面试铁路局，体检报告体重指数过低会怎么样过低有影响吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-10-11 12:35 标签： 体重指数过低会怎么样
又到了一年一度的铁路局求职阶段，团队搜集去年面试同学的经历，写成以下几个问题，辅助大伙理解HR问问题的本意，以期在面试准备中有的放矢！图1 一击即中问题1：如何获取各个铁路局招聘信息？中国铁路人才招聘网 中国国家铁路集团有限公司唯一官方招聘平台百度一下：中国铁路人才招聘网，即可查看各铁路局招聘信息图2 中国铁路人才招聘网官方界面问题2：铁路局校招面试的基本流程有哪些？往年参考：面试方式为多人1组面试，如西安局10人1组、上海局5个人1组，小组排队入场，然后依次向面试官做自我介绍，介绍完毕后面试官会提问几个简单的问题，问答结束后部分铁路局会看一下肢体的协调性，就是简单做几个动作，然后就可以排队离场，每个人平均用时2分钟左右。分析建议：自我介绍控制在2分钟以内，提前写好稿子背熟，内容简单扼要，突出自己的优势。如果家里是铁路局的可以介绍一下，毕竟家里是铁路局的，相对而言更加了解铁路的工作环境和认同铁路文化价值观。问题3：参加铁路局面试自我介绍涉及哪些方面？往年参考：自我介绍基本分三个大块，第一个是介绍个人情况：姓名、年龄、身高体重、有无视力障碍等。第二部分是介绍家庭情况：家庭住址、家里有几口人、有无兄弟姐妹等，家里有亲人在铁路工作可以适当提一下。第三部分就是自己在学校平时的学习情况、获奖情况或者社会实践等出色表现。自我介绍就是让HR快速了解你的情况，以下方向供大家参考1.了解你合不合适，重点考虑两个方面-所学专业和身体素质分析建议：对口的专业能让你快速上手工作，健康的身体可以让你工作起来得心应手。在专业方面，一般对应的岗位都有相应的需求专业，自我介绍的时候讲一下自己的专业和所学的重点课程，让HR知道你的专业对口即可；在身体素质方面，各铁路局面试前都会先做体检，除常规检测外重点在视力和体型，视力双眼矫正视力不低于5.0、辨色力正常；一般身体匀称和微胖学生较受欢迎，如太原局要求18≤BMI≤32（体重（kg）除以身高（m）的平方的值），如果要讲切记要与体检报告结果一致。图3 良好的身体素质是工作的保障更多铁路招聘攻略请关注公众号：争铁19092.了解你优不优秀，重点考虑你在校的经历和获奖情况？分析建议：在介绍自己能力方面，空喊口号是大忌讳，建议用介绍能力+证书辅助的方式，例如：我学习能力很强，大学两年年级排名前几或荣获多项奖学金等；我的组织沟通协调能力很强，担任某学生干部，组织或协调过某些活动或荣获优秀学生干部等。我善于团结别人，可以讲擅长某些团体体育活动等，有获奖证书更好。3.HR感觉这个学生合适或优秀，想要又会担心离职率的问题？分析建议：企业培养一个合适的人才是一个漫长且花钱的过程，谁都不希望刚入职没几年就跳槽，尤其是国企，这也是为什么各铁路局同等条件下优先考虑本地人的原因。相关问题：你为什么应聘X铁路局/你是哪里人/你是不是独生子女等这些问题都是在考虑你工作后的稳定性？回答示例：我是本地人/离得近/父母在应聘铁路局工作/家里有多个兄弟姐妹/父母在铁路局所在地工作等都是加分答案，如果自己情况跟上述答案都不相关，建议提前认真了解应聘单位和应聘岗位的情况，说一下对工作的认识、职业简单规划，来表达自己想去的诚心。问题4：如果个人学习情况不太出色或者有出现挂科会影响面试吗？往年参考；近几年各铁路局对于是否有挂科这项比较在乎，成绩单上出现挂科很可能会直接失去面试资格，如去年郑州局、兰州局、乌局等都对年级排名有要求，成绩不好或者挂科会影响最后面试结果。分析建议：单位想招聘学习好的学生这个无可厚非，以前各铁路局招聘的人数多，挂科影响较小，近几年技术升级和铁路局招聘趋于饱和，招聘人数逐步减少，出现了供过于求的情况，用成绩来挑选人才是一个相对公平的方式。如果挂科已成事实，HR问到有没有挂科时，如实回答（HR会看成绩单的他知道你有没有挂科)，问及何种原因挂科，最好不要涉及自身身体情况欠佳等理由，说原因的同时建议表达一下对挂科的反思，毕竟知错能改善莫大焉。问题5：自我介绍完毕，面试官会问那些问题？往年参考：比如为什么选择这份工作，如被录用是否愿意服从分配，是否能够适应艰苦的生活工作环境等，总之无论什么问题围绕一个中心表达：吃苦耐劳任劳任怨热爱铁路事业。更多铁路招聘攻略请关注公众号：争铁1909
根据中国铁路西安局集团有限公司发展需要，拟招聘普通高校大学本科及以上学历毕业生，现将有关事项公告如下：一、招聘计划本批次计划招聘112人，招聘岗位、学历、专业、工作单位等具体内容详见附件。二、招聘条件1. 2021年、2022年毕业，列入国家招生计划、具有派遣资格、未与任何单位签订就业协议的研究生和全日制普通高校本科学历毕业生，或经国家教育部学历认证并具备派遣资格的归国留学生。2. 遵纪守法，诚实守信，品行端正，热爱铁路事业。3. 符合招聘岗位要求的学历、专业等条件。4. 身心健康，辨色能力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合公务员录用体检通用标准。5. 服从单位对岗位的调剂和安排，能够适应偏远地区、野外工作环境和夜班、轮班制工作岗位。三、招聘流程1. 网上报名。报名时间为2022年5月31日至6月9日。符合条件且有意应聘人员在规定时间内登录中国铁路人才招聘网（中国铁路人才招聘网）进行报名。按照学历、专业和招聘岗位要求选报岗位，每人限报1个。报名流程：注册用户--登录系统--填写基本信息--上传电子扫描件--选择应聘岗位--打印毕业生应聘登记表。电子扫描件包括：个人照片、身份证正反面、教育部学籍在线验证报告（学信网下载，归国留学生上传教育部学历学位认证）、就业推荐表（加盖学校就业部门公章，归国留学生不提供）、加盖学校主管部门公章的成绩单（归国留学生成绩单须经正规机构进行翻译并加盖公章）、体检报告（二个月内二级甲等及以上医院常规项目表，包含身高、体重、血压、辩色力、视力、听力、心电图、胸透、血常规、尿常规、肝肾功能等）。上传的扫描件，图像应清晰可辨、信息要完整准确。资料上传不齐全或信息填写不完整，造成资格审核不能通过的，后果由应聘人员自行承担。2. 简历遴选。根据应聘毕业生专业、学校办学质量、岗位适配度等要素，通过网上进行筛选审查，择优确定入围人员。3. 资格审核。根据招聘岗位要求，对应聘人员资格条件进行审核，确定进入笔试入围人员。笔、面试考核时间、地点及相关要求另行通知。4. 考试考核。本次招聘采取笔试+面试的方式。笔试考核满分为100分。根据笔试成绩由高到低的顺序（笔试成绩相同者按同一位次计算），按照招聘岗位名额1:3的比例确定面试人员，面试人数达不到招聘岗位比例的，则参加笔试的人员全部进入面试考核。面试考核满分为100分。按照笔、面试成绩4：6的比例换算总成绩，并由高到底排序，按照招聘专业岗位名额1：1的比例确定拟录用人员，换算总成绩相同的，以面试成绩高者入选。自动放弃者，按成绩排序依次递补。5. 公示录用。在中国铁路人才招聘网进行为期7天的公示，公示期满无影响招聘结果的，在公示期满10日内办理签约手续，未在规定时间内办理签约手续的，视为本人自动放弃。四、注意事项1. 本次招聘一律采取应聘人员网上报名的方式，不接受上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。2. 本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，不收取任何费用，谨防受骗。3. 招聘岗位要求的专业参照教育部《普通高等学校本科专业目录（2020年版）》。4. 招聘过程中，凡未进入下一环节者，恕不通知。5. 应聘人员在招聘期间要保证手机畅通，随时关注本人邮件信息，凡未按通知要求参加笔试、面试等环节的，视为本人自动放弃。6. 资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员要对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性、完整性负责，凡弄虚作假的，一经查实取消应聘资格。7. 招聘期间严格按照疫情防控属地化管理要求办理。8. 中国铁路西安局集团有限公司人事部保留对招聘公告的最终解释权。9. 咨询电话：029—82322720、029—83198331（工作日14：00—18：00）。2022年5月31日详情请参考来源觉得有用就点个关注吧！----------------------分割线---------------------需要进各铁路局招聘交流群的可以添加我的微信加群！crisp4321上边是我的微信个人账号，需要加群的同学请添加，添加步骤请按照以下格式填写备注。备注格式为：报考年份-报考路局-个人昵称或代号（无须暴露个人信息）。

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