮结派,如果要在这里混好点除了努力工作还要努力去舔,工作咹排很欺负年轻人与老实人所以工作上的不适感增加,而且生源素质相对很差所以工作要出成绩也是一把辛酸泪。
问公司的人员流动性大吗是否适合长期发展?
流动性大基本上年轻稍微有点能力的都走了,留下的都是老教师和水平相对来说不怎么样的人,不适合長期发展但是如果不慎入坑,不要担心好好积累能力随时准备跳槽,这里是教师成才的摇篮每学期都在流失。